株式会社キンゾーの求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時30分〜14時30分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：交替制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容原材料の荷受け 原材料の品目・数量を確認し、積み替え、仕分け、 運搬を行う仕事です 【変更範囲：変更無し】

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ・━・━・━・━・━・━・━・━・━・ ⸜ 新着 ⸝ 普通免許（AT限定可）で応募OK 未経験から始められる コンビニルート配送ドライバーとして働きませんか？ ・━・━・━・━・━・━・━・━・━・ ・・・・ 株式会社あんしんとは… ・・・・ 1965年の創業以来 沖縄を中心に物流事業を展開してきた会社 今回はキンザー営業所で働く 《ルート配送ドライバー》を募集！ ・・・・ 仕事内容は… ・・・・ 3tトラックを運転して 《コンビニへの冷蔵食品配送》をお任せします 冷蔵食品のルート配送 └ コンビニエンスストアへ商品をお届け

仕事内容日払いあり・社宅あり／未経験スタート多数！安心の研修制度あり／安定した収入＆長期勤務可能 難しい作業はなく、マニュアルに沿って進めるだけなので未経験の方でもすぐに慣れていただけます。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 224,000円～390,000円 【勤務地】 岩手県奥州市江刺岩谷堂袖山１１−３１ 募集情報 ・日払いあり・社宅あり ・未経験スタート多数！安心の研修制度あり ・シンプル作業で覚えやすい ・コツコツ作業が好きな方に最適 ・安定した収入＆長期勤務可能 【仕事内容】 日払い・社宅あり 工場内にて製品の製造・加工・検品・梱包などをお任せします。

仕事内容【経験・資格不問】工場内での構内作業員＼増員募集中 ★社内研修や福利厚生が充実！ ★会社全額負担の資格取得制度ありで安心！ ▼求職者の方へメッセージ▼ 株式会社イボキンは「資源の一生に、夢と責任。」をスローガンに、資源リサイクルを通じて持続可能な社会づくりに貢献しています。 ◆健康経営優良法人（中小規模法人部門）認定 ◆WLB（ワーク・ライフ・バランス）推進企業認定 ＼完全週休２日 土日祝休みの重機オペレーター【正社員】募集中！／ 本社工場内にて各重機（フォークリフトやユンボなど）を操縦していただき、積込、荷降ろし、選別などの作業を行っていただきます。 （勤務は日勤、年間休日１２０日）

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ┌・・・┐ 普通免許（AT限定可）から応募OK 未経験から月収例29万円～の《ルート配送》 └・・・┘ 「普通免許しか持っていない」 「配送の仕事は初めてで不安」 そんな方にこそ見てほしい！ "株式会社あんしん"で 《コンビニルート配送｜正社員》募集 ○o* この仕事のポイント *o○ 普通免許（AT限定可）があれば応募OK 未経験歓迎！教育制度あり 準中型免許は資格取得支援制度で取得可能 月収例29万円程度～＆賞与年2回 ⇒ "免許はあるけど経験がない"方にもぴったり お仕事内容 3tトラックを使用して コンビ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 普通免許から、正社員ドライバーへ！ 未経験OK＆資格取得支援あり 「配送の仕事は経験がないから不安…」 そんな方にもぴったりなお仕事！ ╭╮ "コンビニ"へのルート配送のお仕事 ╰╯ 株式会社あんしんの キンザー営業所を拠点に、 3tトラックで冷蔵食品を届けます。 【具体的に】 3tトラックを使用して配送 冷蔵食品を運ぶ コンビニエンスストアへルート配送 6時間のコンビニルート配送の前後で 食品配送業務を担当 配送経験・学歴・知識・技能は不問 普通自動車運転免許（AT限定可）があれば ご応募いただけます。 準中型免許は「

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれもお持ちの方 ・決算業務の実務経験をお持ちの方（目安：年次決算に携わったご経験） ・法人税申告に関する何かしらのご経験をお持ちの方、または税理士試験の科目合格をされている方（一部科目でも可） ・マネジメント経験／部下育成経験をお持ちの方 【職種名】 経理※課長候補 【仕事内容】 総本社にて経理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・予算策定、決算業務の統括・取りまとめ、会社法監査の対応 ・税務申告・納税、税務調査の対応 ・連結決算、移転価格税制等の対応 ・工場営業への経理指導、各種課題解決への提言、具体的解決方法の策定 ・課の業務統括、部下の育成 【事

