神奈川県川崎市多摩区の認定看護師 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容向ヶ丘遊園駅＜正看護師免許必須＞ 保育園看護師TOPクラスの求人数・人気の施設をご紹介可能！ 残業なし、認可保育園希望、すぐに転職したい…全て叶えます ・電話登録、SNS登録OK！ ・職場見学OK！ ・転職成功2500名以上の実績がございます◎ 看護師業務全般をお任せします。 【下記業務をお願いします】 ・子どもたちの体調管理 ・健康診断 ・歯科健診の補助 ・園内の衛生管理 ・手洗い・うがいなどの衛生指導 ・保護者への保健指導 ・子どもたちの保育 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 【キャリアコンサルタントをご紹介！】 ・ぴったりの

仕事内容【看護師業務全般】 子どもたちの「心と体のすこやかな成長」を一番近くで見守り、医療のプロとして日々の安心・安全を守るお仕事です！ 園児定員60人 【 主な業務内容 】 ・健康管理・衛生指導 園児の毎日の健康観察、定期健診のサポート、身体測定 ・応急処置・救急対応 園内でのケガ、急な発熱・体調不良時の処置や受診判断 ・情報発信・啓発 「保健だより」の作成・発行、園内の感染症対策の周知 ・園児・保護者ケア アレルギー児への対応、保護者様からの健康相談・ケア ・保育補助・サポート 状況に応じた各クラスの保育補助（お散歩の同行など） ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応していた

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市多摩区の訪問看護 ■メインキャッチ 20-40代活躍中/訪問看護での看護師業務/緩和ケア認定看護師2名在籍/アットホーム/同行訪問あり/年間休日120日/残業ほぼなし/ ■コメント 令和元年12月に開設された訪問看護ステーションでの増員募集です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護・診療の正看護師 ■仕事内容 ◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。 （主な業務内容） ・ターミナルケア ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 ・褥瘡の予防と処理 ・カテーテル・人工肛門の管理 ・床ずれ処置・点滴・服薬管理 ◆オンコール ・当番頻度

仕事内容【タイトル】 リハビリステーション川崎麻生 作業療法士 【仕事内容】 高齢者を対象としたリハビリ業務全般。日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂きます。また、医師・看護師など様々な人との連携が必要となります。 【訪問件数／手段】※訪問キャンセル率7％～8％ バイク・車にて1日5件～6件、110件／月前後のお客様を担当します。※多摩区、高津区、狛江市 ＜ポイント＞ ■組織運営に関わる意欲の有る方を評価する方針です。 →教育研修費年間3万支給、認定資格取得者は給与UP、時間外会議や社内勉強会参加者には手当支給 ■勉強会や研修制度充実 →入社導入研修2週間実施（座学、PT・OT・ST・

仕事内容【タイトル】 リハビリステーション川崎多摩 理学療法士 【仕事内容】 高齢者を対象としたリハビリ業務全般。日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂きます。また、医師・看護師など様々な人との連携が必要となります。 【訪問件数／手段】※訪問キャンセル率7％～8％ バイク・車にて1日5件～6件、110件／月前後のお客様を担当します。※多摩区、高津区、狛江市 ＜ポイント＞ ■組織運営に関わる意欲の有る方を評価する方針です。 →教育研修費年間3万支給、認定資格取得者は給与UP、時間外会議や社内勉強会参加者には手当支給 ■勉強会や研修制度充実 →入社導入研修2週間実施（座学、PT・OT・ST・

仕事内容【タイトル】 リハビリステーション川崎宮前 理学療法士 【仕事内容】 高齢者を対象としたリハビリ業務全般。日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂きます。また、医師・看護師など様々な人との連携が必要となります。 【訪問件数／手段】※訪問キャンセル率7％～8％ バイク・車にて1日5件～6件、110件／月前後のお客様を担当します。※多摩区、高津区、狛江市 ＜ポイント＞ ■組織運営に関わる意欲の有る方を評価する方針です。 →教育研修費年間3万支給、認定資格取得者は給与UP、時間外会議や社内勉強会参加者には手当支給 ■勉強会や研修制度充実 →入社導入研修2週間実施（座学、PT・OT・ST・

