産休・育休実績あり - 和歌山県和歌山市 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 (1)10時00分～18時00分(2)11時00分～19時00分※8時00分～19時00分の間の5時間程度 (1)10時00分～18時00分 (2)11時00分～19時00分 ※8時00分～19時00分の間の5時間程度 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 飲食店の厨房にて、料理の調理業務全般を担当していただきます。 仕込みや食材の下処理から、加熱調理 盛り付け 提供まで一連の業務を行います。 注文に応じてスピーディーに調理を行い、味や見た目にも配慮した料理提供を行います。 また、食材の在庫管理や発注、品質管理などにも関わり、安定した店舗運営を支えます。 そのほか、キッチン内の清掃や調理器具の洗浄など衛生管理業務もお任せします。 幅広いジャンルの調理に携わりながら、スキルアップできる環境です。 CPZ-12119(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなどの医療施設

仕事内容ナブコドア株式会社（ナブテスコグループ） 法人営業／プライム上場グループ／土日祝休み／賞与平均6カ月分 【求人要約】 【上場グループ】国内シェアトップ／知名度抜群のドア 【賞与12年連続6カ月支給】各種手当・制度も充実 【年休122日】完全週休2日／しっかり休める環境 【仕事内容】 【国内トップシェア】既存顧客への自動ドアの営業（新築向けorアフターサービス）★20～30代活躍中 【具体的な仕事内容】 ＜強みに注目＞ ★プライム上場「ナブテスコ」のグループ会社 ★ナブコの自動ドアは国内シェアトップ：約60％ （全国自動ドア協会『据付台数推移』に基づく推計） ★関空やあべのハルカス、

仕事内容[仕事内容] 大手損害保険会社にて、障害者採用を行っています。 当勤務地だけでなく、同社においては多くの障害者の方が全国各地で活躍されています。 【主な仕事内容】 一般事務に関わる全般の業務。 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対 ・資料作成等その他内務事務 【補足】 ・毎年年度末更新（3月末） ・年度の途中入社の方は3月末に更新し、その後12ヶ月更新 【求人企業について】 全国の職場で障害者雇用を推進。 全国の拠点に多数、障害を持つ社員が在籍し、活躍をしていま

仕事内容「和歌山加太シーサイドホテル加太海月」にて、総合職の業務をお任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 施設運営に関わる業務全般 ・フロント業務 ・料飲業務（夕食、朝食） ・予約管理 ・バイトや派遣など人材教育 ＜海月館グループについて。確かな実績も持つ安定企業！＞ 海月館グループは『発想とアイデアで、地域を元気にする！』を理念に、2008年に設立しました。一期一会の出会いを大切に、今ではグループ会社をいくつも持ち、全国に20施設以上展開。2010年から16年間、複数の大手会社の旅行サイトで当社の施設が連続受賞を続け、直近2025年には、14個ものアワード受賞を果たしました。高い知名度と安

勤務時間(1)09:00～17:00 備考：※実働7時間です。

仕事内容【職種】 物流・運搬・入出荷 【仕事内容】 カンタン1分でエントリー！ 時給１２５０円でしっかり収入確保！仕分け・ピッキング作業など：和歌山市 医療材料・器具などを扱ってる倉庫にて、台車を使用して入庫された商品の運搬・棚入、仕分け・ピッキング作業などをお願いします。 (派遣) 紀三井寺駅近徒歩で７分、通勤ストレスなし♪基本土日祝休みだから、週末は好きな趣味などを楽しみたい方にもピッタリ！ 幅広い年齢層が活躍中。アクティブワークです。残業なし、自分の時間もしっかりキープ。未経験ＯＫ♪ＯＪＴあり。ご応募お待ちしております！ 給与即払いOK！ただし就業状況によりご利用いただけない場合があります。詳

仕事内容「ドローンの製造」高収入路線／覚えやすい／若手多め 〇安心教育〇 研修制度あり。 未経験でも安心です 【仕事内容】 未経験でも1から学べる ドローンの製造STAFFです。 作業内容 ・生産 部品を組み立て、 ドローンの本体を作成します。 これには、基板の実装、 電子部品の接続、 モーターとプロペラの 取り付けなどが含まれます。 ・プログラミング ドローンの制御に 必要なプログラムを開発します。 これには、フライト制御、 安全機能、自動操縦などが含まれます。 ・品質管理 製造されたドローンの品質を 確認するために、 さまざまな検査とテストを行います。 これには、動作テスト、安全性テス

