ホームテック株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 「住友林業の家」のアフターサービスとして、建物点検業務を担当していただきます。 【具体的には】 定期点検 ・建物全体の点検（点検数：月に20件～23件） ・補修手配 （例：建具丁番の調整、サッシの高さ調整、クレセントの位置調整など） 軽微なものは工具を用いて調整作業をするケースもあります。 点検を通して、有償メンテナンス工事の提案をおこないます。 臨時点検 お客様からの連絡による突発的な不具合への対応です。 状況に応じて訪問や応急措置、補修手配などを行います。 ※対応不可能な場合、専門業者への工事手配・現場管理を担当 補修管理 設備機器など専門業者での対応が必要な場合は、

仕事内容株式会社岩建ホームテック 面接確約！【リフォームアドバイザー】★未経験入社が9割です！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【専門知識は不要】成果は給与に即反映◎商談は先輩が引き継ぎ！暮らしでお悩みのお客様へのヒアリングとご案内をお任せします！商談は高成約率を誇る先輩が引き継ぐ『完全分業制』！ そのため1年目からでもしっかり稼げます◎ 【主な業務内容】 ▼訪問 └担当エリアのお客様宅を訪問 ▼ヒアリング・商談のお約束 └雑談を交えながら リフォームのお悩みを伺い 商談のお約束。 ▼ベテラン

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容 仕事内容 【仕事内容】 リフォーム工事の着工から竣工までの施工管理を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・営業設計職･お客様との打合せ ・工程・スケジュール検討 ・職人、資材の手配 ・工事開始 ・進行管理 ・竣工･お引渡し アピールポイント 【会社概要】 ［出資比率］住友林業株式会社100％出資 ［拠点数］70拠点 ［リフォーム年間工事件数］44,048件 ［旧家・古民家受注件数］293件 ［産休・育休後復帰率］88% 【当社の強み】 ［リフォームのプロフェッショナル］ リフォームエンジニアが営業担当であることが、当社の特徴でもあり強みでもあります。リフォームに精通した

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】法人営業／分譲住宅用地仕入れ 新築分譲住宅用の土地の仕入れ業務をお任せします。 未経験でも始めやすい→「売る」ではなく「買う」営業をお任せ！ ■仕事内容＜一例＞ (1)不動産仲介業者から情報収集し用地を選定 (2)現地で土地の形状や周辺環境を調査 (3)土地を評価し、仕入値から販売価格までを考え計画立案 (4)社内承認を得て契約締結 (5)社内の部署と連携して住宅を建築 (6)完成後は、不動産仲介業者へ販売の促進依頼 ※仕事の業務の変更の範囲は、弊社の業務全般となります。 <給与> 年収380万円～ <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容仕事内容：一軒一軒チラシを配りながらお宅に訪問し、お困り事やリフォーム検討しているお客様を見つけて、次回点検や訪問アポを取るお仕事になります。その先はクローザーが一緒にお伺いしますのでリフォームに詳しくなくてもコミュニケーション力と元気があれば出来るお仕事です。 PR：当社では只今スタッフを2名募集しております。 やる気があって稼ぎたい方！ お電話からのみの募集ですのでお気軽にお問い合わせください。 職場の特徴：経験者優遇 未経験者OK 交通費支給 制服貸与 社会保険あり バイク・車通勤OK

仕事内容【仕事内容】 「住友林業の家」のリフォーム施工管理を担当いただきます。 「木」を知り尽くした住友林業ならではの高品質なリフォームをカタチにする業務です。 建築物の基礎構造から手を加える大型のリフォームを中心に、顧客の様々な要望を形にしていただきます。 【具体的には】 （1）営業設計担当・お客様との打合せ （2）工程・スケジュール検討 （3）職人・資材の手配 （4）工事の進行管理 （5）竣工・お引渡し 外装･内装･エクステリア･バス･トイレ･キッチン･増築･耐震･省エネなどリフォームメニューは様々です。最初から全てをお任せすることはなく、キッチンやバスなどわかりやすいメニューから取り組み、「

仕事内容 仕事内容 【仕事内容】 顧客からの要望をとりまとめ、リフォームのプランニング・設計・積算など、工事担当に業務を引き渡すまでのプロセスを担当します。同社の営業設計職は以下の2つのチームに分かれております。 ［オーナー様向けチーム］ 社内の顧客データやメンテナンス担当部門からの情報をもとに、水回り設備の交換や内装のリニューアルなどの工事をご提案します。 ［一般顧客向けチーム］ 一般のお客様へ、自社オリジナルの建材を活かした提案を行います。戸建てをメインに、間取り変更を含む大規模な案件に携わることができます。 アピールポイント 【会社概要】 ［出資比率］住友林業株式会社100％出資