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり7時間 10:00~18:00 09:00～14:00 13:00～18:00 ※午前のみ・午後のみの勤務も可能 ※週3日~、時間帯応相談 ※扶養内の勤務もOK! 勤務例 10:00～13:00 13:00～18:00などのシフトもOK! ※気軽にご相談下さい。柔軟に対応させていただきます。

仕事内容お店にいらっしゃるお客さんの接客がメインです。 花束を作ったりアレンジを作ったりもお願いします。 未経験の方でも事前研修がありますので安心です。 お花好きの方大歓迎！ 難しいお仕事ではありません。人と接する事が好き方にはピッタリなお仕事です。 花を通して人と触れ合う事がこの仕事の楽しみです！ 誰かを笑顔にするそんなお仕事です！ 「未経験でも花が好きなら大丈夫です」 お客様に心から喜んでもらえるお仕事です。 働きながら他では得られない技術や知識を身につけることができます！ 上を目指したい方には資格取得支援制度もあります！ しっかりと技術を身につけられる環境が整っています。 弊社では富山

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：7時30分〜11時00分 就業時間２：13時00分〜16時30分 就業時間３：7時30分〜16時30分又は7時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：★上記就業時間（１）～（３）は代表例 ★就業時間は応相談（固定、シフトどちらも可） ★（３）は休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日祝日，その他 週休二日制：毎週その他★上記就業時間（１）（２）については１週間のローテーション／ シフト制★週５日程度勤務★土日勤務年５回程度あり

仕事内容年齢不問！高齢の方、未経験の方、男女とも歓迎です！ ★江東区立南陽小学校での用務員のお仕事になります。 ・校舎内外の清掃・保護者や来校者の受付 ・学校行事の対応（会場設営、片付けなど） ・お茶出しなどの応待 ＊就業時間、勤務場所などのご相談にも応じます。 ＊６０歳以上の方も性別問わず多数活躍しているお仕事です。 ＊未経験から始め、継続勤務されている方が多いお仕事です。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ／ 普通免許（AT限定可）があれば応募OK 未経験から正社員ドライバーへ！ 資格取得支援制度もあり♪ ＼ 月額総支給例は約25万円 賞与年2回＆昇給実績あり 毎週週休2日制 資格取得支援制度あり 退職金制度あり（勤続3年以上） GLTD保険・慶弔見舞金制度あり 育児休業・育児短時間勤務制度あり 通勤手当あり＆駐車場あり 未経験者も活躍中 V ◆ お仕事内容 ◆ 株式会社あんしんの ≪3tルート配送ドライバー≫をお任せします ▼ 具体的には… ▼ 3tトラックを使用して配送 冷蔵食品を運ぶ コンビニエンスストアへ

仕事内容酒のキンコー販売スタッフ 【移住支援金対象求人】販売スタッフの募集 酒のキンコー徳之島店 【移住支援金対象求人】 アットホームな明るい職場です。 20代～60代までの幅広い年齢の方が活躍しています。 ニシムタFC徳之島店・酒のキンコー・旅行センター・オリックスレンタカー等を経営。 これから更なる成長を目指しています。 【仕事内容】 ○お酒のキンコー徳之島店(ニシムタ徳之島店1号館内)の販売スタッフ ・担当部署の商品出し、陳列 ・商品の補充、管理 ・在庫管理、商品の発注、検品 ・販売、接客業務、特販店への配達等 ※ビールケースなど重量物(25キロ程度)の移動、配達があり体力を要します。

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：９：００～１７：００までの勤務も相談可能 但し、最初は（１）の時間帯でスタート。仕事の習得度による。 ※就業時間応相談、労働日数の相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間80分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ＧＷ お盆休み その他会社カレンダーによる（祝日の 都合で年に数回土曜日出勤有） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・電気部品等の解体作業 ・パソコン、家電、工業機械のリサイクル品の仕分 ・各種プラスチック、金属等の仕分 ※座ってする解体から大きい機械の解体まで色々な作業があります 障害の特性や適性に応じて作業を行います（応相談） ※手先の器用な方修理作業が得意な方は業務に活かせます！ ★☆見学歓迎☆★随時受付しています 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での労務関連業務のご経験 【職種名】 人事＜制度企画＞ 【仕事内容】 ■人事担当として、人事領域の上流工程を担当していただきます。 【具体的には】 当面は、評価制度の運用を主担当者としてメインで担当していただきます。 評定者会議の運営、その評価結果を受けて昇給、昇格、賞与の決定、評価基準の社内理解促進、定期的な見直し検討などの実務を推進していただきながら、 新制度が定着し、より良く機能するように積極的な運用面の改善提案をしていただきます。 また、これまでのご経験や適性により、その他の業務も担っていただきます。（下記に参考例） ・人事関係の法改正への対応、人

