株式会社グロービス - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容企業の掲げるパーパス・戦略の実行を人材・組織面から支援していく、組織開発のパートナー【成長環境高く裁量もって自由度高く働ける環境ですコアタイムなしのフレックス制】 業務内容 関わるサービス 顧客フロントとしてクライアントを担当し、クライアントの経営課題に対して「人材・組織」の面から解決に向けた最適なソリューションを提案する仕事です。 グロービス法人向けサービス：httpsgce.globis.co.jp/ 業務詳細 我々GCSコンサルタントは、クライアント企業の変革を導くべく、経営の意図を読み解き、パーパスやビジョンの実現、戦略づくりの支援、そして戦略を実現させるための組織文化や能力開発を

仕事内容企業の掲げるパーパスや経営戦略の実行を人材・組織面から支援する、組織開発のパートナー 業務内容 関わるサービス クライアント企業の経営陣（CEO、CHROなど）や人事部門と連携し、経営課題解決のパートナーとして、クライアントの文脈（戦略提言・実行、パーパス策定、理念浸透、組織文化醸成、など）にあわせて、グロービスの全ての既存サービスを最適に組み合わせて提供しています。 グロービス法人向けサービス：httpsgce.globis.co.jp/ 業務詳細 GEDのコンサルタントは 「拡大と浸透」 をテーマに、多くの企業の経営課題を解決するミッションのもと、幅広く市場にリーチし高度に標準化された

仕事内容事業理解を深めながら設計・実装スキルを伸ばし、将来的にテックリードを目指せる環境です！ 業務内容 関わるサービス Business Successチーム紹介資料 各10〜15名ほどの２チーム体制で基幹業務システムの開発・運用を行なっています。そのうちの１チームに参画いただき、以下のいずれかの業務システムを担当いただく予定です。 研修デリバリー系基幹システム 講師管理系基幹システム 顧客管理系基幹システム 会計・請求管理系基幹システム 老朽化したシステムの刷新を行なっています。開発エンジニアとして、ユーザー業務とアーキテクチャを把握し、以下等の業務に取り組んでいただきます。 システム仕様

仕事内容プロダクトの成長は、デザイン組織の進化から。UX戦略の立案と組織リードを通じ、学びの体験を再定義するプロダクトマネージャーを募集します。 業務内容 関わるサービス GLOPLA ：大企業向けの人材育成システムです。 GLOPLAは大企業を中心に年間3,400社の育成を支援しているグロービスが2021年4月にリリース。シリーズ累計2,900社以上が利用し使いやすさや満足度も99％以上となっています。 現在GLOPLAは以下の2つのプラン構成で、大企業の多様なニーズに対応しています。 学習管理プラン：ホリゾンタル型のLMS スキル管理プラン：小売サービス業界などジョブ型人材向けのバーティカル型

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社会人経験3年以上 ・顧客折衝経験または営業経験（法人・個人問わず） ・日本語能力がネイティブレベル、またはJLPT1級相当以上の方 【尚可】 ・企画、プロジェクトマネジメント経験 ・SalesforceやMarketoなどCRMツールの利用経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】ビジネススクール企画営業（プロフェッショナル職） 【仕事内容】 日本最大級のビジネススクールで、次世代リーダーのキャリア形成を支援していきます！ ※学校法人グロービス経営大学

仕事内容大企業の戦略人事を支援するBtoB SaaS「GLOPLA」の成長を、ビジネス職として牽引いただくチャレンジングなポジションです。 高速な意思決定 × 大企業基盤で、ビジネススキルとキャリアの両輪を加速したい方、特に事業やプロダクトのグロースフェーズで活躍したい方を募集しています！ 業務内容 関わるサービス GLOPLA LMS 学習管理プラン ： 業界を特定しない大企業向けの人材育成システムです。 GLOPLAは、大企業を中心に年間3,400社の育成を支援しているグロービスが2021年4月にリリース。シリーズ累計2,900社以上が利用し使いやすさや満足度も99％以上となっています。 現

仕事内容IT技術を発揮して学びの機会提供を変革するアプリケーションエンジニアを募集します！    業務内容 関わるサービス グロービスの法人向け研修の学習を支援するシステム（LMS） 全体30名ほどの３チーム体制の組織です。そのうち、グロービスが提供する企業内研修における学習支援システム（LMS）を担当するチームに参画いただく予定です。 グロービスの研修業務を支える学習支援システムの開発チームのエンジニアとして、プロダクトオーナーやデザイナー、他エンジニアと密に連携しながらシステム開発の推進やプロダクトコードの品質向上などに取り組んでいただきます。 研修事業の業務理解、業務ドメインの整理・モデリング

