東京都足立区の建築設計の求人・仕事・採用

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 体力より経験が活きる施工管理職◆40-60代活躍中！◆年間休日121日＋長期休暇OK（9連休実績） Great Place To Work「働きがいのある会社」認定取得 健康経営優良法人 認定 当社は、世界基準と国の評価の両面から認められた環境です。 あなたの最後の転職先にふさわしい“働きやすさ”と“働きがい”を、本気で大切にします。 【安心して働き続けられる3つのポイント】 01｜身体的負担の大きい業務なし ・重作業や高所作業など体力を使う業務は若手が中心 ・確認、調整、若手への技術指導に注力できる 02｜安定＆高収入 ・賞与年2回／賞与昨年最大5.5

仕事内容仕事内容：窓工事やアルミエクステリア工事を中心に行っています PR：窓工事やアルミエクステリア工事を中心に行っています

仕事内容パナソニックエイジフリー株式会社 パナソニックグループで活躍【建築設計】月給32万基本土日祝休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【社内に多彩な領域の専門スタッフが在籍し、業界経験がなくても安心】福祉施設等のリノベーションにおけるプランニングや提案、設計業務等を担います▼打ち合わせ：福祉施設の課題を様々な視点からヒアリング ▼プランニング：課題解決に向けた図面・プランを作成 ▼営業と共に提案：お客様に最適なプランを提示 ▼設計業務 ▼現場の進捗確認(週1～2回程度) ＜入社後の流れ＞ ▼先

仕事内容■モデルハウスやLOHAS studio各店でお客様とお打合せ、場合によってはオンラインでの打ち合わせ ■打ち合わせ内容を実施設計や施工監理を引継ぎ ■各種現場のチェックやチームMTG、各案件の設計業務 ■部内のMTG、設計カンファレンスMTG、チームMTG など・・・ 【働く環境について】 一人ひとりが会社の仕組みについて理解が深く、成長するために勉強し自立した働き方をしています。だからといって放置するのではなく、質問や相談がしやすい雰囲気で上司も個人的に面談するなどサポート体制も万全。明確な目標を立てて全員が日々考えながら業務に取り組んでいます。 また、働き方改革も実践していて

仕事内容【仕事内容】 ・「建築士」としてお客様の要望をヒアリングし、 設計・提案～引き渡しまで、案件担当者と一緒に創造していきます。 ※端的にいえば「お客さまの建築物への夢を形に変えるためのお手伝いをすること」が建築士の役割です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・顧客との打ち合わせ ※顧客意向をヒアリングし、 理想を実現するためのアイディア出しをしたり、 具体的な図面に落とし込んでいきます。 ・設計業務 ※建物や内装のデザインを考えるだけでなく、 安全性や耐震性などを考慮した構造設計を行ったり、 電気や空調などの設備についても設計します。 ・提案業務 ※打合せでヒアリングした内容を元に設計し、提案をして

仕事内容【仕事内容】 当社は商業施設、飲食店、アパレルショップ、ショールーム、オフィスなど、多くの人が集まる商業空間の設計・施工を手掛けています。創業以来30年以上にわたり1200件を超える実績を積み重ね、高い品質と技術力で多くのお客様から信頼をいただいています。 今回募集するのは、施工管理経験をお持ちの方を対象としたポジションです。主な業務は、現場調査、施工計画の立案、工程管理、品質管理、安全管理、予算管理、協力業者との打ち合わせ、現場全体のマネジメントなど、プロジェクトを完成まで導く施工管理業務全般となります。 当社の特徴は、一般建築工事とは異なり、デザイン性の高い商業空間を多く手掛けている

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 ※本求人は転職エージェントを通じてご紹介する求人です。 型がないのが、メルディアグループ流。 お客様を想像し、その土地にあった企画・デザインを設計・営業・現場監督のチームで考え形にする仕事です。 PJチームで出される各部署からでたアイデアをもとに、お客様のライフスタイルだけでなく、周辺地域の環境にも配慮した住宅の設計を行います。 また、他社と比べても、自由度の高い設計やデザインが可能であり、その分、構造や施工品質に対しての影響度合いまでを考慮する必要があることから、デザイン力はもちろん

