オンコールなし 看護師 - 東京都練馬区 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容■会社名 東京都練馬区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の看護師/(練馬区/訪問看護/常勤)日勤のみ＊オンコールなしで年収450万円も可◎業界最大手で教育体制万全だから未経験でもOK!福利厚生も充実! ■コメント ■【プライベート充実＆メリハリのある働き方】18時定時＆オンコールなし＆夜勤なし◇残業も月10時間程度と無理のない勤務◎オンオフの切り替えがしっかりできるのでストレスフリーで働くことを実現できます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護の看護師 ■仕事内容 精神科の訪問看護ステーションにおける看護業務を担当していただきます。 精神科の患者様やご家族に安心してお話しを

勤務時間◆シフト制で週3～5日 ・8：00～17：00 ・9：00～18：00 ・17：00～翌10：00 等 ※休憩1h/夜勤は休憩2h ※夜勤なし相談OK

仕事内容■会社名 東京都練馬区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の看護師/(練馬区/訪問看護/常勤)日勤のみ!オンコールなしで年収450万円も可◎業界最大手で教育体制万全だから未経験でもOK!福利厚生も充実!駅チカ徒歩1分! ■コメント ■【プライベート充実＆メリハリのある働き方】18時定時＆オンコールなし＆夜勤なし◇残業も月10時間程度と無理のない勤務◎オンオフの切り替えがしっかりできるのでストレスフリーで働くことを実現できます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護の看護師 ■仕事内容 精神科の訪問看護ステーションにおける看護業務を担当していただきます。 精神科の患者様やご家族に

仕事内容■会社名 東京都練馬区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の看護師/日勤のみ常勤!!オンコールあり/残業ほぼなし/アクセス良好!!看護業務に専念できる環境で働きやすいです/20代~50代活躍中！ ■コメント 20代~50代活躍中！ ◎看護師様が極力看護業務に専念できるように、事務処理を専門のスタッフが担うなど工夫しています！ ◎給与は固定給（基本給など）＋歩合給です。頑張り次第で年収500万円以上も可能です！ ◎最寄駅から徒歩6分。アクセス良好の職場です！ ◎オンコールはございますが、日勤のみのお仕事で残業もほとんどありません。 ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護の看護師 ■仕事

勤務時間≪シフト例≫ 8：30～17：30 9：00～18：00 9：30～18：30 16：30~9：30 17：00~10：00 17：30~10：30 ※シフト制（実働6～8H/週3日～）となります。 ～勤務シフトはお気軽にご相談ください～ 「日勤のみ」「夜勤のみで働きたい」など ご希望にあったお仕事をご案内致します！

勤務時間シフト制（週3日～勤務） ・8：00～17：00 ・9：00～18：00 ・16：00～翌9：00 など ※休憩1h/夜勤2h ※夜勤なし相談OK

勤務時間09:00~18:00/09:30~18:30 週勤務日数：5日~

仕事内容■会社名 東京都練馬区の診療所・クリニック ■メインキャッチ 診療所・クリニックの正看護師/土日休み!オンコールなし可!練馬区にある土日休みの訪問看護ステーションです! ■コメント ★土日休み◎オンコールなし可★練馬区にある土日休みの訪問看護ステーションです♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 診療所・クリニックの正看護師 ■仕事内容 訪問看護ステーションで訪問看護業務を担当して頂きます。 ■給与 月給300,000円以上400,000円未満 ■給与備考 給与1 年収：450万円～550万円 月給：37.5万円～45.8万円 ※オンコールありの場合 給与2 年収：360万円～450万

仕事内容■会社名 東京都練馬区の訪問看護・診療 ■メインキャッチ 訪問看護・診療の看護師/カジュアル面談実施中/地域連携看護師/正社員/月給43.7万 ■コメント 看護知識を活かした新しい働き方をしませんか？ 看護師の新たな挑戦が、医療依存度が高く療養の場が見当たらない方々を医心館につなぐー『地域連携看護師』の魅力～ ――――――――――――――― あなたはこんなお悩みをお持ちではありませんか◇ ◇ 退院後の患者様のその後が気がかり ◇ 退院調整など、病院と連携することで社会貢献をしたい ◇ もっと地域医療に貢献したい ◇ もっとがん終末期や神経難病の方々の「生きる」を支えたい ――――――――

勤務時間【勤務時間/timeshift】 早番 09:00～13:00 遅番 15:00～19:00

仕事内容■会社名 東京都練馬区の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の正看護師/オンコールなし!日勤のみ!全国に140以上の施設を展開する株式会社の有料老人ホームです! ■コメント ★オンコールなし◎日勤のみ★全国に140以上の施設を展開する株式会社の有料老人ホームです♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の正看護師 ■仕事内容 ●有料老人ホームにおける看護業務全般を担当していただきます。 ・健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、入浴時着脱介助、など ※胃ろう、インスリン注射、褥瘡（じょくそう）ケア 《配置人数》 ・日勤看護師体制：1名～2名 ※施設による ・介護配置3

仕事内容■会社名 東京都練馬区の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/オンコールなし・土日祝休みOK!働き方の選択が可能!ライフステージが変化しても安心して長く勤務を続けられる制度が整っています! ■コメント 子育てや介護をされている常勤看護師を対象に「オンコールなし」「土日祝休み」の働き方の選択が可能◎ 働き方のパターンは、常勤（フルタイム・週５日勤務）として下記いずれかの選択が可能 1.オンコール所持あり/土日祝勤務なし 2.オンコール所持なし/土日祝勤務あり 3.オンコール所持なし/土日祝勤務なし 時短勤務の相談もOK！「ここいろ」と時短制度の併

勤務時間「勤務時間」9:00～13:00「時間外あり、月平均10時間程度」 「勤務曜日」シフト制「シフトに応じて土・日・祝日もご勤務いただける方」 「勤務日数」週2～4日

仕事内容■会社名 東京都練馬区の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の正看護師/日勤のみ!オンコールなし!高給与!大手企業!有料老人ホーム! ■コメント ★日勤のみ◎オンコールなし◎高給与！大手企業◎有料老人ホーム★ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の正看護師 ■仕事内容 有料老人ホームでの看護業務全般をお任せします。 血圧･検温等の健康管理､服薬の管理､ご入居者様の異常時の対応､病院への随行などの看護業務｡ 平均介護度 2.1 ■給与 月給300,000円以上400,000円未満 ■給与備考 給与1 年収：450万円 月給：28.5万円～ 賞与：67.5万円～ 基本給：225,00

勤務時間09:00~18:00/09:30~18:30 週勤務日数：5日~

仕事内容■会社名 東京都練馬区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/日勤のみ常勤!!オンコールなし/大手グループ/駅チカ!!無理なく看護師としてのスキルを活かして働けます/20代~50代活躍中！ ■コメント 20代~50代活躍中！ ・練馬区内の有料老人ホームです。常に笑顔で心温かい“感動介護”の提供を目指しており、家族を介助するような“家族主義”をモットーにしております。 ・経営元は、施設運営としては100を超える施設を持つ大手グループです。共に生きるを共通の理念として医療・介護福祉・教育分野を中心に全国で事業運営を行っております。 ・最寄駅より徒歩6分と駅チカで通勤に便利で

勤務時間 就業時間１：8時45分〜18時30分 就業時間２：14時30分〜18時30分 就業時間３：8時45分〜17時30分又は8時45分〜12時30分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（２）：火曜日午後（午前は休診 休憩なし） （３）：土曜日 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 火曜日午前は休診。年末年始、夏季

仕事内容■会社名 東京都練馬区の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションでの看護師業務/准看護師/夜勤・オンコール無し!自分のライフスタイルに合わせた勤務が可能です! ■コメント 夜勤やオンコールは完全になく、日勤のみの勤務です。 土日もお休みになりますのでプライベートとの両立が可能な環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションでの看護師業務/准看護師 ■仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務に携わっていただきます。 ■給与 月給275000円~406429円 ■勤務地 東京都練馬区 ■交通アクセス 東武東上線 下赤塚駅より徒歩3分 ■勤務時間

仕事内容■会社名 東京都練馬区の介護付き有料老人ホーム ■メインキャッチ 正看護師/日勤常勤/有料老人ホーム/オンコールなし/練馬区 ■コメント ・大手株式会社の運営する有料老人ホームで、福利厚生も充実しております。 ・オンコールはありません。 ・バイク、自転車通勤可 ・毎週3回理学療法士が来訪するリハビリ強化型ホームです。 ・「認知症ケア専門士」の資格取得者が3名在籍しております。 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付き有料老人ホームの正看護師 ■仕事内容 ■有料老人ホーム看護業務 ・入居室数：70室（70名） ・健康相談、バイタルチェックなどによる健康状態の把握、医師の指示による服薬管理・