愛知県知立市の大卒の求人・仕事・採用

仕事内容＜27卒＞【総合職（税務コンサルティング、資産税コンサルティング）】幅広いお客様の税務や会計処理をサポート／研修制度充実／土日祝休み ▼仕事内容 ■配属職種：総合職 最初の1年は、内勤業務をマスターすることが中心となります。 また、半年目くらいから上司や先輩との同行により外勤業務を経験し、入社1年をめどにお客様を担当します。 その後は、保有する資格や本人の能力に応じて段階的に規模の大きな案件を担当していきます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 (愛知県知立市) ▼職種 財務・会計コンサルタント(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与補足】 ■院卒・大卒 ・月給：2

仕事内容マイカー通勤OK！手厚い福利厚生◎大卒/保育士/管理栄養士手当有り 募集職種: 歯科助手 仕事内容: アシスタント業務、患者さんの応対、滅菌業務など医院に関することで、資格がなくてもできることがお仕事になります。 資格: 資格等必要ありません。 勤務時間: 平日 8:30～19:30 (休憩90分) 土曜 8:30～18:00（休憩60分） 休日・休暇: 週休２.５日あり 福利厚生: 退職金制度あり 特徴: 一般歯科 / 矯正歯科 / 小児歯科 / 口腔外科 / 未経験OK / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 車通勤可 / 育児支援あり / 残業ほぼなし / 年間休日120日以上

勤務時間9：00～18：30（休憩90分） 10：30～18：30（木曜/休憩60分） 9：00～13：00（土曜/休憩なし） 残業ほぼなし ＊上記時間内で勤務時間応相談

仕事内容【知立市谷田町西】未経験OK・年齢不問◎週1～5日の間で勤務可能☆日数や時間は相談可♪患者様と丁寧にコミュニケーションをとっていただける方は大歓迎！ 募集職種: 薬剤師 仕事内容: 薬剤師としての業務全般 ＊監査機器を導入 ＊服薬指導・薬歴記入についてのアシスト機能あり ＊取扱品目数:1,200品目以上 業務変更範囲:会社の定める業務 転勤なし 雇用期間の定めあり（3ヵ月/原則更新） 資格: 薬剤師 大卒以上 経験不問 年齢不問 勤務時間: 9：00～18：30（休憩90分） 10：30～18：30（木曜/休憩60分） 9：00～13：00（土曜/休憩なし） 残業ほぼなし ＊上記時

仕事内容【正社員】不動産事務スタッフ★年休125日★資格取得支援★土日祝休み★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|知立市/6JIM ★未経験からオフィスデビュー♪不動産事務スタッフ★ 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! 残業ほぼナシ!仕事終わりの予定も立てやすい! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Award

勤務時間月〜土曜日：10:00〜21:00 日曜日のみ：9:00〜21:00 週2日から勤務OK 1日4時間から勤務OK シフト自己申告制 土日（どちらかでも可）に入れる方歓迎

仕事内容販売スタッフ コスメ・化粧品好きの方歓迎髪色自由・ネイルもOKです。 [職場情報] 募集情報 [給与] 時給：1200円〜（※登録販売者資格がある方） 試用期間あり 約3ヶ月（時給変動なし） [勤務地] 愛知県知立市長篠町大山18-1 [時間・勤務日] 月〜土曜日：10:00〜21:00 日曜日のみ：9:00〜21:00 週2日から勤務OK 1日4時間から勤務OK シフト自己申告制 土日（どちらかでも可）に入れる方歓迎 [期間] 長期 [資格] フリーター歓迎 主婦・主夫歓迎 副業・Wワーク歓迎 登録販売者資格必須 大卒以上 [待遇] 交通費全額支給 制服貸与 社員割引あり

仕事内容医療法人グリーンスウォード 医療法人の【事務長(クリニックの運営サポート)】★年休127日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【注目レア求人★】クリニックの安定稼働を支える運営管理業務全般をお任せします。現場スタッフと連携し、より良い環境整備を担っていただきます。各クリニックが円滑に診療を行えるよう、事務局として運営全般をサポートしていただきます！ 現場スタッフと連携し、より良い医療環境を整えるお仕事です！ ・クリニックの運営サポートおよび業務改善 ・備品や設備の管理、行政手続き ・採用

仕事内容【正社員】データ入力などの事務スタッフ★年休125日★資格取得支援★土日祝休み★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|知立市/6JIM ★未経験からオフィスデビュー♪データ入力などの事務スタッフ★ 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! 残業ほぼナシ!仕事終わりの予定も立てやすい! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Want

仕事内容フライドチキン専門店の店長候補 未経験でも月給24万円以上★学べる環境で着実に成長できる♪週休2日制＋半期1回4連休取得制度あり [お仕事内容] ■働きやすい環境づくり 店長をサポートする「ストアチーフ(アルバイト)」を 配置しているため、社員の急な出勤が発生しにくく、 無理のない働き方が整っています。 週休2日制に加え、半年ごとに 4連休を取得できる制度もあり、 メリハリをつけて働ける環境です。 ■未経験からキャリアアップ可能 専属トレーナーのもとで店舗運営の基礎から学び、 入社2年を目安に店長への ステップアップを目指せます。 その後も、 ・複数店舗を管理するSI(店舗管理責任者)

仕事内容【正社員】カスタマーサポート★年休125日★資格取得支援★土日祝休み★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|知立市/6CMS マニュアル完備!シンプルな一次受付&データ入力のお仕事◎ 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! 残業ほぼナシ!仕事終わりの予定も立てやすい! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Aw

