管理栄養士 - 北海道江別市 の求人・転職・中途採用

仕事内容○院内における管理栄養士業務全般に従事します。 ＊病棟業務（栄養管理計画書作成・ベッドサイド訪問等） ＊栄養指導業務 ＊チーム医療（ＮＳＴ他） ＊給食管理（食数管理・献立チェック等）※給食全面委託 「変更範囲：変更なし」

仕事内容患者の病態を考慮した栄養指導や栄養相談、医師や薬剤師などほか の職種と連携し、症状の改善に向けて分析・指導 献立作成や調理、食材の発注など 【業務の変更範囲】変更なし

仕事内容地域医療に貢献する管理栄養士として友愛記念病院で活躍しませんか？ ◆募集職種 管理栄養士 正社員 ◆仕事内容 献立作成、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給177,000〜238,000円 ≪基本給≫ 167,000〜191,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 一律手当:全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり0円 〜 2万9500円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 〜 1万7500円 資格手当:15,000〜20,000円 扶養手当:4,500〜26,000円 住宅手当:上限21,000円（家賃約40,000円の場

仕事内容賞与支給実績4.2ヶ月分あり☆先輩スタッフが丁寧に指導・サポートいたします！入院患者様の「食」のサポートをお願いします♪残業ほぼなし◎ 日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 療養型病院（212床）での管理栄養士業務 【主な業務内容】 病態を考慮した栄養指導、栄養相談対応 医師、薬剤師など他職種と連携し、症状改善に向けての分析・指導 献立作成 調理 食材の発注 など 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給192,000円～228,500円 資格手当：15,000円～20,000円 処遇改善手当：10,00

仕事内容【仕事内容】 《江別病院》では、管理栄養士としての業務を幅広くお任せします！ ☆病棟業務では、栄養管理計画書の作成やベッドサイド訪問を行い、患者様の健康をサポートします。また、栄養指導業務やチーム医療（NST他）にも積極的に参加し、医療チームの一員として活躍できます♪ ★給食管理業務では、食数管理や献立チェックを通じて、栄養バランスの取れた食事提供を実現します。 マイカー通勤OKで、駐車場も完備！雨の日でも安心して通勤できます♪ 充実した手当（住宅手当、扶養手当など）で、生活面のサポートもバッチリ！ 経験者活躍中で、即戦力としてご活躍いただける環境です◎日勤のみのお仕事なので、家庭と

仕事内容【仕事内容】 地域密着型介護老人福祉施設「かっこうの杜」では、管理栄養士を募集中です！ あなたの専門知識を活かして、献立作成や栄養ケア計画書の作成を行い、 利用者様の健康をサポートしてください☆ また、ミールラウンドや調理補助（盛り付け、トレーチェック等）にも携わっていただきます♪ 更に、各種委員会や会議にも参加し、施設運営に貢献する機会もあります！ 『ワークライフバランス』を重視している方にピッタリの職場です♪ 駐車場完備でマイカー通勤も可能ですので、通勤もストレスフリー☆ 人柄重視の採用ですので、気軽にご応募ください！ あなたのご応募をお待ちしております★ 【給与詳細】 社

仕事内容＞【栄養のプロとして活躍！医療チームを支える管理栄養士募集】＜ 【仕事内容】 友愛記念病院にて、管理栄養士業務をお任せします。 医師や看護師、薬剤師などと連携し、栄養面から症状改善に寄与するやりがいのあるお仕事です。献立作成や調理、栄養相談など、多岐にわたる業務を通して専門性を活かせます。 ＜具体的な業務内容＞ ・患者の病態に合わせた栄養指導・栄養相談 ・献立作成や調理、食材の発注 ・給食管理や衛生管理、安全管理 ・食育指導やレシピ開発 ・医療チームとの連携による栄養分析・指導 【働く魅力】 《安心の給与・手当制度》 資格手当や住宅手当、扶養手当、処遇改善手当など、充実した手当を

仕事内容【オススメポイント】 ☆年間休日122日で仕事とプライベートを両立できる病院です♪ ☆NSTなどチーム医療に関わり、専門性を高められる環境が整っています★ ☆給食は全面委託のため、栄養管理・指導業務に専念できます！ ☆院内保育所完備でライフステージが変わっても長く働けます◎ 【主な業務内容】 ・院内における管理栄養士として、患者様の治療・回復を食と栄養の面から支える業務です。 ・病棟での栄養管理計画書作成やベッドサイド訪問、外来・入院患者への栄養指導、NSTなどのチーム医療への参画、給食業者と連携した食数管理や献立内容の確認を行います。 ・多職種と連携しながら業務を進めるチーム体制の中で、専

