ケアホーム - 長崎県 の求人・仕事・採用

仕事内容○サービス付高齢者向け住宅での事務業務及び介護業務を行います ＊電話対応、受付、事務作業等 ＊施設内に居住している利用者様宅の介護（身体介護、生活援助） ◎面接時に施設を案内します。ぜひご応募ください！ ☆定年年齢以上の方の応募も歓迎 ☆『事業所画像情報』に写真がありますのでぜひご覧下さい ☆近隣に保育園もあり、子育てしながら頑張っているスタッフも多 数います 「変更範囲：変更なし」 ＊副業可

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間について相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務はローテーションによりますが、月に３日希望休があります。 週の労働日数は勤務１回を２日勤務として記載しています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○夜勤のみのお仕事になります。 ○サービス付高齢者向け住宅での介護業務 ＊施設内に居住している利用者様宅の訪問介護（身体介護、生活 援助） ＊面接時に施設を案内します。ぜひご応募ください！ ＊シニア世代の応募も歓迎 変更範囲：介護職（デイサービス、ヘルパーステーション）事務職 、厨房

仕事内容○高齢者の介護全般 ＊施設内における訪問介護、施設介護及びこれに付帯する業務全般 身体介護、生活援助、ナースコール対応など ＊未資格者も採用後資格取得していただくことで応募可能 （資格取得制度あり） ※入社時研修、入社後も毎月１回の社内研修でスキルアップを目指 せます。社内研修は勤務時間外の実施となり時間外手当を支給し ます。（１時間程度。現地もしくはリモートでの参加も可） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊介護付有料老人ホーム「ナイスケア白岳ホーム」にて、 入居者の健康管理や主治医との連絡などを行います。 （バイタルチェック等の看護業務／体調不良時の主治医との連携／ お薬の管理／食事、入浴等の介護支援業務等） ※入居者５０名／看護職員３名在籍 ※夜間のオンコールは殆どありません。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間【6：30～10：30】 （実働4時間/休憩無し） 又は 【6：30～19：00】内の 実働4時間以上 ◆シフト例 06：30～11：30 14：00～19：00 （実働5時間/休憩無し） 06：30～13：30 12：00～19：00 （実働6時間/休憩60分） ※週12時間以上、30時間未満の勤務を お願いします！ 労働時間制度 シフト制

仕事内容社会福祉法人 豊寿会 募集要項 【佐世保市】ケアハウス/1日4時間～の勤務/週3～5日/無資格・未経験の方も応募可/マイカー通勤OK 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 898円～950円 ≪その他≫ ・交通費 上限7,000円/月 ≪賃金締切日・支払日≫ ・締切日：月末 ・支払日：翌月10日 【勤務地】 長崎県佐世保市赤崎町1042 募集情報 あなたの優しさが十分に活かせる福祉のパート☆ 定員50名のケアハウスでの勤務☆ ◆1日4時間～の勤務になります。 【6：30～10：30】の勤務、または 【6：30～19：00】の間の4時間以上 どちらかの働き方にな

仕事内容サービス付高齢者向け住宅での看護・介護業務 看護業務は服薬管理などを行います 介護業務は食事・入浴・排泄介助などを行います ＊パート希望の方もご相談ください ＊面接時に施設を案内します。ぜひご応募ください！ ＊６５歳以上の方の応募も歓迎 変更範囲：介護職、事務職、厨房

仕事内容【施設ケアマネージャー兼介護職員】職員の生活面まで支援できる職場環境があります！住宅手当と扶養手当を支給いたします♪ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給195,640〜218,450円 ≪基本給≫ 180,640〜203,450円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 資格手当:6,000円 4,200円／回（1ユニット）5,600円／回（2ユニット） 1,000円～10,000円／月 住宅手当:2,00

仕事内容次世代の介護をリードする、特別養護老人ホーム壱岐のこころでのケアマネージャーを募集します。 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給216,100〜222,100円 ≪基本給≫ 181,100〜187,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:20,000円 処遇改善手当:15,000円 処遇改善加算、特定処遇改善加算は、毎月支給と年1回賞与（期末賞与）として支給 ≪賞与≫ 合計2.6ヶ月分

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務ローテーションによりますが、希望公休日の相談可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※グループホーム内でのケアマネージャーのお仕事です。 ＊利用者様に寄り添い、心温まる介護を一緒に提供しませんか？ 笑顔に溢れ、楽しく働ける環境を整えてきます！ 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容【アピールポイント】 賞与4.15ヶ月！月給22万円以上♪残業ほぼなし◎ 【仕事内容】 ＜ケアマネジャー／介護支援専門員募集！＞ これまで以上にキャリアアップしませんか？ 今までの経験、スキルをしっかり収入に反映できます！ 「ミラクス」では、あなたのキャリアアップを応援します！ 【注目POINT】 ✩.サポート体制の充実！ あなたの求職条件をしっかり反映！ 求職からお仕事開始までスタッフがサポート！ ✩.スキルアップできる環境をご提供！ 研修体制、教育プログラムの整った職場をご紹介！ ✩.収入アップの実現！ ワークライフバランスを充実させて高収入！ 年収400万円以上も可能な求人