仕事内容【正社員】人事教育担当★土日休み★年休125日★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|知立市/6JIN 社員の成長を支える♪人事教育・研修担当! 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! フレックスタイム制導入!予定に合わせて柔軟に働けます! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選出&ホワイト企業認

仕事内容「月平均残業10時間。」 自分の時間は、自分のために使おう。 家電、自動車、ロボット等の品質管理／生産管理／試作製造◆希望や経験に合わせたプロジェクトに就業 【省エネ推進・改善企画業務】・生産設備の省エネルギー化に関するデータ集約・環境負荷低減に向けた資料作成・省エネに関する改善提案、企画、実行・現場担当者との調整業務・工場の状況確認、実態調査 【業務で使用するツール】Excel、Word、PowerPoint ＜関わる製品例＞ ・自動車部品 ・家電 ・スマートフォン ・ロボット ・半導体 など多彩な製品があります。 次世代自動車やロケットなど最先端分野にも携わることができます。 実務

仕事内容株式会社スズキ自販中部 ショールーム営業／未経験歓迎／年休115日／インセンティブ有 【求人要約】 ■未経験OK／先輩からのOJTで営業をイチから学ぶ ★経営安定／国内シェア2位のスズキの直営ディーラー ★待遇／賞与実績年6.2カ月・水曜定休・インセン有 【仕事内容】 【飛び込み営業はありません】当社ショールームで、車のご案内から提案、契約、アフターフォローまでを担当 【具体的な仕事内容】 お客様がお見えになったら、“すぐに笑顔でお出迎え”するー この「お出迎えの仕方」を当社では最初に教えていきます。 だから、業界が初めてでも、営業が初めてでも、大丈夫！ 素直に学び、『成長したい』

仕事内容【正社員】リクルーティングアドバイザー★土日休み★年休125日★ホワイト認定★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|知立市/6RAD 「人と話すのが好き」――その“得意”が武器になります! 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! 昇給・賞与年2回あり!頑張りに応じてインセンティブも支給! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! W

仕事内容未経験でも月給24万円以上★学べる環境で着実に成長できる♪週休2日制＋半期1回4連休取得制度あり ■働きやすい環境づくり 店長をサポートする「ストアチーフ(アルバイト)」を 配置しているため、社員の急な出勤が発生しにくく、 無理のない働き方が整っています。 週休2日制に加え、半年ごとに 4連休を取得できる制度もあり、 メリハリをつけて働ける環境です。 ■未経験からキャリアアップ可能 専属トレーナーのもとで店舗運営の基礎から学び、 入社2年を目安に店長への ステップアップを目指せます。 その後も、 ・複数店舗を管理するSI(店舗管理責任者) ・ユニットマネージャー ・エリアマネージャー ・店舗

仕事内容【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】Excel。PC基本操作。【活かせる経験】Excel 「月平均残業10時間。」 自分の時間は、自分のために使おう。 家電、自動車、ロボット等の品質管理／生産管理／試作製造◆希望や経験に合わせたプロジェクトに就業 【工場運営業務】●生物多様性についての実行・推進のサポート業務・ふれあいパークの運営●部署内のサポート業務・各種工場内の環境系資料の作成など 【業務で使用するツール】Excel、Word、PowerPoint ＜関わる製品例＞ ・自動車部品 ・家電 ・スマートフォン ・ロボット ・半導体 など多彩な製品があります。 次世代自動車やロケ

仕事内容【正社員】人材会社での採用サポートスタッフ★年休120日★土日休み★インセンあり★ホワイト認定★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|知立市/6SAL 未経験から人材業界デビュー♪採用サポートスタッフ◎ 年間休日120日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! 昇給・賞与年2回あり!実績に応じたインセンティブ支給◎ 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す

仕事内容【正社員】人材会社でのキャリアサポート担当★年休120日★土日休み★インセンあり★ホワイト認定★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|知立市/6SAL ★求職者の未来を支える!キャリアサポート担当★ 年間休日120日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! 昇給・賞与年2回あり!頑張りに応じてインセンティブ支給◎ 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社

仕事内容「月平均残業10時間。」 自分の時間は、自分のために使おう。 家電、自動車、ロボット等の品質管理／生産管理／試作製造◆希望や経験に合わせたプロジェクトに就業 【生産工場の改善改革推進業務】・作業効率向上に向けた改善検討・働き方や運営改善の企画、推進・設備の電力化に向けた検討、推進・現場状況の確認・資料作成・業者との打合せ、立会い業務 【業務で使用するツール】Excel、Word、PowerPoint ＜関わる製品例＞ ・自動車部品 ・家電 ・スマートフォン ・ロボット ・半導体 など多彩な製品があります。 次世代自動車やロケットなど最先端分野にも携わることができます。 実務未経験の方や

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 夢と感動であふれた“おもちゃ箱カンパニー“をテーマに100年企業を目指すKEIZ（ケイズ）。 実現のためには1人1人がエンターテイナーであり続けることが必要だと考えます。 ハロウィンで仮装パーティを開いたり、 誕生日のお客様にバースデイソングを流したり、 社内結婚した仲間には閉店後にサプライズパーティを企画したりと人を楽しませる事に対しては全力です。 もちろんマニュアルにこのような決まりはありません。 スタッフ自身がどうしたらお客様に喜んでもらえるか、 スタッフをワクワクさせられるかを常に考えているからこそ生まれ

仕事内容【正社員】M&Aに関するコールスタッフ★土日祝休み★トークマニュアル完備★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|知立市/6RAD ★未経験からスタート歓迎!金融知識も身につきます★ 年間休日125日&土日祝休み!プライベートも大切にできる環境! 昇給・賞与年2回あり!頑張りに応じてインセンティブも支給! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Want