福島県いわき市の保育士 早朝の求人・転職・中途採用

勤務時間週5日 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/夜勤/早朝のみ/昼のみ/夜のみ ＜ 勤務時間例 ＞ ・06:30 ～ 15:30 ・18:30 ～ 翌3:30 ※残業あり（月平均10時間程度）

仕事内容【仕事内容】 養鶏場内での作業になります。 基本的には複数人で作業を行います。 どの作業もカンタンで単純なものなので、 モクモクと続けられる方に向いています。 【 主な作業内容 】 ・ヒヨコの選別 ・タマゴの収集 ・タマゴの仕分けや梱包 ・清掃 ・空調管理 ・給餌や給水 ・体調チェック ・鶏舎内の見回り ・道具や器具の手入れ ・鶏や卵の運搬と出荷 ・その他の軽作業 【 一日の流れ 】 06:00～07:00：タマゴの収集 07:00～09:00：タマゴの仕分けや梱包 09:00～11:00：給餌や給水 11:00～12:00：休憩 12:00～14:00：運搬・出荷 14:00～15:0

仕事内容・個別療育 ・学習指導（学校の宿題など） ・おやつ等補助 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：12時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じます。 午前・午後問わず時間調整出来る方は大歓迎です！！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（祝祭日は預かり児童がいなければ休園になります。 ）

仕事内容職員増員募集 福島県いわき市平の市役所前「ベストファーム」に２０２１年３月 新規・新築オープンした事業所内保育所です。 ベストファームの従業員のお子様と地域のお子様をお預かりする保 育のお仕事です。 児童定員１２名の事業所内保育事業の小規模保育園ですので、アッ トフォームな保育園を創り上げていく職員を募集致します。 いわき市平の中心地で好立地場所なので、通勤・帰宅時の買い物に も便利です。 ※変更範囲⇒変更なし

勤務時間週5日 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/夜勤/早朝のみ/昼のみ/夜のみ ＜ 勤務時間例 ＞ ・05:00 ～ 14:00 ・17:00 ～ 翌2:00 ※残業あり（月平均10時間程度）

仕事内容【仕事内容】 主に以下のような作業を行います。 基本的には複数人で作業します。 ・野菜の収穫 ・仕分けや梱包 ・運搬や出荷 ・種植えや苗植え ・害虫の駆除 ・殺虫剤の散布 ・雑草の除去 ・除草剤の散布 ・作物の手入れ ・農具や農機の手入れ ・ブルーライトの投射（夜間） ・その他の農作業 ＜ 1日の流れ ＞ 05:00～08:00：野菜の収穫 08:00～10:00：仕分け・梱包 10:00～11:00：休憩 11:00～13:00：運搬・出荷 13:00～14:00：農具や農機の手入れ ※上記はあくまでも一例となります。 時期・作物・天候などにより、 作業内容や時間帯が変わります。

勤務時間シフト制 (1)8時15分～17時15分(2)9時30分～18時30分※8時15分～18時30分の間の4時間程度 (1)8時15分～17時15分 (2)9時30分～18時30分 ※8時15分～18時30分の間の4時間程度 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 保育士業務全般 ・子どもたちの身の回りの世話や健康状態のチェック ・子どもたちの社会性を育むサポート ・保育計画書や配布物の作成、連絡帳の記入など HO-10377(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障がい児支援・療育支援経験をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 保育職としてスキルアップ・キャリアアッ

仕事内容☆夜勤のお仕事☆勤務日数相談応相談☆ローソンいわき市医療センター店で販売スタッフ募集☆ ☆稼ぎたい方＆Wワーク＆フリーターの方歓迎☆駐車場完備でマイカー通勤可能☆長期で働ける方優遇します☆ 接客や販売・品出し・清掃、発注、売場作成等をお願いします。 院内だけにお酒やたばこの取扱はなく、おむつ・包帯・マスク等医療材料の品揃えがあります。街のコンビニと比べ安全な職場環境と好評です。患者さま・ご家族さま・職員さまに対しホスピタリティある接客が出来る方お待ちしています。変更範囲：変更なし 【運営する株式会社文教とは】 当社は病院内での売店、レストラン・カフェ等の運営を行っている会社です。展開規模

