埼玉県所沢市の看護師 訪問看護ステーションの求人・転職・中途採用

仕事内容看護師（正職員） 内視鏡検査を含む、外来看護師業務をお願いします｡ ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ 【人柄重視の採用】 ・患者様に寄り添う丁寧な対応ができる方 ・臨機応変に業務を行える方 ・チームとして他のスタッフと協力関係を構築できる方 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ 2月中旬：勤務開始 3月1日・2日：内覧会予定 3月初旬：新規開院 休日休暇 完全週休2日制、年末年始、夏季休暇 完全週休2日（火・日曜の奇数週、他付2～3回） 休診日：火曜・日曜の奇数週 待遇・福利厚生 社会保険完備、 昇給あり、 賞与あり、 交通費支給、 制服貸与、 育休・

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時45分〜12時45分 就業時間２：14時45分〜18時45分 就業時間３：8時45分〜17時15分又は8時45分〜18時45分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：・（３）土曜日 ・（１）（２）休憩なし、（３）休憩７５分 ・就業時間すべて選択可、相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※日曜日と祝日以外の、勤務シフト表で指定する日。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊看護師業務、及びクリニック庶務、院長が指示する業務 ※変更範囲：変更なし

仕事内容透析経験3年以上の正看護師の方募集！前年度実績賞与4.4ヵ月！年間休日128日◆週3日間は14時30分までの勤務でプライベートの時間もしっかりとれます◆日曜定休！定着率良し・魅力的な職場です♪ ブランク可/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 透析室での看護業務全般 （バイタルチェック・穿刺・回収など） ※ベッド数：36床 【応募要件】 透析室での実務経験：2年以上 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給334,000円～440,000円 ※基本給につい

仕事内容株式会社インクルージョン 訪問看護ステーション シェアライフ 求人番号：10147104 更新日：2026年06月22日 【埼玉県／所沢市】 駅から徒歩圏内の訪問看護ステーション＜准看護師＞ 給与 月収24.5万円 ～ 勤務地 埼玉県所沢市●ＪＲ武蔵野線 「東所沢」駅 徒歩8分 アドバイザーより JR武蔵野線「東所沢駅」より徒歩8分ほどの場所に位置する訪問看護ステーションです。日勤のみのお仕事で、年間休日120日・日曜固定休みですので、家庭と両立して働きたい方にお勧めです。ご興味のある方には詳細をお話しますので、お気軽にお問い合わせください。 求人情報 資格 准看護師 仕事

勤務時間就業時間1:09時00分～22時00分（休憩60分）

仕事内容株式会社幸一色 スモールジム Sweet Fitness 求人番号：9783901 更新日：2025年01月14日 【埼玉県／所沢市】少人数会員制・トレーナー完全指導のフィットネスジムで看護師募集♪＜正看・非常勤＞ 給与 時給2000円 ～ 勤務地 埼玉県所沢市●西武新宿線 「新所沢」駅 徒歩3分 アドバイザーより 埼玉県所沢市にありますフィットネスジムにて、看護師の募集です。会員制かつ少人数制のジムの為、利用者様と良好な関係性を築きやすく、個別での対応もしやすい環境なので、やり甲斐をもって業務に携わることが可能です◎週1日～勤務OKなので、隙間時間にて勤務可能！深いトレーニング

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容心温まる看護を提供する訪問看護ステーション ALWAYS所沢で、新たなキャリアを始めませんか？ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で利用者様の療養生活を支える訪問看護のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 看護師として、利用者様のもとを訪問し、日々の健康と安心を支える訪問看護業務を担当します。 ・利用者様の健康状態の確認 ・療養生活に関する看護ケア ・体調変化や生活状況の把握 ・利用者様やご家族への相談対応 ・訪問看護に付随する記録や業務 利用者様一人ひとりの状態や生活背景に寄り添いながら、安心して療養生活を続けられるよう支援していきます。 ◆ 日勤専従で働

勤務時間≪シフト例≫ 8：30～17：30 9：00～18：00 9：30～18：30 16：30~9：30 17：00~10：00 17：30~10：30 ※シフト制（実働6～8H/週3日～）となります。 ～勤務シフトはお気軽にご相談ください～ 「日勤のみ」「夜勤のみで働きたい」など ご希望にあったお仕事をご案内致します！

