株式会社gmo - 兵庫県神戸市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 230000~315000円 【住所】 兵庫県神戸市長田区林山町17-1 【アクセス】 有馬線長田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 処遇改善手当 / 夜勤手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/その他 / 再雇用 / 研修制度 / 資格取得支援制度/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 夜勤手当： 4回分基本給に含む 処遇改善手当： 3ヶ月目から支給

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 重度訪問介護(障がい) 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 サービス提供責任者業務全般 【給与】 月収 300000円 賞与：年2回 給与その他： 〈給与の内訳〉 ・基本給：215000円 ・サービス管理責任者手当：85000円 ・固定残業代なし ・その他手当 -泊まり勤務手当：4000円/回 -通勤手当 上限あり20000円/月（実費支給） ・試用期間：1ヶ月 時給1200円 手当支給なし/通勤手当あり 【住所】 兵庫県神戸市垂水区福田4丁目4番22号102号室 【アクセス】 【必須資格】 介

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 老人デイサービスセンターのヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 175000円 賞与：年 2回 【住所】 兵庫県神戸市灘区都通3-2-5 【アクセス】 阪神本線西灘 【必須資格】 介護福祉士 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日109日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 職務手当/有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/再雇用 / 研修制度 / 表彰制度/退

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護老人福祉施設カトレア鈴蘭台における管理職業務全般 リーダー候補 ※ユニット職員数名のリーダーとして、業務の指導などにあたっていただきます。 【給与】 月収 212000~284000円 賞与：年2回（2.3ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市北区鈴蘭台北町1-21-10 【アクセス】 有馬線鈴蘭台 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 扶養手当 / 時間外手当 /

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 介護福祉士 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 200000~230000円 【住所】 兵庫県神戸市北区鈴蘭台西町1丁目16番3号 【アクセス】 粟生線鈴蘭台 【必須資格】 ケアマネジャー / 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 夜勤手当求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【手当詳細】 夜勤手当： ケアマネジャー 手当その他： ケアマネジャー / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 おおぎの郷におけるケアマネジャー業務全般 【給与】 月収 200000円 賞与：年2回（3.5ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市東灘区北青木1-1-3 【アクセス】 阪神本線深江徒歩10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 243000~263000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市北区有野台7丁目19-1 【アクセス】 三田線五社 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 195000~260000円 賞与：年2回（3ヶ月） 給与その他： 給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定 【住所】 兵庫県神戸市西区学園西町1-1-2 【アクセス】 神戸市営地下鉄西神線学園都市 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 時間外手当 / 職務手当 / 資格手当/ 慶弔休暇 / 有給休暇

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 居宅介護(障がい) 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 235500円 【住所】 兵庫県神戸市東灘区御影本町６丁目２番９号 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護業務全般 【給与】 月収 150000円 賞与：年 2回 【住所】 兵庫県神戸市北区神戸市北区しあわせの村1-19 【アクセス】 JR神戸線(大阪～神戸) / 粟生線三ノ宮 / 神戸 / 西鈴蘭台バス約10分 / バス約30分 / バス約40分 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネージャー業務 【給与】 月収 215676~255176円 【住所】 兵庫県神戸市須磨区妙法寺字地子田1035-2 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 208000~356000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市兵庫区切戸町6-3-22階 【アクセス】 JR神戸線(神戸～姫路) / 夢かもめ / 神戸高速東西線中央市場前 / 兵庫 / 新開地徒歩 2分 (距離：202 m) / 徒歩14分、車5分、バス8分＋徒歩2分（バス停：中央市場前駅／40分毎） / 徒歩19分、車6分、バス8分＋徒歩2分（バス停：中央市場前駅／15分毎） 【必須資格】 ケ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般 ※ご入居者のアセスメント ※ケアプランの作成・交付 ※ケアカンファレンスの実施 ※スタッフとの連携・情報収集 など 【給与】 月収 287225円 賞与：年2回（3ヶ月） 給与その他： ※業務推進手当（20時間のみなし残業手当）など諸手当含む、夜勤なし 【年収例】3986700円 年収例は、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10000円（規定あり）、年末年始手当あり ※入社後は定期昇給、昇格

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 275900円 給与その他： ※月給は経験・能力による 【住所】 兵庫県神戸市北区鳴子3-1 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日118日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 処遇改善手当 / 深夜勤手当 / 精勤手当 / 通勤手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用 / 制服貸与 / 研修制度

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 195500~225500円 賞与：年2回（3.2ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市垂水区舞子台7-3-6 【アクセス】 山陽電鉄本線舞子公園徒歩6分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 197000円 【住所】 兵庫県神戸市中央区籠池通2-2-10 【アクセス】 阪急神戸本線王子公園 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジメント業務全般を行っていただきます。 ・ご自宅への訪問、聞き取り ・各種帳票書類の作成 ・認定調査の調査員（希望に応じます） ・オンコールあり 【給与】 月収 182143~289286円 賞与：年2回（4ヶ月） 給与その他： 基本給：135000円〜235000円 職務手当：20000円 住宅手当：5000円 資格手当：10000円 10時間手当：12143円〜19286円 ＜その他手当＞ オンコール手当 平日：600円／回 土日祝：

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 神戸海岸特養ケアセンターケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 226000~262000円 賞与：年2回（3.2ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市中央区磯辺通1-1-28 【アクセス】 阪急神戸本線神戸三宮 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週9休以上 【福利厚生】 皆勤手当 / 職務手当 / 資格手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 その他手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： あり (詳

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 軽費老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 小規模多機能型居宅介護事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 230000~265000円 賞与：年2回（2.9ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市垂水区上高丸3丁目7番22号 【アクセス】 山陽電鉄本線山陽垂水 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 職務手当 / 資格手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 219500円 【住所】 兵庫県神戸市北区しあわせの村1-10 【アクセス】 有馬線鵯越 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス