秘書 - 岐阜県可児市 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景社長の後継者候補 [転勤の有無無し [仕事内容]： 社長とともに行動し、秘書を兼務しながら経営を学んでいただきます。 【具体的には…】 ・中長期および単年度事業計画の立案、実行、推進 ・受託業務管理、業務委託先との調整対応 ・年次予算策定、予実管理（差異分析、課題抽出等）、収益のForecast作成 ・上記に関連する社長へのレポーティング、会議体（経営会議）向け資料作成 等 ※入社後は、社長と共に行動し、アパレルの基本を学んでいただきます。 その後は経営、企画、人事等、多岐にわたりご経験を積んでいただきます。 ※詳細は面談時にお伝えします。 [こだわり条件転勤なし,学歴不問

勤務時間固定時間制

仕事内容【応募資格】 [必須] ・業界未経験歓迎 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【職種名】 可児市（岐阜）経営企画(秘書兼務)・アパレルメーカー後継者候補◎学歴不問◎未経験歓迎 【仕事内容】 社長とともに行動し、秘書を兼務しながら経営を学んでいただきます。 【具体的には…】 ・中長期および単年度事業計画の立案、実行、推進 ・受託業務管理、業務委託先との調整対応 ・年次予算策定、予実管理（差異分析、課題抽出等）、収益のForecast作成 ・上記に関連する社長へのレポーティング、会議体（経営会議）向け資料作成 等 ※入社後は、社長と共に行動し、アパレルの基本を学んでいただきます。 その後は経営

仕事内容<仕事内容> 医療事務・医療秘書 常勤事務を募集しています。 業務内容：受付業務、電子カルテ操作、その他一般事務など。 ご興味がある方は是非よろしくお願いいたします。 <給与> 年収290万円～350万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> その他 休診日(木曜午後、土曜午後、日曜・祝日)が休日となります。 <勤務地> 岐阜県可児市土田5260-3 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険

仕事内容【8：30〜17：30】事務経験活かせる♪業界未経験OK！安定の病院勤務で無理なく長く働けます 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 交通費支給 有資格者歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK 勤務開始時期調整 長期休暇あり 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 固定時間制 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 医療事務クラーク 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 195,000円〜290,000円 月額195,000円〜290,000円 ※給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので、詳細

仕事内容【正社員で会計事務デビュー応援！日商簿記2級以上あれば未経験でも歓迎！】スキルアップ体制〇で資格取得も応援！賞与年2回 正社員！簿記2級あれば未経験でもOK！子育て世代も働きやすい 税理士事務所での会計事務です。 ・顧客先の以下業務 ＊経理内容のチェック ＊年末調整、確定申告 ＊法人決算業務 ＊申告書の作成 ＊会計ソフトの導入サポート ・ほか所内の庶務 ※使用ソフト：TKC会計、Excel、Word ＜企業の特長＞ 東濃・中濃など岐阜県内を中心に、遠くは沖縄まで広域で活動している税理士事務所です。 税務・会計、経営アドバイスなどを通して、中小企業を中心に支援。相続税の生前対策

勤務時間08:30~17:15 週勤務日数：2日~

仕事内容給与： 月給170630~178580円 仕事内容： 可児とうのう病院の医療事務／受付事務 【新着求人】未経験可 無資格可 先輩社員が丁寧にサポートしますので安心して勤務可能です 土日祝休 職場見学実施中 受付及び医療事務のお仕事です 【主な仕事内容】 患者さんや電話の応対、受付データ入力 保険証確認など ※配属部署については現場責任者が適正をみて配置いたします。 ※就業前の「職場見学・業務説明」で実際に働く場所を見ることができます。 ※予定人数に達し次第、応募を締め切らせていただきますので、まずはお気軽にご応募ください。 【備考】 ・基本的なパソコン操作が可能な方 ・明朗活発な方大

仕事内容【金融事務の経験ある方に！ブランクOK！】嘱託社員として落ち着いた環境でキャリアを継続できる／賞与年2回／正社員登用制度あり！ 地銀での金融事務／嘱託社員／金融事務の経験者／正社員登用制度あり 地方銀行での金融事務です。 ＜後方事務＞ ・新規口座開設手続き ・伝票の勘定記帳（専用端末） ・登録、為替、新規口座開設手続き ・振込み、入金処理 ・データ入力、ファイリングなど ＜テラー業務＞ ・新規口座開設や名義変更などの諸届 ・為替、出納 ・端末操作 ・伝票起票 ・照合 など ※この求人は、エンプロ株式会社からの人材紹介案件です。 【 このお仕事のポイント 】 大垣共立銀行〔美

