宅配寿司 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制（9:00〜22:00） ※週1日3時間〜OK

勤務時間9:00～21:00うち1日3時間～OK ★平日のみ・土日のみの勤務もOK！シフト自己申告制 ※シフトは自己申告制！週毎の提出になりますので 自分の生活に合わせて働けます◎ 「勤務時間・日数を増やしたい」などのご相談もお気軽にどうぞ！ 目標の収入に合わせて働きやすいシフトでご活躍いただけます。 ※その他の時間帯でも勤務可能です。 ＜シフト一例（法定通り休憩あり）＞ ・9:00～12:00 ・10:00～17:00 ・14:00～22:00 ・17:00～22:00 など

仕事内容9月26日に新規オープン！未経験OK！カンタン配達業務♪子育てママも活躍中！ 【オープニングスタッフ募集】1日3H～OK☆急なお休みも相談可！研修制度があるので未経験でも安心♪従業員割引最大50% お寿司のデリバリー（宅配）スタッフ募集！ あなたにお任せしたいのは… ・お料理のセッティング ・お寿司や釜飯の配達 ・代金の受け取り ・桶の回収 など！ 最初は配送エリア把握するために、桶の回収もお任せします！ 先輩が丁寧にフォローします！不安なことは何でもご相談ください◎バイクの運転が好きな方大歓迎！ 【オープニングスタッフ募集】 9月26日（金）に新規オープン！ 新しい店舗を一緒に盛り上げ

勤務時間9:00～21:30うち1日3時間～OK ★平日のみ・土日のみの勤務もOK！シフト自己申告制 ※シフトは自己申告制！週毎の提出になりますので 自分の生活に合わせて働けます◎ 「勤務時間・日数を増やしたい」などのご相談もお気軽にどうぞ！ 目標の収入に合わせて働きやすいシフトでご活躍いただけます。 ※その他の時間帯でも勤務可能です。 ＜シフト一例（法定通り休憩あり）＞ ・9:00～12:00 ・10:00～17:00 ・14:00～22:00 ・17:00～22:00 など

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日3時間以上 9:00～21:00 ◎週2日～・1日3時間～OK ◎シフトは2週間ごと ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ＜応募後の流れ＞ ご応募いただいた後は5~10分程度でメールとSMSにて 面接予約(電話面談)をお取りくださいという案内が送られますので、 ご都合の良い日時でご予約をお取りいただければと思います！

勤務時間9:00～22:00うち1日3時間～OK ★平日のみ・土日のみの勤務もOK！シフト自己申告制 ※シフトは自己申告制！週毎の提出になりますので 自分の生活に合わせて働けます◎ 「勤務時間・日数を増やしたい」などのご相談もお気軽にどうぞ！ 目標の収入に合わせて働きやすいシフトでご活躍いただけます。 ※その他の時間帯でも勤務可能です。 ＜シフト一例（法定通り休憩あり）＞ ・9:00～12:00 ・10:00～14:00 ・17:00～22:00 ・19:00～22:00 など

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日3時間以上 09:00～21:30 ≪シフト例≫ ■10:00～14:00 ■10:00～17:00 ■14:00～22:00 ■17:00～22:00 ＜シフト提出は週1回ごと！＞ 「最近バタバタしてるから日数を減らしたい…」 「欲しい物があるからいっぱい稼ぎたい！」 など予定に合わせてシフトは柔軟に調整可能！ ⇒シフトは専用アプリでラクラク申請～◎ ★年末年始入れる方大募集！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上 10:00～21:00 ※実働8時間以内／実働6時間を超える場合休憩あり(法定通り) ★前もって相談していただければ、アナタの予定も最大限考慮します♪ もちろん日数/時間を増やしてガッツリ稼ぎたい！という方も大歓迎です！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日3時間以上 9:00～21:00 ◎週2日～・1日3時間～OK ◎シフトは2週間ごと ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ＜応募後の流れ＞ ご応募いただいた後は5~10分程度でメールとSMSにて 面接予約(電話面談)をお取りくださいという案内が送られますので、 ご都合の良い日時でご予約をお取りいただければと思います！

仕事内容カンタン調理業務♪子育てママも活躍中！長期歓迎！扶養内/短時間/固定シフト…全部OK☆ 1日3h～ok☆働きやすさバツグンです！急なお休みも相談可！シフトも柔軟に対応！研修制度有で未経験でも◎ メイク(調理)スタッフ大募集！ あなたにお任せしたいのは… ・調理器具のセッティング ・ネタの仕込み ・シャリ（米）の準備 ・調理・盛り付け など！ 飲食店での勤務経験が無い、料理があまり得意ではない、そんな方でも安心の簡単作業です！ 宅配するお寿司を作るので、接客などの業務は少なめです◎ 【お客様に笑顔を届ける仕事】 お寿司を食べる日は、 お客様にとってきっと特別な日。 当店はお客様の記念日