勤務時間【勤務時間例】 09:00～16:00 08:00～17:00 【勤務時間シフト】 08:00 ～ 17:00 の間 6時間以上 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分 【補足】 上記二つの就業時間を選択可 または、就業時間帯及び勤務時間数の相談も可能です♪ ＊土曜日に行事がある場合は休出

仕事内容■メインキャッチ 保育士／6時間からOK／処遇改善手当あり／週休2日制／退職金制度あり☆／手厚い福利厚生経験年数不問／いわき市 【jb646927】 ■コメント 保育士／6時間からOK／処遇改善手当あり／週休2日制／退職金制度あり☆／手厚い福利厚生経験年数不問／いわき市 【必要な資格】 保育士 【活かせるスキル】 資格必須 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 時給 1,120円 ■給与備考 【 給与補足】 処遇改善特例手当 17,000円／月額 【賞与の有無】 なし ■休日/休暇 土曜日 日曜日 祝日 ■PR さくら保育園は、昭和54年3月31日

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、お盆休み等、会社カレンダーによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊ＮＰＯ法人 ＶＩＤＡの「放課後等デイサービス」部門で 発達障がい児の成長をサポートしていただきます。 ・支援の必要のある就学児に対し、運動、個別、野外、 その他療育を行い成長、自立のサポートをします。 ・一緒に頑張ってくれる方、子供の心に寄り添い、自らも成長して いける方を希望します。 【労働条件明示のルール；法人の定めによる】

仕事内容■メインキャッチ 保育士／定員60名／年間休日120日以上！／有給休暇高取得率／賞与年3回未経験・ブランクのある方もOK◎ 【jb583358】 ■コメント 保育士／定員60名／年間休日120日以上！／有給休暇高取得率／賞与年3回未経験・ブランクのある方もOK◎ 【必要な資格】 保育士 【活かせるスキル】 保育士資格をお持ちの方 〇学歴・経験不問 〇未経験の方・ブランクのある方もOK 〇新卒・第二新卒の方歓迎 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 月給 199,696円 ～ 263,472円 ■給与備考 【 給与補足】 【基本給】 182,400円～2

仕事内容【仕事内容】 児童発達支援事業所の保育士 【給与】 月給340000円 月給240000円～340000円 ・基本給 186000～223400円 ・みなし残業 14200円～17100（10時間分） 【諸手当】 ◆通勤費支給（会社規定による） ◆土日出勤手当 土日に出勤すると1日あたり2,500円支給 ◆時間外手当（みなし残業10時間超過分） ◆住宅手当（会社規定による） ◆資格手当10,000円 児童指導員かつ理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、心理指導担当職員いずれかの資格をお持ちの方80,000円 【昇給賞与】 ◆賞与 年3回（6月・12月・3月） ◆昇給 年1回（5月）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜17時15分 就業時間２：9時30分〜18時30分又は8時15分〜18時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の交替勤務 又は ４時間勤務を選択できます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者支援に関しての緊急対応必要時・月／９９時間未満・限度時 間である月／４５時間を上回る回数は年６回まで・年間７２０時間 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日は９日／月（２月のみ８日）ひと月の土日の日数が９日を超え る時は超えた日数は勤務日となります。休日会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容個別対応や集団生活の中で、基本的動作等をお子様ひとりひとりの 発達に合わせて援助を行っていきます ＜午前＞３歳～未就学児 平均２～３人 ＜午後＞放課後デイサービス（小学生～１８歳まで） 定員１０人 ＊送迎サービスも行います 送迎エリア：いわき市 社用車ＡＴ車使用 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間の相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他園のカレンダーによります（指定休、年末年始休暇等） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊子どもたちと生活を共にしながら、子どもの成長を見守り、援助 をしていく業務です。 ・０～２歳児（２０名程度）の保育となります。 ・勤務開始日は相談可能です。 ・１日６時間以上就労できれば、勤務時間の相談可。 労働条件明示のルール 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容＊企業主導型保育園として最大１９名を保育します。 ＊年間行事（季節ごとの製作など） ＊０歳～２歳（食事・睡眠・排泄等）の基本的な生活支援 ＊クラス担当（複数） ＊家庭的なアットホームな雰囲気での保育 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）選択可能 ＊勤務時間に応じて休憩時間を付与いたします。 ＊就業時間・日数の相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 カレンダーにより園が指定した日 行事等の時は振替あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容０～５才児保育を担当していただきます。 ≪園児数≫ ０才児 ６名、１才児 １５名、２才児 １２名 ３才児 １４名、４才児 １４名、６才児 １５名 「変更範囲：なし」

