パチンコ - 愛知県名古屋市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容<仕事内容> 遊技機（パチンコ・パチスロ）をメインとした効果音制作やディレクション、BGM制作指示書の作成 株式会社フランティック【サウンド制作会社】で、遊技機(パチンコ・パチスロ)をメインとした効果音制作やディレクション業務、BGM制作指示書を作成する仕事です。 ※効果音は制作しますが、BGMは専門クリエイターが制作する為、制作指示書の作成となります。 【仕事内容】 ・遊技機(パチンコ・パチスロ)の演出に沿った効果音やBGM指示書の制作 ・遊技機(パチンコ・パチスロ)MA業務 ・遊技機(パチンコ・パチスロ)に係るVOICE編集や収録 ・ディレクション ・クライアントとのやりとり等サウンド

仕事内容【仕事内容】 ・顧客のニーズを調査し、新しいサービスを企画・実施して、来店数の増加を実現します。 ・遊技機の運用から分析、改善提案、その結果に基づく運用計画の改定・実施までを行います。 ・適格な人材を採用するために、面接を実施して判断をします。 【給与詳細】 ・主事：月給32万円～（年収416万円～） ・主査：月給38万円～（年収494万円～） ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ＜各種手当＞ ・役職手当 ・部門手当 ・職能資格手当 ・家族手当 ・通勤手当 ・住宅手当 ・単身赴任手当（月50,000円） ・単身用住宅補助（月45,000円） ・リフレッシュ休暇手当 ・住宅補助(月10,000

仕事内容【仕事内容】 ・採用目標を設定し、目標を達成するためにどの媒体で募集を行いますのか検討・選定します。 ・スタッフ育成の計画立案から実行、そしてフィードバックまで一貫して実施します。 ・接客対応により、お客様が安心して当ホールを利用できる環境を提供します。 【給与詳細】 チーフ 月給320,000円～340,000円 年収450万～470万円 主任 月給350,000円～378,000円 年収530万～550万円 ＜各種手当＞ 昇給 年1回 賞与 年2回 家族手当、住宅手当、役職手当、超過勤務手当、一律営業職種手当、通勤手当 ※未経験の場合：月給28万円～ 【固定残業代有無】 固定残業

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 夢と感動であふれた“おもちゃ箱カンパニー“をテーマに100年企業を目指すKEIZ（ケイズ）。 実現のためには1人1人がエンターテイナーであり続けることが必要だと考えます。 ハロウィンで仮装パーティを開いたり、 誕生日のお客様にバースデイソングを流したり、 社内結婚した仲間には閉店後にサプライズパーティを企画したりと人を楽しませる事に対しては全力です。 もちろんマニュアルにこのような決まりはありません。 スタッフ自身がどうしたらお客様に喜んでもらえるか、 スタッフをワクワクさせられるかを常に考えているからこそ生まれる結

仕事内容<仕事内容> スロット台の動作チェック 今回募集するのは「パチンコ・スロット台の動作チェックスタッフ」です。 釘打ちや装飾品、液晶モニターなどの取り付けが完了した機体の動作チェックをお任せします。 ・釘位置の確認 ・センサーが反応しているかの確認 ・当たりが出たときの演出確認 ・動作音の確認 ・払い出しの確認など 将来のキャリアに合わせて選択することが可能で、キャリアアップ/キャリアチェンジも積極的に実施することが可能です！ ・スマートフォン製造 ・パチンコ・スロット台の製造スタッフ ・パソコン製造 <給与> 年俸400万円～900万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 喜びをつくりだしてきた歴史、 それがタイホウグループの歩み。 昭和42年の創業以来、 主軸であるパチンコホールはもちろん、 ミスタードーナツ・ピザハット・モスバーガーなどのファーストフード店のチェーン展開、 ダスキン事業、 保険事業など、 生活のさまざまなシーンに笑顔を届けるため活動の場を広げてきました。 半世紀にわたり拡大し続けてこれた理由、 それは「新しい発想」と「自創経営」がキーワード。 レジャーサービス事業を例にとれば、 日本初の郊外型パチンコ店をオープンしブームの火つけ役になったり、 美術館や図書館のよう

