株式会社スクールラボ の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間 8:30～18:00 上記時間内で応相談 ※週2日～勤務可能 ※平日のみ、扶養内勤務もご相談ください。 ※土日祝のみの勤務もご相談いただけます。 勤務時間例 1）8:30～11:00 2）13:00～16:00 3）17:00～18:30 休憩時間 60分 ※短時間勤務の場合は勤務時間に応じて法定通り ※送迎ルートやシフトにより勤務時間が前後する場合があります ※ご希望の働き方がありましたら、お気軽にご相談ください

仕事内容☆時給1,270円以上☆週2日～OK 送迎ドライバー・ 「ジーニアス・ラボ」名古屋道徳校 募集職種: 介護タクシー/ドライバー 仕事内容: 送迎ドライバーとして、「ジーニアス・ラボ」名古屋道徳校に通う子どもたちの送迎をお願いします。 学校・ご自宅・施設間の送迎が中心です。 【平日の勤務例】 ・小学校へのお迎え ・施設への送り届け ・待機 ・各ご自宅へのお送り 勤務時間例 13:30～16:00／16:00～17:00／17:00～18:30 など 【土日祝の勤務例】 ・各ご自宅へのお迎え ・施設への送り届け ・待機 ・お出かけ先との送迎 ・各ご自宅へのお送り 勤務時間例 8:30～1

勤務時間8:30～18:30シフト制（実働8時間）

仕事内容【保育業務全般】 子どもたち一人ひとりに寄り添い、日々の成長をサポートするお仕事です。 園児定員20人 【 主な業務内容 】 ・生活介助 登降園対応、食事・睡眠・お着替え・排泄の補助 ・保育活動 お散歩の同行、季節行事や遊びの企画・実施 ・保護者対応 お迎え時の対応、日々の体調や様子の共有 ・書類作成 連絡帳の記入、週案・月案の作成 ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応していただきます。 未経験・ブランクがある方も安心の丁寧なフォロー体制を整えてお待ちしています！ 【こんな職場です！】 ・風通しが良く、相談しやすいアットホームな環境！ 20代〜50代まで幅

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・ECサイト運用、またはWeb広告運用の実務経験（目安1年以上、ポテンシャル重視） ・楽天市場やYahoo!ショッピングなどのモール運用において、自ら手を動かして改善を繰り返した経験 【歓迎条件】 ・楽天市場のアルゴリズムや広告運用に精通している方 ・事業会社（メーカーや自社EC）で、ショップの年間売上を大きく伸長させた実績を持つ方 【職種名】 【東京】EC運営（将来の管理職候補）《女性のための美と健康の学校を運用・働き方◎・土日祝休》 【仕事内容】 【仕事内容】 自社ECサイトおよび各種ECモールにおけるマーケティング、広告運用、店

仕事内容【応募資格】 [必須] 《・マーケティング・セールス経験の年数は問いません（異業種からのチャレンジ歓迎！》 【必須条件】 ・メディアや動画媒体での企画立案/運用経験（SNS、雑誌、テレビ、PR等） ・「どうすれば動画の再生回数が増えるのか」をリサーチし、アイディアを絞り出し、企画を練り上げ、自身のプロデュースするyoutubeチャンネルを育てることを楽しみながら遂行できる人 【歓迎条件】 ・講師や現場メンバーと柔軟な対応ができるコミュニケーションスキルがある方 ・ビジネスやプライベートのSNSなどで、フォロワーを増やしたり、いいね数を多く獲得した経験のある方 ・映像編集や

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜正社員＞未経験OK！＜児童指導員＞放課後等デイサービス 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ・お子さまへの療育支援、見守り ・学習、運動、創作活動などのサポート ・生活習慣やコミュニケーション力の習得支援 ・保護者の方への報告、相談対応 ・活動記録の作成 ・スタッフ間での情報共有、支援内容の打ち合わせ ・送迎業務 ・その他、事業所運営に関わる業務全般 求人ID 788076

勤務時間9:00～19:00 上記時間内で応相談 ※週2日～勤務可能 ※平日のみ、扶養内勤務もご相談ください。 休憩時間 60分 ※短時間勤務の場合は勤務時間に応じて法定通り

仕事内容☆時給1170円以上☆週2日～OK 児童指導員・「ジーニアス・ラボ」名古屋道徳校 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童指導員として、子どもたちが楽しく安心して過ごせるよう、日々の活動や生活をサポートしていただきます。 遊びや学び、運動、創作活動などを通して、子どもたちの成長を近くで支えるお仕事です。 【子どもたちへの支援・見守り】 学校やご自宅への送迎後、子どもたちの様子を見守りながら、日常生活や集団活動をサポートします。 身の回りのこと、友だちとの関わり、ルールの理解など、成長につながる場面を支えていきます。 【活動プログラムのサポート】 絵画、工作、運動、音楽、学習支援、