仕事内容教育でビジネスパーソンの可能性を拡大する「EdTech」サービスを創りませんか？ 業務内容 関わるサービス 良質なビジネス動画が学び放題のサブスクリプション型サービス「GLOBIS 学び放題 」、「GLOBIS Unlimited 」（toB、toC） 業務詳細 GLOBIS 学び放題 / GLOBIS Unlimited のプロダクト開発組織 紹介資料 ◆本ポジションの主な担当領域 GLOBIS 学び放題は、日本最大のMBA グロービス経営大学院の講義と、累計160万部発行の『グロービスMBA』シリーズをベースに開発した動画の定額学習サービスです。会員数は累計70万人を突破し、多く

仕事内容エンジニアの力を最大化し、事業を勝たせる。技術とビジネスの結節点として、企業の育成DXを牽引するプロダクトマネージャーを募集します。 業務内容 関わるサービス GLOPLA ：大企業向けの人材育成システムです。 GLOPLAは大企業を中心に年間3,400社の育成を支援しているグロービスが2021年4月にリリース。シリーズ累計2,900社以上が利用し使いやすさや満足度も99％以上となっています。 現在GLOPLAは以下の2つのプラン構成で、大企業の多様なニーズに対応しています。 学習管理プラン：ホリゾンタル型のLMS スキル管理プラン：小売サービス業界などジョブ型人材向けのバーティカル型のL

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※社会人経験3年以上※ ・Webアプリケーションの設計・開発・運用の経験3年以上 ・業務要件を理解し、モデリングを踏まえて設計・実装に落とした経験 ・可読性・保守性を重視したコード設計・実装の経験 ・コードレビュー、ユニットテスト、CI／CDが備わった開発プロセスでの実務経験 【尚可】 ・SPAの開発経験 ・業務システムの開発経験 ・プロダクトにおけるUX設計経験 ・エンジニア育成、コーチングの経験 ・システム開発に関する情報発信を取り組んでいる方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・人材育成に関心

仕事内容事業を牽引するリーダーとして、グロービスHR-Tech事業「GLOPLA」のT2D3達成を共に目指しませんか？ 大企業の戦略人事を支援するBtoB SaaS「GLOPLA」の成長をビジネス職として牽引し、経営視点と現場推進力を両立できるポジションです。 急成長するGLOPLAの中核となるチームリーダー候補を募集しています！ 業務内容 関わるサービス GLOPLA LMS ： エンタープライズ向けの人材育成システムです GLOPLAは、大企業を中心に年間3,400社の育成を支援しているグロービスが2021年4月にリリース。シリーズ累計2,900社以上が利用し使いやすさや満足度も99％

仕事内容教育でビジネスパーソンの可能性を拡大する「EdTech」サービスを創りませんか？ 業務内容 関わるサービス 良質なビジネス動画が学び放題のサブスクリプション型サービス「GLOBIS 学び放題 」、「GLOBIS Unlimited 」（toB、toC） 業務詳細 GLOBIS 学び放題 / GLOBIS Unlimited のプロダクト開発組織 紹介資料 ◆本ポジションの主な担当領域 GLOBIS 学び放題は、日本最大のMBA グロービス経営大学院の講義と、累計160万部発行の『グロービスMBA』シリーズをベースに開発した動画の定額学習サービスです。会員数は累計70万人を突破し、多くの

仕事内容東洋スチール株式会社 【東大阪/総務・ガバナンス担当】ワークライフバランス重視・年休128日・土日祝休み 【仕事内容】 【東大阪/総務・ガバナンス担当】ワークライフバランス重視・年休128日・土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【募集背景】当社は、事業成長に伴い「トップマネジメント → キャリア → フロントライン」という明確な3階層で組織運営を行っています。その中で総務・ガバナンス部門は、会社の秩序・ルール・境界線を守る組織の背骨として、極めて重要な役割を担っています。総務を軸に、ガバナンス・法務一次対応・ファシリティ・知財連携まで幅広く担えるキャリア人材を募集します。 【業務内容】経

仕事内容求人詳細 年齢：25歳～49歳（例外事由3号イ：長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため） 【事業内容】 グロービスは、グロービス経営大学院をはじめ、法人事業、ベンチャーキャピタル事業等、その事業領域は多岐にわたります。2016年からはEdTech部門を設立し、テクノロジーでイノベーションを創出する「テクノベート」化に向け、テクノロジーカンパニーへと大きく舵を切りました。 創業以来常に成長を続けるグロービスにとって、情報システム基盤の拡充は欠かせません。 社内情報システムチームにはIT技術の進化や環境変化などにスピード感をも

仕事内容企業の掲げるパーパスや経営戦略の実行を人材・組織面から支援する、組織開発のパートナー 業務内容 関わるサービス 顧客フロントとしてクライアントを担当し、クライアントの経営課題に対して「人材・組織」の面から解決に向けた最適なソリューションを提案する仕事です。 グロービス法人向けサービス：httpsgce.globis.co.jp/ 業務詳細 クライアントが経営戦略の実現を目指す中で、「人材」や「組織」が果たす役割は非常に大きいものです。「人・組織」は戦略実行へのエンジンでもありますが、課題となることもあります。グロービスでは、クライアントのパートナーとして、「人・組織」の領域から戦略の実行に

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 クライアントが経営戦略の実現を目指す中で、「人材」や「組織」が果たす役割は非常に大きいものです。「人・組織」は戦略実行へのエンジンでもありますが、課題となることもあります。グロービスでは、クライアントのパートナーとして、「人・組織」の領域から戦略の実行にあたっての課題解決を支援することで、企業の成長をサポートしています。 同ポジションはクライアントの経営課題に対して「人材・組織」の面から解決に向けた最適なソリューションを提案する仕事です。 ミッションにより顧客へのアプローチを【2つの組織(GED/GCS)】に分けて活動を行っています。 【２つの組織とその特徴】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社会人就業経験3年以上 Androidアプリ（Kotlin）の開発について ・アーキテクチャ設計の経験 ・開発経験 （目安：5年以上） ・リリース、運用経験（目安：3年以上） ・Jetpack ComposeでのUI構築経験 コードレビューやプルリクエストなどを活用したチームでの開発経験 ・プロダクト開発におけるタスクマネジメント能力がある ・ステークホルダーと連携しプロダクト開発ができてタスクの調整ができるコミュニケーション能力がある 【職種名】 【大阪】EdTech事業 リードAndroidエンジニア（テクノロジー職） 【仕事内容】 【創造に挑み、変革を

仕事内容株式会社ティーネットジャパン 【大阪】組込み開発／プログラマー※事業安定性土日祝休／残業20h程度／フレックス 【仕事内容】 【大阪】組込み開発／プログラマー※事業安定性土日祝休／残業20h程度／フレックス 【具体的な仕事内容】 【安定基盤×組込みスキル習得でスキルアップして将来はPL/PMへ成長も可能！/大手ベンダー・エンドユーザ企業と直取引多数/プライム・自社内開発案件強化中/リモート勤務約6割～7割以上/定着率94％/平均有給取得率78.9%/平均有給休暇取得日数13.7日/年間休日120日以上/完全週休2日制/残業月20h程度/転居を伴う転勤なし】 大阪を中心に、家電・自動販売

仕事内容アパレル・ビューティー領域を横断！ブランドを育てるデジタルマーケター（リーダー・マネージャー候補）募集！ 仕事内容 【ミッション】 「数字で挑戦し、感情を動かす。」データを感性に変える“戦略の翻訳者” ブランドの認知・売上・ファン拡大を、誠実なデータ分析と最適な広告運用を通じて実現することがミッションです。単なるCPAの刈り取りにとどまらず、ブランドの想いを、最適な「人」と「タイミング」に届ける仕組みを設計していただきます。 当社の最大のアセットは、レディースファッションブランド「Re:EDIT（リエディ）」を通じて獲得した、熱量の高い顧客コミュニティと膨大な行動データです。 現在、私た

仕事内容【ティーネットジャパンとは】 社会インフラ整備、機械・電気・ITシステムなど、幅広いテクノロジーで企業や官公庁を支援する会社です。長期黒字経営で安定した経営基盤のもと、エンジニアが成長できる環境を提供しています。 【募集概要】 日本の企業や官公庁をIT技術で支えるお仕事です。 金融・流通・製造業界など幅広い業種 の開発・設計、大手システム会社への技術サポートなど、多様なプロジェクトに携わることができます。 【業務内容】 オープン系システムの開発（要件定義?運用保守） 【このポジションの魅力】 キャリアアップ事例 ・早期キャリアアップ可能 例）未経験中途採用から、部課長になった方や入社３年