書類作成 - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 週3日～4日 ①月・火・水・金・土/08:30～12:30 ②月・火・水・金/16:00～20:00 平均残業時間月1～5時間程度

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：■基本は月曜～土曜の間の週３日以上（応相談） ■勤務曜日、勤務日数、勤務時間はご相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他完全 週休二日制：、祝祭日、年末年始（１２月３０日～１月４日）そ の他は特記事項参照 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間【勤務時間/timeshift】 平日 9時30分～18時30分（休憩60分）、土曜・祝日・学休日 8時30分～17時30分（休憩60分）

勤務時間（1）09:00～17:00

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間、日数は相談可能です。 短時間の勤務も歓迎いたします。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・ＧＷ・夏期休暇 その他相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※働く時間帯は相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間【勤務時間】 週3日以上/1日5時間以上

勤務時間【勤務時間】 ■勤務時間 08:00～17:00 13:00～18:00 09:00～18:00 ■時間外労働 なし ■休憩時間 60分 ■勤務時間補足 ※早番と遅番の定義 早番とは 8:00 を含む 8:00 以前の時間帯から勤務すること 遅番とは 19:00 を含む 19:00 以降の時間帯まで勤務すること （19:00 までの勤務は遅番です）

勤務時間変形労働時間制（1ヶ月単位） 9：00～18：00（休憩1時間） ※6時間を超える場合、休憩1時間 ＜週10時間以上～20時間未満＞または＜週30時間以上＞のいずれかの募集です。 時間帯・日数・曜日はご相談ください。 《勤務例》 9：00～13：00（休憩なし）実働4時間×4日 （週16時間） 10：00～17：00（休憩1時間）実働6時間×5日 （週30時間）

勤務時間8:30～17:30（休憩60分）の内シフト制 最低4時間勤務

勤務時間9:40～19:00 シフト例 [勤務時間１]9時40分～18時40分 [勤務時間２]10時10分～19時10分 ※ローテーションシフト制 ※変更になる可能性 実働実働8時間 休憩：60分 残業：多少あり（月10時間程度） 契約期間：長期（3ヶ月以上） 契約期間備考：2月下旬に研修ある可能性あり 契約更新：なし 勤務曜日：土日祝含む週5日勤務

勤務時間【学校登校日】 13:00～18:00、14:00～18:00 【土・祝・学校休業日】 9:00～18:00（休憩60分）、9:00～13：00（休憩なし）、12:00～18:00（休憩なし） ※上記以外の勤務時間もご相談ください。

勤務時間週3日以上/1日5時間以上

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上 8:30～17:30 9:00～13:00 ■1ヶ月毎のシフト制 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金 休日:土日祝、年末年始、他シフト制 休暇:有給休暇

勤務時間シフト制 週5日 ①月～金/08:30～17:00(休憩50分) 平均残業月1～5時間程度(月平均1時間程度)

勤務時間9：00～13：00 勤務時間、曜日などは応相談 残業ほぼなし

勤務時間【勤務日数】 月～土の間で週3日～OK ※土曜出勤は月1回程度(応相談) 【勤務時間】 (1)08:30～14:45 (2)14:30～18:00 (1)または(2)どちらかだけでOK！ ★時間帯は応相談 ★扶養内勤務可

勤務時間【勤務時間】 ■勤務時間 07:00 〜 19:00 の間 8時間程度 ■時間外労働 なし ■時間外労働補足 月平均5時間 ■休憩時間 60分 ■勤務時間補足（種別） 変形 / 1か月単位

勤務時間週3日以上/1日5時間以上

勤務時間7:00～19:00の間で固定勤務 （6.5時間以上勤務の場合は休憩60分） ※週3日以上・1日2時間～相談可 ※扶養内勤務可 ※1日2～8時間の固定勤務 【残業・持ち帰り】 ・残業時間 なし ・持ち帰り有無 なし