株式会社約束社 の求人・仕事・採用

仕事内容アリさんマークの引越社（株式会社引越社）／さいたま支店・豊島支店 見積スタッフ／未経験歓迎／保証給ありで月給33万超スタート 【求人要約】 ★さいたま支店・豊島支店の限定募集！ ★収入安定！業界内でも高水準の給与＆手当を支給！ ★「ありがとう」の言葉と高収入をモチベに進む！ ★入社後4カ月毎に、10万円（計30万円）支給中！ 保証給期間後も、月給32万円～の安定収入をお約束◎ 「アリさんマークの引越社です！」のCMでおなじみ！ 自社スタッフによる高品質なサービス提供にこだわり、安定した顧客満足と信頼を築いてきた引越業界の中でも老舗×大手の企業です。教育体制の充実により未経験でも成長

仕事内容17:00〜23:00間で3h〜OK！履歴書不要・初バイト歓迎◎ 学校帰りや空きコマに働ける柔軟シフトで賢くお小遣い稼ぎ♪ お客様の案内・オーダー受け、料理の提供、調理補助、レジなどをお願いします！どの作業もマニュアル完備でカンタン♪ 【【社割あり(30％off）】】 「天丼てんや」はもちろん「ケンタッキー」「ミスド」「とんかつ」「ビアガーデン」などグループ店舗の社割(30％off)大好評♪ 【【未経験大歓迎】】 わかりやすいマニュアル有♪接客マナーも学べて就活にも有効！ 【【自慢の柔軟シフト】】 「テスト期間」「部活」「サークル」「友達との約束」「授業の空きコマ」など学生さんの都合

仕事内容中平工業株式会社では、事業拡大に伴い新たな仲間を募集しています。 未経験歓迎！経験者優遇！ ◆募集背景 中平工業株式会社 中平工業株式会社では、事業拡大に伴い新たな仲間を募集しています。経験者の方はもちろん、即戦力として大歓迎です！ 一方で、未経験の方も安心して飛び込んできてください。 私たちが一から丁寧に技術を教え、あなたの成長をしっかりサポートします。 現場仕事に興味がある方や手に職をつけたい方も大歓迎です。 ぜひ弊社で一緒に働きませんか？詳細な募集要項や条件などは、求人情報ページにてご確認いただけます。 興味のある方からのご応募、お待ちしています！ ◆仕事内容 外構工事 外構工事と

仕事内容【渋谷】Webデザイナー・実務経験者・完全土日祝休・年間休日122日以上・一部在宅ワーク・ 株式会社トラックス - Web受託制作会社。データ分析・クリエイティブ・マーケティングを掛け合わせたハイブリットなウェブ戦略提案に強み。 仕事内容 Webデザインをお任せできる方を募集しています。 案件が多岐に渡るため、ご自身の経験・スキル・指向性によってお任せする業務が変わります。 - マーケティング案件のLP・バナー制作 - 民間企業や公共団体に向けたコンペの提案デザイン - アプリ、業務システムなどUI/UXデザインの設計から制作まで 受託会社ならではの多彩な案件！ 成長を実感できる環境

勤務時間09：30～22：00 実働8時間／休憩1.5時間 営業時間に合わせたシフト制 ●残業無し

仕事内容【職種】 アパレル・ファッション・コスメ販売 【仕事内容】 【あなたに合ったからお仕事からスタート】 レジや接客・ディスプレイ・コーディネート提案などをお任せします。 お声かけなどの接客に自信がない…という方は、 品出しや商品整理など簡単な業務からスタート！ また大型店舗が多いため、社員のフォロー体制もバッチリ！ スキルを磨けばコーディネート提案などの接客もより楽しくなりますよ♪ 【店舗】調布店 【期間】長期 【シフト】週4～5日／早番・中番・遅番勤務 ◎服装、髪色、ピアス、ネイル自由（規定範囲内） ◎ノルマなし！社割・社員登用制度もございます ◎長期希望者必見★全員1年後に時給UPを

勤務時間8:30～17:00(休憩2時間)

仕事内容割石工業では、事業拡大に伴い新たな仲間を募集しています。 未経験歓迎！経験者の方はもちろん、即戦力として大歓迎です！ ◆募集背景 割石工業 割石工業では、事業拡大に伴い新たな仲間を募集しています。経験者の方はもちろん、即戦力として大歓迎です！ 一方で、未経験の方も安心して飛び込んできてください。 私たちが一から丁寧に技術を教え、あなたの成長をしっかりサポートします。 現場仕事に興味がある方や手に職をつけたい方も大歓迎です。 ぜひ割石工業で一緒に働きませんか？詳細な募集要項や条件などは、求人情報ページにてご確認いただけます。 興味のある方からのご応募、お待ちしています！ 出勤日数や曜日・一人親方

