株式会社トップメンテナンス の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社なんつね 国内トップシェアのメーカーでメンテナンス営業／転勤なし！ 【求人要約】 「食肉スライサー」国内トップシェアの安定企業！ 独自技術で成長中！東京拠点のスタッフを増員募集！ 賞与年2回＋手当充実！成長意欲を正当に評価する環境 【仕事内容】 【当社機械をしっかり学んでからSTART】食肉加工機のご案内や点検・調整などの各種業務を行います。 【具体的な仕事内容】 当社各製品の専門スタッフとして、 社内や代理店の依頼を受けお客様に訪問。 ■製品の納品・入替 ■定期的なメンテナンス ■故障対応・修理 ■ニーズのヒアリング・提案 などの業務を通じて、お客様の希望に応えます！

仕事内容軌陸車テック株式会社 【新潟市】軌陸車の整備・メンテナンス職◆未経験OK◆年休120日◆基本土日祝休◆業界トップクラス 【仕事内容】 【新潟市】軌陸車の整備・メンテナンス職◆未経験OK◆年休120日◆基本土日祝休◆業界トップクラス 【具体的な仕事内容】 ～線路を走るクルマ「軌陸車（きりくしゃ）」メーカー／鉄道好きや車好き歓迎／業績好調、景気に左右されない技術メーカー／製造元は日本で数社～ ■業務内容： 当社は、車道も線路の走れるクルマ「軌陸車（きりくしゃ）」を製造しています。 そんな当社にて軌陸車の整備、メンテナンス等をお任せします。 軌陸車はトラックをベース車両として軌陸装置と呼ばれ

仕事内容【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】サービス＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【業務概要】 戦略的な人材配置や非効率な労務管理の改善を実現いただきます。 《現状の課題》 ・責任者不在により責任範囲が不明確 48年の歴史の中で従業員も増え大きな組織になったものの 属人化している側面もあり、責任の所在が不明確になっています。 そのため表面的な対策に留まり、 本質的な問題解決や再発防止に繋がりにくい現状があります。 ・組織基盤の脆弱性（標準化されていない） 人材育成や適材適所の人員配置、評価制度の構築も遅れており 会社とし

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】サービス＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 総合ビル・メンテム株式会社では、 組織の発展を促進するために新たな人事制度の構築を進めています。 従業員満足度の向上を目指し、 賃金規定の見直しや労働環境の改善を一緒に進めていただける方を求めています。 また、効率的な人事情報管理システム整備も検討中です。 【事業・組織紹介】 当社は、1977年の設立以来、 清掃業務をはじめとした多岐にわたるビルメンテナンスサービスを提供してきました。 現在、徳島県内で最多の従業員数

仕事内容【応募資格】 [必須] 住宅・設備(水道・ガスその他)の施工管理またはアフターメンテナンスの経験者 [歓迎] 住宅、または設備(水道、ガスその他)の施工管理またはアフターメンテナンスの経験 【フィットする人物像】 □リフォーム業界で営業・設計をやっていた □安定した環境でしっかりとしたキャリアを積みたい □お客さまとの関係をしっかり築きたい 【職種名】 【業界トップの技術】リフォーム/アフターメンテナンス職 【仕事内容】 整った組織で＆教育体制で、しっかりとしたキャリアアップ 住宅リフォームのアフターサービスとして、定期巡回により顧客訪問を実施し、補修・工事手配、お客様フォローを行う仕事です。

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】サービス＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 現場の生産性向上を図るため、経験豊富なリーダーを募集しています。 業務の多様化に伴い、現場での実務経験を持つマネジメントスキルを活かせる人材を求めています。 特に、メンバーへの教育指導に力を入れ、 組織全体の成長を支える役割を果たしていただきたいと考えています。 【事業・組織紹介】 総合ビル・メンテム株式会社は、1977年の設立以来、 ビルメンテナンスを中心に多岐にわたるサービスを展開してきました。 徳島県内で最多の従業員

