東京都武蔵野市の現場管理の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 東京都武蔵野市の建設会社 ■メインキャッチ 20-40代活躍中!!/建設会社の施工管理・工事監理者/建築/働き方を見直したい経験者へ!出張なしの施工管理求人 ■コメント ・遠方出張の負担なく働ける ・残業月20時間程度を備えた働きやすい環境 ・住宅手当を備えた働きやすい環境 ・これまでの業界・現場経験を活かしてステップアップ可能 ■雇用形態 正社員 ■職種 建設会社の施工管理・工事監理者【建築】 ■仕事内容 工事現場における施工管理業務を担当します。 工程・品質・安全などの管理を中心に、協力会社との調整や各種書類作成などを行います。 ■給与 年収400万円～500万円

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの土木施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤

仕事内容 こんな方にお勧め 施工管理としての経験から流れは理解はしているけど、更なる成長を目指したい方 一棟まるごと任される現場監督として活躍したい方 ポジションについて ・スキル・経験に応じたポジションをご用意しています ・担当案件は 1～3億円規模のRC造新築工事が中心 【主な業務内容】 ・RC造マンション・共同住宅の新築工事における施工管理（補助～現場監督） →ご経験に応じて担当範囲を決定します ・工程／品質／安全／原価管理 ・協力業者との打合せ・調整 ・納まり検討、材料手配 ・現場での指示出し・進行管理 ・お客様・設計事務所との調整 ・竣工対応、引渡しまでの一連の業務

仕事内容株式会社栄伸建設 【東京｜転勤なし】RC造住宅の施工管理◇都心メイン◇直行直帰可／手当充実／デザイン性の高い建築に強み 【仕事内容】 【東京｜転勤なし】RC造住宅の施工管理◇都心メイン◇直行直帰可／手当充実／デザイン性の高い建築に強み 【具体的な仕事内容】 ◆東京・関東近辺のRC造案件中心／直行直帰可・転勤なし／分業制で事務作業なし／建築士によるデザイン性の高い建物や自社設計物件を数多く手がける◆ ■業務内容 RC造建築工事における施工管理業務を担当します。デザイン性の高い設計事務所案件や自社設計物件、大手企業の不動産物件など、幅広い案件に携わります。 〇1人あたり1案件を約1年スパン

仕事内容エネルギー・プラント系施工管理 入社後は、経験やスキルに合わせた研修・OJTを実施。 未経験の方には、施工管理の基礎知識や安全教育から丁寧に指導し、 先輩社員が現場でしっかりサポートします。 経験者には、これまで培った知識や技術を活かしながら、 より大規模なプロジェクトや責任あるポジションでご活躍いただけます。 【仕事内容】 ＜ここがおすすめポイント＞ 未経験から国家資格取得を目指せる施工管理職 発電所・プラント・再生可能エネルギー施設など、大規模プロジェクトに携われる 充実した研修制度と先輩社員のサポートで安心スタート 資格取得支援制度あり 取得費用は会社がバックアップ

仕事内容未経験OK！充実の研修体制をご用意 アシスタント業務からでもスタートできます！ あなたもチャレンジしませんか？ 仕事内容： 【先輩社員がしっかりサポート！】 全国各地のプロジェクト先にて、 建設プロジェクトのスケジュール管理などの業務をお任せします。 現場作業などはありません。 まずはアシスタント業務からスタートしていただき、 将来的にはプロジェクトマネージャーに ステップアップすることが可能です。 ＜具体的には…＞ 以下の業務のサポートをお任せします。 ・書類管理（プロジェクトの写真撮影/書類の整理/CADソフトの操作など） ・進捗管理（プロジェクトの工程、スケジュールを管理） ・協力

仕事内容【年間休日120日】懐かしくて安心する“かあさんの味”を届ける店長候補｜多様なキャリアパス×研修制度であなたをバックアップ！｜大戸屋ごはん処 吉祥寺南口店 業種・業態: 和食・寿司、チェーン店 職種: 店長(候補) この仕事の魅力: 「おいしい」を追求する店内調理 創業以来、大戸屋は「手作りの家庭の味」にこだわり、食材の仕込みから調理までをすべて店内で行っています。セントラルキッチン方式ではないからこそ、店舗ごとに個性ある味を提供できるのが特徴です。ピークタイムを効率よく乗り切ったときの達成感や、お客様からの「おいしかった」の声が大きなやりがいに繋がります。 多様なキャリアパスと安心

仕事内容≪今期のグループスローガン≫ 【～感謝・感激・雨・嵐～】 ～感謝～ 常に感謝の気持ちを持とう！ ～感激～ どんなことでも共有して喜びを分け合おう！ ～雨～ 嫌なこと・苦手なことも一緒に乗り越えよう！ ～嵐～ 嵐のようにみんなが知っているいいイメージの会社になろう！ 弊社【社長】のこだわりポイント 【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する

仕事内容ディーエムソリューションズ株式会社 【東京】IPコラボ企画営業・プロデューサー/グッズ・イベント・施設タイアップ 【仕事内容】 【東京】IPコラボ企画営業・プロデューサー/グッズ・イベント・施設タイアップ 【具体的な仕事内容】 【年休127日/完全週休二日制/】 ■業務内容： アニメ・漫画・ゲーム・キャラクター等のIPを活用し、 企業や商業施設、百貨店、レジャー施設に対するコラボ企画を提案・事業化するポジションです。グッズ制作だけを目的とするのではなく、顧客や施設の集客・販促課題に合わせて、イベント、物販、飲食、回遊施策、SNS、EC等を組み合わせ、企画の立案から提案、権利元との調整、

仕事内容■会社名 東京都武蔵野市の建設会社 ■メインキャッチ 20-40代活躍中!!/建設会社の施工管理・工事監理者/建築/出張なしを重視する方へ!経験を活かせる経験者の施工管理 ■コメント ・産休・育休制度を備えた働きやすい環境 ・社宅制度を備えた働きやすい環境 ・資格手当を備えた働きやすい環境 ・これまでの業界・現場経験を活かしてステップアップ可能 ■雇用形態 正社員 ■職種 建設会社の施工管理・工事監理者【建築】 ■仕事内容 工事現場における施工管理業務を担当します。 工程・品質・安全などの管理を中心に、協力会社との調整や各種書類作成などを行います。 ■給与 年収500万円～600万

仕事内容株式会社アールプランナー 【東京／転居を伴う転勤なし】分譲住宅の施工管理｜残業月30h以内・直行直帰可｜完全週休2日｜面接1回 【仕事内容】 【東京／転居を伴う転勤なし】分譲住宅の施工管理｜残業月30h以内・直行直帰可｜完全週休2日｜面接1回 【具体的な仕事内容】 ～初年度につき現年収を保証／成長企業×技術者を大切にする社風／売上高過去最高更新中！／東証グロース＆名証メイン上場／DX推進で残業時間削減／直行直帰可能◎ ■業務内容 分譲住宅の建築施工管理（現場監督）をお任せします。 全体のスケジュールを策定し、工程ごとに職人さんや協力会社を手配。着工後は「工程」「品質」「安全」「原価」の

仕事内容株式会社スリーエス 【施設警備】心優しい社員がたくさん♪屋内勤務×座り仕事もあり ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《施設内警備で体の負担も少なめ》マンション、オフィスビル、商業施設などで受付、入退出管理、モニター監視など、施設利用者の安心・安全をサポート■施設の受付 従業員や業者の出入りをチェック ■モニター監視 防犯カメラで異常がないか確認 ■施設内の巡回 不審物や異常がないか見回り ■緊急対応 急病人の対応など ★これらの業務をローテーションで担当するため、飽きずに働けます！

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/09（金） 株式会社ガーデン シフト休【家系ラーメン店の運営責任者候補】無資格OK／育児休暇の取得実績あり！ 正社員 雇用先企業 株式会社ガーデン このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 接客・サービス系 サービス系店長・マネージャー／候補 仕事内容 未経験でもやさしくサポートしてくれる社風☆途中入社率高め◎手当も豊富♪出産後の復帰者も多く職場環境バッチリ！ 「お店づくりに興

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） ジャパンパトロール警備保障株式会社 首都圏南支社 入社時に必要な資格なし☆内勤として働く警備スタッフ☆ 正社員 未経験から始める内勤警備スタッフ！ワンルーム寮完備で遠方からの応募も大歓迎★ ＊…＊…おすすめPOINT…＊…＊ ■安定した収入が得られる固定月給制 ■未経験から安心してスタート可能 入社後3日間の研修制度あり！在籍スタッフの9割以上が未経験からのスタートです。 ■住まいのサポートも充実 オートロック付きのワンルーム寮を完備！なんと敷金、礼金、更新料は無料！遠方からのご応募も大歓迎です♪ ■幅広い年代が活躍中 若手からシニア

