滋賀県の土曜日のみの求人・仕事・採用

仕事内容製造スタッフ 当社では未経験の方でも入社されたあと、ＯＪＴや外部研修などで 技能を高め、活躍されている方が多くいらっしゃいます。（単純な ライン作業はありません） また、未経験で入社後、射出成型技能士検定１級に合格した先輩が たくさんいます。 年間休日は１２５日！ぜひ当社でプライベート・仕事の両立を！ ★トライアル雇用併用求人（ハローワークの紹介状が必要です） 変更範囲：変更無し

仕事内容・本学の事務職員として、採用当初は大学内の情報システムネッ トワークの運用、保守管理の業務を中心に担当いただく予定で す。 ・将来的には、本人の希望や適性等を考慮して、入試広報、教務、 学生支援、総務・経理、地域連携その他大学事務についても、 ジョブローテーションにより従事いただくことがあります。 ＊従事すべき業務について「変更範囲：あり 法人が定めた業務」

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：実働５時間３０分（休憩時間は１３時３０分から１４時までの３０ 分）、１日あたりの配置人数は１名です。月間の勤務日数は１０日 程度です。勤務シフトは、週２日勤務と週３日勤務の交代制となり ます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容１．守山支部事務局（売店含む）の業務 ・売店に係る業務（接客・販売、レジ打ち・現金管理、 商品発注を含む） ・支部事務局に係る業務（文書配布等） ＊パソコン操作・商品発注端末操作必須 ２．守山職員会館の管理 ・職員会館の開閉、部屋の清掃等 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】 ＊応募者が１０人になりましたら、募集の受付を締め切ります。 ☆応募締切：９月１０日（木）１７：００ ☆選考日時：９月１１日（金） ９：３０～ ☆選考場所 守山職員会館１階 食堂

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：勤務日は毎週土曜日のみ（第１．２．４．５週） （第３土曜日の勤務はありません） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他第３土曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・保育士業務全般です （定員：９０名・０歳～就学前児の保育） ・笑顔で楽しくをモットーに、それぞれの持ち味を生かして活躍し ています。 ・竜が丘保育園の仲間になって力を貸してください。 ・土曜保育充実のため急募いたします。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容【組立・製図・機械のスキルで、製造ラインを築く面白さ！】 当社が誇るのは最新の製品だけでなく、培ってきた「技術の伝承」 と「チームワーク」です。組立・製図・設備管理の各分野には、 頼れるプロフェッショナルが在籍。中途入社の方でも孤立させず、 独自の技術やノウハウをチーム全体で惜しみなく共有し、ステップ アップを徹底サポートします。「この技術を極めたい」「ゆくゆく は後輩を指導するポジションを目指したい」という意欲を私たちは 全力で応援します。 【変更範囲】会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・任用開始時に年次有給休暇１０日付与 ・その他特別休暇あり

仕事内容一般事務 ※変更範囲：変更なし ・課税データ等のパソコンデータ入力 ・図面コピー、資料の確認業務 ・個人事業税・不動産取得税の課税資料等の書類整理 ・電話対応（担当者への取り継ぎ） ・大津市役所等で確定申告受付業務、確定申告書類の整理 ・その他所属長が命じる業務 ＊応募締切：令和８年９月８日（火）１７：００まで 応募者が１４名に達した時点で受付を終了します。 ＊選考日時：令和８年９月９日（水）９：００～ ＊選考場所：滋賀県大津合同庁舎３階 入札室ほか

仕事内容・原料の調達 ・原料の計量・投入作業 ・攪拌・分散作業 ・機器・設備・備品の洗浄作業 ・製品の小分け・検品・箱詰め ・原料・製品の運搬作業 ・品揃え・出荷作業 ・作業場の清掃 ★工場内、空調完備！ 夏でも冬でも快適に作業ができます♪ ★20代～30代の男性スタッフが活躍中！

