小児科 看護師 - 宮城県仙台市青葉区 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時30分〜14時30分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊１日６時間勤務 ＊始業・終業時刻は、勤務する学校によって変動します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊学校行事による休日出勤あり（振替あり） ＊その他の休日：春休み、夏休み、秋休み、冬休み

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：15時00分〜18時00分 就業時間３：16時45分〜19時15分 就業時間に関する特記事項：＊（３）は木 （４）８：３０～１７：３０ 休憩６０分 この中で週に２～５回勤務 就業時間１：のみでも可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

勤務時間 就業時間１：9時00分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間について、相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇約８日間。年末年始休暇約６日間。 木・土曜日の午後休診。

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：・患者様の予約状況により、就業時間が変更になる場合あり（完全 予約制） ・時間外が発生する場合あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日月曜日，土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【タイトル】 医療法人 柴崎内科小児科医院正看護師／准看護師 【仕事内容】 外来診療所の看護業務です 診療補助 採血や検査 院内の清掃 変更範囲：変更なし 【事業所名】 医療法人 柴崎内科小児科医院 【応募資格】 ■必要な経験 看護業務１年以上 【施設形態】 クリニック 【法人名】 【勤務地】 宮城県仙台市青葉区八幡４丁目２１１ 【アクセス】 【勤務時間】 08:00～12:45 （休憩60分） 08:00～15:45 （休憩60分） 【給与詳細】 想定給与 正・准看護師 月給 22～26.5 万円 賞与3.5ヶ月 月給内訳 基本給 200,000～2

仕事内容看護師・正看護師（クリニック）|正社員|宮城県仙台市青葉区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり まかない・食事補助あり 昇給年2回（6・12月） インセンティブあり（年2回） 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 交通費全額支給 時間外手当 ランチ制度 食事代補助あり （部署内コミュニケーションの食事代として／月1回） 託児所 育児サポートあり 入籍祝い金 出産祝い品 誕生日祝い品 制服貸与 健康診断あり 医療脱毛無料 美容メニューや美容品の社割あり

仕事内容看護師（クリニック）|正社員|宮城県仙台市青葉区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 賞与あり

仕事内容地域包括支援センターにおける業務全般 ＊ハローワーク経由で採用の場合、就職祝い金１０万円を支給 ＊福利厚生が手厚いので働きやすい環境です 【仕事の内容】 住み慣れた地域で安心して暮らすことができるように、お一人 お一人の生活を大切にしながら最適なサポートを提供します ・相談業務 ・ケアマネジメント業務 ・地域向け行事等の企画、運営業務 （変更範囲：法人の定める業務）

仕事内容<仕事内容> ブランクリニック仙台院 「ブランクリニック 仙台院」を紹介します。 「すべてのお客様に高品質な医療脱毛で美しい肌を」をモットーに、医療脱毛を提供しているブランクリニックです。 ただいま当院では看護師を募集しています。 研修を受けてから業務に入っていただきます。はじめはみんなゼロからのスタートですので、未経験の方もご安心ください。 当院のスタッフは医療脱毛が無料で受けられます！そのほか痩身などの美容メニューにも社員割引がありますので、働きながら自分自身もキレイになれるのが魅力です。 年間休日は139日以上♪プライベートを大切にしたい方にピッタリです。 現在は女性専門の脱毛クリニッ

仕事内容【仕事内容】 ☆セコム仙台では、訪問看護ステーションでの看護師を募集中です！ ☆あなたの経験を活かし、患者様一人ひとりに寄り添った看護を提供するお仕事です♪ 《具体的な業務内容》 ・訪問看護業務全般を担当し、健康状態の観察や指導を行います。 ・医療処置や日常生活のサポートを通じて、患者様の生活の質を向上させます。 ・多職種との連携を大切にし、チーム一丸となって患者様を支えます！ ☆スキルアップを目指す方にも最適な環境が整っています！ ・充実した研修制度や、経験豊富なスタッフがサポートしますので、安心して働けます。 ・プライベートとの両立が可能で、無理なく働ける環境を提供します。

仕事内容「配属先」 訪問看護 「業務内容」 医療特化型「医療依存度の高い方中心」の施設の定期訪問業務 ・緊急時の対応、連携医との報告相談等、入所者様の療養上のお世話 訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定、フィジカルアセスメント、医療機器管理「人工呼吸器、輸液ポンプ等」、創傷処置、医師指示による医療処置、排泄ケア、喀痰吸引、清潔ケアなど 介護事業所を兼務し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など「社内体制、給与上乗せ分配等のため」 その他有料老人ホーム職員を兼務し、コール対応をはじめ施設運営に付帯関連する一切の業務「社内体制、給与上乗せ分配等のため」

