アパレル 品出し 販売スタッフ - 新潟県長岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) ソフトバンクでのスマホ販売スタッフ/未経験歓迎/平均残業10時間以内/正社員登用制度あり 業務内容(詳細) お客様へのお声がけ、ヒアリング、ご提案から 販売イベントの企画・運用まで幅広くご活躍いただけます。 ◆主な仕事 ・スマ-トフォンなどの販売 ・その他、各種商品・サ-ビスのご案内 ・週末イベントの企画/運営 ・売場管理/実績管理 レイアウト変更、予算進捗管理、等 ◆詳細内容 ◎声掛け～ヒアリング 老若男女問わず、様々なお客様に対して積極的にお声がけを頂きます。 お客様のご要望（機能や予算やご利用機種に対するご不満など）を伺います。 ◎提案～契約 最

仕事内容<仕事内容> 販売スタッフ◆世界一楽しい商品販売◇20代～30代スタッフ大活躍中 ◇イベント事業では、最初はイベント会場にて声かけ、チラシ配り、会場の雰囲気作りからスタート 未経験からお仕事される方が多いので、一から丁寧に先輩スタッフが知識やノウハウを教えていきます。 イベントは2~3人体制。どんどんみんなでポップやディスプレーなどのアイディアを出し合いお客様に喜んで頂ける「エンターテイメント」を演出してください 物が多い時代。より良いものを発見！広めていくマーケティング力！もちろんですが、それを大きくする人間力が大事だと思っています。 仕事を通し、人と人との繋がりを一番に思ってほしい！

仕事内容短期アルバイト★期間限定のお仕事で空いている時間にしっかり稼げる★ 反復更新なしのこれっきりなお仕事で気軽に挑戦！ バレンタインデーやホワイトデーのギフト売り場での販売・品出し・接客のお仕事です。毎年盛大になりつつあるシーズンイベント、素敵なギフトに囲まれて楽しくお仕事をしてみませんか？2か月以内の短期のお仕事なので仕事復帰のお試しや、手が空く期間だけ働きたい！という方にピッタリです。 【助っ人求む♪】 繁忙期や催事開催期間はどうしても、いつものメンバーでは人手が足りなくなります。そんなときに是非あなたの力を貸してください！お仕事内容はきちんとマニュアル化されていますので安心してください

仕事内容<仕事内容> 「経験者募集」スマホ販売スタッフ！働き方自由！がっつり稼ぐことも可能！土日のみOK！高待遇スタート♪ ＼業界経験者は高待遇でのスタート！／ 理想の収入＆スキルアップが叶う 業務委託というワークスタイル！ 《この求人の魅力は？》 ︎業務委託デビューをサポート！ ︎自由な働き方が叶う環境！ ︎手厚い研修制度でステップアップ♪ ︎若手スタッフがイキイキと活躍中！ ︎実力に見合った給与を稼げます！ 【 業務内容 】 東北エリアにおける 携帯ショップや家電量販店で携帯販売の仕事をお任せします！ 自宅から近い店舗の紹介も可能です！ 【Point！】 ●フルタイムの正

仕事内容いざ応募してみると、 条件が合わなかったり、募集が終わっていたり… なかなか希望に合うお仕事が見つからず、もう転職をあきらめていませんか？ 今回で転職活動を終わらせましょう！面接もスマホで完結！ 就業前の工場見学もございます！ 即内定可能！初めての工場ワークにピッタリな軽作業です！ アパレルブランドのピッキング 物流倉庫にて衣料品のピッキング業務を担当いただきます。 手順書を見ながら指定の商品を指定の数ピッキングしていただき、台車に乗せて運搬していただきます。 重量物の取り扱いはなく、空調が完備された職場でのお仕事です。 作業もカンタンなので、すぐ覚えられます！ 初めての工場ワーク

仕事内容未経験大歓迎。仕事は徐々に覚えれば大丈夫。まずは簡単な仕事から。コンビニのアルバイト募集。 【待遇とメリット】 社会保険あり, 車通勤可, バイク通勤可, 自転車通勤可, 研修あり, 屋内原則禁煙 【募集時間・給与】 ①22:00 ～ 1:00 基本時給1,050円 ※22：00～翌5：00は基本時給の25％UP 週あたりの勤務日数：1日以上 1日あたりの勤務時間：3時間以上 【勤務地】 〒940-2126 新潟県長岡市西津町３８５３－２ 【アクセス】 三ツ郷屋バス停より徒歩5分 【仕事情報】 レジで一番大事なのは、元気な声と「笑顔」です。バーコードをピッとあてるだけで、操作はとって

仕事内容【仕事内容】 ＼未経験からの応募も歓迎／ ゼロからの挑戦も応援します！ 【お任せする仕事内容】 適性に応じて以下の各業務を お任せしていきます。 〇マニュアルに従い生産業務 〇品質管理 〇出荷計画 〇出荷 〇マニュアル製作（段取り）など 《入社後の流れ》 手厚い研修・サポート体制あり！ 入社後まずは3日間の座学研修を 実施し、その後OJT研修に移行。 カリキュラムに沿ってマンツーマンで 指導するので、安心して学べます♪ 1年ほどでの独り立ちを目指せます！ 【アピールポイント】 《応募のPOINT》 ＊未経験者歓迎！経験不問 ＊ブランクOK ＊20代・30代の若手活躍中！ ＊子育てママ

