兵庫県相生市の自動車整備士の求人・仕事・採用

仕事内容「成果を出してるのに、給与も役職も変わらない」——等級制度と明確な評価基準で、努力が必ず形になる職場です 等級制度で「次に何をすれば上がるか」が完全に明文化 指示を受けて業務をこなす段階から、担当業務を一人前にこなす段階、後輩へのアドバイザー、チームの指導者、マネジメントまで、各等級で求められる役割が具体的に文書化されています。「上司の好みで決まる」「年次で自動的に上がる」ではなく、求められる行動が示された上で、それをクリアしたかで判断されます。 評価項目に「情意目標」が組み込まれ、人間性や姿勢が正当に評価される 評価のウェイト構成は等級ごとに調整されており、整備専門職では業績や成果

仕事内容「せっかく取った整備士資格、今の仕事では活かせていない」——その一枚を一生モノの技術に育てる場所が、姫路にあります。 「未経験歓迎」は実績で証明——在籍スタッフ全員が入社後に資格取得 「未経験歓迎と書いてあるけど形だけでは？」という疑問に、二木商店は実績で答えます。現在在籍しているスタッフ全員が、入社後に危険物取扱者乙四・自動車整備士・検査員などの資格を取得しています（一部中途除く）。「育てる仕組みが本当にある会社」であることの、これ以上ない証明です。 資格取得費用は全額会社負担——受験費・教材費・交通費すべて 資格取得にかかるコストはすべて会社が負担します。受験費用・教材費・交通費

仕事内容「頑張るゴールが見えるようになった」——社員がそう話す会社で、次はあなたが立ち上げ期の工場を任される番です。 新車検工場の立ち上げに、初期メンバーとして参画できる 今の職場では絶対に積めない経験——それが「工場の立ち上げ」です。たつの市内に新設予定の車検工場（指定工場）に、ゼロから関われるポジションがあります。既存スタッフのしがらみなし、業務フロー・品質基準・チーム文化まで、自分の手で作れます。「また誰かが決めた仕組みに合わせるだけ」という仕事から、もう卒業しませんか。 「工場長候補」として明確なポストで採用 「いつかなれるかもしれない」という曖昧な話ではありません。今回は工場長候補

仕事内容「技術はある。でも給与が見合わない」——月給29.6万円〜・賞与年5ヶ月・資格手当・等級昇給で、整備士の実力を正当に還元します。 転勤ゼロ・姫路一本で長期キャリアを積める 二木商店はエリア限定の地域密着企業です。転勤は一切なく、姫路市内の拠点で長期的に働けます。Uターン後に「また転勤になった」「やっぱり都市に戻らないといけない」という事態は起きません。家族の生活基盤を姫路に置いたまま、安心してキャリアを歩めます。 Uターン後も年収600万円を狙える等級制度 実力主義の等級制度を導入しており、工場長・マネジメントクラスでは年収600万円も可能です。「地元に戻ると年収が下がる」という不安

仕事内容【転勤なし×賞与5ヶ月分】月給29.6万円〜！残業少なめで働きやすい環境と、実力を正当に還元する認証工場です。 ◆Uターン・地元定着を全力応援！【転勤なし】で安心のキャリア 二木商店はエリア限定の地域密着企業です。全店舗が車で15分圏内のため、引越しを伴う転勤は一切ありません！マイホームの購入や子育てなど、家族の生活基盤を地元に置いたまま、安心してキャリアを築けます。 ◆賞与実績5ヶ月分！実力主義の等級制度で年収アップ 「地元に戻ると年収が下がるのでは…」という不安は不要です。月給29.6万円〜36.1万円に加え、賞与は年2回（合計5ヶ月分の実績あり）。さらに明確な等級制度により、工場長・マ

仕事内容「技術には自信がある。でも毎日キツすぎる」——残業月35時間以内・転勤なし・賞与5ヶ月で、整備士の理想の働き方を実現。 月平均残業20〜30時間・繁忙期でも月35時間以内を厳守 「子どもが寝た後にしか帰れない」という日常から脱却できます。シフト制で実働約7.5時間（休憩90分）。月平均残業は20〜30時間程度で、会社として繁忙期でも35時間以内という上限を設けて管理しています。整備業界では珍しいほどの残業抑制環境で、家族との時間を「毎日の当たり前」として取り戻せます。 転勤ゼロ・播磨エリア完結で生活基盤が安定 全4店舗が姫路市・たつの市近辺に集中しており、転勤は一切ありません。「次の