勤務時間就業時間１：8時15分〜16時45分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間３：8時45分〜17時15分又は7時30分〜18時00分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：１日の所定労働時間：７時間３０分 （週２～４日、これより短い時間も応相談） ※時間外の就業については業務状況により命ずる場合がある。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 就業規則ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｎｉｅｓ．ｇｏ．ｊｐ／ａｂｏ ｕｔ／ｄｉｓｃｌｏｓｕｒｅ／ｋｉｔｅｉ／ｉｎｄｅｘ．ｈｔｍｌ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容詳細は公募ＵＲＬをご確認ください。 琵琶湖分室における琵琶湖水系研究の支援とその成果のアウトリー チのため、以下の業務を行う。 ・研究で得られたデータの管理とデータベースの運用に係る情報整 備業務。 ・琵琶湖分室のホームページおよび公開データベースの運営を主と する広報業務 （業務の内容 変更の範囲） 国立研究開発法人国立環境研究所が行う、研究を除く業務全般

勤務時間又は8時45分〜17時45分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上のフルタイム勤務も可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＜ＰＣ入力から書類作成まで行う相続業務の補助スタッフを募集＞ 希望すれば正社員になる道もあります。未経験でも大丈夫です。 先輩スタッフが丁寧に教えますので安心して応募してください！ ・役所や金融機関から集めた資料などの入力作業 ・ワード、エクセルでの書類作成 ・お客様への書類の発送 ・電話、来客への応対 ★主婦（夫）歴が長くブランクあっても徐々に仕事を覚えればＯＫ ★子育て中の方も多く活躍中！ ★勤務シフトは自由に決めていただけますので、生活スタイルに合 わせて柔軟に選ぶことができます。働き方は多様で無限大です！ ★ＦＰ資格者はもちろん大歓迎です！

勤務時間9：00～17：30（休憩1時間、実働6時間30分） ※残業は原則ありません

仕事内容【職種】 学校・大学事務・図書館 【仕事内容】 【お仕事内容】No.2608225 ・出金処理業務 9割 出金処理の際に書類の内容に不備があれば、教員をはじめ財務部書や関連部署への問い合わせが発生します。学内のシステムを使って作業していただきます。 ・庶務に係る業務 1割 ☆「大学事務に興味があったから」という、ちょっとした志望動機から始めている方も多くいますよ！ ☆経験・未経験に関わらず、様々な職種に対応したお仕事のご案内も可能です！ 【お仕事のポイント】 ＜ドアtoドアで通勤ストレスも軽減！＞ 車やバイク、自転車で快適通勤◎期間限定でスキマワークにオススメ◎家庭との両立も可能 ＜受動

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：３０分前後の変更について、相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇日数は労基法に準じます。

仕事内容◆郵便局内の日常的な清掃を行います。 ・ゴミ回収 ・トイレ清掃 ・床の拭き掃除など ◇午前中のみのお仕事なので無理なく続けられ、 午後に副業を希望される方にも最適です。 ◇ＪＲ東海道本線「草津」駅から徒歩５分の通いやすい職場です。 自転車・バイク通勤可能 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は10時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊１０時開始。 ＊週３日、週１８時間程度。 ＊曜日・時間応相談。 ＊１０時～１７時や１８時まで勤務できる方歓迎 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇はお盆をはさんで１０日前後、年末年始１０日前後

仕事内容「ＥＣＣジュニア教室」のホームティーチャ―の方々を支える営業 スタッフのサポート業務をしていただきます。 具体的な業務内容 ・電話対応 ・資料作成と送付 ・各種イベント準備 ・経理関係事務（経理資格不要） ・その他事務作業 など ※詳細はエントリー後に案内する「業務内容説明動画」をご視聴く ださい。 急募 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時45分 就業時間に関する特記事項：週５日・２８時間４５分勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容子どもたちと関わりを持ちながら支援する大変やりがいのあるお仕 事です。 ・保護児童の心理指導 ・保護児童の心理教育 ・保護児童の生活・余暇支援 ・一時保護所の生活業務 ・その他所属長の命じる業務 ※中央子ども家庭相談センターの他の心理職員との関わりや連携が 可能です。 【変更の範囲：なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎郵便の収受および文書の収発における事務 「会計年度任用職員」 応募締切：令和８年９月１１日（金）１６時４５分まで 選考日時：令和８年９月１８日（金）時間は応募締切時にご案内し ます （従事すべき業務の変更範囲：変更なし）

