美容クリニック - 千葉県船橋市 の求人・仕事・採用

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看護師・准看護師/正社員/看護師/イデア美容皮膚科クリニック 船橋院/21879731/月給300000~300000円

イデア美容皮膚科クリニック 船橋院

  • 船橋市 本町

  • 月給30万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 高収入
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 長期
  • 残業月20時間以内
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 急募
  • 大量募集
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 イデア美容皮膚科クリニック船橋院で、看護師・准看護師として新たなキャリアを築きませんか。 当院では、医療脱毛、注射、点滴、医師の診療補助といった幅広い業務に携わっていただきます。患者様一人ひとりに寄り添い、美しさと健康をサポートするやりがいのある仕事です。 勤務開始は11時から。満員電車を避け、ゆとりのある通勤で、ご自身の時間を有効活用できます。仕事だけでなく、プライベートも充実させたい方にぴったりな環境です。 最新の美容医療技術を習得できる研修制度や、資格取得支援も充実。アートメイクの技術も磨くことができ、美容分野で専門性を高めたい看護師・准看護師が活躍中です。 「この

かんたん応募登録エントリー

看護師/准看護師/正社員/アートメイクや肌治療に携わる美容クリニックのスタッフ募集です!/21494051/月給330000~450000円

イデア美容皮膚科クリニック 船橋院

  • 船橋市 本町

  • 月給33万円〜45万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容【仕事内容】 アートメイクや肌治療、医療脱毛、注射や点滴、医師の助手などの業務を担当します。 患者さまの美と健康をサポートしながら、最新の美容医療に関わる仕事です。 研修制度や資格支援も充実しており、未経験の方も安心してスタートできます。 長期休暇や育児休暇もあり、働きやすい環境です。 患者さま一人ひとりに寄り添った丁寧な対応を心掛けながら、スキルアップを目指せます。 【給与詳細】 【正職員】 月給330,000円~450,000円 給与内訳 ・基本給 190,000円~ ・資格手当 70,000円~ ・見込み残業手当 65,000円~(30時間分~・超過分は法定どおり支給) ・皆勤手当

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看護師・准看護師/全国63院の大手美容医療クリニック

医療法人社団エミナル

  • 船橋市

  • 月給32万円〜36万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 夜勤
  • 夜勤なし
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • フルタイム
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 社員旅行あり
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容医療法人社団エミナル 【看護師・准看護師】大手美容医療クリニック*夜勤なし*残業少なめ*賞与年3 全国63院展開!話題の大手美容クリニック 「稼げる」「選ばれる」「創っていく」がそろった職場です♪ <キャリアは“選ぶ”ものではなく、“創る”もの> エミナルでは、あなたの「やりたい」が軸になります。 あなたの特性や想いをもとに、 新しいキャリアを切り拓いていきませんか? *現場で極める リーダー → 副主任 → 院責任者 → エリアマネージャーへ。 施術力・売上管理・スタッフ育成を担いながら、 「人を動かす力」「数字で語る力」を持つ ビジネスパーソンへと成長できます。 *本部で挑戦する

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