仕事内容【登録販売者／調剤業務】北海道江別市｜全国展開ツルハグループの正社員｜調剤併設型ドラッグストアのお仕事｜福利厚生充実｜手当充実｜管理者要件を満たす方｜成長できる環境 ■ アピール リアル店舗にしかできないソリューション型のビジネスモデル。コミュニケーションの上に成り立つ専門知識を高付加価値としてお客様に提供することを追求しています。 ★完全週休2日制 ★初年度から福利厚生・手当充実 ★30歳店長で年収500万円以上 ★実力が反映される評価制度導入 ◆ツルハグループの魅力 ・「商品知識」と「接客方法」を中心に専門性やキャリアに応じた研修 ・全国展開なのに異動の有無を選択できる ・継続的

仕事内容【登録販売者／調剤業務】北海道江別市｜全国展開ツルハグループの正社員｜調剤併設型ドラッグストアのお仕事｜福利厚生充実｜手当充実｜管理者要件を満たす方｜成長できる環境 ■ アピール リアル店舗にしかできないソリューション型のビジネスモデル。コミュニケーションの上に成り立つ専門知識を高付加価値としてお客様に提供することを追求しています。 ★完全週休2日制 ★初年度から福利厚生・手当充実 ★30歳店長で年収500万円以上 ★実力が反映される評価制度導入 ◆ツルハグループの魅力 ・「商品知識」と「接客方法」を中心に専門性やキャリアに応じた研修 ・全国展開なのに異動の有無を選択できる ・継続的

仕事内容＞【未経験OK！病院厨房勤務の調理スタッフ大募集＜ 【仕事内容】 病院内で入院患者様の食事を調理するお仕事です。 栄養士の指示に基づき、丁寧に食事を提供することで、患者様の健康と笑顔を支えます。 指導員がしっかりサポートするため、未経験や資格がない方でも安心して始められます。 ＜具体的な業務内容＞ ・食材の下処理や調理 ・盛り付けや配膳準備 ・食器洗浄や厨房清掃 ・厨房内の衛生管理 ・栄養士やスタッフとの情報共有 【働く魅力】 《手当制度充実》 資格手当や住宅手当、扶養手当など、各種手当が整っています。賞与も年2回支給するなど、スタッフの安定した生活をサポートします。 《キャリ

仕事内容【登録販売者／調剤業務】北海道江別市｜全国展開ツルハグループの正社員｜調剤併設型ドラッグストアのお仕事｜福利厚生充実｜手当充実｜管理者要件を満たす方｜成長できる環境 ■ アピール リアル店舗にしかできないソリューション型のビジネスモデル。コミュニケーションの上に成り立つ専門知識を高付加価値としてお客様に提供することを追求しています。 ★完全週休2日制 ★初年度から福利厚生・手当充実 ★30歳店長で年収500万円以上 ★実力が反映される評価制度導入 ◆ツルハグループの魅力 ・「商品知識」と「接客方法」を中心に専門性やキャリアに応じた研修 ・全国展開なのに異動の有無を選択できる ・継続的

仕事内容【登録販売者／調剤業務】北海道江別市｜全国展開ツルハグループの正社員｜調剤併設型ドラッグストアのお仕事｜福利厚生充実｜手当充実｜管理者要件を満たす方｜成長できる環境 ■ アピール リアル店舗にしかできないソリューション型のビジネスモデル。コミュニケーションの上に成り立つ専門知識を高付加価値としてお客様に提供することを追求しています。 ★完全週休2日制 ★初年度から福利厚生・手当充実 ★30歳店長で年収500万円以上 ★実力が反映される評価制度導入 ◆ツルハグループの魅力 ・「商品知識」と「接客方法」を中心に専門性やキャリアに応じた研修 ・全国展開なのに異動の有無を選択できる ・継続的

仕事内容＞【未経験OK！病院勤務の調理補助スタッフ大募集＜ 【仕事内容】 病院内で入院患者様の食事を調理するお仕事です。 栄養士の指示に基づき、丁寧に食事を提供することで、患者様の健康と笑顔を支えます。 指導員がしっかりサポートするため、未経験や資格がない方でも安心して始められます。 ＜具体的な業務内容＞ ・食材の下処理や調理 ・盛り付けや配膳準備 ・食器洗浄や厨房清掃 ・厨房内の衛生管理 ・栄養士やスタッフとの情報共有 【働く魅力】 《手当制度充実》 資格手当や住宅手当、扶養手当など、各種手当が整っています。賞与も年2回支給するなど、スタッフの安定した生活をサポートします。 《キャリ

