長時間 - 京都府京都市中京区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容やる気がある方・頑張っている方は昇給するのでモチベーションアップに繋がります。園芸関係の経験がある方・同業からの転職をお考えの方など経験のある方は積極採用です(未経験スタートでも活躍できる環境です！ 【職種】 [正]①②販売その他、配達・配送・宅配便、品出し(ピッキング) 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、学歴(中卒・高卒)不問、副業・WワークOK、職種未経験OK 【仕事内容】 【園芸資材・観葉植物の卸業】 具体的には… ●資材、観葉植物のおろし →運営している観葉植物店 （ただす httpstadasu.shopabout）や

仕事内容クライアント様のお困りごとを一緒に解決しよう♪ ＜京都でお仕事始めませんか？＞ ― ★「やりたい」が実現できる場所! 「やりたい」が見つかる場所 ★― ■京都でお仕事始めませんか？遊びを仕事に！ 「人を喜ばせることが好き」 「イベントに参加することが好き」 「仕事も遊びも全力で楽しみたい」 仕事だけど、遊びの延長―――… そんな感覚も大事に働きましょう♪ ■次世代型プロモーションで… 提案するPRは、あなた次第！ クライアント様のご希望に沿って あなたのアイデアを無限大に活かしてください！ ■ひとつでもあてはまれば ・コミュニケーションを大切にできる ・臨機応変な対応ができ、向上心があ

仕事内容サントリーグループの外食企業ダイナック。 社員の目標や想いに寄り添う様々なキャリア プランを用意してあなたをお待ちしています ダイナックで働くイメージ ハイクラスレストランからカジュアル店まで、約50のブランドを展開中。219店舗を運営するサントリーグループの外食企業です。和・洋・中・Bar・カフェ・ゴルフ場レストランなど沢山の選択肢の中から、意向にあった店舗を選択できます。 女性のキャリアが充実しています！ 産休・育休を経て復職する社員が年々増えています。ランチタイム終わりで帰宅する時短勤務で活躍する方。品質管理、教育、販促、PR関連の部署など女性の視点が活かしやすいセクションで活躍する

仕事内容【京都府京都市中京区】歯科医師の求人/【社保完備】オープンしたばかりの新しい医院！月給50万円以上、年間休日126日！分院長も募集！ 【社保完備】オープンしたばかりの新しい医院！月給50万円以上、年間休日126日！分院長も募集！ 特徴: 駅近(徒歩5分以内) / 出勤遅め / 長期休暇あり / 社会保険完備 / 歯科 / 小児歯科 / 歯科口腔外科 / 訪問歯科 / インプラント歯科 / 予防歯科 / 審美歯科 / ホワイトニング / かみ合わせ(咬合) / 固定 西大路御池駅から徒歩1分とアクセス良好！2018年2月にOPENしたばかりの新しい医院です♪ 一般歯科のほかにも予防歯科

仕事内容【月8休】CMでも話題♪人気のクラフトビアダイニングが京都に上陸◎ペアリングにマッチした料理が学べる 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※試用期間3ヶ月（期間中、給与などの変動はありません ） ※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします ※残業手当別途全額支給 ※上記は経験者の給与額です。未経験の方は面談にて決定します！ ＜月収例＞ 25歳 295,000円（基本給254,680円＋残業代40,320円） 33歳 330,000円（基本給289,680円＋残業代40,320円） ※月40時間残業した場合 ◆昇給あり（年2回） ◆決算賞与あり（業績連動） ◆経歴・

仕事内容【店舗運営スタッフ】働きやすい環境が整った環境でワークライフバランスばっちり★株式会社リトパコーポレーションピザ,お好み焼き★スマートワーク導入★長時間労働を良しとしない社風。残業が少なく有給を取れている社員を評価！残業などの長時間労働はさせません◎有給の取得もできるので休みと仕事のバランスを取れる！【働きやすさ】を重視する人にピッタリの労働環境♪店長・店長候補,店長／SVが20代！30代！,週休3日で働ける！,月8日以上休める,寮・住宅手当完備！,「人」を大切に！,チャリ通勤OK！,まかないあり！,産休育休あり！,ボーナスあり！,3日以内面接可能！,WEB面接対応！,ネイルOK！,企画,食材

仕事内容<仕事内容> 在庫管理スタッフ◆1年目月収36万円可／土日祝日休み／9～10連休／残業月平均16.3h／未経験歓迎 建物の建設に必要な資材の発注や在庫管理などシンプルワークからスタート。20代～30代活躍中！ ＜お仕事内容＞ ■建設用資材の発注・在庫管理 ■協力会社の手配・進捗の確認 ■様々な図面や資料、請求者や伝票の作成 ■様々なデータの入力 ■現場管理・進捗確認 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 【”縁の下の力持ち”として活躍！】 先輩から詳しく内容を教えてもらいながら、フォーマットに沿って資料を作成。過去の似たような建設プロジェクトの資料を参考にできるので、安心です

仕事内容[仕事内容] 飲食店の店舗スタッフとして、ホールや調理業務をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 ■ホール・調理業務 ■慣れてきたころに下記業務をお任せします。 ・メンバー育成 ・食材管理 ・売上管理 ・原価/人件費/諸経費などの予算編成と実績管理 【キャリアアップについて】 ・ジュニア店長 ┗周りからのフォローを受けながら業務を行ないます。 ↓ ・ミドル店長 ┗独り立ちし、本格的に業務スタートです。 ↓ ・シニア店長 ┗他の店長の見本となるレベルです。 ↓ ・SV（スーパーバイザー） ┗店長の管理や営業サポートを行います。 ◎店長・SV経験後は、教育訓練、人事や商品企画、別業態への異動

仕事内容株式会社リトパコーポレーション 【四条河原町／未経験歓迎】店長候補※お好み焼きはここやねん／残業20h程度／借上げ社宅有／駅チカ 【仕事内容】 【四条河原町／未経験歓迎】店長候補※お好み焼きはここやねん／残業20h程度／借上げ社宅有／駅チカ 【具体的な仕事内容】 ～着実なキャリアアップ／働き方◎残業削減～ ■業務内容：お好み焼き「ここやねん」の店長候補として業務をお任せします。 ■具体的に：まずはスタッフとして、ホールや調理業務をお任せいたします。慣れてきたころには下記業務をお任せしていきます。 ・メンバー育成、食材管理、売上管理 ・原価、人件費、諸経費などの予算編成と実績管理 【変更の

仕事内容[仕事内容] 飲食店の店舗スタッフとして、ホールや調理業務をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 ■ホール・調理業務 ■慣れてきたころに下記業務をお任せします。 ・メンバー育成 ・食材管理 ・売上管理 ・原価/人件費/諸経費などの予算編成と実績管理 【キャリアアップについて】 ・ジュニア店長 ┗周りからのフォローを受けながら業務を行ないます。 ↓ ・ミドル店長 ┗独り立ちし、本格的に業務スタートです。 ↓ ・シニア店長 ┗他の店長の見本となるレベルです。 ↓ ・SV（スーパーバイザー） ┗店長の管理や営業サポートを行います。 ◎店長・SV経験後は、教育訓練、人事や商品企画、別業態への異動

仕事内容<仕事内容> CAD事務◆CADが学べる研修アリ／1年目月収36万円可／残業月平均16.3h／年間休日125日！ CADソフトを使用した図面作成や現場の管理業務を中心にお任せします。20代～30代活躍中！ 【お仕事内容】 ・施工図の作成 ・建設に必要な資料の作成 ・データ入力 ・現場管理＆進捗確認 ・プロジェクト現場でお客様や職人さんとの打ち合わせ＆写真撮影 【”縁の下の力持ち”として活躍！】 先輩から詳しく内容を教えてもらいながら、フォーマットに沿って資料や図面を作成。過去の似た案件の資料を参考にできるので、安心です。 ～今までのプロジェクト実績～ ・国家プロジェクト級の交通インフラ

仕事内容製造職ってどんなお仕事？ 「工場内で長時間重労働、残業しないと稼げない、」 「土日も休めずプライベートの時間がない、」 そんなイメージがあるかもしれないですが、実は製造する製品や向上によって条件は様々！未経験の方でも着実にキャリアアップできる環境をご提供します。 <お仕事例> ・金属加工／溶接作業 ・医療薬品の検査(座り仕事) ・半導体などの組み立て作業 ・食品メーカーでの食品加工 資格を取得しながらスキルアップすることで、製品の開発に携わったりチームリーダーとしてマネジメントに携われることも！ 「資格は特に持っていないし・・・」 「重量物の取り扱いがあるんじゃ・・・」 「土日も出勤

仕事内容【転居を伴う転勤なし】未経験・中途入社の方も、しっかりとした研修があるので安心してください。入社後まずは店舗で基礎を学びますが、ゆくゆくは研修センターで、眼について・メガネについても学んでいきます。 【職種】 メガネの接客販売店「眼鏡市場」 [正]販売その他、レジ打ち、アパレル(ファッション・服) 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 【眼鏡市場の店舗スタッフ】 お客さまのご要望をかなえる メガネの販売をお願い

仕事内容2～4t、中型・大型トラックなどのドライバー募集中！納期や拘束時間がゆるい、そんなドライバーのお仕事もたくさん！来社・履歴書不要の電話登録あり◎ 【職種】 [正]ドライバー・運転手、大型ドライバー、配達・配送・宅配便 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 【ご紹介できるお仕事例】 ●センター間配送 ●引越しドライバー(かご車をおして定位置に移動させるだけ） ●介護施設の送迎 ●郵便配送 全て運転以外

仕事内容<仕事内容> 【青果部門】コープの店舗スタッフ◎年間休日122日！残業少なめ！賞与年2回（昨年度実績3.5ヶ月） 【京都生協の魅力3つ紹介！】 (1)＜家族との時間・プライベートの時間をしっかり確保できる働きやすさ！＞ ・実働7.5h・残業ほぼ無し！（平均残業時間：1日15分、全額支給） ・年間休日122日！ ・育児時短勤務は、子どもが小学校を卒業するまで取得可能！ (2)＜人と人の雰囲気が良い！＞ 面接に来られた際の職場の雰囲気や面接の雰囲気で決めましたという方もおられます！実際に30歳～50歳の方が多く、助け合いながら業務を進める雰囲気があります。 (3)＜未経験でも安心してスタートで

仕事内容経理ポジション（将来的なリーダー候補）／数々の日本一、世界一の科学技術を生み出すグローバルメーカー 【仕事内容】 理財部にて、財務もしくは税務業務に従事いただきます ■財務グループ、税務グループ共通業務 ・単体・連結決算業務 ・事業投資の意思決定支援 ・経理関係諸報告 ■財務グループ業務 ・グループ資金の流動性管理・資金調達 等 ■税務グループ業務 ・納税申告・移転価格税制対応等の税務関連業務 等 組織強化のため将来的なリーダー候補となるような方を募集します。 【事業内容・会社の特長】 東証プライム上場。世界30ヵ国で約1万名を超える従業員が働く、京都のグローバルメーカーです。 創業以来140

仕事内容[仕事内容] 飲食店の店舗スタッフとして、ホールや調理業務をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 ■ホール・調理業務 ■慣れてきたころに下記業務をお任せします。 ・メンバー育成 ・食材管理 ・売上管理 ・原価/人件費/諸経費などの予算編成と実績管理 【キャリアアップについて】 ・ジュニア店長 ┗周りからのフォローを受けながら業務を行ないます。 ↓ ・ミドル店長 ┗独り立ちし、本格的に業務スタートです。 ↓ ・シニア店長 ┗他の店長の見本となるレベルです。 ↓ ・SV（スーパーバイザー） ┗店長の管理や営業サポートを行います。 ◎店長・SV経験後は、教育訓練、人事や商品企画、別業態への異動

仕事内容[仕事内容] 飲食店の店舗スタッフとして、ホールや調理業務をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 ■ホール・調理業務 ■慣れてきたころに下記業務をお任せします。 ・メンバー育成 ・食材管理 ・売上管理 ・原価/人件費/諸経費などの予算編成と実績管理 【キャリアアップについて】 ・ジュニア店長 ┗周りからのフォローを受けながら業務を行ないます。 ↓ ・ミドル店長 ┗独り立ちし、本格的に業務スタートです。 ↓ ・シニア店長 ┗他の店長の見本となるレベルです。 ↓ ・SV（スーパーバイザー） ┗店長の管理や営業サポートを行います。 ◎店長・SV経験後は、教育訓練、人事や商品企画、別業態への異動

仕事内容<仕事内容> ＼20～30代活躍中／【月8日休】パン職人（パン製造スタッフ・ブーランジェ）未経験OK！ 前職が営業や販売員など、異業種出身の社員が多数＊パンづくりに関する一生モノの技術を身に付けられる！ 食パン、フランスパン、菓子パン、食事パン、惣菜パン、フライ…。全店舗合わせると約300種類！ 入社後は当社独自の製パンプログラムを実施。 パンがふくらむ原理や、水や塩がたった1g違うだけで仕上がりが大きく変わる理由など、基本から学べるので、未経験からでも安心です。 ただ、学ぶだけではなく、習得した技術をお客様の喜び、そして会社の成長につなげていきましょう。 《パンのつくり方》 ▼生地の

仕事内容丸亀製麺の地域限定社員募集！地域限定社員とは転居を伴う転勤がない正社員です。現在、お住まいの地域から通勤圏内の丸亀製麺でまずは、店舗社員として、約半年後には店長として勤務して頂きます。 【入社後の流れ】 入社後1～2日間は、座学研修等で企業理解を深めます。 その後、埼玉・神奈川・大阪・兵庫などの研修店舗で4ヶ月間の研修を実施。 研修終了までに店長試験合格を目指していただきます。 ※現住所によっては研修店舗へ長期出張の場合あり 4ヵ月の店舗研修後、既存店に配属。 更なるOJTを実施しながら店長をお任せします（目安：入社5～6ヶ月後） 【店長とは】 私たちにとって店長とは、店舗におけるひとつの役割