仕事内容【仕事内容】 ・低学年（小学校1～2年生）の児童に対する直接支援業務 ・活動スクール、イベントの企画、準備および実行 ・食事、排せつ、移動等の日常生活動作の介助 ・小学校、中学校、高校、ご自宅への送迎 【給与】 月給220,000円 月給220,000円～250,000円 基本給：192,000円～218,000円 ※固定残業手当28,000円～32,000円（20時間分）を含む。 ※固定残業手当は、時間外労働の有無に関わらず支給されます。 ※固定残業時間を超過しての時間外労働分についての割増賃金は追加で支給となります。 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） 【勤務地】 愛知県名古屋市

仕事内容【仕事内容】 ・小学1年生～高校3年生の児童に対する直接支援業務 ・活動スクール、イベントの企画、準備および実行 ・食事、排せつ、移動等の日常生活動作の介助 ・小学校、中学校、高校、ご自宅への送迎 【給与】 月給220,000円 月給220,000円～250,000円 基本給：192,000円～218,000円 ※固定残業手当28,000円～32,000円（20時間分）を含む。 ※固定残業手当は、時間外労働の有無に関わらず支給されます。 ※固定残業時間を超過しての時間外労働分についての割増賃金は追加で支給となります。 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） 【勤務地】 愛知県名古屋市緑区

仕事内容【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】サービス＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■当社事業・募集背景について 当社は、日本トップレベルの実力を持つ専門家のノウハウをコンテンツ化し、有名な講師陣が直接教えるセミナー事業を中心にトータルプロデュースを展開している成長企業です。 男性向けの整体スクールが多いなか、「ティアラボ」では女性同士で深く学び合える環境を提供し、全国各地（東京・名古屋・大阪・広島など）で体験会や本講座を行っております。 現在、前年比900%増という急拡大を遂げており、会社が大きく成長している今だからこそ、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・WordやExcelの基本操作スキル 【歓迎条件】 ・マーケティングまたはセールスの経験(年数等問わず) 【職種名】 【東京】ダイレクトセールスマネージャー◆未経験OK《戦略立案～実行・働き方◎・残業少なめ・土日祝 【仕事内容】 【仕事内容】 ダイレクトセールスマネージャーとして、戦略立案から実行、効果検証まで一貫してご担当いただきます。自社開発のセミナー・物販商品の魅力を、「体験会」「オンラインプロモーション」「クリエイティブ連携」を通じてお客様に届けるポジションです。 【具体的な業務内容】 ・プラットフォームセリング（オンライン／

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・マーケティング経験1年以上 【職種名】 【東京】ダイレクトセールスマネージャー《美と健康分野の戦略立案～実行・働き方◎・残業少なめ・土日 【仕事内容】 【仕事内容】 ダイレクトセールスマネージャーとして、戦略立案から実行、効果検証まで一貫してご担当いただきます。自社開発のセミナー・物販商品の魅力を、「体験会」「オンラインプロモーション」「クリエイティブ連携」を通じてお客様に届けるポジションです。 【具体的な業務内容】 ・プラットフォームセリング（オンライン／オフラインの体験会・説明会・イベント運営／プレゼン資料作成・登壇） ・YouTube

仕事内容☆月給34万円以上☆児童発達支援管理責任者・「ジーニアス・ラボ 」道徳校 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者として、発達に特性のある子どもたちが自分らしく成長できるよう、一人ひとりに合わせた支援を行っていただきます。保護者や関係機関と連携しながら、子どもたちの成長をチームで支える大切なポジションです。 具体的な業務内容 ■ 個別支援計画の作成・管理 子ども一人ひとりの発達状況や課題に合わせて、支援計画を作成します。 支援内容の確認や見直しを行いながら、より良い支援につなげていきます。 ■ 子どもたちへの支援 遊びや学び、日常生活を通して、社会性や生活ス

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかの経験のある方 ・学習塾などにて教室長／講師の経験（アルバイト経験含） ・学校などの教育現場にて教員の経験 ・店舗型事業での現場マネジメント経験 ・営業、販売、サービスなど対面での顧客対応経験 【職種名】 個別指導塾スクールIEのエリアマネージャー候補【実働7h15m／業界未経験歓迎／全国希望受付中】 【仕事内容】 教育者として子どもたちの成長をサポートしていくことはもちろん、経営者として教室の売上・利益の管理やスタッフの育成にも目を向けながら、教室を成功に導くためのマネジメント全般をお任せいたします。 ・子どもたちや保護者の方とのコミュニケーション ・入