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス（定員１０人／１日）での支 援業務を担当していただきます。 ・未就学児や園児、特別支援学校等の放課後に利用する、療育の場 として生活上の支援、学習支援、自立支援、家族の相談業務などを 行っていただきます。 変更範囲：なし

勤務時間【勤務時間シフト】 08:00 ～ 18:00 の間 3時間以上 【時間外の有無】 なし

仕事内容■メインキャッチ 保育士／短時間パート／扶養内OK／持ち帰り・残業なし／経験は問いません／週5日～できる方 【jb641830】 ■コメント 保育士／短時間パート／扶養内OK／持ち帰り・残業なし／経験は問いません／週5日～できる方 【必要な資格】 保育士 【活かせるスキル】 保育士資格（資格必須のお仕事です） 〇学歴・経験不問 〇未経験の方・ブランクのある方もOK ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 時給 1,033円 ■給与備考 【賞与の有無】 なし ■休日/休暇 日曜日 祝日 ■PR 社会福祉法人三宝護念会が運営する三宝保育園は、定員120名の

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 保育士業務全般 ・子どもたちの身の回りの世話や健康状態のチェック ・子どもたちの社会性を育むサポート ・保育計画書や配布物の作成、連絡帳の記入など HO-10375(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障がい児支援・療育支援経験をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 保育

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：12時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日に所内研修がある場合あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊ＮＰＯ法人 ＶＩＤＡの「放課後等デイサービス」部門での発達 障がい児のサポートをしていただきます。 ・支援の必要のある就学児に対し、運動・個別・野外、その他療育 を行い成長、自立のサポートをします。 ・一緒に頑張ってくれる方、子どもの心に寄り添い、自らも成長し ていける方を希望をします。 労働条件明示のルール 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【この求人のポイント】 ■温かい雰囲気の小規模園で、じっくり子どもと向き合えます ■新卒・ブランクのある方も安心◎手厚いサポート体制 ■産休育休実績多数！ライフイベントも大切に働けます ■年間休日120日以上◎プライベートも充実できる環境 ー【子どもたちの成長を育む、温かい保育園】 ひなた保育園・いわきは、子どもたち一人ひとりの個性を大切にする小規模保育園です。自由保育と一斉保育をバランス良く取り入れ、0歳から5歳までの幅広い年齢の子どもたちが、のびのびと成長できる環境を整えています。園庭での外遊びや、季節ごとの行事を通して、豊かな感性と社会性を育んでいます。子どもたちの「やってみたい」とい

仕事内容≪今期のグループスローガン≫ 【～感謝・感激・雨・嵐～】 ～感謝～ 常に感謝の気持ちを持とう！ ～感激～ どんなことでも共有して喜びを分け合おう！ ～雨～ 嫌なこと・苦手なことも一緒に乗り越えよう！ ～嵐～ 嵐のようにみんなが知っているいいイメージの会社になろう！ 弊社【社長】のこだわりポイント 【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する