仕事内容配属店舗先で車検・定期点検や多頻度作業を担当していただきます。

仕事内容ディーラー店舗にて、自動車の整備士業務を担当していただきます。点検や車検、一般整備などを行っていただきます。

仕事内容配属店舗先で車検・定期点検や多頻度作業を担当して頂きます。 ・車検、定期点検作業 ・オイル交換、ワイパーゴム交換、タイヤ交換等の多頻度作業 ・自動車検査業務（自動車検査員資格保有者） ・お客様へ作業後の説明 ＜給与について＞ 234,500円～334,250円＋諸手当（役職手当・資格手当・時間外手当など） 【賞与の有無】 有 【賞与の回数（年間）】 2 【資格手当】 【国家整備士資格】1級：8,000円 2級：6,000円 【トヨタ技術検定】トップクルー：15,000円 1級：10,000円 2級：5,000円 3級：3,000円 【トヨタボデー・ペイント検定】1級：10,000円 2

仕事内容「3級は取った。次の階段が見えない」——3級→2級→検査員、資格と等級が連動する明確なキャリア階段が用意されています 3級→2級→検査員、資格と等級が連動するキャリア階段 3級整備士で入社→経験を積んで2級整備士→さらに自動車検査員——という資格の階段と、整備専門職としての等級が連動しています。「資格を取れば手当が増える」「等級が上がれば役割と給与が変わる」という連動関係が、数字と役職の両面で目に見える形で設計されています。 資格取得費用は会社が全額負担——受験費・教材費・交通費・講習時間まで 資格取得にかかるコストはすべて会社負担。受験費用・教材費・交通費に加え、講習時間も勤務時間

仕事内容「ただ整備するだけの毎日に物足りなさを感じませんか」——10ヶ年計画の中核として、地域に必要とされる整備士チームを一緒に創りませんか 「地域社会の暮らしと未来にエネルギーを注ぐ」——明確な経営理念を共有 二木商店が掲げる経営理念は、ただの飾り言葉ではありません。「地域社会の暮らしと未来にエネルギーを注ぐ企業」として、ガソリンスタンドから「地域の新たな生活基盤」へと進化することを目指しています。整備士の仕事も、単なる作業ではなく地域インフラを支える役割として位置づけられています。「自分の仕事に意味を見出したい」と感じる方に最適です。 10ヶ年事業計画の主要メンバーとして組織創りに参画で

仕事内容■ 求人概要 長く働きたい方必見！定着率◎のトヨタディーラー 兵庫県西部のネッツライフを担うネッツトヨタウエスト兵庫株式会社。 充実の福利厚生と安定した経営で高い定着率を誇っております。 今日まで新卒を中心に採用をおこなってきました。 しかしこの度、今後の店舗展開も視野に入れた即戦力人材を新たに募集いたします。 とはいえ、実力が全てかと言うとそういう訳ではありません。 お人柄も含め将来的なポテンシャルをお持ちの方であれば、経験が浅くとも採用していきたいと考えております。 ありがたいことに弊社では10年、20年と働いていただく方がたくさんいます。 これからお迎えする方も、弊社に入社してい

勤務時間(1)09:00～17:50 備考：※実働7時間50分です。

仕事内容【職種】 検査・チェック 【仕事内容】 カンタン1分でエントリー！ 高時給２４００円。長期就業OK！自動車整備作業：相生市 自動車の日常点検、定期点検、ハンドル・ブレーキなどの点検、交換作業などをお願いします。 (派遣) 経験・資格を活かせる。長期勤務可能なお仕事。２０代から４０代の方々が幅広く活躍中。 人気の日勤、朝はちょっと遅めの９時出勤。休憩室完備。シッカリ休憩が取れます。 給与即払いOK！ただし就業状況によりご利用いただけない場合があります。詳細はオペレーターへお問い合わせください。 【職種詳細】 検査・検品 【勤務曜日】 月/水/木/金/土/日/祝 【開始日】 即日 【オス

