行政 - 千葉県千葉市花見川区 の求人・仕事・採用

仕事内容入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談○退職金制度あり ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 障がい者グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■レクリエーションなどの企画（入居者様のお

仕事内容千葉県内には住宅街やファミリー層が多く、家具・家電・ブランド品など多種多様なリユースニーズがあります。 千葉リユースセンターでは、お客様からご依頼いただいた商品の買取提案を行う完全反響営業を募集しています。 飛び込み営業やテレアポはなく、営業未経験からスタートした社員が多数活躍中。 東証上場企業の安定基盤のもと、営業スキルと査定スキルの両方を身につけながら成長できます。 千葉県内を中心に多くの買取依頼が集まる拠点で、幅広い商材の査定・提案を通じて営業スキルを磨きながら成長できる環境です。 「営業に挑戦したいけれど、飛び込み営業やテレアポは不安…」 そんな方に向けた、完全反響

勤務時間9:00～21:00の間で5時間程度勤務（時間は応相談） ※実働8時間以内 ※休憩時間は法定どおり 1日5時間程度、週2日～OK （勤務時間・日数応相談） Wワーク＆兼業＆副業の方大歓迎♪ シフト制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 夜勤なし◎Wワーク/掛持ち/副業歓迎◎サービス管理責任者◎ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 障がい者グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者業務をお願いします。 ●ー【仕事内容】●ー ●個別支援計画の策定、定期モニタリング ●入居者様の相談援助業務 ●行政やその他の関係機関との連絡調整 ○夜勤なし ○週2日～OK ○9:00～21:00の間で5時間程度勤務（時間は応相談） 求人ID 982836

仕事内容介護・福祉・医療未経験可！○入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談○前払い退職金制度あり 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、生活支援員（世話人）の業務をお願いします。 【仕事内容】 入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 食事準備 入居者様の入浴、排せつ等介助 洗濯、共用部分の掃除等の家事 関係機関との連絡調整 イベント企画、運営 病院、買い物等同行支援 世話人さん指導 関係機関、行政機関に挨拶回り 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参

仕事内容事業責任者／「ネコロボ訪問介護足利店」既存店の事業責任者候補／経営に携わり持続的成長を牽引する中核メンバー 【栃木県足利市】ネコロボ訪問介護足利店の事業責任者（管理者）として、事業所運営のすべてを統括する役割をお任せします。将来的には執行役員など経営層へのキャリアアップも視野に入る、裁量権の大きいポジションです。 訪問介護事業の事業責任者として、以下のマネジメントおよび運営・管理業務全般を総合的にお任せします。 ・訪問介護事業全体の運営、統括マネジメント業務 ・各拠点の運営状況や経営数値（売上・利益・稼働率等）の把握、および改善施策の立案と実行 ・現場における課題の抽出、および解決に向け

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※下記いずれも必須です。 ・消防設備士甲種4類有資格者もしくは消防設備点検資格者 ・普通自動車免許第一種 【尚可】 ・消防設備士（甲種４類）資格 ・電気工事士（第一種または、第二種） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【千葉】保守メンテナンス（防災機器） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 創業60年以上を誇る老舗総合防災システムメーカー／世界市場へ積極的に事業拡大中 【職務概要】 防災機器の保守・点検・メンテナンス業務を担当いただきます。 【職務

仕事内容【応募資格】 [必須] ●高卒以上 ●第一種普通自動車免許をお持ちの方 ●下記いずれかのご経験をお持ちの方 ?何かしらの労務実務経験をお持ちの方（給与・助成金申請・社会保険・労災申請等） ?社労士事務所でのご経験がある方（事務所から事業会社に行きたい方も歓迎） 【募集年齢（年齢制限理由）】 23歳～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ◆企業経験 何千人という規模の企業で労務経験をお持ちの方は、即戦力としてご活躍いただけます。 志向性 新しい知識やスキルを積極的に学び、自己成長を続けられる方を求めています。 社員からの問い合わせ対応や、関

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 アミカ花見川介護センター訪問介護業務全般 ・ご利用者様およびご家族の管理 ・職員の管理 ・運営の管理（施設の運営方針、 サービスレベルを策定およびモニタリング） ・収支の管理（契約業務、保険請求業務、 各種経費の管理） ・行政管理・対応 ・その他付随する業務 ※現役のホーム長の元業務を学ぶことが可能 【給与】 月収 218000~293000円 賞与：年 2回 【住所】 千葉県千葉市花見川区南花園2-9-21ブオナスタンザ新検見川402 【

仕事内容施設にて、園長業務全般をお任せします。 【園長業務の例】 ・保護者対応 ・行政関連の対応 ・マネジメント業務 ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【保育士サポーターができること】 ・担当コンサルタントがご希望条件をお聞きし、求人のお探し、面接対策まで、すべて無料対応！ 転職で叶えたいことに寄り添い、丁寧なサポートを強みとしています。 ・面接前に保育園へ質問したいことなど、担当者にご相談ください。 ・非公開求人もございますので、ぜひご応募ください。 ・ご応募から内定まで最短1週間♪ すぐにお仕事を始めたい方も、4月入社に向けてお考えの方も、ぜひご相談ください。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 介護・福祉・医療未経験可！介護スタッフ（生活支援員） 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、生活支援員（世話人）の業務をお願いします。 ●仕事内容● ●入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ●食事準備 ●入居者様の入浴、排せつ等介助 ●洗濯、共用部分の掃除等の家事 ●関係機関との連絡調整 ●イベント企画、運営 ●病院、買い物等同行支援 ●世話人さん指導 ●関係機関、行政機関に挨拶回り - - - - - - - - - -

