アパレルブランド - 東京都江戸川区 の求人・仕事・採用（2ページ目）

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日4時間以上 ◆9:00～12:00 ◆12:00～15:00 ◆15:00～18:00 上記の時間含む1日4H～勤務OK！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー （１）従事すべき業務の変更の範囲 【業務の変更範囲】組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。 （２）就業場所の変更の範囲 【勤務地の変更範囲】会社が指定する場所 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ※勤務地施設の休みに準じます

仕事内容【アパレルスタッフ】 週3ナチュラルでスタイリッシュ"Green Parks未経験歓迎◆ Green Parks イトーヨーカドー葛西店 ※PA_0960 ■ 給与 時給1120円以上 ■ シフト 週3日以上、1日4時間以上 ■ アクセス 東西線葛西駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方 ■ 勤務地 23区全体 江戸川区 Green Parks 20以上の人気ブランドと オリジナルブランドの商品を 取り揃える"セレクトショップ" ≪ヘアカラー&ネイルOK≫ ◆不安な気持ちもきっと楽しいに♪ 先輩スタッフも最初は"初めて"でした まずは挨拶から始めましょう♪ ◆働くうちにおしゃれに度

勤務時間09:30~21:30

仕事内容未経験◎髪型自由「グリーンパークス」アパレル販売/アリオ葛西 【Green Parks】〈iDAは派遣でこんなに好待遇〉年2回ボーナス有・交通費全額支給・産休／育休に慶弔休暇も有！（一部条件有）お仕事を通じて様々なスキルを手に入れられます。「好き」をチカラにアパレル業界で活躍しませんか？ 【仕事内容】: 人気ブランド「Green Parks」でアパレル販売のお仕事です。 具体的には ・接客販売（商品説明やご提案） ・お会計、ラッピング ・在庫管理、整理 ・商品陳列、補充 ・店内清掃 など 最初は「いらっしゃませ」の声かけや商品陳列、ストック整理等できることからスタート！ 期間：長期 店舗：ア

仕事内容DAIWA CYCLE株式会社 未経験スタート大歓迎♪【店舗スタッフ】完全週休2日＆手当充実 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【"やりがい"も"働きやすさ"もどちらも叶える仕事☆】自転車専門店「ダイワサイクル」での店舗接客がメイン！お客様にピッタリの商品を丁寧にご提案！ ◆お客様への提案・販売・レジ業務 ◆お店のPOP作り ◆商品の組み立て・修理・点検 ◆出張修理(近場のみ)・商品の配送など ▼POINT▼ 近年の健康ブームで自転車のニーズ増！

仕事内容<仕事内容> 【0から学べる正社員エンジニア】研修制度・資格支援・OJT/未経験大可/文系も歓迎！ ️仕事内容 <多岐にわたる活躍環境> ・ゲーム製作 ・Webアプリ開発 ・インフラの運用及び構築 ・アパレルブランドのECサイト ・エンタメ系のWebサイト ️入社後の流れ ▽ Step 1 『充実の研修期間』 ※3ヶ月～6ヶ月 ・Excelなどでのデータ入力 ・HPのクリエイティブに関する座学 ・CSSなどの言語 など 誰でも始められるカンタンな業務からお任せ! 「プログラミングスキルを身につけたい！」 「コーディングスキルを基本から身につけたい!」 新人育成担当が専属

仕事内容<仕事内容> 【ITエンジニア】未経験OK★年休122日以上★自社内研修★ ＼ POINT！／ ★独自カリキュラム『ゼロイチ研修』！ まずは弊社独自カリキュラムの研修で、プログラミングの基本から応用まで学んでいきます。 分からないところを分からないままにしないため、個人個人のペースに合わせて進めていきます。 ★ITエンジニアの基礎から！ ITエンジニアの具体的な仕事の流れを段階的に学びます。システムの要件定義から始まり、全体設計、サーバーの設計と構築、データベースの設計と構築、プログラム開発、保守・運用までを一貫して対応できるスキルを身に付けます。 ★オリジナルアプリ開発も！ 一

仕事内容＊入社3カ月で店長＆新規出店も早期に経験可能＊【女性客7割の新しい焼肉店「プレミアムカルビ」の店舗運営】この新業態を世に広めるのがミッション！ [１]まずは3つのオペレーションを習得！ ⼊社後は既存店での研修からスタ―ト。 「ホール・キッチン・製菓」3つのオペレーションを学んでいただきます。 [２]徐々にみんなへ教える立場へ 習得具合に応じて、アルバイトスタッフへの教育をスタート！ その後、時間帯責任者や主任を目指していただきます。 [３]マネジメント業務にも挑戦 適性や意向に合わせて、店舗のマネジメント業務をお教えします。 ・スタッフのシフト管理、採⽤〜育成 ・店舗の売上・在