ヘルパー 有料老人ホーム - 大阪府富田林市 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社ツクイスタッフ 大阪支店 【富田林市/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 正社員 富田林市/住宅型有料老人ホーム/正社員/休日110日以上/扶養手当あり/大手求人 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他

仕事内容住宅型有料老人ホーム ピースフリー富田林で、介護スタッフとして活躍をお願いします☆ 【主な仕事内容】 ・お部屋への定期訪問 ・ナースコール対応 ・日々の食事や入浴、排泄、口腔ケアななど など ◇変更範囲：なし 感謝の気持ちを直接いただける、やりがいのある仕事です☆ ★★賞与年2回・前年度3ヶ月分実績★★ ★★チームケア体制で安心して働ける★★ 有料老人ホームでのお仕事です♪ お仕事内容の詳細は、下記に記載していますので、ご確認下さい。   ＼この求人のおすすめポイント／ ◆福利厚生が充実している 社会保険はもちろん、退職金制度、慶弔金、食事補助、制服貸与、成人祝い金、婦

仕事内容有料老人ホーム・サ高住・住宅型有料老人ホームでの訪問看護業務全般 ・健康状態・病状のチェック、床ずれの処置、訪問診療の介助、栄養食の注入、各種カテーテル管理、服薬指導・管理 施設看護師としての対応も一部あります ・体調不良、入居者の転倒、食事中の誤嚥などあれば見に行ってもらいます ◎手技◎ ・注入（インシュリン）、褥瘡、胃ろう、バルーン、急変対応 気切、人工呼吸器（いないのでできなくてもOK） ※経験がない場合は横で見て居たり、先輩の介助に入ったりして頂きます。 難しい手技なし（ルートキープなど基本的にできていればOK） 急変対応(救急車呼ぶかドクターへ相談。救急車の手配

勤務時間▼勤務時間 08:00~17:00 ▼勤務時間詳細 【早番】07:00〜16:00(休憩60分) 【遅番】12:00〜21:00(休憩60分)

仕事内容【富田林市寺池台】住宅型有料老人ホームでの勤務◎看護師募集！夜勤・オンコールなし／1ヶ月の残業時間平均1時間未満／ブランクのある方もOK♪育児休業取得率は100％！子育て中のスタッフにも理解のある職場です◎ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム内での看護業務全般 【主な業務】 健康観察 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍・体内の酸素飽和度） 日常の服薬管理のほか 訪問診療の立会い 施設管理者と打ち合わせなど 介護スタッフと協力して利用者様の支援や施設運営の

勤務時間シフト制

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 有料老人ホームにおけるヘルパー・介護職の業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 172800円 賞与：年2回（4ヶ月） 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 大阪府富田林市寿町4丁目8番4号 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 4週8休 年間休日110日 【休暇制度】 冬季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 処遇

仕事内容■メインキャッチ 介護付き有料老人ホームの介護職員/20-40代活躍中!!/大阪府富田林市/残業ほぼなし!! ■コメント 駅チカ徒歩6分！各種手当も充実！ ■職種 介護付き有料老人ホームの介護職員 ■職務内容 【仕事内容】 ◇生活援助、食事、口腔ケア、入浴、排泄、移乗 ◇外出、体操、リハレク、ゲーム、おやつ作り、行事等 ◇実施した援助内容やご利用者様の様子の記録 ■給与 月給194400円~ ■給与備考 別途支給 ・資格手当（介護福祉士の場合）：10,000円/月 ・処遇改善手当：30,000円～ ■休日/休暇 ・4週8休（シフト制） ・年次有給休暇（法定どおり付与） ・年末年

仕事内容【仕事内容】 介護付有料老人ホームにおけるご利用者様の生活援助・介護全般 ●ご利用者様の生活援助全般について 生活援助、食事、口腔ケア、入浴、排泄、移乗 ●余暇時間の援助 外出、体操、リハレク、ゲーム、おやつ作り、行事等 ●実施した援助内容やご利用者様の様子の記録 【給与詳細】 【給与】 月給：208,400～238,400円 【諸手当】 ・資格手当：7,000円 ・職能手当：5,000円 ・食事手当：2,400円 ・夜勤手当：24,000円‐30,000円（6,000円/回・月4回-5回程度） 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回（4ヶ月） 【固定残業代有無】 固定残業代

仕事内容【仕事内容】 有料老人ホームにおける調理師業務全般 老人ホームでの調理業務、他 個室：48室 【給与詳細】 【給与】 月給：240,000円～240,000円 【諸手当】 通勤手当：実費支給（上限なし） 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：あり 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

