ラーメン屋 - 大阪府大阪市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容施工管理／年間休日120日以上 施工管理職 経験者枠 あなたの経験により給与相談させてください あなたのこれまでの経験を活かした施工管理業務を担っていただきます。 （建築、土木、内装、管工事、電気工事など幅広い案件がございますので、面接時にすり合わせを行います。） ＜仕事内容＞ ・スケジュール管理 ・原価管理 ・品質管理 ・安全管理 ・各種検査立ち合い ・打ち合わせ 詳しい条件や働き方につきまして、面接時にも説明しますので気軽にご応募ください。 微経験だけど大丈夫かな、？大丈夫です！ぜひ面接でお話お伺いさせてください。 求職者の方々にびっくりされるほど多くの事業を展開している当社。

仕事内容タイトル: ラーメン店のキッチンスタッフ 勤務先名: 段七・新大阪店 職種: ラーメン店のキッチンスタッフ 仕事内容: ∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽ サービス残業一切ナシ！ らーめん屋の キッチンスタッフ募集 ∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽ 【 】サービス残業なし 残業代は １分単位で支給します！ 実働７時間のシフト制なので 仕事ばかりの日々になる 心配がないんです◎ 【 】昇給・年２回賞与あり スタッフの頑張りを見逃さず しっかり評価！ 給与で還元しています！ モチベーションになりますよね♪ 【 】家族も嬉しい手当 家族手当があり 配偶者やお子様も うれしい転職ができます

仕事内容【仕事内容】 【ZUNDとは】 姫路発祥のとんこつラーメン店『ラー麺ずんどう屋』を運営する トリドールグループの一員です。 グループの中では２番目の従業員数を誇り、現在急成長中の業態です。 【本ポジションについて】 遂に国内100店舗達成し、2028年には国内200店舗を目指します。 まずは国内最大のラーメンチェーン店となり、世界一を目指し、採用強化を行なっていきます。 【主業務】 店舗にて、社員・店長が下記業務を実施できるよう指導・改善策を考えていくポジションです。 店長不在店舗、育成中店舗では店舗運営業務も行います。 ■営業業務 ・QSCAの向上 ・調理や接客などの業務全般 ・食材や

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・経理としての実務経験（3年以上） ・日商簿記検定3級以上 【尚可】 ・日商簿記検定2級以上 ・月次連結パッケージの作成経験 ・海外経理の経験（米国経理、支払い、給与計算等） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・現状の課題を把握し、自ら組織を創っていこうとするポジティブなエネルギーを発揮できる方 ・チームで明るく建設的に問題解決に取り組める方 【職種名】 【大阪】経理 ※土日休み 【仕事内容】 ★大手ラーメンチェーン店の運営会社★ご経験を活かせます！ 【職務概要】 同社のバックオフィス部門にて、通

仕事内容ホールスタッフ／居酒屋のホ ルスタッフ 熱中屋 上本町 月給30万 月9日休 昇給年2回有 ※店内では日本語で話す場面が多くある為、流ちょうでスムーズな会話が求められます。 『九州熱中屋』 九州で繁盛している居酒屋がそのまま東京に上陸！ 鮮度抜群の「活豊後さば刺し」や ジューシーな「博多一口鉄板餃子」など こだわりの逸品や美味しい料理を集めたサバと餃子の旨い店。 httpswww.dd-holdings.jp/brands/nechuya/ 【仕事内容】 ・店舗での接客 ・ドリンクの作成 ・スタッフの教育 ・売上管理 などゆくゆくは フェアやイベントの企画に携わることも可能！ 個々の成長

仕事内容『ラー麺ずんどう屋』【店長候補・正社員】募集！ 姫路発祥のとんこつラーメン店、ずんどう屋の未来を共に創り上げませんか？ 私たちは、店舗運営を通じて成長し続ける仲間を募集中です！ 【仕事内容】 店舗運営のプロとして、幅広い業務に携わっていただきます！ ◆店舗営業業務 ラーメンの調理・提供 お客様とのコミュニケーション 在庫や売上の管理、QSCAの向上 衛生管理、食材や備品の発注 ◆店舗管理業務 スタッフの育成・採用、シフト管理 人件費や水光熱費のコントロール 食材ロス削減施策の実施 売上向上のための戦略立案と行動 ◆業務マニュアル完備 「紙」と「動画」でのマニュアルがあるため、業務内外い

