デイケア 介護福祉士 - 兵庫県豊岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 2015年7月オープンの小規模多機能型施設。相手を思いやる関係を築くことをモットーに、月9休のシフト制で働ける環境。入居者との関わりがやりがい。 【お仕事内容】 訪問介護事業所での介護業務全般 訪問先の高齢者や障害者の健康状態をモニタリングし、日常生活の支援いただきます。 ・利用者の健康モニタリング ・服薬サポート ・健康記録の管理 ・日常生活サポート（入浴、食事、着替えなど） ・移動支援 ・家事サポート ・コミュニケーションとカウンセリング ※要：介護資格（介護職員初任者研修など） ■給与 月給201000円〜465850円 ■給与備考 月給 201000 ～ 465

仕事内容【仕事内容】 送迎 身体介護 ・食事介助、入浴介助、排泄介助等の介護業務全般 ・レクリエーションの企画と実施 ・車両を運転しての利用者の送迎 転勤あり（’若松町内） 【給与詳細】 月給255,600円～255,600円 【給与内訳】 ・基本給 183,100円 ・固定残業代 39,500円（30時間分・超過分は法定通り支給） ・処遇改善加算手当 33,000円 精、皆勤手当 3,000円 【資格手当（毎月）】 ・介護福祉士 30,000円 ・実務者研修 20,000円 ・初任者研修 10,000円 昇給・賞与あり（業績・能力による） 通勤手当 実費支給（上限 15,000円/月） 試用期

仕事内容【仕事内容】 身体介護 生活援助 ・利用者様宅へ訪問し、身体介助や家事援助を行う ・入職されてから約1ヶ月程度、同行訪問を行なっています。 【給与詳細】 月給190,700円～430,550円 給与内訳 ※賃金は経験、年齢等により考慮 ・基本給 140,000円～293,850円 ・処遇改善手当 30,000円～75,000円 ・業務手当 12,700円～52,700円 ・支援手当 8,000円～9,000円 通勤手当実費支給 上限月額15,000円 資格手当 ・初任者研修（旧2級ヘルパー） 5,000円 ・実務者研修 7,500円 ・介護福祉士 15,000円 昇給制度あり 月あたり1,

仕事内容【仕事内容】 身体介護 生活援助 高齢者施設内での介護業務全般 利用者の食事、入浴、排せつなどの介助業務 ※転勤の可能性あり(旧豊岡市内） 【給与詳細】 月給285,060円～365,000円 給与内訳 ・基本給 203,160円～250,000円 ・資格手当 5,000円～8,000円 ・実務手当 16,900円～30,000円 ・処遇改善手当 17,000円～25,000円 支援補助金 8,000円～12,000円 ・夜勤手当 40,000円（8,000円×5回） ※夜勤は月5回以上あります 賞与 年2回（計4.2ヶ月分、実績） 昇給実績あり 緊急時即応手当 15,000円（

仕事内容【仕事内容】 《介護福祉士》駅チカ徒歩8分と通勤らくらく♪日勤のみでプライベートも充実◎賞与3ヶ月分以上と福利厚生もバッチリ！ ●デイサービスにて介護福祉士の募集です。 ●チームワークを大切に、利用者様・ご家族の声に寄り添った介護を実践しています♪ ●利用者様との関わりを大切にされる方を求めています◎ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与詳細】 【月給】22万円～ ※昇給あり（3,0

勤務時間早番 07：00～16：00 遅番 12：00～21：00 夜勤 21：00～07：00（月4～5回） ※週4日程度の勤務を想定

勤務時間08:00~18:00 早朝、昼、朝 週1日以上 8:00～19:00の間の1時間から始められます。 ※勤務時間数はご相談に応じます ※シフト表により事前に勤務日時を設定しますが、ご利用者様の都合により変更する場合もあります。 拠点・サービスによりシフト・勤務時間は異なります。 お気軽にお問い合わせください。

勤務時間シフト制（原則3交代） 【シフト例】 （1）07：30～17：00 （2）10：00～19：30 （3）17：00～翌10：00 ※拠点によりシフト時間帯は異なります。 曜日や時間帯、夜勤のみ等、お気軽にお問い合わせください。

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問介護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ヘルパー・介護職の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 165000~363000円 【住所】 兵庫県豊岡市梶原350-5 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あ