仕事内容【職種】 看護師・准看護師 【仕事内容】 ◆どうしても採血が苦手… ◆オペ、急患受け入れある職場は 落ち着かないんだよな～ ◆オンコール当番ってそわそわ… そんな看護師さんならではのお仕事の悩み。 専門スタッフが「苦手」「得意」 「できればやりたくない」などをヒアリング。 （正直にお伝えいただいてOK！） マッチングする職場を 複数ピックアップしてご紹介◎ 派遣がはじめての看護師さんへ ▼ 今は転職する気がなくても いい案件があれば声をかけてほしい！ といった【ゆる転活】も歓迎◎ 【業務内容】 病院、介護老人保健施設などでの看護。 具体的な業務内容は勤務先により異なります。

勤務時間平日 8:00～17:00 土曜 8:00～12:00 ※パート勤務の方は、週4日～/土曜勤務できる方歓迎 ※勤務時間に関しては相談可

仕事内容小手指駅徒歩3分！17:00までの日勤勤務！ 人間ドック・予防医学に注力したクリニックで働いてみませんか♪ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ①健康診断業務 ②外来看護業務 （問診/採血/注射/点滴/内視鏡介助/診察補助など） ※内視鏡介助経験者歓迎 資格: 正看護師 勤務時間: 平日 8:00～17:00 土曜 8:00～12:00 ※パート勤務の方は、週4日～/土曜勤務できる方歓迎 ※勤務時間に関しては相談可 休日・休暇: 日曜/祝日/土曜午後 有給休暇/慶弔休暇 福利厚生: 昇給年1回（4月） 各種社会保険完備（パート勤務の加入保険は法定通り） 交通費全額支給 特徴: 一

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜20:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容週に3日からの勤務でOK♪ゆとりを持った働き方ができます！ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従の看護師としてデイケアを支えるお仕事です ◆ デイケアでの看護業務 デイケアを利用される利用者様に寄り添い、看護師として日中のサービスを支えるお仕事です。 ◇ 看護師としての専門性を活かした業務 ◇ 利用者様とのコミュニケーションを大切にした関わり ◇ 日中の時間帯を中心とした勤務 ◆ 働き方の特徴 日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きたい方にも適した勤務形態です。 ◇ デイケアでの勤務 ◇ 夜勤のない働き方 ◇ 看護師資格を活かして利用者様を支援 ◆

仕事内容【仕事内容】 ◆精神科訪問看護での看護業務をおまかせします。 ・疾患層:うつ病 統合失調症 双極性障害 依存症、児童精神（発達障害 ＬＧＢＴＱ） ・訪問エリア：所沢市 入間市 狭山市 ・利用者数：150名以上 ・スタッフ人数：10名以上(看護師9名 作業療法士1名 医療事務1名） ・管理者：30代女性 ・訪問手段：車 ※マイカー通勤可能 ・記録：AI対応電子カルテ ※携帯電話は貸与致します ・直行直帰：可能 ・MTGや申し送り：zoom対応 ・オンコール：なし ◆待遇 ・日勤のみ可 ・残業ほぼなし ・緊急訪問なし ・私服通勤可能 ・残業月20時間以内 ・ネイル アクセサリ 髪型：自由 ・直行

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ・周産期、小児、成人難病、お看取りなど、幅広い年代の患者さんに訪問し看護を提供します。 ・24時間365日対応し、夜間や休日も訪問します。 ・新卒や訪問看護未経験の方も安心の教育システム、専門的なスキルアップが可能です。 【小手指ステーションの特徴】 2015年4月開設のトータルケア第1号のステーションです。 月次患者は350〜400人、1日約100件の訪問数がある大規模ステーションです。（2023年4月現在） 50〜60人の看護師(常勤換算32前後)が在籍しています。（2023年4月現在） 地域のデイサービスや、放課後等デイサービスなどに看護師派遣も行っています