仕事内容日清食品グループ（日清食品株式会社） 【大阪市】チルド食品の小売り向け営業◇チームで協力する社風／チルド品の市場シェア拡大を目指す 【仕事内容】 【大阪市】チルド食品の小売り向け営業◇チームで協力する社風／チルド品の市場シェア拡大を目指す 【具体的な仕事内容】 【中途入社活躍／「行列のできる店のラーメン」「日清のラーメン屋さん」「つけ麺の達人」「日清の太麺焼そば」など人気ブランド多数／顧客のニーズをとらえて課題解決を行うスタイル＊チームワークを重視する社風】 ■職務内容： ◇大手量販店本部、卸店、CVS本部を主体とした既存チャネルへのチルド食品の提案営業 ※顧客の方針やニーズを捉えて課

仕事内容【ZUNDとは】 姫路発祥のとんこつラーメン店『ラー麺ずんどう屋』を運営する トリドールグループの一員です。 グループの中では２番目の従業員数を誇り、現在急成長中の業態です。 【本ポジションについて】 遂に国内100店舗達成し、2028年には国内200店舗を目指します。 まずは国内最大のラーメンチェーン店となり、世界一を目指し、採用強化を行なっていきます。 【主業務】 店舗にて、社員・店長が下記業務を実施できるよう指導・改善策を考えていくポジションです。 店長不在店舗、育成中店舗では店舗運営業務も行います。 ■営業業務 ・QSCAの向上 ・調理や接客などの業務全般 ・食材や備品の発注 ・

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 『ラー麺ずんどう屋』【新店プロモーター・店舗改善チームスタッフ】募集！ 姫路発祥のとんこつラーメン店、ずんどう屋の未来を共に創り上げませんか？ 私たちは、店舗運営を通じて成長し続ける仲間を募集中です！ 【仕事内容】 ①を主に②も行っていただきます ①新店プロモーター ②店舗改善（各種数値/売上以外） ①新店の立上げを主に行います。 ・店舗引き渡しまでの各ご協力企業様とのやり取り ・必用備品の購入申請、セッティング、不備確認 ・アルバイトスタッフの育成計画（採用は各店舗責任者が実施） ・オープン日までのポジション毎でのオペレーショントレーニング ・店舗配属社員

仕事内容調理キッチンスタッフ／紹介案件 大阪府・大阪市 調理・キッチンスタッフ 月給23万 28万円 ★この求人は『クックビズ』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 【募集店舗】 魁力屋 大阪市／茨木／堺／八尾／高槻／東大阪／吹田 【具体的な仕事内容】 ～求めているのは、「職人」ではありません～ ラーメン業界は「気難しい先輩職人がいそう」「何年も修行や下積みが必要そう」と思われがちですが、魁力屋は違います。例えば…… ◎入社後3カ月でラーメンと焼きめしが作れるカリキュラムが準備されている！ ◎店舗のタブレットで業務マニュアル（動画・写真）などを見て学べる！（もちろん先輩のサポートも！）

仕事内容キッチンスタッフ／元「人類みな麺類」創業メンバ 北のもとで学ぶ 新時代ラ メン店の中核メンバ 募集中 ★人気ラーメン系列店「人類みな麺類」元創業メンバー・北健志のもとで学ぶ！ こはく堂では、 ★いつか自分のお店を持ちたい ★大きな仕事がしたい ★新しい世界でどんどん活躍していきたい ★ラーメン業界を変えていきたい という方を募集しています。 当店は北（弊社エグゼクティブプロデューサー）が直接プロデュースしている唯一の店舗です。 北がこれまで培ってきた「１杯のラーメンが持つ価値を高め、業界でどう生き残っていくか」のノウハウを北の直接指導のもと学べます。また、社内選考で高評価を得たラーメ

仕事内容関西でも唯一のグループで食べログ百名店に3店舗も選ばれる銀の葡萄グループ！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 学歴不問 シフト制 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 独立支援あり 社内ベンチャー制度あり 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 接客スタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円〜 ★注目の奨学金返済制度有り★ 大学生活で借りていた奨学金を 会社が変わりに返済していく制度です。 月額3万円を上限に上記月給に加算し奨学金の返済額を 給与としてお支払いいたします。 その他、家族手当やお子様1名に付き1万円の手当など 充実の待遇です！

仕事内容海外勤務前提採用！オペレーションを国内で学び、その後香港等の海外で勤務！日本人スタッフも多数在籍中◎ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 学歴不問 シフト制 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 独立支援あり 社内ベンチャー制度あり 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 接客スタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円〜 ★注目の奨学金返済制度有り★ 大学生活で借りていた奨学金を 会社が変わりに返済していく制度です。 月額3万円を上限に上記月給に加算し奨学金の返済額を 給与としてお支払いいたします。 その他、家族手当やお子様1名に付き1万円の手