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 「住友林業の家」のリフォーム施工管理を担当いただきます。 「木」を知り尽くした住友林業ならではの高品質なリフォームをカタチにする業務です。 建築物の基礎構造から手を加える大型のリフォームを中心に、顧客の様々な要望を形にしていただきます。 【具体的には】 （1）営業設計担当・お客様との打合せ （2）工程・スケジュール検討 （3）職人・資材の手配 （4）工事の進行管理 （5）竣工・お引渡し 外装･内装･エクステリア･バス･トイレ･キッチン･増築･耐震･省エネなどリフォームメニューは様々です。最初から全てをお任せすることはなく、キッチンやバスなどわかりやすいメニューから取り組み、「

仕事内容☆制服支給 ☆福利厚生充実 施工計画立案、品質管理・工程管理・原価管理・安全管理を推進いただきます。 設計施工一貫体制のため、工事担当や設計担当また、弊社営業担当とのコミュニケーションを取り、 弊社からお客様へ建物の立案を行い、施工から引渡しまでを進めていきます。 新築物件からリノベーション物件まで、幅広く手がけることが可能です。 また、最新のクラウドシステム(ANDPAD)を活用していますので、効率的に働くことができます。 工法：木造 工期：約4ヶ月 一度に担当する物件数：10件程 エリア：最上・北村山エリア 現場：社内の業務割合=4：6 直行直帰可能 ＜その他福利厚生＞ 固定残業

仕事内容【仕事内容】 営業設計職としてお客様からリフォームの要望をヒアリングしプランニングから設計、見積り、契約、工事担当者への引継ぎまでを担当していただきます。 【具体的には】 ・顧客からの要望をとりまとめ ・リフォームのプランニング ・設計 ・見積 など ※工事以降は、施工管理担当に引き継ぎます。 【営業スタイル】 営業設計職は下記２チームに分かれます。（経験に応じて配属） 「住友林業の家」のオーナー様への営業 社内の顧客データやメンテナンス担当からの情報をもとに、水回り設備の交換や内装、外装などの工事を提案。「住友林業の家」を購入いただいていることからも、他社のリフォームと競合しづらく、受注

仕事内容【新規事業】中古住宅再生事業のスターティングメンバ―募集 ＜業務内容＞ ・仲介業者へ訪問し物件情報の収集、現地調査、市場分析 ・仕入販売計画の作成、社内連携しリフォーム企画の立案 ・再生した住宅の販売（対個人・法人）、契約関連業務 ＜仕事のポイント＞ 良い物件を仕入れる鍵は仲介業者様との「信頼関係」です。 誠実な対応で「あなたに任せたい」関係を築いてください。 「変更範囲：弊社の業務全般」 ※応募の際はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

仕事内容●主に、住宅・アパート等の新築改修等の内部給排水衛生設備工事 （建物内で給排水管との機器接続や冷暖房の取付）を担当。 ・未経験者は、将来を担う人材として大切に育成いたします。 ・経験者は元請の仕様を覚えると、すぐに活躍できます。 ※当面は先輩と同行し、補助的作業を行いながら、専門知識や業務 の流れを覚え、その後指示・サポートを受けながら焦らずにでき る事を増やしてください。 ●主にハウスメーカーや工務店の下請業者です。 ■車両系建設機械等の各種技能講習を受講する際の取得費用は、全 額会社負担で実施します。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 「住友林業の家」のアフターサービスとして、建物点検業務を担当していただきます。 【具体的には】 定期点検 ・建物全体の点検（点検数：月に20件～23件） ・補修手配 （例：建具丁番の調整、サッシの高さ調整、クレセントの位置調整など） 軽微なものは工具を用いて調整作業をするケースもあります。 点検を通して、有償メンテナンス工事の提案をおこないます。 臨時点検 お客様からの連絡による突発的な不具合への対応です。 状況に応じて訪問や応急措置、補修手配などを行います。 ※対応不可能な場合、専門業者への工事手配・現場管理を担当 補修管理 設備機器など専門業者での対応が必要な場合は、

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年