仕事内容【豊岡市但東町】グループホーム／未経験可／丁寧に介護が学べる／ブランク可／無資格可／学歴不問 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 202,000円～ 【月給】202,000円ー ー月給内訳ー 基本給： 170,000円ー 処遇改善手当 ；32,000円 ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 ★別途、下記の諸手当あり★ ・夜勤手当：4,500円/回(月5程度を想定) ・準夜勤手当：1,500円/回(月5回程度を想定) ・資格手当 ヘルパー2級、初任者研修：3,000円/月 実務者研修： 7,000円/月 介護

勤務時間下記の時間で週1日～5日 (1)8:30～17:30(休憩60分) (2)9:00～17:00(休憩60分) ※残業なし ※勤務日数、曜日、時間応相談

勤務時間 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談に応じます。 （ただし、日勤９：００～１８：００の帯は除く） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表によるローテーション勤務です。

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 ・食事、入浴、排せつ等の介護業務 ・レクリエーション ・掃除、環境整備 ・その他付随業務 ～お仕事先情報～ ・施設形態：特別養護老人ホーム ・定員：50名 ・設立：2014年 ・地上3階建・居室数58室 【おすすめコメント】 賞与は年3回、計3.2ヶ月分と高待遇。安定して長く働ける環境です。 資格取得支援制度や研修制度が充実しており、スキルアップを目指せます。 マイカー通勤OK・無料駐車場完備で通勤も安心です。 職員同士のチームワークが良く、定着率の高い職場です。 残業も少なく、プライベートとの両立がしやすい職場環境です。 【給与詳細】 月給：25

仕事内容未経験・ブランク歓迎！【グループホーム／介護福祉士（正社員）】豊岡駅から徒歩８分｜研修制度充実｜幅広い年代の方が活躍中！今もこれからも安心して働ける職場 ■ アピール 無理なく働ける環境だからこそ、 誰かの笑顔に寄り添う力が育つ ◆プライベートも充実！ 予定が立てやすい「4週8休制」 ◆入職後もスキルUPを応援！ 研修制度・資格取得支援あり◎ ◆頑張りはしっかり還元♪ 社保完備＆「昇給・賞与」あり ◆長く安心して働ける環境です！ 上限70歳の「再雇用制度」あり ◇『にしがき豊岡グループホーム』 「豊岡駅」から徒歩8分。通勤・お買い物にも便利な好立地にある認知症

仕事内容 仕事内容 【仕事内容】 有料老人ホームにおける介護業務全般

仕事内容知的障害のある人を支える仕事です。 障害者の方々に寄り添い、安心した生活を送れるようサポートしています。 障害特性に応じて、働くことや健康維持のための取り組み、創作活動やレクリ エーション等楽しみとなる活動を利用者の得意なことを活かし、主体的に活動 できるよう支援します。 ＊従事すべき業務の範囲：変更なし

仕事内容 仕事内容 【仕事内容】 高齢者施設における介護業務全般 【入浴業務】 種類：機械浴含め3タイプ 浴室は3室あり、麻痺・拘縮のある方も対応できるよう特殊浴槽を完備しています。 【その他業務】 レクリエーション：あり 【負担軽減設備有】 センサーマット、見守りセンサー 【施設規模】 50名以下

勤務時間▼勤務時間 07:00~17:30 ▼勤務時間詳細 ◆7:00〜17:30 シフト制 ◆7:00〜17:30の間で8時間程度 ◆休憩1時間 ＜シフト例＞ ・7:00〜16:00 ・8:30〜17:30 など ※他シフトもご案内可能です。 勤務時間、日数、曜日等お気軽にご相談ください◎

仕事内容【仕事内容】 認知症高齢者グループホームでの介護業務 【給与詳細】 月給190,000円～197,000円 給与内訳 ・基本給 160,000円～162,000円 ・処遇改善手当 30,000円～35,000円 夜勤手当 1日3,000円 資格手当 ・介護福祉士 6,000円 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） 3,000円 処遇改善手当 10,000円程度 精勤手当 禁煙手当 通勤手当 実費支給（上限7,100円/月） 昇給制度あり 実績0円～/月 賞与制度あり 実績年3回・20,000円 試用期間3ヶ月（同条件） 固定残業代なし ※通勤手当は当社規定に基づいて支給します ※賞与は

勤務時間又は8時00分〜18時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊毎月の月間予定表による ＊訪問実績および移動時間も勤務とする ＊２時間以上で相談可能です（就業時間により休憩時間は異なりま す） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊ローテーションによる