株式会社東京エンジニアリング - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 Webアプリケーションの開発経験5年以上（言語問わず） 開発組織における5名～10名規模のマネジメント経験 1on1や評価を通してメンバーの育成をした経験 【尚可】 組織を横断しながらプロダクト開発に携わったご経験 リードエンジニアとしてのご経験 自ら仕組みを作り、事業や組織をスケールさせたご経験 エンジニア採用のご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 同社のミッションに共感できる方 変化対応力が高く、物事を俯瞰して見ることができる方 チームで協力し合いながら業務を遂行することができる方 【職種名

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・エンジニアリングマネージャー（もしくはリードエンジニア）のご経験 ・5年以上のWebアプリケーション開発経験 (言語は問わはない) ・エンジニアチームの生産性およびスキル向上を図った実績・経験 ・スクラムなどのアジャイル開発手法のリーダーシップ経験 【尚可】 ・CTOやVPoEの経験 ・スタートアップでの会社や事業立ち上げ経験 ・未経験のプログラミング言語やフレームワークへの取り組む意欲と能力 ・セールス部門などの非エンジニアの部門に対して技術的なアドバイスを行った経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットす

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・エンジニアリングマネジメントの実務経験 ・2名以上のチームのマネジメント経験 ・同社のミッション、バリューへの共感 ・ベンチャー企業の環境に対応可能な柔軟性、能動性 【尚可】 ・組織開発やカルチャー醸成への深い関心 ＜リモート勤務について＞ 週3日のリモートワークを基本としていますが、 一部社員は毎日出社となる場合がございます。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【東京：リモート】エンジニアリングマネージャー ※土日休み 【仕事内容】 日本を代表する企業の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・CS、ソフトウェア工学、AI、機械学習、数学、物理等の学士号または同等の実務経験 ・8名以上の組織マネジメント経験（エンジニアリングマネージャーやテックリード等） ・フルスタック（TypeScript／React， Python）でのWebアプリ開発経験（5年以上） ・クラウド（AWS， GCP， Azure等）およびコンテナ技術（Docker， K8s）の理解 ・顧客との要件定義、技術説明、プロジェクト推進の経験 ・ビジネスレベルの英語力および流暢な日本語力 【尚可】 ・LLM／RAGの実装経験（ベクトルDB、プロンプト設計、評価手法等） ・AI／機械学

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社で5年以上（目安）のWeb開発経験（設計～運用までの一連の工程経験が必要） ・開発チームをリードした経験（規模は問わない）、または今後マネジメントの領域に挑戦したい志向をお持ちの方 ・アジャイル／スクラムの経験 ・PHP、Ruby、Go、TypeScript、Pythonいずれかを用いたプロダクト開発経験 ・プロダクト価値に興味関心を持っており、領域に閉じずに事業に必要なことは取り組むマインドをお持ちの方 【尚可】 ・PHP（Laravel）での開発経験 ・新規サービス（事業）の立ち上げやチーム立ち上げ経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「

仕事内容【応募資格】 [必須] ■システム開発の幅広いご経験があって、 メンバーの評価や目標管理などマネジメントの経験がある方 ■経営や組織作りのご志向性がある方 ※出社頻度は週1程度です。 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京】エンジニアリングマネジャー（年収800万円～1500万円） 【仕事内容】 スタートアップでありながらグロース市場上場のトライアルグループに属しておりスピード感＋安心感の両方を感じていただけるはずです！ 新機能追加や大規模サービスへの関わりや、これまでのご経験を活かし… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】同社は

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ソフトウェアエンジニアとしての業務における開発経験と知識 ・5～10人以上のチームにおけるチーム開発のマネジメント経験 ・エンジニア採用（社員・業務委託）の経験 ・ネイティブレベルでの日本語によるコミュニケーション能力 ・アジャイル開発のプロセス設計と推進の経験 【開発環境】 ・CTO／VPoE／EngineeringManagerの経験 ・開発組織の立ち上げ経験 ・エンジニア育成環境の構築の推進経験 ・事業のロードマップを前提とした技術戦略設計と組織設計・運営の経験 ・全社的なエンジニアリング組織の広報を推進した経験 [歓迎] ※活かせる経験については

