株式会社カシワバラ・コーポレーション の求人・仕事・採用

仕事内容■営業事務 ビルディングメンテナンス事業、もしくはインフラメンテナンス事業のどちからに関連する部署へ配属となります。 【主な仕事内容】 ＜ビルディングメンテナンス事業でのお仕事内容＞ ・マンションの大規模修繕がある際のチラシづくり ・管理組合で使われる資料の作成 ・その他入力業務 など ＜インフラメンテナンス事業でのお仕事内容＞ ・公共系資料の作成 ・申請書類の対応 ・その他入力業務 など 在宅勤務：応相談 特徴：在宅勤務(テレワーク)OK/フレックス制あり/職種未経験OK/学歴不問/転勤なし 【関連キーワード】障害者採用、障害者雇用、障がい者採用、障がい者雇用、合理的配慮、障害者、

仕事内容株式会社カシワバラ・コーポレーション 【事務】未経験可*原則定時退社*賞与4ヵ月分実績*完休2日(土日) ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【新営業所勤務の募集】経費精算や書類の作成など、かんたんな事務の仕事をお願いします。※残業ほぼなし／有休を取りやすい風土 ◆財務工事管理システムを使った入力 └現預金出納帳 └工事金入金管理 └資材伝票入力等 ◆事務用品の発注・集計 ◆見積書・契約書・請求書の作成 ◆電話・来客・メール対応など 取り組みやすい仕事からお任せします。 先輩スタッフの

仕事内容【業務内容】 ・役員対応業務 ・社内規定機器・ＰＣ・備品・施設管理 ・福利厚生業務（健康診断他） ・各一覧表更新 ・社内行事グループ行事企画運営 ・保安防災 ・広報 ［将来の業務内容の変更範囲：変更なし］ ※ご入社後はＯＪＴにて業務をキャッチアップいただきながら、徐 々に担当業務を広げていきます。 ◎働き方改革関連企業（やまぐち健康経営認定企業） ～２０２７．３．３１

仕事内容株式会社カシワバラ・コーポレーション 【品川】総務担当 ※リモート・フレックス可／残業10h程／住宅手当有り／社員定着率93％ 【仕事内容】 【品川】総務担当 ※リモート・フレックス可／残業10h程／住宅手当有り／社員定着率93％ 【具体的な仕事内容】 ～プラントの塗装・マンション大規模修繕で国内トップ実績を誇るカシワバラ・コーポレーション／残業月平均10H程度／福利厚生充実◎～ ■業務内容： カシワバラグループの総務業務をお任せ致します。 ▼具体的には… 役員対応業務/社内規定管理/福利厚生業務(健康診断他)/機器・PC・備品管理/施設管理/各一覧表更新/歳暮・中元・年賀状手配/社内行

仕事内容事務補助業務 ・ＰＣ入力 ・電話対応 ・来客対応 ［将来の業務内容の変更範囲：変更なし］ ◎働き方改革関連企業（やまぐち健康経営認定企業） ～２０２７．３．３１

仕事内容2024年5月、沖縄県・古宇利島に開業予定のホテルにて、調理スタッフの業務をお任せいたします。 ※勤務開始は2024年2月からを予定しています。 ＜具体的な業務＞ ・ホテル内での調理業務 ・ホテルコンセプトに沿い、沖縄文化を配慮しながら食材を五感で楽しめるルームサービスの調理業務 ※客室配膳の補佐業務に携わっていただく場合があります。 ＜仕事のやりがい＞ まだこれからいろんなことを決めていく段階であり、新規事業だからこそ自分達なりの「ホテルとは」を考え、形作っていけます。宿泊プランや集客のアイデア、さらには働き方や制度といった部分にもぜひ意見を出すことも可能です。 ＜仕事のきびしさ＞ 与

仕事内容米軍基地への工事営業・積算業務をお任せします。 ■主な仕事内容 ・在日米軍基地に対する営業訪問及び見積作成 ・現場を確認し仕様書を読み、提供された図面から工事数量を積算 し見積を作成及び提出 ・工種は倉庫の改修、駐留軍の宿舎の改修、内装リフォーム、電気 設備改修、給排水衛生設備改修、塗装など ・営業先：米軍基地にいる工事担当になります。 ※勤務地：在日米軍横田基地 ［将来の業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲］ ◎働き方改革関連企業（やまぐち健康経営認定企業） ～２０２７．３．３１

