三菱商事ライフサイエンス株式会社 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容掲載期間：07/15（水）～08/14（金） 三菱商事ライフサイエンス株式会社 日払いあり・社宅あり／未経験スタート多数！安心の研修制度あり／安定した収入＆長期勤務可能 正社員 難しい作業はなく、マニュアルに沿って進めるだけなので未経験の方でもすぐに慣れていただけます。 ・日払いあり・社宅あり ・未経験スタート多数！安心の研修制度あり ・シンプル作業で覚えやすい ・コツコツ作業が好きな方に最適 ・安定した収入＆長期勤務可能 仕事特徴 未経験歓迎 日・週・即日払い 交通費支給 寮・社宅あり 社会保険完備 賞与あり フリーター活躍中 職種 軽作業系 商品管理・ピッキング（検品・梱包・仕分

仕事内容日払いあり・社宅あり／未経験スタート多数！安心の研修制度あり／安定した収入＆長期勤務可能 難しい作業はなく、マニュアルに沿って進めるだけなので未経験の方でもすぐに慣れていただけます。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 216,000円～470,000円 【勤務地】 栃木県日光市轟１１９５−５ 募集情報 ・日払いあり・社宅あり ・未経験スタート多数！安心の研修制度あり ・シンプル作業で覚えやすい ・コツコツ作業が好きな方に最適 ・安定した収入＆長期勤務可能 【仕事内容】 日払い・社宅あり 工場内にて製品の製造・加工・検品・梱包などをお任せします。 難しい作

仕事内容【応募資格】 [必須] ・広報または、PR会社でのご経験 ・ビジネスレベルの英語力（読み書き） ┗会話は日常会話レベルでも可 （海外展示会企画での現地とのメールやりとりや、海外からの施設見学対応などが発生、年に数回程度） 【職種名】 広報【武田薬品発×三菱商事出資会社／日本最大級のライフサイエンス研究施設／フルフレックス】 【仕事内容】 メディアリレーションや各種イベント企画立案、アイパーク内コミュニティの運営など、各種イニシアティブを推進していただくことを期待しています。 【業務内容】 ■外部コミュニケーション（広報活動） ・イベント、ウェブサイト、SNS、各種メディア ・プレスリリースや

仕事内容未経験スタート大歓迎！ 正社員として活躍してください。 栃木県で来年で創業70年を迎える食品総合商社で働きませんか。 お得意様との信頼関係が強く築かれていますので、 ご提案しやすいのがポイントです！ もちろん日勤＆土日祝休み､夏期・年末年始など長期休暇もあり！ 当社で働いて下さるルート営業スタッフを募集いたします。 現在20代､30代スタッフがいきいき活躍中です！ ▼当社について 従業員20名の地域密着型企業です。 三菱商事ライフサイエンス、味の素、Mizkan、小川香料、 長谷川香料の代理店として、調味料や食品添加物関連の商品を卸、 販売しております。 ◎取扱い商品 ・調味料 ・酸味

仕事内容鈴木株式会社 食の総合商社の営業／未経験OK／年休123日／残業ほぼなし 【求人要約】 【安定】創業137年。地域を支える食の総合商社 【仕事】商品企画やメニュー開発にも関われる 【環境】年休123日／残業ほぼなし／転勤なし 【仕事内容】 【新規なし／既存顧客のみ】食品メーカーやスーパー・飲食店などに商材の提案をするお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 当社は、食品商社として 福岡や広島など土地ごとの食文化に寄り添い、 2万点以上の商材とレシピ提案などを通じて 新しい“おいしい”を生み出してきました。 今回募集するのは、そんな地域の食を支える ルート営業のお仕事です！ ◆具体的な

仕事内容【応募資格】 [必須] ■食品・製造業分野において、調達や購買の受発注業務、および配送手配などの豊富な実務経験がある方 ■主体的な交渉経験のある方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【広島/SCM◇係長クラス】日清・三菱商事G★年休129日（年収450万円～600万円） 【仕事内容】 ★創業100年★OEMにて即席麺向けの各種スープ・具材の製造・販売を行っている会社です。『日清食品株式会社』『三菱商事ライフサイエンス株式会社』の子会社です！ ～広島から「日本の食文化」を支えている… ～創業100年を超えて、SCMを会社の事業競争力を左右