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・PHP（Laravel）、JavaScript（React）における開発経験 ・自社プロダクト（Webサービス）の開発経験5年以上 ・事業計画に基づく経営層への定期レポーティング経験 ・プロダクトロードマップの策定、計画に基づいた組織構築・戦略の立案と運用経験 ・プロジェクトマネジメント／サービスマネジメントの経験 ・採用計画の立案と実行経験 【尚可】 ・スタートアップ、ベンチャー企業におけるエンジニアリングマネージャーの経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・同社のミッション・バリュー・カル

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・5年以上のシステム開発または運用保守経験 ・3年以上のテックリードまたはエンジニアリングマネージャーとしての経験 ・20名以上のエンジニアリング組織におけるマネジメント経験（VPoE、CTO、開発本部長など） ・経営層と連携し、事業計画に基づいた技術戦略を策定、実行した経験 ・複数のプロダクトやチームを横断したピープルマネジメント、組織開発の経験 【尚可】 ・急成長フェーズのIT企業におけるVPoE／CTOとしての実務経験 ・大規模サービスにおける技術的負債の解消やアーキテクチャリングをリードした経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に

仕事内容【エンジニアリングマネジャー】技術戦略と組織成長を担う中核ポジション（エムスリーグループ） 株式会社イーウェル - 人も、企業も、ウェルビーイングへ 仕事内容 【イーウェルが提供する価値】 健診分野では予約・結果のフォーマットがバラバラで、企業側の事務負担やデータ利活用が阻まれているというレガシーな課題があります。イーウェルはこれを解決する一元化システムを開発、提供し業務効率化とデータの標準化を実現しています。 一方、昨今の福利厚生の在り方として、各社の特性に即したモデルや従業員それぞれのライフステージに合わせた健康投資の最適化が課題とされていますが、イーウェルは個社毎、個人に応じたパーソ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・開発チームでのエンジニアマネージメント経験 ・チームによるWebアプリケーション開発経験 ・エンジニアの人事評価とフィードバックの経験 【尚可】 ・自社サービスの開発責任者経験 ・組織の仕組み作りやメンバー育成の経験 ・ダイレクトリクルートによるハイレイヤーの採用経験 【働き方】 ・週4日までのリモートワークが可能です。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・同社のミッション、バリュー、カルチャーに共感していただける方 「ユーザーの行動が全て」「シンプルに解決する」「自分で考え自分で動く」「

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理業務経験をお持ちの方 [歓迎] ・総務業務経験をお持ちの方 ・マネジメント経験をお持ちの方 【職種名】 新宿区(東京) 総務経理・水処理エンジニアリング企業将来の管理職候補◎年休123日◎残業ほぼ無 【仕事内容】 経理総務（将来の管理職候補）として幅広い業務でご活躍いただきます。 【具体的には…】 ・仕訳業務 ・入出金管理 ・月次決算業務 ・年次決算業務（決算書作成の前段階まで担当／最終は税理士対応） ・給与計算 ・労務管理 ・その他、総務関連業務全般 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 ○経営中枢に近いポジション ・総務・経理を横

仕事内容コカ・コーラ ボトラーズジャパン株式会社 【東京／マネージャー】データエンジニアリング・アナリティクス ※大手飲料メーカー／在宅可／成長機会◎ 【仕事内容】 【東京／マネージャー】データエンジニアリング・アナリティクス ※大手飲料メーカー／在宅可／成長機会◎ 【具体的な仕事内容】 ～グローバルブランド／全国規模の大きなやりがい／実データを活用し成長機会がある貴重なポジションです～ 「コカ・コーラ」や「アクエリアス」、「ファンタ」などの清涼飲料製造、加工および販売を行う同社にてデータエンジニアのマネージャー候補としてご活躍いただける方を募集します。 ■業務内容 本ポジションは自動販売

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ソフトウェア開発の実務経験（設計やコードレビューが可能なレベル） ・5名以上のエンジニアチームをマネジメントした経験 ・採用・評価・育成に関する実務経験 【尚可】 ・スタートアップや急成長フェーズの組織でのマネジメント経験 ・採用戦略や評価制度設計に関わった経験 ・アジャイル開発の導入・改善推進経験 ・グローバルチームのマネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・チームの成果を第一に考え、エンジニアの成長を支援できる方 ・技術的バックグラウンドを活かしつつ、マネジメントに主体的に取り組

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・Webアプリケーション開発の経験 ・チームリードや後輩育成などの経験 【尚可】 ・エンジニアリングマネージャー（EM）へのキャリアチェンジを目指している方 ・アジャイル・スクラム開発の実践経験、またはスクラムマスターとしての経験 ・GitHub CopilotなどのAIツールを活用した開発プロセスの効率化経験 ・エンジニア採用や技術広報（テックブログ、登壇支援等）に関わった経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・「自分が作る」から「チームで勝つ」フェーズに挑戦したい方 ・変化を楽しめる柔軟性が

仕事内容業務内容 お取引のない企業様への人材活用の提案営業、お取り引きいただいているクライアントの サポートやポスト拡大提案、 派遣先で働く当社スタッフさんの就業サポートをおこなって いただきます。 スタッフサービスのクライアントサービスは単なる人材派遣の営業ではなく、紹介事業や 請負事業なども含めた広範囲での提案が可能なお仕事です。 【具体的には】 １）未取引企業様への新規提案営業 既存のクライアントだけでの対応ではなく、多くの就業機会を創出するために、 担当エリアの企業様に定期的に訪問していただきます。 現在お取引のない企業様からすぐにオーダーをいただくのは難しいことですが、 定期的に人材

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・Pythonを用いたWeb開発経験（3年以上） ・5名以上の開発チームのマネジメント経験 ・クラウドサービス(AWS／Azure／GCP)の基本的な知識、および実務経験 【尚可】 ・VPoEまたは同等の上級技術管理職経験 ・スタートアップ企業での開発経験 ・エンジニア採用経験、評価制度の構築・運用経験 ・国際的な開発チームのマネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・顧客・事業に興味をもち、顧客への提供価値をベースに最新技術を追求、活用する姿勢がある方 ・チームのために自らが率先して動

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須 ・業務においてCADやモニタリングツールの使用経験を有する方 ・PCを利用した資料作成経験を有する方および次のいずれか一つの経験がある方 ・再生可能エネルギー発電の設計：経験5年以上 ・再生可能エネルギー発電の許認可申請：経験5年以上 ・再生可能エネルギー発電の建設：経験5年以上 ・再生可能エネルギー発電所のO&M：経験5年以上 ・発電所や重電プラントの建設経験：5年以上 【職種名】 【東京・千代田区】エンジニアリングマネージャー/再生可能エネルギーファンドを運営 【仕事内容】 ＜業務内容＞ ■入社直後 当社が管理運営する再生可能エネルギー発電所の

仕事内容仕事内容 【コンサルティングエンジニア/リモート可】兼松グループ/製造業のDX推進を支援！/CAD・PDM・PLM導入で顧客課題を解決＜完全週休二日制/服装自由/福利厚生充実＞ 当部門について 当部門は、日本の成長エンジンである自動車をはじめとする製造業に特化し、「デジタルエンジニアリング」の全国シェア拡大を目指す戦略部門です。設計開発・CAE（解析）領域の課題解決に深くコミットし、お客様の事業変革を最前線で支援しています。 組織構成 本ポジションは、部門の成長を牽引する業務コンサルティングチームの創設メンバーです。製造業の設計・開発領域における専門性とコンサルティング能力を融合させ、部門の提

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■エンジニアリングマネージャー（EM）またはテックリードとしての経験 ■複数の言語を用いた開発経験 ┗JavaScript、TypeScript、React、Vue.js、Angular、Ruby、PHPなど 【尚可】 ■実務でのコードレビュー経験 ■AWSなどインフラ構築・変更の経験 ■Auth0などのIDaaSを使った認証認可フローの実装経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自分の意見にとらわれすぎず、他者の意見を尊重し受け入れられる方 ・コミュニケーションを大切にし、仲間と共に成長して