仕事内容営業所事務 ・電話応対 ・データ入力 ・書類作成 ［将来の業務内容の変更範囲：変更なし］ ◎働き方改革関連企業（やまぐち健康経営認定企業） ～２０２７．３．３１

仕事内容【全国展開あり！】マンション大規模修繕建築施工管理※残業30h／元請案件90％／顧客満足度◎ 【仕事内容】 ビル・マンションの大規模改修工事における安全・品質・工程・予算の管理業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・予算管理 ・作業所の労務管理 ・施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝 ・協力会社の管理・指導 など ・基本的に年間2～3棟の大規模マンションを担当いただきます。 ・50戸～70戸の物件を扱っておりますが、中にはタワーマンションの案件も扱っており、大変貴重な物件を担当できる可能性もございます。 ■働きやすい環境 ・ワークライフバランス◎直行直帰で残業30時間程度。90％

仕事内容以下の業務をお願い致します。 【業務例】 ■書類作成（提案資料・契約書等） ■経費精算の対応 ■請求書対応 ■郵送対応 など ※拠点ごとに仕事内容が異なります。 特徴：フレックス制あり/職種未経験OK/学歴不問/新卒募集/既卒OK/第二新卒OK/未経験OK/転勤なし 【関連キーワード】障害者採用、障害者雇用、障がい者採用、障がい者雇用、合理的配慮、障害者、障がい者、精神障害、発達障害、身体障害、聴覚障害、視覚障害、うつ病、下肢障害、聴覚障害、視覚障害

仕事内容・米軍基地内における施工管理 ・工種はアパート・寮・倉庫の改修、駐留軍の宿舎の改修、内外装 改修、電気設備改修、給排水衛生設備改修、塗装など ※近隣の現場サポートも随時実施 ※工事の規模感は２週間と短期間で終わるものから、１年がかりの 大規模なものまでさまざまです ※勤務地：在日米軍横田基地 ［将来の業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲］ ◎働き方改革関連企業（やまぐち健康経営認定企業） ～２０２７．３．３１

仕事内容＊ビル・マンション等の大規模修繕工事施工管理 ＊大規模修繕後のアフターメンテナンス ［将来の業務内容の変更範囲：企画、営業業務］ ◎働き方改革関連企業（やまぐち健康経営認定企業） ～２０２７．３．３１

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季、冬季、創立記念日３月１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＜マンション大規模修繕工事の営業アシスタント＞ 営業担当が管理組合の公募にエントリーし、得た案件の現地調査 （自宅から直行）とヒアリング資料を作成する仕事です。 【主な仕事内容】 ・現地調査（週１程度、関東圏に限る、居住地を考慮） ・ヒアリング資料作成 特に埼玉や千葉に調査へ行ける方を積極的に募集しております。 ※業務に慣れるまでは出社と在宅勤務を併用いたします ［業務内容の変更範囲：変更委なし］ ◎働き方改革関連企業（やまぐち健康経営認定企業） ～２０２４．３．３１

仕事内容社内SE（リモート週4日以上／住宅手当有／VBA） 【仕事内容】 社内のデジタル化推進、ITシステム企画運用を補佐して頂きます。 社員数訳930人に対して情報システム専任担当が現在3名のため貴重なポジションです。 【具体的には】 社内システムの開発・改修・保守に関するベンダー対応 (1)社内基幹システムの開発・改修・保守に関するベンダー対応 (2)社内ネットワーク、インフラ周りの保守サポート、問合せ対応 (3)新規システム企画業務 (4)社内システムのヘルプデスク業務 (5)グループ会社における情シス担当者との情報共有 ～(5)すべてというよりは業務分担を考えています。 【事業内容・会社の特