仕事内容西日本高速道路ビジネスサポート株式会社（NEXCO西日本グループ） 総合職／未経験歓迎／年間休日120日以上／賞与4.42カ月分 【求人要約】 【未経験歓迎】総合職としてさまざまな事業に挑戦 【安定】NEXCO西日本グループ／賞与4.42カ月 【働きやすさ】年休120日以上／土日祝休／残業少 【仕事内容】 【未経験歓迎！】総合職として14の事業のうちいずれかをお任せいたします！ 【具体的な仕事内容】 当社では、用地取得から道路管理、人材育成、福利厚生まで、14の多彩な事業を展開しています。 あなたの「やりたい」と「得意」を踏まえて、ピッタリな仕事にマッチングします。 ※内定時に勤務

仕事内容営業事務 営業チームの縁の下の力持ちとして、 会社の成長を支える重要なポジションです。 日々の業務を通じて、顧客とのやり取りや社内調整のスキルを磨き、 営業戦略の理解も深められます。 効率的な業務フローや改善提案を行うことで、 会社全体の成長に貢献できるやりがいもあります。 未経験からでも安心の研修体制で、先輩スタッフが丁寧にフォロー。 あなたのサポート力と正確さが、チームの成果を最大化する力になります 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ①営業チームを支える重要ポジション ・受発注管理、見積書作成、顧客対応など、営業の成果を左右するやりがいある仕事。 ・縁の下の力持ちとして、

仕事内容【仕事内容】 IT関連業務をサポートし、データ管理や事務作業を担当するお仕事です。 ・各種データ入力や資料作成 ・システムへの情報登録や更新作業 ・ファイル整理や簡単なチェック業務 ・ITツールの利用サポート など ▼ 入社後の流れ 専任カウンセラーがあなたのスキルアップをしっかりサポート！ お給料をもらいながら、ITの基礎からプログラミングまで安心して学べます。 研修後は、先輩と一緒に小規模な開発やテスト業務からスタート。 段階的に実務に近い経験を積みながら、着実にスキルを伸ばせます。 ▼ 充実のサポート制度 3か月ごとにキャリア面談を実施しています。 面接を担当したスタッフが継続的

仕事内容コールセンター事務スタッフ／「未経験OK」ECサイトのコールセンタースタッフ／クレームほぼなし／履歴書不要／カジュアル面談実施中 「コールセンターってクレームばかり？」 そんなイメージを持っている方も多いと思います。 この仕事はECサイトをご利用のお客様からの お問い合わせに対応するサポート業務。 クレームは月1～2件ほど。 困ったときはすぐに管理者がフォローします。 履歴書不要のカジュアル面談も実施中。 まずは話を聞くだけでもOKです。 ＜仕事内容＞ ECサイトをご利用のお客様からのお問い合わせ対応をお任せします。 具体的には… □お問い合わせ内容のヒアリング □専用システムへの

仕事内容【仕事内容】 事務業務をベースに、社内のITサポートやデータ管理などを行うお仕事です。 Excelや社内ツール、AIなどのデジタルツールを活用しながら、業務の効率化やサポート対応を行います。 未経験からでも始めやすく、働きながらIT・Web領域のスキルを身につけていける環境です。 【主な業務内容】 ◎データ入力・資料作成（Excel・Googleスプレッドシートなど） ◎社内システムやツールの簡単なサポート対応 ◎メール・チャットでの問い合わせ対応 ◎AIを活用した文章作成・業務サポート ◎Web管理ツールの簡単な更新・チェック業務 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎事務処理スキル

仕事内容【オープニングスタッフ】理学療法士／2026年9月オープン／年間休日121日／福利厚生充実／退職金制度あり／安定の大東建託グループ ＼新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！／ ・住宅型有料老人ホーム内への訪問看護（リハビリ） ・訪問看護計画書、報告書作成 ・ケアマネジャー ・ご家族・訪問診療医への報告、連絡、相談 ・緊急コール対応などの住宅業務 など 募集概要 職種：リハビリスタッフ 雇用形態：正社員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：ソエルガーデン和歌山 給与： 月給：264000円～278620円 ＜内訳＞ ■基本給：204000円～218620円 ■職務手当：

仕事内容法人営業／「未経験歓迎」ホテル宴会の法人営業／JR西日本グループ／社宅あり「ホテルグランヴィア和歌山」 『ホテルグランヴィア和歌山』を運営する当社。 あなたには、当ホテル内の会場で開催する宴会の提案から調整、アフターフォローまで一貫してお任せします。 【仕事の流れ】 ▼既存顧客へアプローチ リーフレットやカタログを用いて提案。 前回仕入れた情報を元に、1日3～4件アプローチします。 ▼受注後、宴会の内容をヒアリング 宴会の予算や目的、人数などを確認。 会議であればプロジェクターやWi‐Fi環境など、ヒアリング事項は多岐にわたります。担当件数は月20件ほどです。 ▼社内調整 食事が必要で