勤務時間7:00~16:00 8:30~17:30 11:00~20:00 17:00~翌9:00など 日勤のみ希望or夜勤のみ希望もOK! ◆残業ほぼなし! ◆時短勤務も相談可能! ◆曜日応相談 ◆7時間~

勤務時間08:30〜17:30 ※上記勤務時間は一例です。 早出のみ・日勤のみ・遅出のみなど、 ご希望の勤務時間にてご相談ください。

仕事内容＊有料老人ホームにおける介護業務です。 食事・入浴・排せつ・移乗などの介護業務や、生活支援（居室清 掃や食事の 見守り・配膳・下膳・レクリエーション）に携わっ ていただきます。 ＊元気な方が多く、コミュニケーションが取りやすい施設です。 入職後はＯＪＴとして弊社の職員とマンツーマンで業務にあたっ て頂けますので御安心ください。 待遇 ☆賞与年2回（前年度実績） ☆昇給年1回 ☆交通費支給費：月2万1000円まで ☆社会保険完備 健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険 ☆有給休暇 ☆諸手当（年末年始手当、時間外勤務手当、資格手当） ☆食事補助 ☆研修制度（入社時研修・事業所内研修・スキルア

仕事内容■会社名 大阪府富田林市の介護付き有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護付有料老人ホームの介護職員/20-40代活躍中!!/大阪府富田林市/残業ほぼなし!! ■コメント 食事手当など各種手当充実！ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付有料老人ホームの介護職員 ■仕事内容 介護付有料老人ホーム介護業務全般をお願いします♪ 【仕事内容】 ◇入浴介助、食事介助、排泄介助、環境整備、その他 ■給与 月給172800円~185100円 ■給与備考 賞与：賞与:4.00ヶ月分（前年度実績） ・通勤手当 実費支給（上限あり） /月額40,000円 ・皆勤手当 １０，０００円 ・夜勤手当（月４～

勤務時間07:00 ～ 16:00 09:00 ～ 18:00 11:00 ～ 20:00 16:00 ～ 09:00

勤務時間▼勤務時間詳細 日勤のみ可 午前のみ勤務 午後のみ勤務 スキマ時間勤務 7:00～22:00の間で1日8時間勤務 休憩60分 週所定労働日数 週3日～

勤務時間9:00～18:00（休憩1時間） ★日数・曜日応相談 ※休憩時間は法定通り

仕事内容介護スタッフ積極採用！（正社員）【資格取得支援制度あり】【ブランクからの復帰もOK】幅広い世代が活躍中♪＜富田林市廿山＞ 住宅型有料老人ホームで、入居者様が安心して生活ができるよう介護や支援をするお仕事です。 ・入浴、清拭、排泄、食事、移乗、洗濯、清掃 ・通院介助、買い物や外出同行支援 ・夜間帯では巡回、巡視、見守り ・レクリエーションの企画や実行など ■休憩時間は自由に過ごしています。 ■癒しの時間は・・・？ 敷地内に家庭菜園があり、利用者様が中心になって、ししとう、トマト、おくらなどの栽培・収穫を楽しんでいます。花壇もあり、季節ごとの花が無事にさくと、みんなが笑顔になります。

仕事内容<仕事内容> 常勤ホームヘルパー 在宅生活で困り事のある方のお手伝い。 9時～1８時、 月～金曜日、 ガソリン代支給（自宅～訪問先） 訪問先駐車場代支給。自家用車使用ＯＫ 勤務先は、富田林市 <給与> 年収250万円～370万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 <勤務地> 大阪府富田林市藤沢台 <福利厚生>

仕事内容主に介護付有料老人ホームにおいて、利用者様の対応を行なっていただきます。 看護業務（ﾊﾞｲﾀﾙﾁｪｯｸ、簡単な処置、服薬管理等：２９床）と合間に機能訓練指導員としての業務を担当していただきます。 ※夜間オンコールはありません。 待遇 ■昇給年1回 ■賞与年2回（7月・12月）計基本給の4ヵ月分 （前年度実績） ■社会保険完備（労災・雇用・健康保険、厚生年金、厚生年金基金） ■交通費実費支給 上限あり月額4万円まで ■皆勤手当あり ■退職金制度あり ■有給休暇あり 慶弔休暇取得可 ■制服貸与 ■車通勤可（マイカー通勤可） ■再雇用制度あり ■産休・育休取得実績あり 受動喫煙対策：屋内禁煙 休