勤務時間 就業時間１：7時00分〜10時30分 就業時間に関する特記事項：１５分程度の休憩あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容オフィスビルの清掃 ・トイレ清掃 ・ゴミ回収 ・階段等の清掃 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜11時30分 就業時間２：12時30分〜15時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の3時間 就業時間に関する特記事項：上記（１）（２）就業例 又はの時間帯（９：００～１５：００）は２．５時間です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，木曜日，土曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容オフィスビルのトイレのみの清掃です。 月・水・金…週３日、２．５Ｈ作業（一人現場） ※１５時迄の間で都合の良い時間帯ＯＫ 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社日本サーモエナー 【熊本】保守メンテナンス◆夜勤なし／完全週休2日制（土日祝）／業界トップシェア／直行直帰可 【仕事内容】 【熊本】保守メンテナンス◆夜勤なし／完全週休2日制（土日祝）／業界トップシェア／直行直帰可 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場株式会社タクマのグループ会社／夜勤なし／年休127日の働きやすい環境～ ■業務内容 商業施設や病院、工場等で利用されるボイラやヒータのメーカーである当社にてボイラの保守・メンテナンスをお任せします。 ※ボイラとは 燃料（油やガス）を燃やして水を温め、温水や蒸気を作る機械です。 発生した温水や蒸気は、離れたところまで移送され、

仕事内容株式会社シマノ 【大阪／堺】設備保全（大量生産を支える製造設備の保全）世界トップクラスのモノづくりに携わる／プライム 【仕事内容】 【大阪／堺】設備保全（大量生産を支える製造設備の保全）世界トップクラスのモノづくりに携わる／プライム 【具体的な仕事内容】 【大量生産方式の設備メンテナンス◆世界トップクラスのシェアを誇る自転車部品のモノづくりに携わる／メンテナンスの経験がある方歓迎／関西トップクラスの高収益体制】 ■国内外生産拠点にて世界的に高いシェアを誇る自転車部品と釣具部品に関して、金型製造、部品加工、組立まで対応しています。 生産の維持管理をねらった設備保全（定期整備、突発故障修理

勤務時間 就業時間１：8時00分〜11時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容オフィスビルの清掃です ・トイレ（給湯室なし） ・玄関、建物回り掃き掃除 ・ゴミ出し（月・火・木） （一人現場） 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> メンテナンススタッフ ◎業界トップクラスのシェアを誇る自動ドアを手がけます。 自動ドアのメンテナンスや取り付けをお任せします。担当するのは、国内屈指のシェアを誇るナブコドアの自動ドア。安心して利用できるよう、マニュアルや報告書を見ながら着実に作業に取り組んでいきましょう。メンテナンス先は商業施設・オフィスビル・マンション・病院など様々。大阪市や北大阪エリアが中心です。 【お任せする業務】 ■定期メンテナンス 担当者からメンテナンス先が割り振られたら、現場を訪問。マニュアルや前回の報告書を見ながら、モーターを掃除したり給油や部品を交換したり、ボルトを締め直したりします。またタブ

勤務時間 就業時間１：8時00分〜10時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容オフィスビルの清掃（５階建て） ＜６０歳以上歓迎＞ トイレ ＜７０歳以上歓迎＞ 給湯室のみの清掃 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容東芝テックソリューションサービス株式会社（東芝テックグループ） 未経験歓迎／東芝TECレジのメンテナンス／年休126日 【求人要約】 【プライム市場上場】東芝テックグループの安定感◎ 【手厚い研修制度】未経験からエンジニアになれる！ 【待遇◎】完休2日制／直行直帰OK／住宅補助有 【仕事内容】 【国内シェアトップクラス！】POSシステムなどのメンテナンスや、導入・設置作業などをお任せします。 【具体的な仕事内容】 …………… 国内シェアトップクラス …………… 当社が扱うのは東芝テック株式会社の主力製品「TEC」ブランド。 POSシステムはコンビニや飲食店のレジなどで使用され、国内