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記のいずれか、または下記のいずれかに準ずる経験・能力を有する方を対象とさせていただきます。 ・PEファンド、商社等での投資業務、投資銀行業務 ・M&A、事業開発、事業運営 ・経営コンサルティング、経営企画など戦略部門業務 ・起業または企業経営 ・会計/税務関連業務（デューデリジェンス、アドバイザリー業務等） ※原則として、5年以上の職務経験のある方を対象とさせていただきます。 [歓迎] ・公認会計士資格 ・英語など外国語のネイティブレベルの語学力 ・普通自動車免許（PMI業務等において、投資先企業に常駐する場合などの移動手段として、自動車を使うケースがあるため）

仕事内容生成AIで「学び」をもっと使いやすく。研修企画ディレクター募集【正社員・非エンジニア歓迎】 株式会社ビズアップ総研 - 100％自社サービスのため、システム開発から後工程まで「育てる楽しみ」を味わえる 仕事内容 当社では、「教育業界のDX戦略におけるリーティングカンパニー」になるというスローガンのもと教育業界にイノベーションを起こすための新規サービス・システムの開発を行っています。 今回は生成AI（ChatGPT / Claude / Gemini 等）を活用した教育研修コンテンツ企画において、企画立案から要件定義、仕様策定、開発ディレクションまでを担当いただきます。 AI技術の深い知識よ

仕事内容未経験採用【法人営業】物流戦略を提案し、クライアントの事業成長を支えるプロフェッショナルになろう！ 中四国エリアのお客様企業の「物流機能」を、効率化・高度化するための提案をします。 物流に関するお悩みを解決し、お客様企業や倉庫スタッフ、その先の消費者にも役立てる仕事です。 ＜概要＞ 中四国エリアのお客様の依頼に、新規7割・既存3割の比率で対応。 グループ会社やお客様の紹介で新規依頼をいただくことが多いです。 3～6名のチームでお客様リストをつくり、電話や訪問で商談のお約束を獲得することも。 必ず1社を複数名で担当するため、ご安心ください。 ＜仕事の流れ＞ ・新規顧客の開拓・既存のお客様か

勤務時間09：30～20：30 シフト例 早番 9：30～19：00 遅番 11：00～20：30 実働8時間／休憩1.5時間 ※実働6時間～相談OK ●残業無し

仕事内容【職種】 アパレル・ファッション・コスメ販売 【仕事内容】 国内外から厳選したデザイナーズブランドを展開 「DRAWER／ドゥロワー」でアパレル販売のお仕事です！ 【具体的には・・・】 ●接客販売（ノルマなし） ●店内ディスプレイ ●レジ対応 ●バックヤード業務 ●在庫管理 ●SNS撮影・投稿 ●店内の清掃など 【店舗】二子玉川店 【シフト】週3～5日：実働6時間～勤務OK 【制服】トップスorボトムいずれか貸出（その他私服／社販OK） 【ポイント】 ・髪色明るめ、ジェルネイル、自然なまつエクOK ・固定休、早番ダケなどシフト柔軟対応◎ ・正社員へのキャリアアップも叶う ・長期希望者必

仕事内容【応募資格】 [必須] ・技術リーダとしての組織マネジメントやPJマネジメントの経験 ・顧客・市場ニーズに即した新技術に対する学習意欲（パブリッククラウド、VR、AI等） ・システム開発・アプリケーション開発・アーキテクチャ設計いずれか３年以上の経験 ・日本語と英語によるコミュニケーション能力を有し、ファシリテーション、プレゼンテーション、ライティングなど。（TOEIC目安：650点） ＜課長クラス＞ 上記に加えて、 ・システム開発・アプリケーション開発・アーキテクチャ設計いずれか８年以上の経験 ・TOEIC目安：800点 [歓迎] ・パブリッククラウドを用いたサービスの設計・開発経験

仕事内容人事コンサルタント実務経験者募集｜新規HR事業でクライアント支援を担う初期メンバー 株式会社ビズアップ総研 - 100％自社サービスのため、システム開発から後工程まで「育てる楽しみ」を味わえる 仕事内容 新規立ち上げの人事コンサルティング事業のプロジェクトメンバーとして、以下の業務をお任せします - 組織・人事戦略の立案支援 - 人事制度（評価・報酬・等級など）の設計・導入支援 - 採用戦略や育成・定着施策の企画・実行支援 - クライアントとの折衝／レポート・提案書の作成 ※ご経験・ご志向に応じて、裁量を持って業務を行うことができる環境です。 募集背景 当社では現在、人と組織にまつわる

仕事内容【前給保証/即戦力採用】講師職（社会人向け研修・管理職研修・各種講座登壇） 株式会社ビズアップ総研 - 100％自社サービスのため、システム開発から後工程まで「育てる楽しみ」を味わえる 仕事内容 企業向け研修やビジネスセミナーの講師として、特に管理職研修の登壇を中心に担当していただきます。 企業の未来を担うリーダーの方々に、実践的な知識とスキルを伝えるやりがいのあるポジションです。 【業務内容】 ・ 派遣型研修：企業を訪問し、現場での研修を実施（オンライン対応あり） ・ 公開講座：社内スタジオやセミナールームでの研修（対面・オンライン） ・ 研修コンテンツの開発：企画部と連携し、WEB研