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:00（休憩45分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容未経験から始める、地域を支える訪問看護 ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 訪問看護の看護師として利用者様に寄り添う日勤専従のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 ・訪問看護における看護業務 ・利用者様の健康状態を確認し、一人ひとりに合わせたケアを実施 ・日々の変化を見守りながら、安心して在宅生活を送れるよう支援 ◆ 日勤専従の働き方 ・日勤専従の看護師として、訪問看護業務に携わります ・利用者様とじっくり向き合い、丁寧な看護を実践できる環境です ◆ 看護師としてのやりがい ◇ 利用者様の身近な存在として、継続的なサポートを行える仕事です ◇ 一人ひとりの生活や希望に寄

仕事内容●訪問診療での医師との同行、物品の準備・採血、点滴、処置、心電図 ●外部の病院・クリニック・訪問看護ステーション・ケアマネ等との連絡・相談 ●診療に伴う情報入力・整理

仕事内容＊看護師業務全般 ・医師補助業務：注射、採血、点滴、検査等 ・在宅診療による往診同行 【変更範囲】：変更なし ＊当院の詳しい情報は、ホームページがありますので 参照して下さい。

仕事内容日勤常勤もOK◆家族手当を支給！給与は前職の給与額などを考慮☆施設見学可能◆【所沢駅・新所沢駅・ユニット型特養・看護師・正職員】 人間関係の良さが自慢☆夜勤は相談可能OKなのでご家庭やプライベートとの両立もしやすい環境です！ ◆職種 看護師 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収28万円（月給25万円＋夜勤手当3万円） 月収38万7100円（月給35万7100円＋夜勤手当3万円） ※上記は夜勤3回（1回1万円）の場合の月収例です。 詳細は下記をご確認ください。 月給25万円～35万7100円＋夜勤手当3万円（1回1万円×3回） ※月給には、資格手当5万円、対策

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】有料老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 入居者さまの健康管理業務(バイタルチェック・薬剤管理・ 見守り等)が主な仕事になります。 【手当/福利厚生】 資格手当/通勤手当/オンコール手当/他 退職金/再雇用/昇給/復職支援サポート 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックと

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間はご希望の時間帯を選択できます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容訪問診療の業務にあたっていただきます。 主な業務内容は、患者様本人やご家族、施設職員との連絡や訪問診 療時の医師業務補助（バイタルサイン測定や採血含む）、訪問先へ の自動車運転業務、その他訪問診療に必要となる書類作成業務等で す。 また、在宅患者様に関しては医療情報を詳細に確認する必要がある ため、訪問診療の契約業務も行っていただいております。 変更範囲：変更なし

仕事内容【日勤のみ＊賞与3.90ヶ月】車通勤OK◎無料送迎バスあり◎しっかり長く働ける訪問看護のお仕事です♪ ●健康チェックや健康相談、日常生活の支援、医療的処置、ターミナルケア介護者の方の支援などをご担当いただきます。 ●賞与実績が3.90ヶ月と高水準なので、日々モチベーションを保ちながらお仕事を頑張れます ●所沢駅より無料の送迎バスあり◎マイカー通勤もOK！日々の通勤も困りません！ ※普通自動車運転免許必須 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：訪問看護 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：埼玉県所沢市中富１０１６ 【アクセス】：新所沢車12分 【固定給】：【月給】23万8,350円～3

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【業務内容】 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、褥瘡予防） ・医療機器の管理など (埼玉県所沢市) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給 300,000円 〜 ・基本給 214

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～18:00 （休憩60分）

仕事内容【タイトル】 エクラシア所沢 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 サービス付き高齢者住宅における看護業務 施設内看護業務 入居者の健康管理、医療処置、介護補助。 服薬管理（個別対応含む）、医師・薬剤師との連携。喀痰吸引、胃ろう、在宅酸素管理の実施。 訪問看護業務 居室への定時訪問による健康状態確認。褥瘡処置、胃瘻、吸引、生活リハビリ。看護計画書・報告書作成。 医療的ケアが必要な利用者への生活サポート（買い物同行など）。 夜勤スタッフ常駐のため、オンコール対応なし。 当施設の特色 個別ケアプランに基づく利用者との密接な関わりを重視。 適切な人員配置。利用者との深い関わりの実現。 特