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 創業54年。 パチンコ業界の先がけとなるサービスを、 地元・愛知に次々と生み出した真城。 今や地元に無くてはならない存在となりました。 一方ここまでの成長を支えてきたのは、 まぎれもない「人」の力。 社員が力を発揮してくれることが、 成長の大きな原動力です。 だからこそ、 社員が安心して働ける環境の大切さは誰よりも深く理解しているつもり。 「働きやすさ日本一」を掲げて労働環境の整備に力を入れ、 今後も働きやすい職場作りを進めていきます。 その前段階として、 当社では正社員の増加に着手。 1人あたりの業務を削減、

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 オータグループは、 関東・愛知・宮城・沖縄でパチンコホールを中心に経営しているグループ企業です！店舗運営の特徴としてはチェーン店によくある、 見た目や仕組みも統一感のある店舗というより、 「それぞれの場所や生活スタイルに合った地域密着型のパチンコホール」を目指しています。 だからこそ特に大切なのは、 現場でお客様と直接接している当社の「人財」です。 地域のお客様に、 一歩進んだ心からのおもてなしを提供してほしい、 そう考えています。 そんな当社の遊技空間プロデューサーになる為には、 まずはあなたが毎日笑顔で過ごすこ

仕事内容株式会社三洋物産 【名古屋】パチンコ機の商品企画◆土日祝休み・大型連休取得可／海物語シリーズ展開／SANYOグループ 【仕事内容】 【名古屋】パチンコ機の商品企画◆土日祝休み・大型連休取得可／海物語シリーズ展開／SANYOグループ 【具体的な仕事内容】 【海物語』や『大工の源さん』シリーズなど人気機種を多数保有する遊技機業界のリーディングカンパニー／年間休日休暇132日・豊富な休暇制度でワークライフバランスを保証／熱烈なパチンコファンが多数在籍】 ■業務内容： 新機種の企画立案やプロジェクト管理をお任せします。 各部門のメンバーが結集するプロジェクトチームで、あなたのアイディアを活かし

仕事内容お客様に快適な空間と楽しい時間を提供するお仕事からはじめ、 めいほうぐるーぷの未来を創る仲間として活躍していただきます。 【入社後に覚えていただく具体的な業務】 ・快適な遊技環境の提供 ・遊技説明や遊技台のメンテナンス作業 ・お客様のニーズを把握し、適切なサービスの提供 ・お客様を観察し、ご要望に合わせたコミュニケーションの実施 ・アルバイトスタッフへの教育、指導 など 【変更範囲：会社の定める業務】 ◇ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容【仕事内容】 ・顧客のニーズを調査し、新しいサービスを企画・実施して、来店数の増加を実現します。 ・遊技機の運用から分析、改善提案、その結果に基づく運用計画の改定・実施までを行います。 ・適格な人材を採用するために、面接を実施して判断をします。 【給与詳細】 ・主事：月給32万円～（年収416万円～） ・主査：月給38万円～（年収494万円～） ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ＜各種手当＞ ・役職手当 ・部門手当 ・職能資格手当 ・家族手当 ・通勤手当 ・住宅手当 ・単身赴任手当（月50,000円） ・単身用住宅補助（月45,000円） ・リフレッシュ休暇手当 ・住宅補助(月10,000

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 私たち東明観光は、 名古屋市・碧南市にあるジールというパチンコホールを運営しています。 各店舗とも様々なレートでお客様が立ち寄りやすいお店を目指しています。 中でも、 ジール碧南店はパチンコホールが多い愛知県内の中でもトップクラスの集客力があるお店です。 常連のお客様への丁寧な接客や地道な声掛けなど昔ながらの営業スタイルは崩さず、 斬新かつトレンディーなアイデアを加えたこだわりの接客・サービスを強みとして、 一過性のものではなく本当にお客様から支持されるお店を作ってきました。 そんなジールの営業スタイルは、 「徹底

仕事内容【仕事内容】 ・景品選定をする中で、新製品の調査、値段の比較、供給元の評価などを加味し、新しい景品を決定します。 ・顧客データを用いた集客施策の設計・実行、結果の分析を行います。 ・遊技機に生じている問題を特定し、適切なアクションで問題を解決し、再発防止を目指します。 【給与詳細】 主任 月給411,217円～ 年収493万円～ 班長 月給291,000円～ 年収360万円～ ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ＜各種手当＞ 時間外手当、通勤費（月30,000円まで）、役職手当、単身赴任手当（月30,000円）、帰省手当 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社パック・