仕事内容【業務内容】 グループホームデイサービスにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩

仕事内容○ケアハウス（軽費老人ホーム）の、ある程度自立された入居者様 （介護認定なし～要介護１程度）への生活支援 ※直接的な身体介護は、基本的にありません （稀に、入居者様が体調不良時には介助あり） ※病院送迎等で社用車を運転する場合があります。 普通乗用・軽自動車ＡＴ車 ※月に１回、全体会議（研修）があります。 ※同職種従業員３名

勤務時間09:00 ～ 18:00

仕事内容★正社員★【長崎市桜木町】高時給★派遣から正社員へ…！ケアマネージャーのお仕事です♪ 職種：その他 施設形態：グループホーム 仕事内容：ケアプランの作成、利用者様とその家族の介護相談、要介護認定の書類作成代行、モニタリング、各介護サービスとの連絡調整、介護保険の給付請求事務などをお願いします。 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災,更衣室,ロッカー,休憩室,給湯室 こだわり条件： ・未経験OK ・資格なしOK ・中高年活躍 ・日勤のみOK ・介護資格取得支援対象案件多数あり ・履歴書不要 ・来社不要 ・カンタン電話登録でOK

仕事内容＊利用者の介護業務（食事、入浴、排泄等）を行う ＊通院介助に伴う運転業務を行う場合があります。 ＊その他付随する業務 ※夜勤は基本的には、介護経験者は採用後１ヶ月後、未経験 者は２～３ヶ月後からになります。 （月に４～６回程度） ※定年年齢以上の方も相談可能（雇用期間：１年毎更新制） ※事前見学も可能ですので、ご連絡ください。 ※夜勤 １９時００分～８時００分 夜勤：休憩６０分 夜勤は月４～６回程度あります。 夜勤明けは勤務はありません。 「変更範囲：介護職全般など」

仕事内容グループホームのケアマネージャーとして活躍してみませんか？【退職金・再雇用制度あり】長く働きやすい環境が整っています 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給190,000円〜 ≪手当≫ 処遇改善手当:10,000円 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 道ノ尾駅から6.8km 高田駅から7.7km 赤迫駅から7.8km 《勤務時間》 ①8:30

仕事内容「募集職種」 Web面接可！無資格未経験から始められる介護スタッフ・賞与3～4ヶ月分 「業務内容」 WEB面接も受付中！ ＼賞与年3回！【3～4ヶ月分】支給／ 【求人ポイント】 ★認知症の方に「笑顔」を届けるお仕事 ★手を取り合う社風！困りごとはすぐに解決 ★風通し良し！意見があれば積極的に導入 ★残業ほぼゼロ！有給取得率は90％と高め ★産休や育休、介護休暇などの取得可能 ――｀★主な業務内容 □高齢者福祉施設における 認知症高齢者の日常生活の補助 □介護記録などの事務業務 ※利用者さんは19名（平均82.5歳）。 ┗要介護平均2.2のため負担少なめ！ ┗介護スタッフ6名のほか、事務

仕事内容1ユニット（9名）のグループホームにて、介護職のお仕事です。 ・日常生活の介助全般（食事・入浴・トイレ） ・見守り、声掛け など ◎食事の用意は湯煎・温めがメインです。 休日・休暇 シフトによる ＊有給休暇法定通り ＊忌引休暇 ＜年間休日110日＞ 待遇・福利厚生 社会保険法定通り 賞与あり 昇給あり 地域手当あり（20,000円/月） 夜勤手当（6,017〜6,279円/回） 介護職員処遇改善手当支給（5,000円〜/月※勤務実績による） 介護福祉士手当（8,000円/月） 交通費支給あり 入社祝い金あり（初任給にて2万円＋6ヶ月経過後10万円支給） 食事補助あり バイク・マイカー通勤可

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時15分〜13時00分 就業時間２：11時00分〜18時30分又は7時15分〜18時30分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：※（１）（２）のいずれか、または両方のシフト勤務など希望をう かがいます。 ※（１）の休憩時間は１５分、（２）の休憩時間は４５分です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※年次有給休暇日数は法定どおり。（週２日勤務の場合を記載） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○ケアハウス（軽費老人ホーム）の、ある程度自立された入居者様 （介護認定なし～要介護１程度）への生活支援 ※直接的な身体介護は、基本的にありません。 （稀に、入居者様が体調不良時には介助あり） ※病院の送迎などで社用車を運転する場合があります。 普通乗用・軽乗用（ＡＴ車） ※月に１回、全体会議（研修）があります。 ※同職種従業員数１名

仕事内容＊特別養護老人ホーム（定員５０名）におけるケアマネジメント 業務、ケアプラン作成、相談業務、要介護認定の申請代行 未経験者でも、経験ある職員が丁寧に指導します ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容【業務内容】 特別養護老人ホーム有料老人ホームにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