株式会社ニューサンライフ の求人・仕事・採用

仕事内容【新しくできた老人ホームでのお仕事】今までの経験や資格を活かして働きませんか。経験者・資格保有者優遇いたします。介護職に熱意を持っており、理想の施設を一緒に作ってくれる方、大歓迎です!! 【職種】 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 ＼住宅型有料老人ホームの／ ☆正社員介護スタッフ募集☆ 主に要介護2～2.5の方です。 入居者家族とは管理者・サ責 が対応するため接点が少

仕事内容■お仕事内容 愛知県名古屋市の「ニューサンライフ東蟹田」は、2020年10月にオープンする住宅型有料老人ホームです。介護スタッフを募集中で、完全週休2日制でやりがいのある職場です。ご応募お待ちしています。 【お仕事内容】 住宅型有料老人ホームにて介護業務・生活サポート業務 ・入居者の健康モニタリングとケア提供 ・入浴介助 ・食事介助 ・日常生活のサポート（着替え、トイレ介助など） ・入居者とのコミュニケーションと心理的サポート ・介護記録の管理 ・居室内清掃と環境整備 ・入居者の安全対策 ・施設内の安全と安心の確保 ・介護計画の調整 ・利用者や家族へのカウンセリングとサポート ※要：介護

勤務時間《日勤専従》 ①6:30〜10:00

仕事内容【調理員兼介護職員】＜パート・アルバイト募集＞＜調理員兼介護職員＞週3日から勤務可能！プライベートとお仕事を両立しながら働ける環境です！ 《募集職種》 調理師・調理スタッフ パート・アルバイト 《仕事内容》 調理 《給与・手当》 ≪給与≫ 時給1,100〜1,220円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:500円 処遇改善手当:100〜120円 カンファ手当、早出手当、遅出手当、深夜手当、年末年始手当、特別手当、緊急時呼び出し手当、顧客管理手当、資格手当 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可 戸田駅から1.4km 伏屋駅から1.9km 春田駅から2.1km 《

仕事内容<仕事内容> 【オープニングスタッフ募集】住宅型有料老人ホームの管理者候補 【オープニングスタッフ募集】 令和5年9月にオープンする住宅型有料老人ホームの正社員スタッフを募集します。 ■住宅型有料老人ホームのいいところ ・訪問型に比べて移動の手間がない ・部屋の間取りが一緒だから仕事に慣れやすい ・新築の施設なので、ゴミや汚れ、害虫などの悩みがない ・入居者は主に要介護度2～2.5の軽度だから、夜勤の負担が少ない ■オープニングスタッフのいいところ ・自分たちで理想の労働環境を作っていける ・みんな同期だから、わずらわしい上下関係や派閥がない ・施設や設備がキレイだから気持ちよく働け

仕事内容【名古屋市中川区】完全週休2日制◎2023年9月にオープンの住宅型有料老人ホームです！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 住宅型有料老人ホームにて介護業務 食事、入浴、排泄介助、洗濯、居室清掃など、機能訓練やレクレーション、利用者さまの健康管理および相談業務 夜間の見回り、夜間の緊急対応 完全個室30床 資格: 18歳以上・65歳以下（深夜業務を伴うため・定年を上限） 学歴不問 初任者研修資格必須 勤務時間: (1)6時30分～15時30分（休憩60分） (2)11時00分～20時00分（休憩60分） (3)15時00分～翌9時00分（休憩120分） 1ヶ月単位の変形労働

勤務時間交替制（シフト制） 6:00～22:00の間の6時間程度 ※夜勤 15:00～翌9時 ※月1回から可能 休憩120分 ※勤務時間は応相談 ※時間外あり 月平均5時間

仕事内容【名古屋市中川区】学歴・年齢不問♪勤務時間は応相談◎2023年9月にオープンの住宅型有料老人ホームです！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 住宅型有料老人ホームにて介護業務 ・食事、入浴、排泄介助、洗濯、居室清掃など、機能訓練やレクレーション、利用者さまの健康管理および相談業務 ・夜間の見回り、夜間の緊急対応 入居者さまは主に要介護1～3の方を予定 雇用期間の定めあり 1年 契約更新の可能性あり 原則更新 資格: 学歴・年齢不問 ※夜勤勤務をされる方は18歳以上（深夜業務を伴うため） 初任者研修必須 勤務時間: 交替制（シフト制） 6:00～22:00の間の6時間程度 ※夜

仕事内容<仕事内容> 【オープニングスタッフ募集】住宅型有料老人ホームの正社員介護スタッフ 【オープニングスタッフ募集】 令和5年9月にオープンする住宅型有料老人ホームの正社員スタッフを募集します。 ■住宅型有料老人ホームのいいところ ・入居者家族とは管理者やサ責が対応するので接点が少ない ・訪問型に比べて移動の手間がない ・部屋の間取りが一緒だから仕事に慣れやすい ・新築の施設なので、ゴミや汚れ、害虫などの悩みがない ・入居者は主に要介護度2～2.5の軽度だから、夜勤の負担が少ない ■オープニングスタッフのいいところ ・自分たちで理想の労働環境を作っていける ・みんな同

仕事内容 仕事内容 ●住宅型有料老人ホームにて介護業務 ・食事、入浴、排泄介助、洗濯、居室清掃等 ・機能訓練やレクリエーション ・利用者様の健康管理及び相談業務 給与 月給 187,800円〜325,160円

勤務時間1、シフト制 早番 06:30～10:30 休憩なし 2、シフト制 日勤 09:00～13:00 休憩なし 3、シフト制 遅番 16:00～20:00 残業：なし 労働時間制度 シフト制

仕事内容住宅型有料老人ホーム ニューサンライフ東蟹田 募集要項 【扶養内勤務OK☆】介護スタッフ 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,255円～1,445円 ・処遇改善手当：50～60円/時・資格手当：5～85円/時 【勤務地】 愛知県名古屋市港区東蟹田1306番地 住宅型有料老人ホーム ニューサンライフ東蟹田 募集情報 住宅型有料老人ホーム！名古屋市港区！介護職！扶養内パート！ 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆資格を活かせる ☆扶養枠 ☆残業月10時間以下 ☆車・バイク通勤OK ☆子育てママ・パパ活躍

仕事内容2023年9月にオープンしたばかりの定員30名の有料老人ホーム☆資格取得支援あり☆評価制度を整え、頑張りを公平かつ正当に評価◎要介護度2～2.5の軽度で夜勤の負担少なめ☆回数の相談も可◎＜ 名古屋市中川区富田町＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 有料老人ホームでの介護業務 定員：入所30名 居室：個室30室 日勤体制：介護職員4名 夜勤体制：介護職員1名 要介護度：2～2.5程度 【業務内容】 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） レクリエーションや趣味活動のサポート 自立

仕事内容2020年オープンの定員30名の有料老人ホーム☆評価制度を整え、頑張りを公平かつ正当に評価しています◎要介護度2～2.5の軽度で夜勤の負担少なめ☆回数の相談も可◎＜名古屋市港区＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 有料老人ホームでの介護業務 定員：入所30名 居室：個室30室 日勤体制：介護職員4名 夜勤体制：介護職員1名 要介護度：2～2.5程度 【業務内容】 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） レクリエーションや趣味活動のサポート 自立に必要な生活訓練の支援 外出の際の

仕事内容【2023年9月オープン！】【完全週休二日制】学歴・年齢不問♪勤務時間は応相談◎開放的で綺麗な職場で働いてみませんか 有料老人ホームにて、入居者様への介護業務全般をお任せいたします！ 〇具体的には・・・ ・見守り ・食事介助 ・調理 ・排泄介助 等 ◇資格は持っているが、経験がほとんどない ◇経験がある方 ◇ブランク期間が長い 上記の方を歓迎いたします！ もちろん、未経験で介護に興味がある方からの問い合わせもお待ちしております。 資格取得をサポートしたり、先輩社員がしっかり指導したりいたしますので、お気軽にご相談ください！ 【応募方法】 「掲載元を詳しく見る」のボタンからマイナビ

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【新規施設のスタッフ募集】住宅型有料老人ホームのパート介護スタッフ 【新築施設のスタッフ募集】 令和2年10月にオープンした住宅型有料老人ホームのパート介護スタッフを募集します。 ■住宅型有料老人ホームのいいところ ・入居者家族とは管理者やサ責が対応するので接点が少ない ・訪問型に比べて移動の手間がない ・部屋の間取りが一緒だから仕事に慣れやすい ・新築の施設なので、ゴミや汚れ、害虫などの悩みがない ■新しい施設のいいところ ・自分たちで理想の労働環境を作っていける ・みんな同期だから、わずらわしい上下関係や派閥がない ・施設や設備がキレイだから気持ちよく働ける と、働く

仕事内容■お仕事内容 有料老人ホームでの介護業務 ・入居者の健康モニタリングとケア提供 ・入浴介助と衛生管理 ・食事介助と栄養サポート ・日常生活のサポート（着替え、トイレ介助など ・入居者様とのコミュニケーションと心理的サポート ・介護記録 ・施設内の環境整備 ・入居者の安全対策 ・医療機関との連携 ・その他関連業務 ■給与 月給 220,800円〜325,160円 ■給与備考 賞与あり 昇給あり 月給 220,800円〜325,160円 【内訳】 ・基本給：202,000円～285,000円 ・処遇改善手当：16,800円～20,160円 ・資格手当：2,000円～20,000円 【別途】

仕事内容【名古屋市港区】完全週休2日制◎モダンな雰囲気の施設です 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 住宅型有料老人ホームにて介護業務 食事、入浴、排泄介助、洗濯、居室清掃など、機能訓練やレクレーション、利用者さまの健康管理および相談業務 夜間の見回り、夜間の緊急対応 完全個室30床 資格: 65歳以下（定年を上限） 学歴不問 初任者研修資格必須 勤務時間: (1)6時30分～15時30分（休憩60分） (2)11時00分～20時00分（休憩60分） (3)15時00分～翌9時00分（休憩120分） 1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内の勤務） 月平均時間外労働時間10

勤務時間交替制（シフト制） 6:00～22:00の間の6時間程度 休憩60分 ※夜勤は15：00～翌9時 休憩120分月1回から可能 ※勤務時間は応相談 ※時間外あり 月平均5時間

仕事内容【名古屋市港区】学歴・年齢不問♪勤務時間は応相談◎開放的で綺麗な職場です 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 住宅型有料老人ホームにて介護業務 ・食事、入浴、排泄介助、洗濯、居室清掃など、機能訓練やレクレーション、利用者さまの健康管理および相談業務 ・夜間の見回り、夜間の緊急対応 入居者さまは主に要介護1～3の方を予定 雇用期間の定めあり 1年 契約更新の可能性あり 原則更新 資格: 学歴・年齢不問 初任者研修必須 勤務時間: 交替制（シフト制） 6:00～22:00の間の6時間程度 休憩60分 ※夜勤は15：00～翌9時 休憩120分月1回から可能 ※勤務時間は応相談 ※

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【オープニングスタッフ募集】住宅型有料老人ホームの介護スタッフ 【オープニングスタッフ募集】 令和5年9月にオープンする住宅型有料老人ホームのパート介護スタッフを募集します。 ■住宅型有料老人ホームのいいところ ・入居者家族とは管理者やサ責が対応するので接点が少ない ・訪問型に比べて移動の手間がない ・部屋の間取りが一緒だから仕事に慣れやすい ・新築の施設なので、ゴミや汚れ、害虫などの悩みがない ■新しい施設のいいところ ・自分たちで理想の労働環境を作っていける ・みんな同期だから、わずらわしい上下関係や派閥がない ・施設や設備がキレイだから気持ちよく働ける と、働く環境

仕事内容教育体制充実＆託児所完備 腰を据えて長く働ける！ 歯科衛生士（新卒）の求人情報です。 当法人では「スタッフが安心して働き、長期的なキャリアを描けること」を重視。分院には託児所を設置するなど、ライフスタイルが変わっても安心して続けられる体制を整えています。またDHの育成にも注力しており、研修カリキュラムを用意。チーフDHがマンツーマンで指導するから、新人さんも心配いりません。3～6ヶ月後の独り立ちに向け、無理なく自分のペースで学んでいきましょう。 【この求人のポイント】 (1)19:00終業でオフ◎年間休日125日・・・産育休実績あり、託児所も利用可 (2)予防ルーム＆担当制でやりがい抜群

勤務時間1）06：30～15：30 2）09：00～18：00 3）11：00～20：00 (1)～(3)のいずれか、または全て（応相談） 週3日以上（労働日数について相談可）

仕事内容週3日～OK◎パートにも昇給・賞与あり◎2023年9月にオープンしたばかりの定員30名の有料老人ホーム☆資格取得支援あり☆評価制度を整え、頑張りを公平かつ正当に評価しています◎＜ 名古屋市中川区富田町＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 有料老人ホームでの介護業務 定員：入所30名 居室：個室30室 日勤体制：介護職員4名 夜勤体制：介護職員1名 要介護度：2～2.5程度 【業務内容】 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） レクリエーションや趣味活動のサポート 自立

仕事内容2023年9月にオープンしたばかりの定員30名の有料老人ホーム☆評価制度を整え、頑張りを公平かつ正当に評価◎要介護度2～2.5の軽度で夜勤の負担少なめ☆回数の相談も可◎＜ 名古屋市中川区富田町＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 有料老人ホームでの介護業務 定員：入所30名 居室：個室30室 日勤体制：介護職員4名 夜勤体制：介護職員1名 要介護度：2～2.5程度 【業務内容】 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） レクリエーションや趣味活動のサポート 自立に必要な生活訓練の