仕事内容【登録販売者／調剤業務】北海道江別市｜全国展開ツルハグループの正社員｜調剤併設型ドラッグストアのお仕事｜福利厚生充実｜手当充実｜管理者要件を満たす方｜成長できる環境 ■ アピール リアル店舗にしかできないソリューション型のビジネスモデル。コミュニケーションの上に成り立つ専門知識を高付加価値としてお客様に提供することを追求しています。 ★完全週休2日制 ★初年度から福利厚生・手当充実 ★30歳店長で年収500万円以上 ★実力が反映される評価制度導入 ◆ツルハグループの魅力 ・「商品知識」と「接客方法」を中心に専門性やキャリアに応じた研修 ・全国展開なのに異動の有無を選択できる ・継続的

仕事内容【登録販売者／調剤業務】北海道江別市｜全国展開ツルハグループの正社員｜調剤併設型ドラッグストアのお仕事｜福利厚生充実｜手当充実｜管理者要件を満たす方｜成長できる環境 ■ アピール リアル店舗にしかできないソリューション型のビジネスモデル。コミュニケーションの上に成り立つ専門知識を高付加価値としてお客様に提供することを追求しています。 ★完全週休2日制 ★初年度から福利厚生・手当充実 ★30歳店長で年収500万円以上 ★実力が反映される評価制度導入 ◆ツルハグループの魅力 ・「商品知識」と「接客方法」を中心に専門性やキャリアに応じた研修 ・全国展開なのに異動の有無を選択できる ・継続的

仕事内容【登録販売者／調剤業務】北海道江別市｜全国展開ツルハグループの正社員｜調剤併設型ドラッグストアのお仕事｜福利厚生充実｜手当充実｜管理者要件を満たす方｜成長できる環境 ■ アピール リアル店舗にしかできないソリューション型のビジネスモデル。コミュニケーションの上に成り立つ専門知識を高付加価値としてお客様に提供することを追求しています。 ★完全週休2日制 ★初年度から福利厚生・手当充実 ★30歳店長で年収500万円以上 ★実力が反映される評価制度導入 ◆ツルハグループの魅力 ・「商品知識」と「接客方法」を中心に専門性やキャリアに応じた研修 ・全国展開なのに異動の有無を選択できる ・継続的

仕事内容【登録販売者／調剤業務】北海道江別市｜全国展開ツルハグループの正社員｜調剤併設型ドラッグストアのお仕事｜福利厚生充実｜手当充実｜管理者要件を満たす方｜成長できる環境 ■ アピール リアル店舗にしかできないソリューション型のビジネスモデル。コミュニケーションの上に成り立つ専門知識を高付加価値としてお客様に提供することを追求しています。 ★完全週休2日制 ★初年度から福利厚生・手当充実 ★30歳店長で年収500万円以上 ★実力が反映される評価制度導入 ◆ツルハグループの魅力 ・「商品知識」と「接客方法」を中心に専門性やキャリアに応じた研修 ・全国展開なのに異動の有無を選択できる ・継続的

仕事内容【登録販売者／調剤業務】北海道江別市｜全国展開ツルハグループの正社員｜調剤併設型ドラッグストアのお仕事｜福利厚生充実｜手当充実｜管理者要件を満たす方｜成長できる環境 ■ アピール リアル店舗にしかできないソリューション型のビジネスモデル。コミュニケーションの上に成り立つ専門知識を高付加価値としてお客様に提供することを追求しています。 ★完全週休2日制 ★初年度から福利厚生・手当充実 ★30歳店長で年収500万円以上 ★実力が反映される評価制度導入 ◆ツルハグループの魅力 ・「商品知識」と「接客方法」を中心に専門性やキャリアに応じた研修 ・全国展開なのに異動の有無を選択できる ・継続的

仕事内容【登録販売者／調剤業務】北海道江別市｜全国展開ツルハグループの正社員｜調剤併設型ドラッグストアのお仕事｜福利厚生充実｜手当充実｜管理者要件を満たす方｜成長できる環境 ■ アピール リアル店舗にしかできないソリューション型のビジネスモデル。コミュニケーションの上に成り立つ専門知識を高付加価値としてお客様に提供することを追求しています。 ★完全週休2日制 ★初年度から福利厚生・手当充実 ★30歳店長で年収500万円以上 ★実力が反映される評価制度導入 ◆ツルハグループの魅力 ・「商品知識」と「接客方法」を中心に専門性やキャリアに応じた研修 ・全国展開なのに異動の有無を選択できる ・継続的