仕事内容外来無床診療所における看護業務全般 ●介助、採血、注射 ●電子カルテの操作 ●院内清掃、雑務 等 変更範囲：変更なし

仕事内容2018年8月開業の小児科の専門クリニックです！小児科経験のあるかた優遇☆ ●検査の説明や治療の補助、採血、注射、点滴・医療器具の洗浄や消毒、薬品・備品・器具の発注・院内清掃等をお任せします。 ●完全週休2日、週39時間の働きやすいクリニックです。 ●地域の子どもたちの健康をともにサポートして下さる方をお待ちしています♪ 【募集職種】：正看護師 【診療科目】：アレルギー科,小児科 【施設形態】：クリニック 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：宮城県仙台市青葉区落合6-10-1 【アクセス】：陸前落合徒歩9分 【固定給】：【月給】23万円～28万円 《内訳》 基本給：22万円～26万円

仕事内容病院の看護師 看護師業務に従事します。

勤務時間◆シフト制（休憩1h/夜勤は2h） ・8：00～17：00 ・9：00～18：00 ・16：00～翌9：00（希望者のみ） 等 ※週3日～ ※残業なし

仕事内容《仙台駅から徒歩9分の健診センター》仙台のランドマーク内で働ける★日祝休み★ ●院内での健診業務（計測・採血・婦人科検診介助・内視鏡介助など）を担当していただきます♪トライアル勤務もあるので安心です！ ●育児休業の取得実績あり◎ライフステージの変化にも柔軟に対応していただけます♪ ●勤務は日勤のみで16時半まで、残業もなくお仕事帰りにゆっくりショッピングをして帰ることも可能です◎ 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：健診センター 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：宮城県仙台市青葉区一番町１－９－１ 仙台トラストタワー４階 【アクセス】：青葉通一番町徒歩8分 仙台徒歩9分 【固定給

勤務時間「勤務時間」10:00～17:00 「勤務曜日」月～土曜日 「勤務日数」週３～４日

仕事内容【仕事内容】 ノイエス株式会社 仙台オフィスでは、看護師を募集しています☆ 日勤のみの勤務で、土日祝日は固定休！ ライフスタイルに合わせた働き方が可能です♪ あなたには、仙台エリアの医療機関にて、治験コーディネーター（CRC）としての経験を活かしていただきます。 具体的には、外来における患者様のケアや治験に関する業務を担当していただき、医療チームとの連携を大切にしながら、専門性を高めていくことができます☆ お持ちのスキルを存分に発揮できる環境で、共に成長していきましょう！ ご興味のある方は、ぜひご応募ください★ 【給与詳細】 【給与】 月給 333,333~437,500円 【賞与

仕事内容先輩がしっかりサポートしますので、ご安心ください。 あなたのチャレンジを全力で応援します！ あおばクリニック仙台院こんな方にオススメのお仕事です！ 【日勤のみで36万円以上★仙台駅徒歩1分★残業ほぼなし★完全週休2日制★福利厚生充実★教育体制抜群★】全国展開の美容皮膚科クリニックです！ 看護師・准看護師の業務内容となります。 ＜具体的には…＞ ●2021年オープンの美容皮膚科専門クリニックです。脱毛だけでなく、フェイシャルにも興味のある方必見です☆ ●日勤のみで毎週連休が取れて月給36万円☆また全て予約制のため残業はほぼありません。夜も19時までと遅すぎず、ワークライフバランス重視の方に

仕事内容<仕事内容> 医療特化型有料老人ホームでの【看護師の正社員さん】募集！ 医療特化型（医療依存度の高い方中心）の施設での看護師正社員さんの募集です。 施設の定期訪問業務を中心として、コール対応、緊急時の対応、連携医との報告相談等、入所者様の療養上のお世話が主な内容となります。 ・訪問看護事業所職員として 訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定、フィジカルアセスメント、医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等）、創傷処置、医師指示による医療処置、排泄ケア、喀痰吸引、清潔ケアなど ・介護事業所を兼務し、入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など（社内体制、給与上乗せ分配等の為） ・