駒沢大学駅 の求人・転職・中途採用正社員

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インストラクター/PC・データ入力/案内・受付/スポーツジム

太陽教育スポーツセンター

  • 東京都 目黒区 東が丘 / 駒沢大学駅 徒歩6分

  • 月給22.2万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト自由
  • シフト制
  • 週休3日制
  • 長期休暇あり
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 体を動かす
  • 地域密着
  • 副業OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 初心者歓迎
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容太陽教育スポーツセンターでは、水泳や体操の指導を行っています!地域の方々を中心に通っていただいている地域密着な施設です!20~50代のインストラクターが活躍中。資格取得支援や手当が充実しています! 【職種】 スポーツジム・フィットネスクラブ スポーツジム・フィットネスクラブ [正]①②スポーツインストラクター・コーチ、データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット)、案内(インフォメーション/レセプション)・フロント 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、将来は独立、学歴(中卒・高卒)不問、ブラ

建物の積算事務/未経験可/土日祝休/年休124日/家賃補助有

小俣建設工業株式会社

  • 東京都 世田谷区 / 駒沢大学駅

  • 年収350万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • インセンティブあり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 社員旅行あり
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 学歴不問

仕事内容小俣建設工業株式会社 建物の積算事務/未経験可/土日祝休/年休124日/家賃補助有 【求人要約】 土日祝休/年休124日/家賃補助/賞与年2~3回 完全分業制で積算業務に専念!現場監理や顧客対応なし 手当充実/幅広く積算スキルを磨ける環境◎ 【仕事内容】 【積算業務に特化!】ビルやマンションの躯体から内外装など仕上げ工程までトータルに携わる積算スタッフ 【具体的な仕事内容】 <携わる建築物について> ビルやマンション、商業店舗、公共施設など、予算数億円レベル・中規模程度の建築物の、躯体から内・外装仕上げまで、物件ジャンルを問わず全てに対応します。 ※入社時はスキルに応じた業務・物件

労務/ベンチャー企業/完全週休2日制/年間休日120日以上/転勤なし/資金調達10億円以上/IPO準備/エージェントおすすめ求人/急募求人/経験者優遇/学歴不問/オンライン面接あり

ONIGO株式会社

  • 東京都 世田谷区 上馬 / 駒沢大学駅

  • 年収504万円〜660万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • ベンチャー企業
  • ストックオプション
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 学歴不問
  • 語学力不問

仕事内容【募集背景】 当社はクイックコマース事業を中心に急成長を続けており、従業員数の増加とともに人事・労務領域の業務も拡大・複雑化しています。 正社員だけでなく、配送スタッフやピッカーなどアルバイト人員も多く在籍しており、日々の労務関連業務の対応件数は非常に多岐にわたります。 こうした現場オペレーションを支える労務体制の構築は、事業成長においても非常に重要なテーマです。 今後のさらなる組織拡大やIPO達成を見据え、正確かつ柔軟な労務運用体制を整えていく必要があり、今回、人事マネージャーと連携しながら実務を担っていただける労務担当者を新たに募集することとなりました。 日々のオペレーション業務に加え、

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