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グループホーム - 福岡県福智町 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

介護業務 グループホーム/268974

社会福祉法人福寿会 グループホームなごみの丘

  • 福智町

  • 月給16.9万円〜23.1万円

  • 正社員

  • 大量募集
  • 研修あり
  • 大手企業
  • 車通勤OK
  • 資格不問
  • 交通費支給
  • ブランクOK
  • 土日休み
  • 急募
  • スキルアップ
  • 夜勤
  • 有資格者歓迎
  • 雇用保険完備
  • ミドル活躍中
  • 若手活躍中
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週休2日制
  • 17時前退社
  • 残業なし
  • 駐車場あり
  • シフト制
  • 経験者優遇
  • 18時前退社
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 退職金制度あり
  • 厚生年金加入
  • 教育充実
  • 高収入
  • アットホーム

仕事内容【アピールポイント】 賞与3.8ヵ月!アットホームで働きやすい☆社会福祉法人★資格が活かせる★ 【仕事内容】 【資格をお持ちの方にピッタリの求人】 介護の資格を持っているのに活かさないなんてもったいない! ミラクスは「働きやすさにこだわった職場」をご紹介します() あなたの働きやすいポイントをぜひ教えてください! ◸◹ <こんなキーワードの求人あります> ◆残業少なめ・土日休み ◆経験者優遇・大手企業 ◆高収入・日勤のみ・夜勤専従など <こんな資格をお持ちの方にピッタリ> ◆介護福祉士 ◆初任者研修 ◆実務者研修 ◆ケアマネージャー もちろん、他の資格をお持ちの方も歓迎! ◺◿

かんたん応募社会福祉法人福寿会 グループホームなごみの丘

住宅型有料老人ホーム 介護士

住宅型有料老人ホームふじ花

  • 福智町 神崎

  • 月給14万円〜

  • 正社員

  • 厚生年金加入
  • 残業なし
  • 扶養控除内OK
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 社会保険完備
  • 学歴不問
  • 退職金制度あり
  • 18時前退社
  • 若手活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 急募
  • 年間休日110日以上
  • シニア活躍中
  • 未経験OK
  • 車通勤OK
  • ブランクOK
  • 昇給あり
  • 雇用保険完備
  • ミドル活躍中
  • 長期休暇あり
  • 高収入
  • 主婦・主夫歓迎
  • オープニングスタッフ
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日100日以上

仕事内容■お仕事内容 住宅型有料老人ホームふじの花は、全52室の個室で広々とした施設。木のぬくもりあふれる作りで、防犯設備や入浴施設・理美容室も完備。実務経験不問で安心して働ける職場。チームワーク重視で時間外業務も少なく、身体への負担も少ない。 【お仕事内容】 住宅型有料老人ホームにて介護業務・生活サポート業務 ・入居者の健康モニタリングとケア提供 ・入浴介助 ・食事介助 ・日常生活のサポート(着替え、トイレ介助など) ・入居者とのコミュニケーションと心理的サポート ・介護記録の管理 ・居室内清掃と環境整備 ・入居者の安全対策 ・施設内の安全と安心の確保 ・介護計画の調整 ・利用者や家族へのカウン

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特別養護老人ホーム 介護士

特別養護老人ホーム方信園

  • 福智町 伊方 / 糒駅 徒歩約17分

  • 月給15.3万円〜21.5万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 年間休日120日以上
  • 18時前退社
  • 未経験OK
  • 残業なし
  • 学歴不問
  • 年間休日110日以上
  • 17時前退社
  • 扶養控除内OK
  • ミドル活躍中
  • オープニングスタッフ
  • 雇用保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日100日以上
  • 主婦・主夫歓迎
  • 土日休み
  • 長期休暇あり
  • シニア活躍中
  • 高収入
  • 若手活躍中
  • ブランクOK
  • 夜勤
  • 急募
  • 車通勤OK
  • 厚生年金加入
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給

仕事内容■お仕事内容 「特別養護老人ホーム方信園」は福智町にあり、利用者とスタッフが明るく協調して働く職場です。未経験者も活躍し、資格がある方は給与など考慮します。残業ほぼなしで、モチベーションを保てます。年2回の賞与実績は計3.8ヶ月分。明るい職場で働きたい方、コミュニケーションが取れる方の応募をお待ちしています。 【お仕事内容】 特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。 ・入居者の生活サポート ・入浴介助 ・食事介助 ・健康状態のモニタリング ・環境整備と清掃 ・レクリエーション・イベントのサポート ・トイレへの誘導と見守り ・おむつ交換 ・入居者への声掛けとコミュニケーション

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