勤務時間08:00〜16:00

勤務時間総労働時間：1週あたり 5時間00分 週1日～好きな時間に働けます♪ ＼シフト例／ 9：30～13：30/10：00～14：00/12：00～16：00/ 15：00～19：00/17：30～21：30/19：00～23：00/20：00～0：00 など ※案件の一例です 沢山のご応募をお待ちしております！

勤務時間勤務期間：～1月末まで。 週3～5日勤務。 勤務時間：9:30～20:00の間で4～7時間程度 シフトは面接時にご相談ください。

仕事内容何度も求人を見ては悩んで、 面接に行っては不安になる。 そんな転職活動を、そろそろ終わりにしませんか？ 新しいスタートを切りたい人、 まずは話しだけでも聞いてみて。 面接もスマホで完結！就業前の工場見学もOK！ 安定の工場ワークは、未経験でも安心です！ ◆仕事内容◆ ＼アパレル商品のピッキング・梱包作業／ 端末（ハンディ）を見て、倉庫内からアパレル商品をピックアップ 商品タグ・品番・色・サイズを間違えないように確認 緩衝材や封筒、段ボールを使って梱包 お洋服が好きな方！ 未経験の方でもすぐに慣れて、幅広い年代に人気のあるお仕事です。 ◇その他◇ 他にもご希望のご地域に、軽作業で未経験

勤務時間9時30分〜20時30分

勤務時間シフト制

勤務時間[ア・パ]11:00～19:45 朝、昼、早朝、夕方、夜 全曜日11:00～15:00、15:00～19:45 ★1日3時間～、週2日～勤務OK

仕事内容１日２時間だけの短時間勤務！品出しや清掃が中心のとてもシンプルで簡単なお仕事です！ 【必見】あなたの暮らしのアイドルタイム（すきま時間）を有効活用しませんか! 仕事するならココがイチバン♪ 納品された商品の店頭陳列・補充や、店内の床や陳列棚、展示商 品の清掃など、とてもシンプルで簡単なお仕事です。（レジ操作 や接客などはありません） 【すきまの時間を有効活用！】 「子供を幼稚園に送り出したあと、お昼までの空いた時間に働き たい」「大学の午後の授業までの時間にアルバイトをしたい」 など、日頃の暮らしのなかのちょっとしたアイドルタイムを有効 活用したい方にピッタリのお仕事です。 【経験が無

仕事内容高校生、大学生、フリーター、主婦・主夫など若者から中高年まで歓迎！誰もが活躍できるバイト！ 【待遇とメリット】 福利厚生/従業員優待クラブオフ, 社会保険あり, 車通勤可, バイク通勤可, 自転車通勤可, 研修あり, 加盟店社員登用有, 昇給有, 面接交通費支給, 入社祝い金あり, その他福利厚生, 屋内原則禁煙 【募集時間・給与】 ①22:00 ～ 6:00 基本時給1,320円 (研修中1,313円) 研修期間80日 週あたりの勤務日数：1日以上 1日あたりの勤務時間：8時間以上 ②22:00 ～ 1:00 基本時給1,320円 (研修中1,313円) 研修期間80日 週あたりの勤務

勤務時間シフト制

勤務時間交替制（シフト制）又は9時30分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：一定期間についての延長期間は１ヶ月４５時間とする。商談時間が 延長した場合には労使の協議を経て１ヶ月６５時間まで延長できる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 交替制（月８日もしくは９日） シフトは希望を考慮いたします ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間※下記時間帯から1日3時間以上 ★7:00～18:00 実働6時間未満の場合、休憩なし 実働6時間～8時間未満の場合、休憩45分 実働8時間以上の場合、休憩60分 月平均所定労働時間：46時間（15日） ※シフトは月1で決めております♪ 労働時間制度 シフト制

勤務時間[ア・パ]09:00～22:00 朝、昼、夕方、夜 ◆週2日～勤務OK！ ◆1日4時間～勤務OK！ ※実際の勤務時間は店舗により異なります。 勤務時間や曜日については 面接時にご質問ください。 ◇シフト制 月に1回のシフト制です。 急なお休みや、大学のテスト期間の考慮も あるので気軽に相談してくださいね。 ◇シフト例 ・10:00～15:00 ・16:00～22:00 ※上記は一例です 実働時間：1日あたり4時間以上 平均所定労働時間：1ヵ月あたり32時間 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＜労働契約に関して＞ ■試用期間に関する事項 試用期間無し ■労働契約の期間に関する事項 雇用期間は、毎年9月末、3月末までを 期限とした有期雇用契約 ■有期労働契約を更新する場合の基準に関する事項 就労意欲、無断欠勤・遅刻等 勤務状況が著しく劣る場合や就業規則違反等 就業に適さないと認められる場合は 雇用期間満了をもって終了 ■休憩時間に関する事項 実働6時間以上は休憩1時間 ■所定労働時間を超える労働の有無に関する事項 …原則無し 発生した時間に対しては賃金を支払う 法定労働時間を超えた時間に対しては 割増賃金を支払う