インテーク株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容・利用希望者のインテーク、アセスメント、契約締結業務 ・ケアマネジャーや病院、他施設、他職種との連携業務 ・利用者の送迎等の一部介護職員の補助業務 ・月末の請求業務 （一部介護補助業務あり） ・利用者定員２０名弱が利用されています。 変更範囲：変更なし

勤務時間（1）9:00～16:00 （2）9:00～18:00 ※シフト等により前後する可能性あり ※週2日～勤務可

仕事内容★パートの方も賞与あり！週2日～勤務可！ブランクのある方も安心してスタートできます★●パートの方にも賞与があります。やる気にも繋がり、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけます。 ●週2日から勤務が可能です。ご自身のペースにあわせて働けるので、子育てや介護などと両立も可能です。 ●ブランクのある方も歓迎です。研修やしっかりとしたフォロー体制があるので、経験問わず活躍できる環境です。 法人名:株式会社ケア21 事業所名:プレザングラン京都円町（有料老人ホーム） 求人の特徴:賞与あり,ブランク可,扶養内勤務相談可 募集職種:ケアマネジャー 雇用形態:パート 業務内容:有料老人ホームにおける

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援B型/正社員/資格必須/月給28万円～/7時間勤務 日祝休み全国に事業拡大中！キャリアアップ可/楽しい仲間とわくわく働ける活動場所♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～380,000円 【月給】280,000円～380,000円 <内訳> 基本給 240,000円～340,000円 役職手当 20,000円 資格手当 20,000円 ※給与は経験・能力を考慮して決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 処遇改善加算手当 通勤手当 上限30,000円/月 扶養手当 10,000円(子ども3人以上の場合は15

仕事内容【16:30定時】自分の支援に自信が持てる！専門的なアセスメント力を養い、頼れる支援員へ。 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ■施設内支援 1.利用者さんの体調管理やヒアリング 2.ビジネスマナーなどのプログラムの講義 3.履歴書や利用者さんの障害理解のための書類作成補助 4.新しく利用を検討している方へのインテーク面談 ■施設外支援 1.役所や相談支援事業所などへの認知活動 2.実習を受け入れていただける企業の開拓営業 3.実習先への同行や就職後の定着支援のための企業訪問 4.病院やハローワークなどへの同行 などの仕事があります。すべてをこなさなければいけないわけではなく、これらの中

仕事内容【求人のポイント】 ◇特養でのケアマネ業務 ◇日勤常勤 ◇資格取得支援 ◇退職金あり 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 ケアマネ 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 大東市にございます「特別養護老人ホーム 和光苑」にてケアマネ業務に従事して頂きます。 【業務内容】 インテーク（入所前面談） ケアプランの作成 アセスメント 介護現場対応 関係機関との連携、調整 など 【応募要件】 介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ※経験の浅い方、ブランクのある方も歓迎！ ※介護施設での経験がない方もOK◎ 【教育制度】 OJT 研修あり 資格支援制度あり 資格継続費用補助（

仕事内容外来診療:担当件数：1日40～50名程度 初診20分（インテーク15分～20分後の診察）再診5分 【勤務内容の補足】 精神科外来をお願いいたします。 ・主疾患：主に適応障害・うつ病に加え ※院により異なりますが発達障害・抑うつ・双極性障害・不眠症など ・担当件数：院により異なりますが1日40～50名程度の診察をしていただきます 初診20分（インテーク15分～20分後の診察）再診5分 ・完全予約制 ・保険9、自費1 ・診察体制：基本的に3診体制 ■研修について 他科の先生でも研修をご用意しておりますので分からないことを学べる環境です。 トライアル勤務も可能です（1日のみ可） ■給与

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼八王子市／生活保護利用者及び生活困窮者の就労支援事業での就労準備支援員／ ～ 人気の官公庁でのお仕事 ～ 福祉・介護・就労支援の有資格者や、対人援助の経験がある方歓迎！ 「すぐに働くのは難しい」という方が少しずつ前を向けるよう 現場でサポートするやりがいのあるお仕事です。 ≪ お仕事内容 ≫ 026年8月からスタートする新事業にて ひきこもり傾向にある方や就労経験が乏しく 直ちに求職活動を行うことが困難な相談者を対象に 日常生活の自立から一般就労に向けた 基礎能力の形成までを計画的・一貫してサポートするお仕事です。 ▼具体的なお仕事の流れ ・個別支援プ