仕事内容【千葉市花見川区千種町】介護・福祉・医療未経験可！介助スタッフ（生活支援員） 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、生活支援員（世話人）の業務をお願いします。 ●仕事内容● ●入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ●食事準備 ●入居者様の入浴、排せつ等介助 ●洗濯、共用部分の掃除等の家事 ●関係機関との連絡調整 ●イベント企画、運営 ●病院、買い物等同行支援 ●世話人さん指導 ●関係機関、行政機関に挨拶回り 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし 契約更新あり（契約期間3ヶ月満了時の業務量、勤務成績

仕事内容仕事内容：【主な仕事内容】 ●職員の管理: 採用・育成、シフト作成、勤怠管理など ●利用者のケア: 個別支援計画の作成、健康管理、緊急時の対応など ●施設運営: 予算管理、備品管理、関係機関との連携など ●行政対応: 法令遵守、各種届出、報告など PR：初めまして、合同会社WCTウィズ河津と申します。 弊社は、今年の6月に設立し、9月に京成大久保に障害者グループホーム/女性棟を開所し、2025年3月に幕張に障害者グループホーム/男性棟、同3月に就労継続支援B型事業所、同3月に相談支援事業所を同時オープンの予定でございます。 上記の通り、事業拡大につき、社員スタッフさんを急募しております。

仕事内容■ 求人概要 【残業少なめ！仕事が終わったら早帰りもOK】 「友達と会う約束をしても残業でいつも遅刻…」 「家族との時間を大切にしたい…」 こんなお悩みはありませんか？ 当社ならそんなお悩みを解決できます。 仕事が終わったら定時前でも帰ってOKです！ 完全週休二日制で、シフトによっては日曜日にお休みすることも可能なので、プライベートも充実すること間違いなし！ 【将来的には知識をつけてその道のプロにも！カスタマイズに携わることも！】 当社には16万人以上が参加するイベントに、出展しているレベルの機器取付のプロが在籍しています。 そんなプロからの指導を受けて技術を磨くことが可能です。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談○退職金制度あり 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 障がい者グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■レクリエーションなどの企

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談○退職金制度あり 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 障がい者グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■レクリエーションなどの企

仕事内容施設にて、園長業務全般をお任せします。 【園長業務の例】 ・保護者対応 ・行政関連の対応 ・マネジメント業務 ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【保育士サポーターができること】 ・担当コンサルタントがご希望条件をお聞きし、求人のお探し、面接対策まで、すべて無料対応！ 転職で叶えたいことに寄り添い、丁寧なサポートを強みとしています。 ・面接前に保育園へ質問したいことなど、担当者にご相談ください。 ・非公開求人もございますので、ぜひご応募ください。 ・ご応募から内定まで最短1週間♪ すぐにお仕事を始めたい方も、4月入社に向けてお考えの方も、ぜひご相談ください。

仕事内容施設にて、園長業務全般をお任せします。 【園長業務の例】 ・保護者対応 ・行政関連の対応 ・マネジメント業務 ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【保育士サポーターができること】 ・担当コンサルタントがご希望条件をお聞きし、求人のお探し、面接対策まで、すべて無料対応！ 転職で叶えたいことに寄り添い、丁寧なサポートを強みとしています。 ・面接前に保育園へ質問したいことなど、担当者にご相談ください。 ・非公開求人もございますので、ぜひご応募ください。 ・ご応募から内定まで最短1週間♪ すぐにお仕事を始めたい方も、4月入社に向けてお考えの方も、ぜひご相談ください。

勤務時間9:00～21:00の間で5時間程度勤務（時間は応相談） ※実働8時間以内 ※休憩時間は法定どおり 1日5時間程度、週2日～OK （勤務時間・日数応相談） Wワーク＆兼業＆副業の方大歓迎♪ シフト制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 夜勤なし◎Wワーク/掛持ち/副業歓迎◎サービス管理責任者◎ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 障がい者グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者業務をお願いします。 ●ー【仕事内容】●ー ●個別支援計画の策定、定期モニタリング ●入居者様の相談援助業務 ●行政やその他の関係機関との連絡調整 ○夜勤なし ○週2日～OK ○9:00～21:00の間で5時間程度勤務（時間は応相談） 求人ID 983028

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・税務・会計コンサルティング ・会計アウトソーシング ■ 求める資格 税理士科目合格者の方 【職種名】 税務・会計コンサルタント「税理士科目合格者」＜正社員_千葉＞ 【仕事内容】 【業務内容】 税務会計コンサルタントとして下記業務をご担当いただきます。 ・税務顧問業務（会計チェック・会計記帳代行業務・顧客面談業務など） ・会計チェック・会計記帳代行業務 ・顧問先訪問・顧客面談 ・決算書の作成や申告書業務 ・税務調査対応業務 ・セカンドオピニオン顧問業務 ・組織再編対応業務（合併・分割・ホールディングス化など） ・相続税

仕事内容【主任業務全般】 園長先生のサポートをしながら、保育の質の向上やスタッフが働きやすい環境づくりを主導するやりがいのあるポジションです！ ・マネジメント・育成： 保育士のシフト管理、指導・育成 ・保育業務全般・統括： 各クラスの保育フォロー、指導計画（週案・月案）のチェック・アドバイス ・運営・行事の推進： 園内研修の企画、季節行事やイベントの進行管理・とりまとめ ・渉外・連携対応： 園長先生との連携、保護者様からの苦情・トラブル対応のサポート、地域連携 ・事務作業： 行政に提出する書類の作成、園全体の備品・教材管理 ※具体的な業務内容は、園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。