勤務時間08：30～17：00 実働7時間30分 休憩60分 残業は10～10（時間/月）です。

仕事内容【職種】 CAD（建築・土木・設備） 【仕事内容】 メーカーでのお仕事です。 機械設計■建材（防水材、床材）の生産機械設計、立上業務 ・他部署打合せによる設計仕様の検討 ・電気設計チームとタッグを組み設計 ・仕様に基づいた基本設計、詳細設計 ・機械メーカーとの仕様、設計の打合せ ・機械の据付立ち合い、試運転調整 ・既存機械の生産性向上、省力化の設計 ※保全は別に有り。 ◆使用ツール・スキル：Excel 【お仕事のポイント】 構造力学を勉強した方！業務体制がしっかりしているので安心です！、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中

仕事内容建築の空調設備設計を業務委託として協力いただける方を募集しています。 基本設計(100％)＋実施設計（30～50％）の業務をイメージしています。 実施設計は作図者への作図指示とチェック業務がメインとなります。 建物は5,000㎡未満となります。 希望条件 ・3年以上の建築設備設計経験 ・昼間の打ち合わせ対応(夜間の副業でも可)

仕事内容【仕事内容】 ・「建築士」としてお客様の要望をヒアリングし、 設計・提案～引き渡しまで、案件担当者と一緒に創造していきます。 ※端的にいえば「お客さまの建築物への夢を形に変えるためのお手伝いをすること」が建築士の役割です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・顧客との打ち合わせ ※顧客意向をヒアリングし、 理想を実現するためのアイディア出しをしたり、 具体的な図面に落とし込んでいきます。 ・設計業務 ※建物や内装のデザインを考えるだけでなく、 安全性や耐震性などを考慮した構造設計を行ったり、 電気や空調などの設備についても設計します。 ・提案業務 ※打合せでヒアリングした内容を元に設計し、提案をして

仕事内容[募集背景組織強化に伴う人員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 東京本社にて、建築設計業務に従事していただきます。 【具体的には…】 ・集合住宅、物流倉庫、事務所ビル、老人ホーム、学校、ホテル等多種多様な物件の改修・新築の設計を担当 ・図面作成/修正 ・図面チェック ・確認申請業務 ・積算業務のサポート ・関連部署との打合せ 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),転勤なし,正社員,設立10年以上の会社 30歳～49歳の方が活躍中！ JOBID：59307

仕事内容■大工職人が各現場でスムーズに作業できるよう、工期の始まり/終わりを見据えて「誰を／いつ／どの現場に入れるか」を調整するポジションです。現場が回るための段取りと、日々の運用管理を担います。 ■現場への大工アサイン調整：工期（開始~終了）や現場状況を踏まえ、職人の予定・稼働を調整し、適切な現場へ配置 ■人件費の予実管理：現場ごとの人件費について、見込み（予算）と実績を確認し、差異が出ている場合は関係者と共有/調整 ■工具管理：工具／備品の貸出／返却、在庫管理、破損や不足時の対応など、職人が困らない状態を維持 ※従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般 ＜募集要項＞ 技能職管理職を募集します。

仕事内容＜主な業務内容＞ ・サイン製作図、部品図、組立図の作成 ・製造段階前にシミュレーション ・既存商品の図面化 ・新しい商品の開発 ・その他、付随業務 全国の大手企業や有名店の看板も多数手掛けているので、やりがいのあるお仕事です。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・設計もしくは積算経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体的に行動できる方 【職種名】 建築設計（新築／工場・マンション等） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 設立以来黒字経営を継続／平均残業20h／年休120日（土日祝）／安定企業★ ★腰を据えて働きたい方におすすめ／内勤メイン★ ★月平均残業20時間程度・年間休日120日（土日祝）★ 【職務概要】 総合建設業（ゼネコン）の同社で、建築設計を担当していただきます。 【職務詳細】 ・設計施工での企画から実地