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 08:00 ～ 17:00 （実働8時間） ※プロジェクト先により、多少異なる場合があります。 ★働き方改革推進中！残業月平均21.3h！ 「アニメやゲーム、漫画、スポーツ観戦などエンタメを楽しむ」「動物園や美術館、植物園を巡る」「趣味の英語や韓国語を勉強する」「猫や犬などのペットとお家で過ごす」などプライベートを楽しめます。

仕事内容※35歳以下の方限定の求人です※ PCスキルは入社後でOK。入力・コピペから、年収450万円も。 ▼ステップ1｜PCの基本から、仲間と一緒に。 入社後は心強い30名以上の同期たちと研修からスタート。 WordやExcelの使い方、資料の作り方といったPCの基本から丁寧にレクチャーします。 PCに自信がない方も安心できる環境です。 ▼ステップ2｜簡単な入力・コピペから、無理なく。 はじめにお任せするのは専用フォーマットへの数字入力や、 文章のコピー＆ペーストといったシンプルな作業が中心。 マニュアルも完備しているので経験がなくても自分のペースで 着実に慣れていくことができます。 ▼ステッ

仕事内容東京都武蔵野市の施工管理職（東京）／正社員 (正社員) | 株式会社 飯田産業 ▼仕事内容 ■施工管理の仕事内容当社が開発する木造戸建住宅の工事にあたり、「スケジュール ・図面通りに進んでいるか」「安全に工事ができているか」などをチェックして管理する仕事です。 ・現場の進捗、行程管理 ・工事に必要な資材の見積、発注 ・図面と現状を踏まえた品質管理 ・安全管理 ＊業務変更範囲：会社の定める業務 (東京都武蔵野市) ▼職種 施工管理職（東京）／正社員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜400000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）)25

仕事内容外食大手コロワイドがグループ母体企業！ 年間休日120日程度＆実働8Hで安定性◎ 社宅・住宅手当で遠方からの応募もサポート ー誰もが知ってる『FRESHNESS BURGER』からの稀少なオファーをお届け！ー 丁寧に手づくりした“こだわりのメニュー”が口コミで広がり、富ヶ谷の小さなお店が全国へ展開するまでに成長を遂げ、現在は150店舗以上にまで拡大する飲食企業に成長しました。 “大人がくつろげるバーガーカフェ”がコンセプトとなっており、扱う食材は勿論、仕込み・メニュー・店舗の雰囲気にまでこだわった店舗づくりを徹底する、「いつ行っても安定した美味しさ」が楽しめる人気ブランドです。 ー1つ

仕事内容【居宅介護支援事業所部門の管理者業務】新しい挑戦を待つあなたへ！24QQケアプラン武蔵野で管理職として輝きませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 居宅介護支援の運営を支える管理者として、利用者様に寄り添う仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・居宅介護支援に関わる管理者業務 ・事業所の運営を支える業務 ・利用者様を支える居宅介護支援サービスの管理 ・職種や役職としての経験を活かし、現場をまとめる役割 ◆ 働き方 ・日勤専従の勤務 ・管理者として事業所運営に携わり、居宅介護支援の質を支えるポジションです ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000円〜 ≪基本給≫ 2

仕事内容【 弊社の簡単な紹介 】 当社は2021年に設立しました。施工内容としては、 ●大手ショッピングモールの幹線工事 ●クリニック・テナント・オフィスなどの新装工事 ●公共施設の改修工事 をメインにやらせて頂いております。 【 仕事内容 】 幹線設備や電灯コンセント設備、TEL・LAN・TV・インターホン設備、自動火災報知設備、監視カメラ設備、高圧受変電設備などの電気設備工事を手掛けています。 工事内容は多岐にわたるので、今までの工事経験を活かせる場面が必ずあると思います！存分にこれまでの技術を活かしていきましょう♪ ◯一日のスケジュール例 ・出勤 ・8時；現場で朝礼、作業開始（10時ごろに1

仕事内容■仕事内容 内装リフォームや建物の改修工事における施工管理業務全般をお任せします。具体的には外壁、防水、サッシ、電気、設備など、幅広い修繕に対応します。そこに住む方々の安全で快適な暮らしを支える、社会貢献性の高いお仕事です。 ■案件・商材の説明 UR都市機構や官公庁から直接案件を受託しています。公共性の高い大規模修繕工事が中心のため、業績は非常に安定しています。身近な住まいから街並みの維持まで、多岐にわたる改修プロジェクトに携わることが可能です。 ■業務イメージ まずは先輩社員に同行し、現場の流れを覚えることからスタートします。 ・URセンターの担当者との打ち合わせや日程調