医療機器営業 - 東京都文京区 の求人・仕事・採用

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正社員/営業/医療用機器・医療関連業界/年間休日125日以上/営業

株式会社ジェイメック

  • 文京区

  • 月給29.5万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • フレックスタイム制
  • 1日4時間以内OK
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • スキルアップ
  • 1日6時間以内OK

仕事内容株式会社ジェイメック 美容医療機器や化粧品の【営業】◎完休2日(土日祝)◎年休124日◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 皮膚科・形成外科・美容外科領域のドクターへの医療機器の営業や、化粧品の営業をお任せします。【医療機器営業※東京/名古屋】 皮膚科・形成外科・美容外科領域のドクターへの提案営業 学会・セミナーでのアテンド 大学病院などへの営業 【コスメ営業※東京】 医療機関への化粧品の提案営業 学会・セミナーでのアテンド 化粧品製品・販売促進の企画・SNS運用 ※ご希望の配属先を考慮◎

医療機器専門商社の営業/都内の病院やクリニックなどに対して/医療機器や周辺備品の提案

株式会社六濤

  • 文京区 本郷 / 本郷三丁目駅 徒歩5分

  • 月給31万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • スキルアップ
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 直行直帰あり
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • BtoB
  • BtoC
  • 理系歓迎
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 経験者優遇
  • 急募
  • マネージャー採用

仕事内容医療スタッフに頼られる営業へ。 メーカーの枠を超えた提案力で、 5年、10年先まで続く信頼関係を築きませんか? 仕事内容: ・医療関係者との信頼関係を構築する仕事・ 主に医療機器を取り扱う当社にて、 首都圏の病院やクリニック、健診センターなどを訪問し、 装置紹介を中心とした医療機器や備品の提案営業を行います! 【 具体的な業務内容 】 ――――――――― ・提案先の新規開拓 ・病院やクリニックへのニーズのヒアリング ・ニーズに合った医療機器の提案 ・既存顧客への更新提案 ・各種メーカーとの連携 など 【 扱う機器について 】 ――――――――― 画像診断機器(MRI装置、CT装置、X線

医療機器総合商社の総務(マネージャー候補)/人事・労務・総務のバックオフィス業務全般

株式会社六濤

  • 文京区 本郷 / 本郷三丁目駅 徒歩5分

  • 月給30万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 残業月20時間以内
  • スキルアップ
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • BtoB
  • BtoC
  • 理系歓迎
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 急募
  • 学歴不問
  • マネージャー採用

仕事内容あなたの"総務の視野"を、ここで一気に広げませんか? ゼネラリストとして医療機器専門商社の成長を支える存在に。 仕事内容: 当社のバックオフィスの体制強化に向けて、 人事・労務・総務業務をお任せします。 まずはご経験に合わせた領域を担当いただき、 ご希望や適性に沿って業務範囲を拡大していきます! <具体的な業務内容> …………………………… ・人事・労務業務 ・人事企画・運用:人事制度の設計・改定など ・採用・教育: 採用活動全般、社員研修・教育プログラムの企画運営 ・労務管理・給与計算: 給与・賞与計算、勤怠管理、社会保険の手続き ・福利厚生・諸手当: 通勤費管理、福利厚生制度の運営・

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