仕事内容【仕事内容】 ◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。 （主な業務内容） ・ターミナルケア ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 ・褥瘡の予防と処理 ・カテーテル・人工肛門の管理 ・床ずれ処置・点滴・服薬管理 ◆オンコール ・当番頻度：月5回 ・出動回数：月2～3回、お看取りの際の出動が多いです。 ◆移動手段 車、自転車 ※現在はほとんど車での訪問となっております。 ◆記録の仕方 ・電子カルテ ◆受け持ち方式 チーム制 ◆介護保険：医療保険の割合 ・5対5 ◆看護師人数 5名（常勤1名、非常勤4名） 年齢層：40代 認定看護師1名在籍 ◆患者層 がん

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 ◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。 （主な業務内容） ・ターミナルケア ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 ・褥瘡の予防と処理 ・カテーテル・人工肛門の管理 ・床ずれ処置・点滴・服薬管理 ◆オンコール ・当番頻度：月5回 ・出動回数：月2〜3回、お看取りの際の出動が多いです。 ◆移動手段 車、自転車 ※現在はほとんど車での訪問となっております。 ◆記録の仕方 ・電子カルテ ◆受け持ち方式 チーム制 ◆介護保険：医療保険の割合 ・5対5 ◆看護師人数 5名（常勤1名、非常

仕事内容経験不問！充実した研修制度・資格取得支援制度あり！豊富な福利厚生もご用意！全国20都道県・33法人を全国各地で広域的に展開しております、湖山医療福祉グループの一員です！＜川崎市多摩区＞ 未経験可/ブランク可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務全般 【業務内容】 薬の管理、セット、配薬 往診対応 経管栄養、準備、滴下 PC、スマートフォン端末での記録業務（データ入力業務） ご利用者様の処理 受診対応（基本ご家族様対応） その他 【施設概要】 入所146床（従来型102名・ユニット型44名） ショートステイ20床（従来型多床室）

仕事内容【仕事内容】 ◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。 （主な業務内容） ・ターミナルケア ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 ・褥瘡の予防と処理 ・カテーテル・人工肛門の管理 ・床ずれ処置・点滴・服薬管理 ◆オンコール ・当番頻度：月5回 ・出動回数：月2～3回、お看取りの際の出動が多いです。 ◆移動手段 車、自転車 ※現在はほとんど車での訪問となっております。 ◆記録の仕方 ・電子カルテ ◆受け持ち方式 チーム制 ◆介護保険：医療保険の割合 ・5対5 ◆看護師人数 5名（常勤1名、非常勤4名） 年齢層：30代～40代 認定看護師2名在籍 ◆患者

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市多摩区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の看護職/神奈川県川崎市多摩区/正社員/月給340000円~340000円 ■コメント 年休120日！☆訪問看護の看護職★◇ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護の看護職 ■仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 ターミナルケア 患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 褥瘡の予防と処理 カテーテル・人工肛門の管理 床ずれ処置・点滴・服薬管理 オンコールは当番は要相談、土日のオンコールは月1回程度 移動手段は車または自転車（現在はほとんど車での訪問です）。 電子カルテ使用。 チーム制での受け持ち。 介護

仕事内容年間休日数120日以上♪訪問看護経験がなくてもOK◎フォロー体制がしっかり整っていて働きやすい訪問看護ステーションです 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 訪問看護ステーションでの看護業務全般 ・ターミナルケア ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 ・褥瘡の予防と処理 ・カテーテル・人工肛門の管理 ・床ずれ処置・点滴・服薬管理 オンコールは当番は要相談、土日のオンコールは月1回程度 移動手段は車または自転車（現在はほとんど車での訪問です）。 電子カルテ使用。 チーム制での受け持ち。 介護保険と医療保険の割合は5対5。 患者様層はがん末期の方が多いです。医療保険利用のうち、

仕事内容【仕事内容】 ◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。 （主な業務内容） ・ターミナルケア ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 ・褥瘡の予防と処理 ・カテーテル・人工肛門の管理 ・床ずれ処置・点滴・服薬管理 ◆オンコール ・当番頻度：月5回 ・出動回数：月2～3回、お看取りの際の出動が多いです。 ◆移動手段 車、自転車 ※現在はほとんど車での訪問となっております。 ◆記録の仕方 ・電子カルテ ◆受け持ち方式 チーム制 ◆介護保険：医療保険の割合 ・5対5 ◆看護師人数 5名（常勤1名、非常勤4名） 年齢層：30代～40代 認定看護師2名在籍 ◆患者