勤務時間シフト制（9:00〜22:00） ※週1日3時間〜OK

勤務時間[ア・パ]10:00～23:00 朝、昼、深夜、夕方、夜 10：00～23:00/1日3ｈ～ＯＫ！ 面接時に気軽にご相談ください！ 【履歴書不要】 ▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲ 平日の昼間、土日の夕方を特に大募集！ ▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲ ◆例えばこんな働き方ができます◆ ・平日の10：00～14：00（4ｈ）週2～3回 ・平日の17：00～21：00（4ｈ）週2～3回 ・土日のみしっかり勤務11：00～21：00 ・1週間ごとのシフト制なので週替わり 《 こんな働き方できます 》 ■学生さんの場合 16:00まで学校で授業！ 17:30～出勤☆ 終電前まででもOKです◎ ■フリーターさんの場合 かけ持ちバイトが終わってから 17:00～出勤☆ レギュラー勤務でガッツリ出勤もOK！ などなど、働き方は自由自在♪ アナタの出勤できる時間をご相談下さいね＊ シフトの融通もききます！ ご不安な点はしっかり サポートさせていただきたいので お気軽にご相談ください♪

勤務時間9時00分〜21時00分

勤務時間9:00～22:00うち1日3時間～OK ★平日のみ・土日のみの勤務もOK！シフト自己申告制 ※シフトは自己申告制！週毎の提出になりますので 自分の生活に合わせて働けます◎ 「勤務時間・日数を増やしたい」などのご相談もお気軽にどうぞ！ 目標の収入に合わせて働きやすいシフトでご活躍いただけます。 ※その他の時間帯でも勤務可能です。 ＜シフト一例（法定通り休憩あり）＞ ・9:00～12:00 ・9:00～14:00 ・10:00～14:00 ・10:00～17:00 など

仕事内容【全国転勤必須】安定の上場企業！教育制度◎だから未経験も安心！店長職は月収30万以上可！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 リモート面接OK 独立支援あり 住宅手当あり 社会保険完備 社割あり 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 店長・マネージャー（候補） 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 285,000円〜364,000円 固定残業：あり 固定残業代：90,958円/月 想定残業時間：60時間/月 ※スキルや能力などを考慮のうえ、金額を優遇いたします。 ※上記は月60時間分（9万958円以上）の固定残業代を含む。超過分は別途支給。 店長になると・・

仕事内容【10-21時内で応相談】週1日から働けます！フルタイム勤務も歓迎♪未経験◎ 【週1日でスキマバイト】【週5日で稼ぐ】どちらも歓迎！都合に合わせてシフト調整OK お寿司のデリバリー（宅配）スタッフ募集！ 【お任せしたいのは…】 ・お料理のセッティング ・お寿司や釜飯の配達 ・配達先住所の確認 ・代金の受け取り ・桶の回収 など！ 未経験の方やバイクの運転が好きな方大歓迎！ 【銀のさらのこだわり】 一貫入魂！銀のさらのお寿司にこだわりがたくさん。 冷めても味の落ちない国産のお米、 「内堀酒造」で醸造される酢、 またかつおと焼きあごの上品なダシを加えた 超特選醤油を利用するなど美味しさを追

勤務時間9:00～22:00うち1日3時間～OK ★平日のみ・土日のみの勤務もOK！シフト自己申告制 ※シフトは自己申告制！週毎の提出になりますので 自分の生活に合わせて働けます◎ 「勤務時間・日数を増やしたい」などのご相談もお気軽にどうぞ！ 目標の収入に合わせて働きやすいシフトでご活躍いただけます。 ※その他の時間帯でも勤務可能です。 ＜シフト一例（法定通り休憩あり）＞ ・9:00～12:00 ・10:00～17:00 ・14:00～22:00 ・17:00～22:00 など

勤務時間シフト制（9:00〜22:00） ※週1日3時間〜OK

勤務時間9時00分〜21時00分

仕事内容仕事概要 宅配寿司「銀のさら」のマネージャー候補を募集しています。 「おいしいお寿司をもっと身近に」をコンセプトに、本格的なお寿司をご自宅で楽しんでいただくための宅配寿司サービスです。 すこしでも新鮮で上質なネタをお召し上がりいただくために、一貫一貫、ご注文をいただいてからおつくりしています。 【接客がおいしさを決める】 丁寧なサービスを心がけ、スタッフ一丸となってお寿司の作成からポスティング、デリバリーをおこなっています。 良いサービスを提供するためにも、人を育てていくことを大切にしているので、入社後はイチから丁寧にお教えします。 またサービス内容だけでなく、従業員の働く環境においても