ハローワーク 英会話 - 福島県 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜21時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：シフトによる ＊令和９年度の年度の時間割は変更になる可能性があります。 （令和９年３月中旬～下旬に決定） ※勤務時間・曜日は、ご相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏期休暇、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・幼児～中学生までのクラスで、英語のレッスンを行っていただき ます。 ・絵本やゲーム、歌などを使った英会話レッスン、英検対策など ・近隣の保育園・幼稚園を訪問しての出張レッスンもあります （社用車を使用） ・保護者様の対応 勤務開始時期は、ご相談に応じます 変更範囲：変更なし

勤務時間又は15時20分〜21時40分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：※前もって組まれたスケジュールに沿っての仕事になります。 （実働：１～５時間程度） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◎スクールに通う、小学生～高校生の送り迎えをする仕事です （従事すべき業務の変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・外国人住民からの相談（在留関係、雇用、医療、税など）受付及 び対応に関する業務 ・外国人住民向け生活関連情報の多言語発信に関する業務 ・これらの業務を統括する業務 ＊業務の変更範囲：当協会の定める業務 ＊月１７日以内の勤務となります。

勤務時間又は14時00分〜22時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間の詳細 平日の火曜～金曜：１６時～２２時の間の３時間以上 土曜日：１４時～２２時の間の３時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・お盆休暇：あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容生徒（幼児～高校生まで）に、英語の読み書きを指導していただき ます。 《主な担当》 ・英語の基礎（アルファベット・フォニックス・英文法）の指導。 ・英検指導（英検５級～準１級まで）文法事項を指導。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜12時00分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間３：13時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：火曜 ９：３０－１２：００ 木曜 １３：３０－１７：３０ 金曜 １３：００－１９：００ 午前だけ 午後だけ でも可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：小中学校高校が長期休暇期間中など 主として正社員が該当し非常勤（パート）が該当することは稀 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトの相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＜幼稚園（認定こども園／郡山市）での英語レッスン＞ レッスン準備及び研修などはユニバース英会話スクール郡山校にて レッスン準備（教具作成も含む） 既存のレッスンプランに則って準備していただくことになります 当面はユニバース英会話スクールの社員が補助いたします 準備のためのレッスン研修 園内の園児移動手伝い 英語レッスン 対象は幼稚園児および小学生児童（学童） ＳＮＳによる保護者対応 園の管理者との連絡相談対応 ＜英語レッスンの内容＞ ・単語指導 ・歌による英語指導 ・会話の練習

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：14時00分〜20時00分 就業時間２：15時00分〜21時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：火から金については、（１）または（２）の勤務、土曜日は（３） になります。（３）で勤務の場合、休憩時間６０分。火～金曜日の 勤務時間については相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 休日カレンダーあり（基本的に月曜日は休日ですが、年間１１～１ ２日出勤有）。ＧＷ，夏休み、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■レッスンの実施 ■授業に際してのレッスン練習 ■生徒管理、ケア ■受講受付、カウンセリング ■学校行事に関する業務 ■各種研修への参加 入社後のキャリア形成として能力の実績により常勤Ａ 正社員登用や学校マネージャー、本社に所属する総務スタッフ等と しての活躍の道が開かれます。 「変更範囲：変更なし」