サービス提供責任者 初心者歓迎 - 神奈川県相模原市緑区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 東証プライム上場企業グループのサービス提供責任者（管理職） 超高齢社会が更に進んでいくことが見込まれる我が国の、これからの介護の在り方は、介護を必要とされる方の視点で考え、サービスを提供していかなければならないと考えています。 その一つの解が「訪問介護」です。ご利用者様一人ひとりにあった質の高いサービス提供が求められます。一人で行うサービスに戸惑うこともあるかもしれません。しかし、介護の世界では人と人がしっかりと向き合い、信頼関係を作ることが重要であることに変わりはありません。このような価値観を共有し、共に成長し、これからの介護の在り方をともに創り出しませんか。 <給与> 年

仕事内容【仕事内容】 訪問介護のサービス提供責任者／管理者業務をお願い致します。 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入

仕事内容【相模原市緑区元橋本町】キャリアアップ制度あり◎研修制度・福利厚生が豊富な学研グループで正職員のサービス提供責任者として働きませんか？ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ・スタッフの研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画書の作成 ・モニタリング ・カンファレンス ・ケアマネやご家族、他関係機関との連絡調整 ※原則ご入居者へのケアの提供が主となります 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更の範囲：転居を伴わない範囲で可能性あり 資格: 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）・介護福祉士のいずれか。 ※59歳以下（定年を上限とする） 勤務時間: 変形労働時間制（1ヶ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス提供責任者】正社員/施設見学OK！ブランクありOK！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ◇サービス提供責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・訪問介護ヘルパー業務 ・ご利用者様へのホームヘルプサービス ・ケアマネジャーとの連絡、調整 ・計画書の作成 ・ヘルパーのスケジュール調整、研修 食事や排せつなどの介助を行う「身体介護」、調理や掃除などを行う「生活援助」をはじめ、 ご自宅での生活に関するサービスや日常生活でのアドバイスを行っていただきます！ 慣れるまでは同行いたしま

仕事内容＜介護福祉士募集＞未経験可◎ブランクがある方も歓迎！高水準の給与体系◎幅広い世代が活躍中！従業員の働きやすさを大切にする事業所でサービス提供責任者として働きませんか 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ◎サービス提供責任者業務全般 ・訪問介護ヘルパー業務 ・ご利用者様へのホームヘルプサービス ・ケアマネジャーとの連絡、調整 ・計画書の作成 ・ヘルパーのスケジュール調整、研修 ■生活援助 買物、調理、配膳、洗濯、掃除、衣類の整理。 薬の受け取り等にかかわる介助。 相談・助言・情報提供など。 ■身体介護 食事、洗面、入浴、部分浴や清拭。 洗髪、排泄、衣類の着脱、床ずれの予防、体位変換

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス提供責任者/正社員】年間休日120日以上！昇給&賞与あり！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ・ケアプランに基づいた訪問介護計画の作成 ・介護職への指導、相談、アドバイス ・サービス担当者会議への出席、多職種との連携 ・サービス提供実績管理 ・ご入居様やご家族、関係社の連絡調整業務 ・身体介護、生活援助業務 ・厨房業務など※生活支援員業務をお手伝いいただく可能性がございます。 ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものと

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市緑区の訪問介護 ■メインキャッチ 訪問介護のサービス提供責任者／管理者/神奈川県相模原市緑区/サービス提供責任者募集！ ■コメント 車通勤OK 給料多め 社会保険完備 残業ほぼなし ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護のサービス提供責任者／管理者 ■仕事内容 訪問介護のサービス提供責任者／管理者業務をお願い致します。 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動

仕事内容積極採用中！《サービス提供責任者》訪問介護事業所であなたのスキルを活かして働きませんか？ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ◇ヘルパーと利用者さんの調整・利用者さんのアセスメント・「訪問介護計画書」の作成・ケアマネジャーとの連携など ◇生活援助・身体介護 資格: 介護福祉士をお持ちの方 曜日指定不可 異動可能な方（通勤時間の考慮有り） サ責の経験がある方 勤務時間: シフト週5日勤務 【シフト制】 早番 7：00-16：00（休憩60分） 日勤 9：00-18：00（休憩60分） 遅番 11：00-20：00（休憩60分） 休日・休暇: シフトによる 入社半年経過後有給休暇10

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：・月間労働時間は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容【相模原市緑区西橋本】即戦力募集！週休2日◎昇給・賞与あり♪訪問介護事業所の管理者として、介護に関わる多くの方が笑顔になれる職場を目指しています！ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 訪問介護事業所の運営・労務管理 【具体的には】 ・事業所の収支管理 ・社員の募集・採用・教育 ・従業員の労務管理 ・介護事業に付随する営業活動 など ※男性・女性ともに活躍中！幅広い年代が在籍しています 資格: 介護福祉士資格保有者 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 休日・休暇: 週休2日（月10日、シフト制） 年間休日119日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 受動喫

仕事内容【仕事内容】 サービス提供責任者を担ってくださる方を募集しております! 【仕事内容詳細】 ・利用者様に対するサービス計画の作成や連絡、調整、相談等のサービスの管理 ・介護員の指導、育成 ・サービスのシフト管理 ・利用者様獲得のための営業 ・新規利用者の受付業務 ご自身、同僚、利用者様、ご家族様など関わる全ての皆さんを 笑顔にしていただける方をお待ちしております！ まずは話を聴いてみたい、見学だけしてみたいという方、 お気軽にお問い合わせください。 【給与詳細】 【給与／正職員】 月給 246,000円～ ＜手当＞ ・夜勤 8,000円／1回 ・喀痰吸引資格 基本研修 +10,000円

仕事内容訪問介護事業所でのサービス提供および管理業務 ＊ ◇ご利用者様への介護サービス提供 ◇ケアマネージャーとの連絡調整 ◇訪問介護計画書の作成 ◇ホームヘルパーのシフト調整 ＊ ＊ ◇雇用後の業務変更なし ◇雇用後の就業場所変更の可能性あり（神奈川県相模原市、横浜市内）

仕事内容（業務拡大につきスタッフ大募集！）待遇に自信があります！サービス提供責任者を募集します！ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 【主な仕事内容】 ①お客様の個別支援計画書や手順書等の作成 ②お客様ご家族様との連絡調整（支援報告、様子確認、ニーズ等の再評価など） ③ヘルパーへの現場研修の実施、サービス管理、モニタリング、アフターフォローなど ④ヘルパーとして現場業務（居宅介護、行動援護） ⑤社外関係者(計画相談員様など)との連絡調整 ⑥所長のサポート ※勤務例として、平日の朝または夕方に現場へ訪問し日中時間帯は事務所にてデスクワーク。土日祝日は行動援護の支援のみで直行直帰が中心。お客様

仕事内容フルールガーデン相模原で育む安心と信頼の介護の未来 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給244,500〜349,500円 ≪基本給≫ 210,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:5,000〜10,000円 介護職員手当:9,500円 夜勤手当:20,000円〜30,000円 5,000円/回週1回(月4～6回程度) ≪賞与≫

仕事内容障がい者グループホーム「サニースポット東橋本」 ２４時間体制の障がい者グループホームです。 サービス管理責任者の募集になります。 ・職員の育成 ・支援サービスに関わる担当者との連絡調整 ・利用者様に対するアセスメント、面談 ・個別支援計画の作成、実施状況の把握 ・サービス提供スタッフに対する指導と助言 等 サービス管理責任者としての業務全般を行っていただきます。 ◇変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容相模原市緑区原宿で地域を支え、利用者様の暮らしを支えるサービス提供責任者を正社員で募集 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000円〜 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 地域調整手当:24,000円 処遇改善手当:32,000円～ 職務手当:30,000円 資格手当:4,000円～ ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格

仕事内容【ホスピス対応型住宅／サービス提供責任者】正社員｜マイカー通勤可｜賞与あり｜４週８休制・年間休日１２５日程度｜介護現場での経験が３年以上ある方 ■ アピール ■どんな施設？ ・株式会社リベルケア 「このまちで暮らし続けたい」という思いに寄り添い、医療・介護サービスを提供しています。 訪問看護や訪問介護、居宅介護支援など様々な事業を展開し、ご利用者様とそのご家族様の生活の質を向上させることを使命としています。 ・ホスピス対応型住宅リベル相模原129号館 相模原市緑区に2026年5月オープンする施設です。 24時間365日看護師がケアを提供し専門的な医療と介護に対応しています。 医療ケアだ

勤務時間8:00〜16:30、16:15、23:45、◎週2日～OK ◎勤務時間は相談OK

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：・月間労働時間は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

勤務時間シフト制 8:00～20:00のうち、1日5時間程度～ ※休憩 1日の勤務時間 6～8時間：45分・8時間以上：60分 ※就業場所・勤務日・ご利用者の訪問先により勤務時間は異なります ※勤務日・時間はシフト表により事前に通知