仕事内容食品工場での軽作業スタッフ 梱包や仕分け、簡単な製造補助など、シンプルな作業が中心なので初めてでもすぐに慣れます。 衛生管理や品質チェックなどの基本的なルールは丁寧に教えますので、 安心してスタート可能。体を動かす仕事が好きな方や、 コツコツ作業を進めるのが得意な方にぴったりです 【仕事内容】 ここがポイント ■未経験歓迎＆研修制度あり 梱包や仕分けなどの基本作業は丁寧に教えるので、初めての方も安心してスタートできます。 ■簡単・シンプルな作業中心 重い作業は少なめ。体力に自信がない方でも無理なく取り組めます。 ■チームで協力して作業 わからないことはすぐ相談できる環境。先輩ス

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

仕事内容事務所内での(検針結果まとめるなど)事務処理業務がメインで現在ガスの検針を8名が対応しているが欠員が出た際にヘルプとしてガスの検針業務をお願いしたい 担当製品: ガス検針、事務 職種: [ その他 ] いずれにも近くない業務 ツール: Excel Word 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】社会人経験必須PC入力、Excel等への入力に抵抗ない方二輪運転できる方。【活かせる経験】Excel 勤務地: 和歌山県 和歌山市 ※プロジェクト先での勤務となります。 ※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮のうえ決定します。 面接地エリアでの就業率92％以上！地元で

仕事内容ダイワロイネットホテルズ株式会社 ＜和歌山＞パティシエ(ウェディング)※実務未経験歓迎！◆昨年度賞与実績7.5カ月/大和ハウスG 【仕事内容】 ＜和歌山＞パティシエ(ウェディング)※実務未経験歓迎！◆昨年度賞与実績7.5カ月/大和ハウスG 【具体的な仕事内容】 ～第二新卒、実務未経験の方、製菓専門学校卒の方歓迎！ウェディングケーキの考案にも携われるホテルのパティシエ/大和ハウスグループ/昨年度採用実績7.5ヶ月分/転勤なし/U・Iターンの場合引っ越し費用等全額会社負担のためご安心ください◎～ ■業務内容： ダイワロイネットホテル和歌山にて、結婚式や披露宴、レストランでの製菓調理業務をお

仕事内容清和肥料工業株式会社 【和歌山※転勤無】製造職◆老舗肥料メーカー／未経験歓迎／有名野球場にも使用される製品／車通勤可 【仕事内容】 【和歌山※転勤無】製造職◆老舗肥料メーカー／未経験歓迎／有名野球場にも使用される製品／車通勤可 【具体的な仕事内容】 【創業70年以上の安定メーカー／日本農業の発展に貢献／長期就業可能／家族手当など福利厚生も充実】 ■業務概要： 当社の和歌山工場にて、肥料の製造業務をお任せします。 ■具体的には： ・肥料製造 ・機械オペレーション ・フォークリフト運転（原材料運搬／投入など） ・設備／機械修理 ■働き方： ・繁忙期：12～4月（年度／勤務地により多少変

仕事内容夏本番♪全店時給UP！環境重視で選ばれるアパレル職 【未経験・人見知りでも大丈夫！】社会人マナーやビジネスウェアの素敵な着こなしもバッチリ身に付く。女性も多数活躍！ 【仕事内容】 メンズ・レディススーツ、オフィスカジュアル、フォーマル ウェアの販売。品出しやディスプレイ作成なども行います。 しっかり研修を行うのでアルバイト未経験でも大丈夫♪ 【未経験でも安心】 接客、商品知識は研修で丁寧に教えます♪仕事中も分からない ことはインカムですぐに聞けるし、できることからスタート していけるので安心♪「人見知りだったけど、接客が好きに なりました」というスタッフがいっぱい！仕事を通じて、 自分自

仕事内容プログラマー 【移住支援金対象求人】プログラマー積極採用中 【移住支援金対象求人】 会社は全社員の幸せを満たす運命共同体 専任の教育担当を配置し、新入社員の特徴をしっかり把握します。適切で効果的なフォローでみなさんの成長をサポートしていきます。 仲間同士で助け合う雰囲気が、従業員それぞれの成長をお互いにサポートしています。 IT企業でありながら、女性比率48％と働きやすい環境です。独立行政法人中小企業基盤整備機構の中小企業大学校から、人材育成に積極的に取り組む企業として、全国の中小企業から選定された21社に入り、表彰されました。 従業員育成の機会を引き続き提供し、従業員の成長を応援し

仕事内容店舗運営スタッフ 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【安定性・将来性】 業態変更により売上が右肩上がりに伸長 2019年から約180憶円近く伸長させることができており、成長を続ける会社です 【若手社員が活躍中】 20代、30代の社員が活躍中であり、 20代の店長や30代の執行役員がいるなど、 挑戦できる環境があるからこそ 若くしてキャリアアップすることができる会社です 【戦略・ビジョン】 「人の成長＝企業の成長」と考え、人材育成に関する出費は惜しまず