仕事内容＜工事の流れ＞ ▼工事依頼・現地調査 ▼施行準備（施工図・予定表・見積書の作成、職人・資材の手配など） ▼施工管理（工程・安全・品質・原価・環境） ▼引き渡し～アフターフォロー ■何系の施工が多いか（内外部改修工事・新築・官庁工事） ■工事の規模・魅力（お施主様との距離が近く責任のある反面やりがいがあります） ■1日の仕事内容・流れ ■研修・サポート体制（3か月程/現社員と同行） ■働き方 案件が集中する場合は残業があります。現場業務と事務作業は半々。 ■キャリアアップについて（資格取得支援を行っております。資格学校への通学に伴う、業務調整を行います。/役職就任など）

仕事内容仕事内容：具体的な仕事内容 ・建築関係の実施設計 ・施工図作成 ・仮設計画図作成 ・作図補助 PR：社員一人ひとりが技術者となり、プロ集団を目指す」「お客様に満足してもらう仕事をする」という経営目標がありますから、社員の教育には力を入れていますよ。新人研修はもちろん、2カ月に1回は勉強会を開催し、継続的に技術を磨ける環境を整えています。また、建築の技術だけでなく、人としてのスキルも磨いていけるよう外部研修も取り入れました。話し方や管理職の心得など、人に合わせて年に2～3回受けてもらうつもりです。今後、会社を大きくしていきたいという目標はありますが、仕事をどんどん受けて大きくするのではなく、新

仕事内容各分野に特化した【企画提案設計】をお願いします！ ＼お任せしたい業務内容／ ■お客様のご希望を具体化するために必要な企画設計業務全般 ・図面作成 ・パース作成 ・提案書作成 ・確認申請関連業務 ・工事計画の作成 ・現地にてお客様との打合せ ほか ＊お客様は埼玉、東京エリアの事業法人（BtoBのみ） ＊お客様と直接会話していただくこともありますが、 基本的には営業担当が同行、同席します。 ★ここがポイント！★ ・元請けの立場のため自身の自由な発想と大きな裁量をもって提案することができる ・お客様が保有する建物に関するリノベーションを提案できる

仕事内容株式会社レバキャリ 設計図・施工図の作成スタッフ／未経験歓迎／手厚い研修あり 【求人要約】 ＜未経験歓迎＞イチからの研修でプロフェッショナルに ＜残業＞月平均10時間以下／残業代1分から支給 ＜努力を評価＞入社3ヵ月で1万円UPの昇給実績も 【仕事内容】 【80時間の研修からスタート！】仕事はイチから丁寧に教えるので知識ゼロでもOKです！ 【具体的な仕事内容】 建築の意匠設計や構造設計、電気・空調関連の設備設計など、幅広いプロジェクトの設計図・施工図の制作をお任せします。 ▼未経験者は… 入社後は研修からスタートし、その後は事務作業からお任せ！スキルや習熟度に合わせて、徐々に設計

仕事内容【仕事内容】 ・「二級建築士」としてお客様の要望をヒアリングし、 設計・提案～引き渡しまで、案件担当者と一緒に創造していきます。 ※端的にいえば「お客さまの建築物への夢を形に変えるためのお手伝いをすること」が建築士の役割です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・顧客との打ち合わせ ※顧客意向をヒアリングし、 理想を実現するためのアイディア出しをしたり、 具体的な図面に落とし込んでいきます。 ・設計業務 ※建物や内装のデザインを考えるだけでなく、 安全性や耐震性などを考慮した構造設計を行ったり、 電気や空調などの設備についても設計します。 ・提案業務 ※打合せでヒアリングした内容を元に設計し、提案

仕事内容建築の電気設備設計を業務委託として協力いただける方を募集しています。 基本設計(100％)＋実施設計（30～50％）の業務をイメージしています。 実施設計は作図者への作図指示とチェック業務がメインとなります。 建物は5,000㎡未満となります。 希望条件 ・3年以上の建築設備設計経験 ・昼間の打ち合わせ対応(夜間の副業でも可)