仕事内容■お仕事内容 ◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。 （主な業務内容） ・ターミナルケア ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 ・褥瘡の予防と処理 ・カテーテル・人工肛門の管理 ・床ずれ処置・点滴・服薬管理 ◆オンコール ・当番頻度：月5回 ・出動回数：月2～3回、お看取りの際の出動が多いです。 ◆移動手段 車、自転車 ※現在はほとんど車での訪問となっております。 ◆記録の仕方 ・電子カルテ ◆受け持ち方式 チーム制 ◆介護保険：医療保険の割合 ・5対5 ◆看護師人数 5名（常勤1名、非常勤4名） 年齢層：30代～40代 認定看護師2名在籍 ◆患者

仕事内容【仕事内容】 訪問看護のキャリアをゼロから築ける環境が整っています。 入職後は同行訪問からスタートするため、ブランクがある方や訪問看護が初めての方も無理なく現場に慣れることができます。 【主な業務内容】 ・訪問看護ステーションにおける看護業務全般 ・利用者宅への訪問、バイタル測定・処置・療養上の相談対応など ・緩和ケア認定看護師が在籍しており、実践を通じてケアの知識を深めることができます 【働きやすさのポイント】 ・日曜固定休のため、プライベートや家族との予定が組みやすい ・夜勤なしで生活リズムを安定させながら勤務できます 【給与詳細】 月給28万円 ・昇給：あり ・賞与：あり ・資格手当

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市多摩区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の看護師/准看護師/川崎市多摩区/訪看/高給与：年収400万～/年間休日120日/残業少なめ/プライベート充実/正看護師/SY ■コメント 求人の詳細情報については、別途お伝えさせていただきます。 お気軽にお問合せくださいませ。 具体的に転職や就業をお考えの方、とりあえず情報を見たい方、現職で悩んでいる方、 まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。 一人ひとりに親身になってご相談を承ります。 ただ求人をご案内するだけではなく、 今後のキャリアアップ、プライベートとの両立など、 長期的にご活躍いただけるよう一

仕事内容経験不問！充実した研修制度・資格取得支援制度あり！豊富な福利厚生もご用意！全国20都道県・33法人を全国各地で広域的に展開しております、湖山医療福祉グループの一員です！＜川崎市麻生区＞ ブランク可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務全般 【業務内容】 薬の管理、セット、配薬 往診対応 経管栄養、準備、滴下 PC、スマートフォン端末での記録業務（データ入力業務） ご利用者様の処理 受診対応（基本ご家族様対応） その他 【施設概要】 入所146床（従来型102名・ユニット型44名） ショートステイ20床（従来型多床室） 地域交流ス

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 ◎訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。 （主な業務内容） ・ターミナルケア ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 ・褥瘡の予防と処理 ・カテーテル・人工肛門の管理 ・床ずれ処置・点滴・服薬管理 ■アピールポイント ・訪問看護未経験の方も大歓迎！ 代表が緩和ケア認定看護師でしっかりと教えてくれます ・年間休日120日！ 常勤でもオンコール回数は月5回程度とプライベートとの両立がはかりやすいです ・子育てに理解のある環境！ スタッフは子育て中の40代が多く、子育てへの理解が深い環境にあります ・時短勤務など働き方の相談可能！ 午前中のみや

仕事内容訪問看護での看護師業務/緩和ケア認定看護師2名在籍/アットホーム/同行訪問あり/年間休日120日 ◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。 （主な業務内容） ・ターミナルケア ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 ・褥瘡の予防と処理 ・カテーテル・人工肛門の管理 ・床ずれ処置・点滴・服薬管理 ◆オンコール ・当番頻度：月5回 ・出動回数：月2～3回、お看取りの際の出動が多いです。 ◆移動手段 車、自転車 ※現在はほとんど車での訪問となっております。 ◆記録の仕方 ・電子カルテ ◆受け持ち方式 チーム制 ◆介護保険：医療保険の割合 ・5対5 ◆看護師人

仕事内容株式会社Luxem Luxem訪問看護リハビリステーション川崎多摩 求人番号：440415 更新日：2026年05月26日 【神奈川県／川崎市】 最寄り駅より徒歩2分！土日祝休みの訪問看護での看護師募集＜日勤常勤＞ 給与 月収28.0万円 ～ 年収336万円 ～ 勤務地 神奈川県川崎市多摩区●小田急小田原線 「向ケ丘遊園」駅 徒歩2分 アドバイザーより 【ブランクがある方も安心！】 ■『ブランクが長くて、現場に復帰するのが不安…』という方にも、OJT研修や、先輩が同行したりと、入職後のフォロー体制をしっかりとしてくれるから安心です！ 【仕事・プライベートの両立が可能な職場です！非