仕事内容【16:30定時】自分の支援に自信が持てる！専門的なアセスメント力を養い、頼れる支援員へ。 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ■施設内支援 1.利用者さんの体調管理やヒアリング 2.ビジネスマナーなどのプログラムの講義 3.応募書類等の書類作成補助 4.新しく利用を検討している方へのインテーク面談 ■施設外支援 1.役所や相談支援事業所などへの認知活動 2.実習を受け入れていただける企業の開拓営業 3.実習先への同行や就職後の定着支援のための企業訪問 4.病院やハローワークなどへの同行 などの仕事があります。すべてをこなさなければいけないわけではなく、これらの中から

仕事内容「言葉」や「聞こえ」に困り感がある子どもに対しては、早期に言語聴覚療法を行うことが有効であるという考え方から、英語を第一言語としている児童へ、日本の小学校へ就学に向けて、日本語での発語や、理解度を高めるためのサポートをお願いしたいです！ １日１０名＊未就学児～小学校２年生 8:30～送迎開始 9:00～保護者とモニタリング、受け入れ業務、療育開始 10:00～個別支援、小グループ支援（４５分） 11:00～支援記録記入 12:00～休憩 13:00～送迎ヘルプ児童受け入れ、 14:00～療育 17:00～送迎開始 インテーク(初回面接) 知的機能検査と言語検査の必要性の判断 検査の評価と訓

仕事内容【仕事内容】 ★就労支援員としての業務全般★ 利用者さん一人ひとりに寄り添い、 「働く」までの準備から就職後のフォローまでをサポートするお仕事です。 ・施設内でのサポート ■利用者さんの体調や日々の様子の確認、ヒアリング ■ビジネスマナーや社会生活に関するプログラムの実施 ■履歴書作成や、障害特性を整理する書類づくりのサポート ■利用を検討されている方へのインテーク面談対応 ・施設外でのサポート ■役所・相談支援事業所へのご挨拶や情報共有 ■実習先企業の開拓や関係づくり ■実習同行、就職後の定着支援のための企業訪問 ■病院・ハローワークなどへの同行支援 【働き方について】 上記すべてを一

勤務時間（1）7:30～16:30 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 （4）16:00～翌9:00 ※事業所・フロアによって異なる ※週3日～勤務可

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ご入居者のプラン作成 ・ケアマネ業務（インテーク / アセスメント / モニタリング対応） ・介護業務 ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●パートの方にも賞与があります。やる気にも繋がり、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけます。 ●週3日から勤務が可能です。お仕事とプライベートを両立しやすく、ON / OFFの切り替えがしっかりできる環境です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。

仕事内容【16:30定時】自分の支援に自信が持てる！専門的なアセスメント力を養い、頼れる支援員へ。 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ■施設内支援 1.利用者さんの体調管理やヒアリング 2.ビジネスマナーなどのプログラムの講義 3.履歴書や利用者さんの障害理解のための書類作成補助 4.新しく利用を検討している方へのインテーク面談 ■施設外支援 1.役所や相談支援事業所などへの認知活動 2.実習を受け入れていただける企業の開拓営業 3.実習先への同行や就職後の定着支援のための企業訪問 4.病院やハローワークなどへの同行 などの仕事があります。すべてをこなさなければいけないわけではなく、これらの中

仕事内容【札幌大通駅・医療事務募集】接客経験を活かしませんか？｜未経験OK★月給25万円～｜賞与年2回｜年休120日以上｜残業ほぼなし ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 来院された患者様の受付対応やご案内、会計業務、予約管理など、 クリニック運営を支える受付・医療事務業務をお任せします。 【主な業務内容】 ＜受付・ご案内＞ 受付対応 患者様のご案内 予診対応 シュライバー業務（診察内容の入力補助） ＜会計・予約管理＞ 会計業務 次回予約の調整、管理 ＜電話・メール対応＞ 予約変更対応 初診のお問い合わせ対応 ＜その他サポ

仕事内容・利用希望者のインテーク、アセスメント、契約締結業務 ・ケアマネジャーや病院、他施設、他職種との連携業務 ・利用者の送迎や食事介助等の一部介護職員の補助業務 ・月末の請求業務 （一部介護補助業務あり） ・利用者定員４０名弱が利用されています。 変更範囲：変更なし

