宮城県仙台市の中古車 営業の求人・転職・中途採用

仕事内容売るのではなく“選ばれる”営業！鋳物の街で100年続く老舗企業。残業ほぼなし／年間休日127日 マンホールカバーや排水金具など、建築衛生設備資材のルート営業。 “売り込む”というより、製品をお客様に“選んでいただく”ように提案するのが当社営業担当の役割です。 研修について 入社後数日間本社及び物流センター研修があります。（埼玉県川口市／埼玉県加須市） 業界未経験者でも親切丁寧に指導いたしますので、安心してご応募ください。 「無いと困る」製品を造る当社。上場の大手商社などと取引する安定企業です。 仕事は当社代理店へのルート営業。飛び込み営業ではありません。 売り込むより、お客様に“選んでいた

仕事内容下取りに出された車を綺麗にして 再び販売できる状態にするお仕事です。 内装を掃除したり、外装を機械を使って綺麗にします 未経験でも教える体制が整っており、初心者も安心 して働いていただけます。 ＊業務変更範囲；変更なし

仕事内容《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》《20～30代活躍中》未経験でも安心の研修カリキュラム♪ 営業職としてグングン昇格でき、副店長/店長のポストも可能★入社前のキャリア評価で給与変動も可能！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 607,000円 ■中域型 月給：290,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月29ｈ含む ※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ ●昇給年1回 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円 ・

仕事内容株式会社IDOM（イドム）「Gulliver（ガリバー）」 【プライム市場】 中古車営業（マネージャー確約）初年度年収650万円／1HSM 【仕事内容】 【DX化で業務効率化！売れる仕組みで成約率50％】セールスマネージャーとして店舗運営全般をお任せ 【具体的な仕事内容】 ＼ココがポイント！／ ★中古車買取・販売台数・業界トップクラス ★圧倒的な知名度で高い集客率 ★月間平均約40件の商談に対し成約率50％ ★定量＆定性の両面で評価 ★成果が出た分はインセンティブで還元 【01】圧倒的な知名度・実績 中古車買取台数・販売台数は業界トップクラス。「中古車販売といえばGulliver（ガ

仕事内容中古商用車販売などのルート営業 《年間休日121日》月給26万円以上★インセンティブあり！飛び込み・テレマ・ノルマなし◎ [お仕事内容] ＼転勤なし！／ 【中古商用車販売などのルート営業】を募集します。 お任せするのは、 中古商用車の販売提案や自動車保険の提案など。 事前にアポをとってある既存取引法人顧客様へのご提案ですので、話も弾みますよ♪ <ここも要CHECK！> ★飛び込み・テレマ一切なし ★ノルマなし ★インセンティブあり ★賞与（年2回）・賞与（年1回） ★年間休日121日 ★長期休暇あり（GW・夏季・年末年始） ★資格取得支援制度あり ルート営業スタッフの平均年齢は35歳

仕事内容アース環境サービス株式会社 営業サポート／未経験歓迎／年休120日以上／土日祝休み 【求人要約】 【未経験歓迎】6カ月研修あり／専門知識ゼロでOK 【安定性◎】東証プライム上場グループの安定基盤 【働きやすさ】年休120日以上／土日祝休／転勤なし 東証プライム上場グループの安定基盤 未経験から“安全・安心”を支える専門性の高い仕事 【この求人のPoint！】 ◎東証プライム上場グループの安定基盤 ◎未経験歓迎／6カ月の研修＆OJTあり ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日120日以上 ◎住宅手当・福利厚生充実 ◎働く時間を選べる制度を導入 ◎食品・医薬品業界を支える社会貢献性

仕事内容《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》《20～30代活躍中》未経験でも安心の研修カリキュラム♪ 営業職としてグングン昇格でき、副店長/店長のポストも可能★入社前のキャリア評価で給与変動も可能！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 607,000円 ■中域型 月給：290,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月29ｈ含む ※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ ●昇給年1回 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円 ・

仕事内容《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》《20～30代活躍中》未経験でも安心の研修カリキュラム♪ 営業職としてグングン昇格でき、副店長/店長のポストも可能★入社前のキャリア評価で給与変動も可能！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 607,000円 ■中域型 月給：290,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月29ｈ含む ※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ ●昇給年1回 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円 ・

仕事内容《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》《20～30代活躍中》未経験でも安心の研修カリキュラム♪ 営業職としてグングン昇格でき、副店長/店長のポストも可能★入社前のキャリア評価で給与変動も可能！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 607,000円 ■中域型 月給：290,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月29ｈ含む ※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ ●昇給年1回 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円 ・

仕事内容《若手活躍中の上場企業》《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》スタート給与UP制度実施中！ 営業職としてグングン昇格でき、副店長/店長のポストも可能★入社前のキャリア評価で給与変動も可能！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 302,000円～474,000円 ■中域型 当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、 一定の条件を満たす方は「一般ミドル」としての入社も可能です。 ■ 一般スタッフ入社の場合 月給：290,000円～474,000円 想定年収：3,738,000円～8,498,000円 ■ 一般ミドル入社の場合(条件あり) 月給：30

仕事内容【第二新卒】【段階踏んでの成長】事前研修で未経験から活躍できる★《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》 【第二新卒】【段階踏んでの成長】ジョブローテーション制度で自分がホントに活躍できる環境を。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～607,000円 ■中域型 月給：290,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代53,000円/月29ｈ含む ※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ ●昇給年1回 ■中域型 年収：3,738,000円～8,

仕事内容《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》《20～30代活躍中》未経験でも安心の研修カリキュラム♪ 営業職としてグングン昇格でき、副店長/店長のポストも可能★入社前のキャリア評価で給与変動も可能！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 607,000円 ■中域型 月給：290,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月29ｈ含む ※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ ●昇給年1回 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円 ・

仕事内容【第二新卒】【段階踏んでの成長】事前研修で未経験から活躍できる★《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》 【第二新卒】【段階踏んでの成長】ジョブローテーション制度で自分がホントに活躍できる環境を。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～607,000円 ■中域型 月給：290,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代53,000円/月29ｈ含む ※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ ●昇給年1回 ■中域型 年収：3,738,000円～8,

仕事内容《若手活躍中の上場企業》《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》スタート給与UP制度実施中！ 営業職としてグングン昇格でき、副店長/店長のポストも可能★入社前のキャリア評価で給与変動も可能！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 302,000円～474,000円 ■中域型 当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、 一定の条件を満たす方は「一般ミドル」としての入社も可能です。 ■ 一般スタッフ入社の場合 月給：290,000円～474,000円 想定年収：3,738,000円～8,498,000円 ■ 一般ミドル入社の場合(条件あり) 月給：30

勤務時間【勤務時間】欄をご参照ください

仕事内容土日祝お休み！ 平日のみ＆シフトが選べる！ 未経験でも挑戦できるお仕事です♪ 【おすすめポイント①】 土日祝お休み＆週4日～OK！ 自分の趣味の時間や家族との時間を しっかり確保できる！ メリハリのある働き方ができるので ワークライフバランスばっちりのお仕事です♪ 【おすすめポイント②】 未経験スタート大活躍中！ 現在活躍中のスタッフのほとんどが 未経験からのスタートでした。 座学研修終了後も 管理者が近くにいてくれて、 その都度フォローしますので 安心してくださいね♪ 【おすすめポイント③】 地元密着「東北電力」でお仕事 東北の毎日を支える、大切なお仕事です！ あなたの働きが、 この

仕事内容《若手活躍中の上場企業》《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》スタート給与UP制度実施中！ 営業職としてグングン昇格でき、副店長/店長のポストも可能★入社前のキャリア評価で給与変動も可能！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 302,000円～474,000円 ■中域型 当社では、通常は「一般スタッフ」としての入社を基本としていますが、 一定の条件を満たす方は「一般ミドル」としての入社も可能です。 ■ 一般スタッフ入社の場合 月給：290,000円～474,000円 想定年収：3,738,000円～8,498,000円 ■ 一般ミドル入社の場合(条件あり) 月給：30

仕事内容【営業職（仙台）】業界未経験OK！／不要PCの買取営業orリユースPCの導入営業／年間休日120日 ▼仕事内容 「不要PCの買取提案」or「リユースPCの導入提案」のどちらかをご担当いただきます。 ※担当はご本人の希望や、ご経験・適性を考慮して決定。 ■お客様に買取サービスをご説明します。 ■買取対象となるPC機器を確認し、買取の見積りを提示します。 ■成約後は、引き取り日程などを調整します。 ■PCを引き取って、買取完了です。 (宮城県仙台市若林区) ▼職種 フィールドセールス（法人向け）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 ■固定残業代制 超過分別途支給 基本給¥227,000

仕事内容弊社が用意するリストに沿ってお客様へ電話をかけ、お金や保険に 関する相談サービスをご案内し、興味をお持ちいただいた方との 面談日程を調整していただく仕事です。 契約手続きや専門的な説明は別担当が行うため、 専門知識は不要です。簡単なＰＣ入力ができれば応募可能です。 マニュアル完備、研修制度も充実しており、 未経験の方も安心して始められます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ＼業界未経験・営業デビュー歓迎／ ■訪問・集客の必要なし ■平均して2件に1件成約しています ■賞与年2回！頑張りを還元 ■年休120日以上で無理なく働ける 中古車買い取り店にてお車の買取査定・販売をお願いします。 【業務内容】 ・自動車の販売、買取、その他サービスのご提案 ・自動車の査定業務 ・webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新 ・その他店舗運営業務 など ≪ポイント≫ 入社後は丁寧な研修があるので、買取や査定が初めての方も安心！ ほとんどの方が業界未経験でスタートしています◎ 車の知識も不要です！まずはご応募ください♪ 【給与】 月給25万～30万円以上（

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】法人営業経験、マネジメント経験 【歓迎】営業企画の業務経験 【職種名】 仙台市【健診センターマネジメント】転居を伴う転勤なし／年休123日 【仕事内容】 ■健診センターのマネジメント業務に従事して頂きます ・健診センターの利用実績、売上分析 ・分析したデータをもとに営業戦略の策定、推進 ・健診センターにおける業務改善に向けた課題抽出・提案・実行 ・トラブル発生時の初動対応・関係部署との連携 ・部門間の連携強化、業務効率化の推進 ・必要に応じて現場支援やフォローアップ ・その他、不随する業務全般 【求める人物像】 ・複数部署の業務を理解し、全体最適の視点で判断