仕事内容【仕事内容】 ノルマ・営業プレッシャーなし 人間関係が穏やか 整備の仕事を長く続けたい方におすすめ 【仕事内容】 ∇自動車整備業務全般 ・車検、定期点検、一般整備 ・国産の軽自動車中心 ・1日8～9台の整備を対応（一般修理60%） ・トラック整備は一人に負担が集中しないよう協力しています。 ＜こんなところが自慢＞ googleの口コミ評価は4.7点！ 平均勤続年数15年（役員・実習生除く） 整備工場の概念が変わる、環境整備の行き届いた清潔な作業環境 \1日の流れ/ 08:00 出社 工場の掃除 08:20 ラジオ体操・朝礼 08:30 全体ミーティング・主に今日のご来

仕事内容【前職給以上保証】IT講師&PCインストラクター（企業向け研修・セミナー）／経験者優遇／定時退社／土日祝休／30～40代活躍中 株式会社ビズアップ総研 - 100％自社サービスのため、システム開発から後工程まで「育てる楽しみ」を味わえる 仕事内容 企業様向け研修やビジネスセミナーの講師として、各種講習を担当していただきます！ ・ 派遣型研修：実際に企業様に赴き、現地での研修（※オンラインの場合もあり） ・ 公開講座：弊社社内スタジオやセミナールームでの研修（※対面型・オンライン型） 他にも、自社コンテンツ（WEB研修カリキュラム、各種講座）を企画部と連携し、新しく開発することもできます。

仕事内容【職務概要】 企業、官公庁、地方公共団体等の法人のお客様を対象に、業種、使用状況等を聞き取り、自動車リースのメリットを提案する営業のお仕事です。 【具体的には】 ・一元管理できるWebシステムのご提案 ・車両管理BPOのご提案 ・稼働分析レポート ・コンプライアンス是正レポート ・リスクマネジメントサービス 【とある一日のスケジュール】 09:00～始業・ミーティング 09:30～見積作成：お客様に提案するための見積もり作成。多い時には10種類ほど用意。 10:30～既存のお客様訪問：平均して1～2社訪問。2カ月のOJT後、約半年後からひとりでの営業も。 11:30～帰社・訪問まとめ：帰社

仕事内容【募集背景】 GLJapanビジネス推進本部では、GlobalLogic社と協力し日本のDX市場を開拓の推進をしています。 GlobalLogic社の自動車業界向けデジタルエンジニアリングケーパビリティを、日本のOEM、Tier1サプライヤー向けに適用するアーキテクト人財を募集しています。 アーキテクト人財には、顧客とのコミュニケーションを通じて、ストラテジストやリードデザイナなどからなるチームの一員として有機的に連携しながら、お客様・エンドユーザーの課題解決に向けたサービスのデザインを主にテクノロジーの観点でリードすることを期待します。 また、22年4月に設立された新しい会社の中での、新しい

仕事内容【募集背景】 GLJapanビジネス推進本部では、GlobalLogic社と協力し日本のDX市場を開拓の推進をしています。 米国GlobalLogic社との強力な連携の下で、日本市場向けにデザイン主導のデジタルエンジニアリングサービスを提供する体制を構築しており、日本顧客のDX戦略立案、ソリューション検討を、アーキテクトの観点でリードするアーキテクト人財を募集しています。 アーキテクト人財には、顧客とのコミュニケーションを通じて、ストラテジストやリードデザイナなどからなるチームの一員として有機的に連携しながら、お客様・エンドユーザーの課題解決に向けたサービスのデザインを主にテクノロジーの観点で

仕事内容【募集背景】 GLJapanビジネス推進本部では、GlobalLogic社と協力し日本のDX市場を開拓の推進をしています。 米国GlobalLogic社との強力な連携の下で、日本市場向けにデザイン主導のデジタルエンジニアリングサービスを提供する体制を構築しており、日本顧客のDX戦略立案、ソリューション検討を、アーキテクトの観点でリードするアーキテクト人財を募集しています。 アーキテクト人財には、顧客とのコミュニケーションを通じて、ストラテジストやリードデザイナなどからなるチームの一員として有機的に連携しながら、お客様・エンドユーザーの課題解決に向けたサービスのデザインを主にテクノロジーの観点で

仕事内容【募集背景】 GLJapanビジネス推進本部では、GlobalLogic社と協力し日本のDX市場を開拓の推進をしています。 GlobalLogic社の自動車業界向けデジタルエンジニアリングケーパビリティを、日本のOEM、Tier1サプライヤー向けに適用するアーキテクト人財を募集しています。 アーキテクト人財には、顧客とのコミュニケーションを通じて、ストラテジストやリードデザイナなどからなるチームの一員として有機的に連携しながら、お客様・エンドユーザーの課題解決に向けたサービスのデザインを主にテクノロジーの観点でリードすることを期待します。 また、22年4月に設立された新しい会社の中での、新しい