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 夢と感動であふれた“おもちゃ箱カンパニー“をテーマに100年企業を目指すKEIZ（ケイズ）。 実現のためには1人1人がエンターテイナーであり続けることが必要だと考えます。 ハロウィンで仮装パーティを開いたり、 誕生日のお客様にバースデイソングを流したり、 社内結婚した仲間には閉店後にサプライズパーティを企画したりと人を楽しませる事に対しては全力です。 もちろんマニュアルにこのような決まりはありません。 スタッフ自身がどうしたらお客様に喜んでもらえるか、 スタッフをワクワクさせられるかを常に考えているからこそ生まれる結

仕事内容【仕事内容】 ・業務研修の全体的なフレームワークを構築し、それを個々のアクション（研修の計画、実施、評価）に分解して実施します。 ・定期的に在庫確認を行い、欠品や余剰在庫にならないように管理及び受発注を担当します。 ・現在の景品についての分析を行い、改善策を提案します。 【給与詳細】 年収530～620万円 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ＜各種手当＞ 通勤手当、役職手当、食事手当、営業手当、深夜手当、児童手当 ＜住宅補助＞ 住宅手当として月30,000円を支給 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社パック・エックス 提供元：JOBOLE

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 ダイハチは、 愛知を中心にパチンコホール”ベガビック”を展開しているアミューズメント企業。 地域に根ざした店舗運営を徹底していて、 近畿・東海・東北エリアでトップクラスの集客力を誇っています。 そんなベガビックの強みは「現場の裁量権が大きい」こと。 本部からの指示ではなく、 各店舗でその地域のお客様に合ったサービスを行っています。 その典型例が「お客様一人ひとりに合わせた接客」。 マニュアルで決められた通りに接客するのではなく、 お客様によって接し方を変えるのがベガビックの接客です。 お客様一人ひとりのご要望を把握

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 喜びをつくりだしてきた歴史、 それがタイホウグループの歩み。 昭和42年の創業以来、 主軸であるパチンコホールはもちろん、 ミスタードーナツ・ピザハット・モスバーガーなどのファーストフード店のチェーン展開、 ダスキン事業、 保険事業など、 生活のさまざまなシーンに笑顔を届けるため活動の場を広げてきました。 半世紀にわたり拡大し続けてこれた理由、 それは「新しい発想」と「自創経営」がキーワード。 レジャーサービス事業を例にとれば、 日本初の郊外型パチンコ店をオープンしブームの火つけ役になったり、 美術館や図書館のよう

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！パチンコ遊技機の点検整備！パチンコに興味のある方大歓迎 SANKYOなど大手メーカーの遊技台を取扱い、パチンコ店に新台の入替作業の提案などを行っている会社です。 設立から53年、お客様からの厚い信頼のもと、業績は安定。 今回は、遊技台倉庫にて遊技機の整備・点検作業をしていただく方を募集します。 パチンコやスロットの遊技台を動かして、正常に作動するか、欠けやキズがないかを点検・確認することです。 また、月に数回、新台入れ替えの際に取引先店舗での作業があり、メイン業務とは別に点検業務もお願いすることになります。 作業は営業時間外の夜勤なので、翌日の出勤時間調整はもち

仕事内容【仕事内容】 パチンコ台に使われる部品の組立作業をお任せします。 ・パーツを手作業または電動ドライバーで組み立て ・完成品の動作をチェックして確認 ・製品を箱に入れて出荷準備 ライン作業が中心で、決まった手順に沿って進めるだけ。 マニュアルも研修も整っているので、未経験でも安心して始められます！ 冷暖房完備のキレイな工場で、季節を問わず快適に働けます。 扱うのは手のひらサイズの部品が多く、力仕事はほとんどありません。 【この仕事の魅力】 ・未経験から正社員デビューできるチャンス！ ・教育担当がマンツーマンでサポート ・冷暖房完備の快適な職場環境 ・20代～40代の男女スタッフが多数活

仕事内容【仕事内容】 ・パチンコホールを利用しているお客様にサービスを案内します。 ・接客対応により、お客様が安心して当ホールを利用できる環境を提供します。 ・スタッフ育成の全体的な計画を管理し、問題や課題があった際は即座に対応して解決します。 【給与詳細】 主任 月給411,217円～ 年収493万円～ 班長 月給291,000円～ 年収360万円～ ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ＜各種手当＞ 時間外手当、通勤費（月30,000円まで）、役職手当、単身赴任手当（月30,000円）、帰省手当 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社パック・エックス 提供元：JOBOLE