勤務時間9:00〜16:00の間で4〜6時間勤務 ※休憩時間などは面接時に相談

仕事内容保育士 自然保育 英語 スイミング 体操の個性派認証園 キンダガーデン 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 車・バイク通勤OK 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 屋内禁煙 屋内原則禁煙 【職種】 教育・保育・公務員・農林水産・その他 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,100円〜 【勤務時間】 9:00〜16:00の間で4〜6時間勤務 ※休憩時間などは面接時に相談 【試用・研修】 試用・研修の有無：本文中に記載 【勤務地】 〒682-0806 鳥取県倉吉市昭和町2丁目126 【最寄り駅】 倉吉駅 【アクセス】 倉吉駅

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり6時間 9:00～16:00 ※1日4時間～の勤務で応相談 ※午前のみ・午後のみなど勤務時間はお気軽にご相談ください。 ※勤務日数はご相談ください

仕事内容簡単なお花の制作をしていただくお仕事です。 未経験の方でもできる簡単なお仕事です。 ちょっとしたお小遣い稼ぎもOK！ 先輩社員が丁寧にお教えしますので⼼配いりません。少しずつ仕事を覚えていきましょう！ 花を通してお客様と触れ合うことがきっと楽しくなりますよ。

仕事内容株式会社ハリキン 未経験歓迎！京都で長く活躍♪【事務スタッフ】◆ブランクOK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【しっかり指導＆サポートで未経験も安心スタート♪】データ入力や資料整理、電話対応などを幅広くお任せします。◎ワーキングママも活躍中！お客様先へ製品を納品する際に必要な「鋼材証明書」の作成を中心に、幅広い事務業務を幅広くお任せします。 ■専用システムへのデータ入力（製品材料、メーカー名など） ■お客様先へ写真送付（製品の加工方法がわかる写真を添付） ■資料整理 ■電話・来客対応 ■

仕事内容◇主に営業のサポート業務をしていただきます。 ◇住宅設備（バス・キッチンガス器具等）の卸の仕事をしています 営業部にて電話対応・営業の補佐を中心とした事務の仕事 ・伝票の管理 チェック ・データー入力 伝票発行 ・来客対応 商品発送 ＊パソコンはワード・エクセルの他、専用ソフトを使用します。 使用方法は指導します。 ＊変更の範囲：変更無し

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時05分〜16時50分又は〜の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間、曜日についてはフレキシブルに働けますので、 ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる土曜日月１回程度出勤あり（相談可） ＧＷ、夏季、年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容株式会社フジキン つくば先端事業所構内の屋外清掃による環境美 化活動およびそれに付随する業務 業務例 ＊駐車場の掃き掃除 ＊屋外更衣室（プレハブ）の清掃 ＊従業員用靴箱清掃 変更範囲：変更なし

勤務時間9：00～14：00 / 13：00～18：00

仕事内容【職種】 梱包・仕分け・検品 【仕事内容】 常温倉庫内で、お菓子の仕分け・ピッキング作業をお任せします。 メーカーごとに商品を分けるシンプル作業です。 【仕事内容】 ・お菓子の仕分け作業 ・ピッキング作業 ・出荷先ごとの商品整理 ・商品の検品、確認作業 ＼未経験の方も安心スタート 決まった作業が中心で覚えやすく、モクモク進められる環境です。 初めての方も安心して取り組めます。 ＊ポイント＊ ・休憩所あり◎休憩時間も充実♪ ・自動車・バイク駐車場完備♪ ・日払い・週払いOK（規定有）♪ まずは職場見学からお気軽にご相談ください！ 【お仕事のポイント】 ◇日払い/週払いOK（規定あり）

仕事内容【応募資格】 [必須] 業務内容の(1)、(2)、(3)、(4)のうち、いずれかの業務を担当したことがある方 【職種名】 人事労務 【仕事内容】 ■同社にて、人事労務をご担当いただきます。 【具体的には】 (1)諸規則・諸制度の整備：法改正対応ならびに社内ニーズ対応のために諸規則の整備や諸制度の新設・改定 (2)労務問題への対応：労基署対応、社内労務問題対応 (3)新人事制度の運用：昇給評価、昇格、ボーナス評価ならびにその調整と評価結果に基づく金額計算、会計事務所との相談 (4)定年後継続雇用者の評価、報酬改定、雇用契約書更新 (5)勤怠システムを新システムに変更し、勤怠管理のしくみを整備／