仕事内容【応募資格】 [必須] ■食品業界での品質保証または品質管理の実務経験 ■マネジメント経験（規模問わずリーダー経験等） ■OEM監査対応の経験がある方 [歓迎] ▼ISO22000、FSSC22000等の認証運用経験 ▼大手メーカーとの折衝経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【広島/品質保証の責任者候補】日清・三菱商事G★年休129日（年収600万円～850万円） 【仕事内容】 ★創業100年★OEMにて即席麺向けの各種スープ・具材の製造・販売を行っている会社です。『日清食品株式会社』『三菱商事ライフサイエンス株式会社』の子会社です！ ～広島から「日

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下条件いずれかお持ちで応募可能です ■経営企画・事業開発に関わった経験がある方 ■戦略コンサルティングやコーポレートプランニングの経験がある方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【広島/経営戦略】日清・三菱商事G★年休129日/転勤無（年収450万円～750万円） 【仕事内容】 ★創業100年★OEMにて即席麺向けの各種スープ・具材の製造・販売を行っている会社です。『日清食品株式会社』『三菱商事ライフサイエンス株式会社』の子会社です！ ～広島から「日本の食文化」を支えている… ～会社・コーポレート支店での意思

仕事内容～会社・コーポレート支店での意思決定支援機能を強化～ ◎将来の経営基盤づくりを担える人材を募集します！ 【具体的には…】 ◇意思決定のサポート：全社・コーポレート視点から、経営陣が正しい判断を下せるようにデータや根拠を示して支援します。 ◇各種計画の立案と実行：会社の戦略、組織のあり方、社内制度、そして将来の売上やコストなどの「数値計画」をすべて連動させて描き、実行まで落とし込みます。 ◇部門横断的なプランニング：事業、組織、人事、財務といった各部門の動きをバラバラにせず、横断的に捉えて会社全体の最適化を計画します。 ◇経営の意図の構造化：トップが考えている経営方針やビジョンを具体的に整理し、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■食品業界の経験がある方 ■マネジメントの経験がある方 ■普通自動車運転免許（AT限定可能） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【広島/次期営業所長候補】日清・三菱商事G★年休129日（年収450万円～600万円） 【仕事内容】 ★創業100年★OEMにて即席麺向けの各種スープ・具材の製造・販売を行っている会社です。『日清食品株式会社』『三菱商事ライフサイエンス株式会社』の子会社です！ ～広島から「日本の食文化」を支えている… ～創業100年を超えて、さらなる営業力の強化へ～ ◎将来の営業所長を担える人材を募集

仕事内容～創業100年を超えて、さらなる営業力の強化へ～ ◎将来の営業所長を担える人材を募集します！ 【具体的には…】 ◇ 営業マネジメント・若手育成・部下のマネジメント：営業所メンバーの目標管理や、営業活動の進捗フォローを行います。営業スキル向上や指導・育成に取り組みます。 ◇既存深耕と「新規顧客確保」新規顧客の確保：従来の取引先に加え、自社の技術やノウハウを活かしたアプローチで新たな顧客基盤を開拓します。 ◇新たな発想による新規事業の開拓：既存の枠にとらわれず、新しい市場や商品（近年ではプロテインや健康食品など）のニーズを捉えた新しいビジネスを企画・提案します。 ◇ OEM提案営業の統括：自らも前

仕事内容【応募資格】 [必須] ■経理に関わる経験5年以上 [歓迎] ▼全経簿記2級程度の知識をお持ちの方 【求める人柄】 ・経理実務を体系的に理解している方 ・正確かつスピーディに業務遂行出来る方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【広島/経理◇係長クラス】日清・三菱商事G★年休129日（年収400万円～600万円） 【仕事内容】 ★創業100年★OEMにて即席麺向けの各種スープ・具材の製造・販売を行っている会社です。『日清食品株式会社』『三菱商事ライフサイエンス株式会社』の子会社です！ ～広島から「日本の食文化」を支えている… ◎経理業務の安定運用を図りながら、精