勤務時間07:30~16:30、09:00~18:00、10:00~19:00 早朝、昼、朝、夜 ■シフト制(例)※施設により異なる 早番 7:30～16:30 遅番 9:00～18:00 日勤 10:00～19:00 夜勤 16:00～翌9:00 (休憩60分) ＊日勤のみ,週3勤務などご希望について お気軽にお聞かせください。 ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号) ＜周辺情報＞ 「たのしい家 三鷹牟礼」は、JR吉祥寺駅から「千歳烏山駅北口」行きの小田急バスで20分、または京王千歳烏山駅から「JR吉祥寺駅」行きの同バスで10分、「牟礼前」下車徒歩2分の都心郊外の場所に位置しております。近隣には三鷹市が運営する「花と緑の広場」があり、武蔵野の面影を存分に味わうことができます。 【施設情報はこちら】 https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album017/?tab=blog

仕事内容グループホームのケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 グループホームの計画作成担当者業務 ■ご入居者のプラン作成(9名分) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 【勤務日数のポイント】 週2・3日からOK、週4日以上OK 【社員登用】 社員登用あり（実績あり） 【採用予定人数】

仕事内容◆ご利用者様、ご家族様の生活相談援助等ソーシャルワーク全般を 担当していただきます。 【主な担当業務】 ・ご利用者様の面接、契約、利用者相談 （インテーク、利用中の相談援助） ・計画書の作成 ・送迎、介護業務 ・実績入力等 ・パソコン操作（入力程度） 変更範囲：なし

仕事内容・利用希望者のインテーク、アセスメント、契約締結業務 ・ケアマネジャーや病院、他施設、他職種との連携業務 ・利用者の送迎や食事介助等の一部介護職員の補助業務 ・月末の請求業務 （一部介護補助業務あり） ・利用者定員４０名弱が利用されています。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜託児所完備＞クリニックにて医療ソーシャルワーカーの募集です＠神戸市中央区 【施設形態】 診療所 【業務内容】 クリニックにおけるソーシャルワーカー業務 ・新規患者様のインテーク業務 ・既存患者様の入院調整 ・訪問での相談業務 ・関連事業所との連携業務 ・その他相談業務全般 【応募条件】 社会福祉士 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 【おすすめポイント】 クリニックにて医療ソーシャルワーカー募集 訪問診療を中心に地域連携を強化しており、専門性を存分に発揮できる環境です。 無料の託児所完備や残業ゼロの推進など、子育て世代の方も安心して長く働ける

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市北区太融寺町５－１５ 梅田イーストビル 5F ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護付有料老人ホームでケアマネジャーとしてご入居者様の生活をサポートします。個別のニーズに合わせたケアプランの作成から実施まで、トータルでご対応いただくやりがいのあるお仕事です。 《具体的な内容》 ・ご入居者様のケアプラン作成（カナミックソフト使用） ・インテーク・アセスメント業務 ・モニタリング対応 ・新入居者様の受け入れ対応 ・日々のケアマネジメント業務全般 ■募集情報 ＼ケアマネジャーのお仕事をお探しですか？／ 「ケアプラン作成が大変」「やりがいを感じたい」「プライベートも大切にし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：ケアマネージャーは基本日中勤務としておりますがご希望や状況に 応じて時間変更や夜勤も可能です。 面接の際にご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトの曜日や時間についてはご希望を考慮いたします。

仕事内容☆＼駅から近い！通勤しやすい！文京区にあるきれいな施設／☆ ［優っくり小規模多機能介護文京小日向］でケアマネ募集中◇ 地域で自分らしく暮らし続けるためのサポートをするお仕事です！ －＼仕事内容／－ 【変更範囲：法人の定める業務】 □インテーク（入所前面談）・書類手続・ご家族応対 □アセスメント・ケアプランの作成 □訪問・モニタリング・サービス担当者会議の開催 □関係機関との連携・介護報酬請求管理 など －－小規模多機能型居宅介護だからできること－－ 通い・訪問・宿泊の３つのサービスを一体で提供し常に状態に合わ せたケアが行えます。登録定員は最大２９名。ケアマネが請け負う 担当件数が他より圧倒的