仕事内容配属先店舗にて、車検や点検をメインに、一般整備やリコールなどの整備全般を担当して頂きます。 ■車検・点検・一般整備 ■自動車検査業務（自動車検査員資格保有者） ■その他自動車整備・点検等に係る付随業務 ＜給与について＞ 月給179,800～350,000＋諸手当 （資格手当・残業手当・家族手当・販売奨励金など） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定致します。 ※試用期間6か月間有り（期間中の待遇に変更はありません） 【賞与の有無】 有 【賞与の回数（年間）】 2 【資格手当】 国家2級資格手当/月2,000円 国家1級資格手当/月13,000円 トヨタ技術検定3級資格/月5,000

仕事内容「地元に帰りたいけど仕事が…」その不安、二木商店で解消しませんか 転勤ゼロ・姫路一本で長期キャリアを積める 二木商店はエリア限定の地域密着企業です。転勤は一切なく、姫路市内の拠点で長期的に働けます。Uターン後に「また転勤になった」「やっぱり都市に戻らないといけない」という事態は起きません。家族の生活基盤を姫路に置いたまま、安心してキャリアを歩めます。 Uターン後も年収600万円を狙える等級制度 実力主義の等級制度を導入しており、工場長・マネジメントクラスでは年収600万円も可能です。「地元に戻ると年収が下がる」という不安を持つ方は多いですが、二木商店では実力次第で都市部と変わらない水

仕事内容自動車整備業に関連する車検・修理・納車前洗車等、経験や適性に 合わせて従事していただきます。 入社後資格取得希望の方は会社が支援いたします。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【職務概要】 配属先店舗にて、一般整備やリコールなどの整備全般を担当して頂きます。 【具体的には】 ･車検 ･点検 ･一般整備 ･自動車検査業務（自動車検査員資格保有者） ･その他自動車整備、点検等に係る付随業務等 ＜給与について＞ ＊給与は、経験･知識･実績等を考慮して決定いたします。 月給:基本給177,200円各種手当 【昇給】 年1回 4月 【賞与】 年2回

仕事内容入社後に在籍スタッフ全員が資格取得。「未経験歓迎」は実績で証明します。 「未経験歓迎」は実績で証明——在籍スタッフ全員が入社後に資格取得 「未経験歓迎と書いてあるだけで、実際は経験者しか採用しない」——そんな疑いを持つ方へ。二木商店の未経験歓迎は実績で証明されています。現在在籍しているスタッフ全員が、入社後に危険物取扱者乙四・自動車整備士・検査員などの資格を取得しています（一部中途除く）。これは「育てる仕組みが本当にある」という何よりの証拠です。 資格取得にかかる費用は全額会社負担 受験費用・教材費・交通費・講習時間——資格取得に関わるコストは全て会社が負担します。元売り主催の勉強合

仕事内容「新卒で入った会社、なんか違った」——次にどこを選ぶかが大事。未経験から車検・整備・保険まで身につく成長環境。 「こんなに仕事が楽しいと思ったことは今までない」——副店長の実際の声 副店長の小坂田雄士（入社4年目）はこう語っています。「こんなに仕事が楽しいと思ったことは今までない」「ゼロと百ぐらいの差がある（他ガソスタとの差）」。ディーラー系の前職から二木商店に転職した彼は、車への関与量・仕事の充実感・家族との時間の全てを手に入れました。これは採用用に作ったコメントではなく、実際のインタビューから生まれた言葉です。 「ただのガソスタじゃない」——車に本気で向き合える職場 給油だけして

仕事内容自動車の整備 お客様の自動車の車検・点検、それに伴う整備と一般的な修理の 業務です。点検結果のお客様への説明、必要に応じて納車・引取 の業務も行っていただきます。 ※整備士資格取得補助あり 【変更範囲：変更無し】 ◆トライアル雇用併用求人 （制度の利用にはハローワークの紹介状が必要です） ＊事前にハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を郵送してくだ さい。書類到着後、７日以内にご連絡いたします。