仕事内容【ルートインホテル】ホテルスタッフ(正社員)大募集！【業界未経験も大歓迎】 フロント業務から宿泊プランの企画まで幅広い業務に携わるホテルスタッフ！業界・職種未経験の方も歓迎！ 受付やお部屋のご案内など、まずは簡単なフロント業務 ・チェックイン、チェックアウト、ルームキーのお渡し ・ご相談やお問い合わせの対応 …他 ゆくゆくは店舗の売上管理も含めてホテル経営に関する 幅広い業務に携わっていただきたいと思っています。 【具体的なお仕事】 お客様応対や予約状況の確認、口コミへの返信、領収書整理、 売上管理など。館内巡回や朝食準備、他部署のフォローなど お仕事を一通り覚えていただくため、ホテル内

仕事内容【ルートインホテル】ホテルスタッフ(正社員)大募集！【業界未経験も大歓迎】 フロント業務から宿泊プランの企画まで幅広い業務に携わるホテルスタッフ！業界・職種未経験の方も歓迎！ 受付やお部屋のご案内など、まずは簡単なフロント業務 ・チェックイン、チェックアウト、ルームキーのお渡し ・ご相談やお問い合わせの対応 …他 ゆくゆくは店舗の売上管理も含めてホテル経営に関する 幅広い業務に携わっていただきたいと思っています。 【具体的なお仕事】 お客様応対や予約状況の確認、口コミへの返信、領収書整理、 売上管理など。館内巡回や朝食準備、他部署のフォローなど お仕事を一通り覚えていただくため、ホテル内

仕事内容入社年数に関わらず、成果をしっかり給与に反映。 年間休日は120日程度で、プライベートも大切にできます！ 【会社紹介】 株式会社中広は、創業45年以上の実績を持つ総合広告会社で、全国に「地域みっちゃく生活情報誌?」という無料情報誌を発行・配布しています。 東海地方を中心に、北海道から九州まで広範囲に展開しており、現在の発行部数は1300万部を超えています。 また、東証スタンダード・名証一部に上場している企業です。 現在、フリーマガジン事業の拡大に伴い、営業スタッフを新たに募集しています！ 【ここがポイント】 未経験でも安心してスタート！ 広告業界の知識がなくても心配ありません。先輩社

仕事内容【ルートインホテルズ】未来の店舗責任者を募集！【業界未経験でも歓迎】 <店舗責任者候補募集>必要なのは「コミュニケーション力」！全国＆海外展開しているルートイングループで働きませんか？ ホテルスタッフとして フロント業務、客室清掃等 各ポジションの業務理解からスタート。 ゆくゆくは、スタッフのマネジメントや 売上管理等を行う店舗責任者 (支配人・マネージャー)を目指します。 【大事なのはチームワーク】 ホテル運営には、フロントスタッフや ハウスキーパー、レストランスタッフなど 多くの人が携わっています。 お客様に良いサービスを提供するには 各ポジションの連携が欠かせません。 メンバー

仕事内容【ルートインホテル】ホテルスタッフ(正社員)大募集！【業界未経験も大歓迎】 フロント業務から宿泊プランの企画まで幅広い業務に携わるホテルスタッフ！業界・職種未経験の方も歓迎！ 受付やお部屋のご案内など、まずは簡単なフロント業務 ・チェックイン、チェックアウト、ルームキーのお渡し ・ご相談やお問い合わせの対応 …他 ゆくゆくは店舗の売上管理も含めてホテル経営に関する 幅広い業務に携わっていただきたいと思っています。 【具体的なお仕事】 お客様応対や予約状況の確認、口コミへの返信、領収書整理、 売上管理など。館内巡回や朝食準備、他部署のフォローなど お仕事を一通り覚えていただくため、ホテル内

仕事内容【ルートインホテル】ホテルスタッフ(正社員)大募集！【業界未経験も大歓迎】 フロント業務から宿泊プランの企画まで幅広い業務に携わるホテルスタッフ！業界・職種未経験の方も歓迎！ 受付やお部屋のご案内など、まずは簡単なフロント業務 ・チェックイン、チェックアウト、ルームキーのお渡し ・ご相談やお問い合わせの対応 …他 ゆくゆくは店舗の売上管理も含めてホテル経営に関する 幅広い業務に携わっていただきたいと思っています。 【具体的なお仕事】 お客様応対や予約状況の確認、口コミへの返信、領収書整理、 売上管理など。館内巡回や朝食準備、他部署のフォローなど お仕事を一通り覚えていただくため、ホテル内

仕事内容【ルートインホテルズ】未来の店舗責任者を募集！【業界未経験でも歓迎】 <店舗責任者候補募集>必要なのは「コミュニケーション力」！全国＆海外展開しているルートイングループで働きませんか？ ホテルスタッフとして フロント業務、客室清掃等 各ポジションの業務理解からスタート。 ゆくゆくは、スタッフのマネジメントや 売上管理等を行う店舗責任者 (支配人・マネージャー)を目指します。 【大事なのはチームワーク】 ホテル運営には、フロントスタッフや ハウスキーパー、レストランスタッフなど 多くの人が携わっています。 お客様に良いサービスを提供するには 各ポジションの連携が欠かせません。 メンバー