仕事内容【仕事内容】 徳島県内に設置されている自動ドア（当社：ナブコ）の点検を行います。（1日あたり約5件の契約先へのルート点検） ?ドア開閉動作・センサー機能・コントローラ機能等の、点検前動作確認。 ↓ ?点検箇所は、部品の劣化や摩耗・締結部の緩み・配線の点検・軽微な調整等です！ ↓ ?建物管理者に点検結果を報告 ↓ ?点検結果から必要に応じて部品の交換等 ↓ ?ドア開閉動作、センサー検出範囲等 【フレックスタイム制度のため、作業計画や活動計画をコントロールすることで出勤時間を調整できます。】 大型ショッピングモールのような場所でのメンテナンスは、閉店後の深夜時間になることもあり翌日の点検や工事の

仕事内容<仕事内容> 厨房機器のメンテナンススタッフ\未経験OK！完全週休2日/昨年度賞与6.35ヶ月/プライム上場 【じっくり育成！“本物のスキル”を身につけよう！】◆飲食店などのお客様先で、ホシザキ製の厨房機器の定期点検やメンテナンスなどをお任せします。 当社は東証プライム上場企業の「ホシザキ」グループの一員。厨房機器を幅広く手掛けていますが、なかでも製氷機のシェアは業界トップ。当社は北関東エリアで、ホシザキ製品の販売・メンテナンスを行っています。 今回は技術者として、製品の定期メンテナンスや修理を担当する方を募集。直接お客様の先に駆け付けるため、“食”を支える大きな手応えを実感できます。未

仕事内容新潟県内トップシェアのビルメンテナンス会社なので 安心して働いていただけます。 当社が管理させていただいている建物には 清掃・設備・警備スタッフが沢山働いています。 その人達の管理業務が主な仕事となります。（社有車での移動） 〇先ずは仕事を覚えて貰うために、入社２．３年は 床洗浄・ワックス掛けをし、ビルクリ・貯水槽 等の 資格を取得してもらいます。その後、５・６年は ビル設備について学んでもらい電気・消防等の資格を 取得して頂き、その後管理業務として人事・労務管理 お客様対応などを行っていただきます。 ［変更の範囲：原則変更なし］

仕事内容エス・イー・シーエレベーター株式会社 【千葉／未経験歓迎】メンテナンススタッフ◆年休124日／土日祝休／育成体制業界トップクラス 【仕事内容】 【千葉／未経験歓迎】メンテナンススタッフ◆年休124日／土日祝休／育成体制業界トップクラス 【具体的な仕事内容】 完全未経験大歓迎！／独立系エレベーター業界トップクラス／創業57年の安定企業 ／ワークライフバランス土日祝休み（完全週休2日制）／平均残業20Ｈ／年間休日124日／育成体制資格取得支援制度で国家資格の取得も可能！ ■募集背景 更なるニーズの高まりに応えるための人員体制の強化として、全国で積極採用を行ないます。前職やこれまでの経験は不問

仕事内容株式会社タグチ工業 自社製品のメンテナンス職／未経験歓迎／年休120日／賞与2回 【求人要約】 【商材力】業界シェアトップクラスの知名度＆シェア 【充実の研修制度】入社後約6カ月の研修期間 【福利厚生】各種手当充実／年間休日120日以上 充実の研修＆好待遇の環境で”未経験”でも活躍できる 25歳で月収例35万円＆年間休日120日～を実現！ ＼POINT！／ ★業界屈指の働き方が魅力！ 年休120日(＋有給5日～)であり、有休取得平均も12日。プライベートの時間も大事に、リフレッシュができる環境です。全国に展開していますが、入社時に希望勤務地を選択でき、その後の転勤の有無も選択可能。

仕事内容プラントメンテナンスディレクター 【移住支援金対象求人】プラントメンテナンスディレクターの募集 【移住支援金対象求人】 長年培った実績とノウハウでプラントを支える～「技術と誠実」をモットーに～ 「プラントメンテナンス技術」と「土木・建築技術」を兼ね備えた企業。 近畿圏で稀なこの事業形態にこそ、初島組の独自の特徴があります。 地域に必要とされる産業基盤と社会基盤を総合的に創造していく。 私たちは、お客様の要望と信頼に応える技術を蓄積し、 地域社会の「豊かさ」を追及し続けています。 初島組は創業83周年を迎えます。過去のノウハウと生かしながら、これからの未来を創造すると共に地域に密着し、