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事に関わる経験5年以上 以下条件いずれかお持ちで応募可能です ■人事制度設計・改定の経験がある方 ■採用および育成業務の経験がある方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【広島/人事◇次期責任者候補】日清・三菱商事G★年休129日（年収450万円～750万円） 【仕事内容】 ★創業100年★OEMにて即席麺向けの各種スープ・具材の製造・販売を行っている会社です。『日清食品株式会社』『三菱商事ライフサイエンス株式会社』子会社です！ ～広島から「日本の食文化」を支えている会… ～人事を「運用中心」⇒制度・育成を

仕事内容～創業100年を超えて、SCMを会社の事業競争力を左右する戦略機能へと強化へ～ ◎単なるデスクワークではなく、「実行・交渉・現場判断」を駆使してサプライチェーンを最適化する現場責任者（係長クラス）としての採用です！ 【具体的には…】 ◇サプライヤーネットワークの強化：幅広い調達先を管理し、コスト削減や安定供給の高度化を現実的に推進します。 ◇実務と社内外の折衝：製品の受注・手配、配送手配といった受発注の実務を行いながら、仕入れ先や社内関係部門との価格・納期交渉を主体的に担います。 ◇現場主義のマネジメント：理論に固執せず、現場の状況を正しく把握した上での「リアルな現場判断」と「迅速な実行」が期

仕事内容◎経理業務の安定運用を図りながら、精度や処理スピードの向上、業務の効率化・標準化を推進できる即戦力の実務責任者候補を募集します！ 【具体的には…】 ◇主体的決算業務：月次、四半期、および年次決算を主導します。 ◇税務申告業務：税務申告にまつわる実務全般を担当します。 ◇業務改善・標準化：経理業務のさらなる効率化やマニュアル化、標準化を推進します。 ◇他部署連携・若手育成：他部署との連携を強め、チーム内の若手メンバーへの指導・エデュケーションを行います。 【経理課 組織構成】 5名（男性3名：50代次長、40代係長、30代係長＋女性2名） ★★仕事の魅力・やりがい★★ ◎OEMにて大手食品メーカ

仕事内容千代田化工建設株式会社 ＜横浜＞法人営業※ライフサイエンス分野向け施設建設企画・提案◆在宅可／平均960万／三菱商事G 【仕事内容】 ＜横浜＞法人営業※ライフサイエンス分野向け施設建設企画・提案◆在宅可／平均960万／三菱商事G 【具体的な仕事内容】 ～LNG分野で世界トップクラスの実績を誇る総合プラントエンジニアリング会社/ 三菱商事グループ企業／在宅勤務（週２～３回程度）可能～ ■業務内容： 国内のライフサイエンス（医薬品・食品・先端素材・宇宙関連等）分野の顧客向けに案件開発から施設の設計・建設工事案件における以下の業務をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・マーケティング ・受

仕事内容～人事を「運用中心」⇒制度・育成を起点とした「戦略人事」へ～ ◎総務課人事部門の責任者候補として、特定領域に強みを持つ即戦力を募集します！ 【具体的には…】 ◇人事制度設計・改定：各種規定、等級、評価、報酬など ◇人事採用・育成・タレントマネジメントの体系設計 人事制度・人事育成のいずれかを軸に制度を作る、だけではなく「現場で機能させる」ところまでリードしていきます。 【部署構成】 総務課に所属（人事部門） 将来的に人事部を立ち上げる予定です！ ★★仕事の魅力・やりがい★★ ◎OEMにて大手食品メーカと取引があり、様々な商品に携わる事ができます。 ◎創業100年の強固な基盤の上で安心感を持ちな

仕事内容～品質保証を「守りから経営へ」直結する機能を引き上げる！～ ◎品質保証部門の責任者候補として、OEM製品の品質管理・保証業務全般を統括します。 特に大手食品メーカー（日清食品等）からの定期的な点検対応や、品質監査の対応 等 【具体的には…】 ◇監査対応：OEM委託元（大手メーカー）や原料メーカーからの定期点検・監査の対応、報告書作成 ◇品質管理・保証業務：工場内の衛生管理、工程管理における問題解決（異物混入防止、トラブル対策） ◇マネジメント：品質保証部門の統括、部下の指導・育成 ◇FSSC22000事務局 ◇幹部として品質基盤の高度化経営・事業とつながる品質保証体制の構築を主導してもらいたい