仕事内容干物定食の店舗スタッフ／月給33万円で月8～9日休み 株式会社越後屋 和食,定食屋 《 新着✧レア求人 》 大阪の新規出店に向けて増員募集 業界のなかでも高収入を目指せる給与体系！ 頑張りにあった収入が当たり前の環境を◎ ※特定技能ビザ(1号・2号)保持者 ※技術・人文知識・国際業務ビザは対象外 Visa Type Required: Specified Skilled Worker Visa (Type 1 or Type 2 only). Engineer/Humanities visa not accepted. 飲食バイト経験が長ければ月給優遇！ 店長昇格後は、MAX月給8

仕事内容ハンバーグ店の店舗スタッフ／「飲食業なんてもうこりごり と嘆いた人が、なぜ再び戻ってくるのでしょう」 飲食の仕事に疲れ果てて、二度とこの業界には戻らないと決意したはずの人が、「やっぱりここで働きたいんです」と言って再入社する――そんな話が本当にあるのをご存じでしょうか。 コロナ禍で飲食業界が苦境に立たされる中、この会社はむしろ“人が戻ってくる”現象が相 次いでいます。どうしてそんなことが起こるのか。 その理由は、社員を“家族”のように大切にする独特の社風と、1921年から続く安定した経営基盤にありました。 忙しいときほど助け合い、困ったことはまず「大丈夫?」と声を掛ける。まるで一家の

仕事内容株式会社ＺＵＮＤ 【大阪／心斎橋】デリバリー事業企画◆安定基盤でキャリアアップ／トリドールG／新規広報戦略で成長 【仕事内容】 【大阪／心斎橋】デリバリー事業企画◆安定基盤でキャリアアップ／トリドールG／新規広報戦略で成長 【具体的な仕事内容】 ～急成長企業で新しい販促・広報戦略を一から構築／前向きで活気あるフラットな環境で、意見や提案が反映されやすい環境です～ ■業務内容： 濃厚豚骨ラーメン「ラー麺ずんどう屋」を国内外に100店舗以上展開する当社にて、デリバリー事業を中心とした企画・推進をお任せします。 昨今の需要増により売上も拡大しており、デリバリーサービス企業との折衝から店舗支援、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・リテール業界における中途採用実務の経験 ・中途採用目標に対してコミットし続けてきた実績 【尚可】 ・同領域（リテール採用）でのマネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体的に行動できる方 ・目標達成に向けて粘り強く努力できる方 ・人を喜ばせることに喜びを感じる方 【職種名】 【大阪】中途採用担当(主任～係長クラス) ※土日休み 【仕事内容】 ★大手ラーメンチェーン店の運営会社★ご経験を活かせます！ 【職務概要】 同社のバックオフィス部門にて、中途採用担当として採用業務全般を担ってい

仕事内容キッチンスタッフ／カフェのキッチンスタッフ chano ma 茶屋町 月給30万 月9日休 昇給年2回有 ※店内では日本語で話す場面が多くある為、流ちょうでスムーズな会話が求められます。 ＜飲食業界トップクラスの高待遇！＞ ✩昇給・昇格年2回＆決算賞与あり！ ✩面接は人柄重視で1回のみ！ 『chano-ma』 コンセプトは「家庭の食事」 大切な人に心をこめて作る 一汁三菜のほっとするお食事を おもてなしの心を添えた和みの空間で。 httpswww.dd-holdings.jp/brands/chano-ma/ 【仕事内容】 ・調理補助 ・仕込み など ゆくゆくは 発注、原価管理、メニュ

仕事内容管理事務スタッフ／未経験・正社員デビュ OK 管理事務スタッフ 完全土日祝休み 年間休日120日以上 完全週休2日制(土日)の管理事務★未経験スタートが9割★ 多くの方にびっくりされるほど、さまざまな事業を展開している当社。 ・梅田ではあの【Repezen Foxx】のFC店となるバーを運営！ ・日常でも使えるゴルフウェアのアパレルを展開！ 関西を中心にさまざまな事業を行なっています。 今回、多くのニーズをいただいていることから、体制強化の育成採用をスタートしました！未経験の方も大歓迎！ 【具体的には】 下記プロジェクトサポート業務をお任せします。 （希望・適性により業務比率は異なりま

仕事内容料理長候補／料理長候補 和カフェyusoshi chano ma なんば 月30万 月9休 昇給年2回 ※店内では日本語で話す場面が多くある為、流ちょうでスムーズな会話が求められます。 ＜飲食業界トップクラスの高待遇！＞ ✩昇給・昇格年2回＆決算賞与あり！ ✩面接は人柄重視で1回のみ！ 『chano-ma』 コンセプトは「家庭の食事」 大切な人に心をこめて作る 一汁三菜のほっとするお食事を おもてなしの心を添えた和みの空間で。 httpswww.dd-holdings.jp/brands/chano-ma/ 【仕事内容】 ・調理 ・アラカルトメニューやコース料理の開発 ・人材管理 ・発注