仕事内容労務 【仕事内容】 キャリアアップできる環境残業10h程／リモート可／福利厚生充実／ 【職務概要】 同社にて人事労務業務を担っていただける方を募集します。 ご担当頂く業務は下記を想定しております。 【職務詳細】 （1）労務関連業務 ・勤怠処理管理 ・給与、賞与、退職金などの計算及び支払い処理業務 ・住民税特別徴収事務業務 ・社会保険手続き管理 ・年末調整業務 ・勤怠管理、有給管理（社員） （2）人事関連業務 ・人事情報管理業務 ・人事システム維持管理 ・人事考課における一連業務 ・人事処遇制度の提案、構築 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務 【事業内容・会社の特長】 【事業内容】 ■

仕事内容当社にて人事労務業務を担っていただける方を募集します。 ご担当頂く業務は次のような労務関連業務を想定しております。 【業務例】 ・勤怠処理管理 ・給与、賞与、退職金などの計算及び支払い処理業務 ・住民税特別徴収事務業務 ・社会保険手続き管理 ・年末調整業務 ・勤怠管理、有給管理（社員） 在宅勤務：一部在宅可（週1~4日） 特徴：在宅勤務(テレワーク)OK/フレックス制あり/職種未経験OK/学歴不問/未経験OK/転勤なし 【関連キーワード】障害者採用、障害者雇用、障がい者採用、障がい者雇用、合理的配慮、障害者、障がい者、精神障害、発達障害、身体障害、聴覚障害、視覚障害、うつ病、下肢障害、

仕事内容以下の業務をお願い致します。 【業務例】 資材運搬/清掃/ちらしの作成、ポスティング（工事のご案内など） 掲示物の張り替え/品質管理検査業務（工事後の確認作業）のサポート 養生貼り/剥がし/住民の方々のお困りごとへのサポート 特徴：フレックス制あり/職種未経験OK/学歴不問/新卒募集/既卒OK/第二新卒OK/未経験OK/転勤なし 【関連キーワード】障害者採用、障害者雇用、障がい者採用、障がい者雇用、合理的配慮、障害者、障がい者、精神障害、発達障害、身体障害、聴覚障害、視覚障害、うつ病、下肢障害、聴覚障害、視覚障害

仕事内容【全国展開あり！】マンション大規模修繕建築施工管理※残業30h／元請案件90％／顧客満足度◎ 【仕事内容】 ビル・マンションの大規模改修工事における安全・品質・工程・予算の管理業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・予算管理 ・作業所の労務管理 ・施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝 ・協力会社の管理・指導 など ・基本的に年間2～3棟の大規模マンションを担当いただきます。 ・50戸～70戸の物件を扱っておりますが、中にはタワーマンションの案件も扱っており、大変貴重な物件を担当できる可能性もございます。 ■働きやすい環境 ・ワークライフバランス◎直行直帰で残業30時間程度。

仕事内容【松山市勤務／転勤なし】創業70年以上の黒字経営。業界トップクラスの実績を持つ堅実企業。 当社はこれまで、「塗装」を通じて石油プラントなどの国家的な産業設備を守ってきました。70年以上にわたって成長を続け、業界ではトップクラスの実績を誇ります。そして、長年を通じて培ってきた技術を生かし、塗装の枠を越えた「トータルリノベーションカンパニー」として、マンションなどの建造物の維持・保全に関わることで社会のインフラやお客様の資産価値向上にも貢献しています。 既にマンション大規模修繕工事全国4位の安定性とノウハウを持っていますが、この度、従来の塗装メンテナンスがメインとなっていた愛媛営業所でも本格的に

仕事内容社内SE（リモート週4日以上／住宅手当有／VBA） 【仕事内容】 社内のデジタル化推進、ITシステム企画運用を補佐して頂きます。 社員数訳930人に対して情報システム専任担当が現在3名のため貴重なポジションです。 【具体的には】 社内システムの開発・改修・保守に関するベンダー対応 (1)社内基幹システムの開発・改修・保守に関するベンダー対応 (2)社内ネットワーク、インフラ周りの保守サポート、問合せ対応 (3)新規システム企画業務 (4)社内システムのヘルプデスク業務 (5)グループ会社における情シス担当者との情報共有 ～(5)すべてというよりは業務分担を考えています。 【事業内容・会