仕事内容【プリセールスエンジニア】SASEソリューションの技術提案・導入支援！最新技術で顧客課題をリード 株式会社NSP-Tech - 《ホワイト企業・健康優良企業両認定取得》“ウェルビーイング経営×ホワイト環境”で躍進するIT企業！ 仕事内容 <具体的な業務内容> 1. プリセールス業務 ・顧客の課題や要件のヒアリング ・最新技術を中心としたネットワークおよびセキュリティソリューションの提案 ・提案資料・見積書の作成、および顧客へのプレゼンテーション ・技術デモの実施や製品の優位性をアピールするための実証実験（PoC）のサポート 2. 導入作業 ・要件定義および設計（ネットワーク構成・ポリシー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・顧客折衝経験 ・一般的なPCスキル (例：ZOOMの使用、Excel入力、powerpointによる資料作成など） 【職種名】 オンライン学習塾の拠点責任者【名古屋】【実働7h15m／TBSグループの安定基盤】 【仕事内容】 講師センターの運営管理および授業提供先(各教室・フランチャイズオーナー）への営業をご担当頂きます。 ・スクールIE（直営・フランチャイズ）各教室へのオンライン授業の提案 ・自センターにおける講師の採用、育成 ・オンライン授業のスケジュール調整、品質管理 講師センターの拠点責任者として、拠点計画の達成、業務計画の合理化、 効率運営を担っていただき

仕事内容【応募資格】 [必須] 店舗開発の経験 【職種名】 学習塾の店舗開発【実働7h15m／直行直帰可／TBSグループ】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・出店地域市場調査、調査に基づく物件探索 ・不動産情報の取得、および仲介業者との交渉 ※全国出張の可能性あり（頻度：月最大4回程度） 同社の教室は業態により対象面積が幅広く(20坪～500坪)、様々なタイプの物件開発経験を積むことができます。一から教室開校（店舗開発）に携わりたい方、市場調査や仲介業者とのやり取りにて交渉・折衝力を磨きたい方、もしくは全国出張で各土地を調査、知見を広げたい方など、前向きに取り組んでいただける方を募集します。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・顧客折衝経験 ・一般的なPCスキル (例：ZOOMの使用、Excel入力、powerpointによる資料作成など） 【職種名】 オンライン学習塾の拠点責任者【京都】【実働7h15m／TBSグループの安定基盤】 【仕事内容】 講師センターの運営管理および授業提供先(各教室・フランチャイズオーナー）への営業をご担当頂きます。 ・スクールIE（直営・フランチャイズ）各教室へのオンライン授業の提案 ・自センターにおける講師の採用、育成 ・オンライン授業のスケジュール調整、品質管理 講師センターの拠点責任者として、拠点計画の達成、業務計画の合理化、 効率運営を担っていただきま

仕事内容【応募資格】 [必須] ・幼児教育・保育に関心がある方 ・入社後に英語を使用する事に抵抗がない方 入社時には「英語が話せるか不安…」と感じていた先輩たちも、はじめはジェスチャーや簡単な単語から始め、毎日英語を耳で聞き、話そうとしていくうちに、今ではネイティブの先生たちともコミュニケーションが取れるようになっています。 大切なのは、「伝えたい」「聞きたい」とする気持ち、姿勢です。「こんな時英語で何というの？」という会話をしながら話せるようになった方もいます。 ※事務・入力作業や日報、連絡等、日々の業務は日本語で行います。 【職種名】 英才教育Kids Duo Advanced教室長【実働7h／

仕事内容【応募資格】 [必須] ・エリアマネージャー・スーパーバイザーの経験 ・営業経験（個人／法人不問） 【職種名】 学童保育Kids Duoのスーパーバイザー【実働7h／土日休み／業界未経験歓迎】 【仕事内容】 やる気スイッチグループブランドのスーパーバイザー（フランチャイズ加盟いただいた教室のサポートを行う担当）をお任せ致します。 フランチャイズ加盟教室への教室運営アドバイス・経営指導を行っていただきます。 現場を知った上で、スーパーバイザーとしてのコンサル業務に従事していただきたいという考えのもと、教室長としての現場勤務期間を設けております。 入社後はまず、Kids Duoの教室長もしくは教

仕事内容【応募資格】 [必須] ・顧客折衝経験 ・5名以上のマネジメント経験 【職種名】 学童保育Kids Duo教室長（マネージャー候補）【実働7h／英語に興味がある方・未経験歓迎】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・教室の運営 教室の売り上げ管理やスタッフとの情報共有等、 教室をマネジメントする存在として多くの業務を行います。 ・保護者面談 ご家庭のこと等をじっくりと伺い生活環境やご希望を理解した上で 目標設定をしたり、成果の報告を行います。 ・新規生徒獲得 教室の生徒を獲得するため、広告（チラシ等）出稿の計画を立て、実施します。 ・スタッフの指導、教育、管理 子供たちへのレッスンはコーチ