仕事内容★資格サポート費用として、なんと年間２０万円まで支給します！ 「職業訓練などで学んだ簿記の知識や資格を活かしキャリアアップ したい」「新たに会計業界でチャレンジしたい」とお考えの方へ！ 顧問先企業を訪問して経理指導をする経営にも携わるお仕事です。 ・お客様に領収書や請求書をご提示いただき会計データを監査 ・誤りがあれば修正し記帳指導（記帳代行をすることもあり） ・会計システムの導入支援、補助金など新しい制度をご紹介 ・決算業務や税務申告書の作成 ・顧問先の様々な経営課題を先回りして発見し、解決策を提案 まずは先輩スタッフの補助をしながら、ゆくゆくは平均１５社ほど 担当していただきます。将来的に

勤務時間又は9時10分〜15時10分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊週１８時間以内で応相談 ＊１日２時間～６時間（勤務シフト表による・相談可能） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土日を含む週休２日、その他特別休暇あり ※年次有給休暇については求人に関する特記事項参照 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容「滋賀県公立学校 会計年度任用職員（行政職Ａ）」 教員の業務の円滑な実施に必要な支援に関する業務 ■衛生管理業務補助（消毒、清掃、給食の配膳・片付けなど） ■教材・教具の整理 ■配付物の仕分け ■障害のある児童生徒の生活面での介助補助（着替え、食事、トイ レなどの介助補助） ■その他、校長が指定する業務 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急トラブル等のとき ８０時間／月（年６回まで）、６３０時間／年 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・院内物流センターから院内各部署へ医療用物品等の搬送・納品 ・院内物流センター内での医療用物品等の荷受・検収・仕分け作業 ・ＰＣ操作（各種データ入力・処理業務） 資格経験不問！ 未経験から始められる方が多数です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・リハビリデイサービスセンター来所者の案内、接客、機械操作 ・利用者の入浴案内 ・送迎あり （大津市仰木～浜大津、軽自動車又は小型普通自動車使用） ※機能訓練を目的としたデイサービスの業務です。４～６人のスタ ッフで仕事を分担して負担が偏らないようにしています。 ※男女ともに活躍できる仕事です。 ※勤務先に猫を飼っています（保護猫） 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他年休はＲ８．１０．１～Ｒ９．３．３１で５日付与 特別休暇あり （要件あり） 年末年始１２／２９～１／３休

仕事内容子育て支援給付課で行う女性からの様々な相談対応及び自立支援業 務（配偶者等からの暴力（ＤＶ）、母子家庭相談を含む） （１）市民や各機関からの電話、窓口相談対応 （２）関係機関との連絡調整、訪問等（公用車の運転あり） （３）記録・文書作成業務等事務全般 （４）パソコンを使った資料作成、システム入力等 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】 ＊応募締切：令和８年９月１４日（月）１７：００

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：◆土曜日（８時１５分～１７時１５分）に勤務できる方 ・平日（月～金曜日）の勤務日、勤務時間帯は応相談。 ・勤務時間により休憩時間が変わります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【★土曜日（８時１５分～１７時１５分）に勤務できる方！ 平日（月～金曜日）の勤務日、勤務時間帯は応相談！】 ◎主に土曜保育を担当していただきます。 ・平日（月～金曜日）も勤務ご希望の方はご相談ください。 ・英語の能力は特に必要ありません。 ◆ワークライフバランスに力を入れています。 ・入社初月から有給休暇を付与（有給休暇消化を促進しています） ・残業の制限、仕事持ち帰りの禁止 ＊従事すべき業務について「変更範囲：なし」 ＊１年毎の契約更新（条件付き更新、更新回数制限なし）