株式会社企図 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のうち、いずれかの経験 ・コンタクトセンター領域におけるDX推進やCX向上を企図した業務企画・オペレーション変革経験 ・コンタクトセンター領域でのシステム開発プロジェクトマネジメント経験、システム化検討、業務要件定義、UAT計画策定・実施の業務経験 [歓迎] ・コンサルティングスキル（ビジネス・データ分析、要件定義） ・クラウド版PBX/CRMのソリューション導入・リプレイス経験 ・生成AIソリューションの導入経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 コンタクトセンターのデジタル改革（戦略企画・プロジェクト推進（年収600万円～1300万円）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人営業のご経験5年以上（建築業界） ・第一種運転免許普通自動車 【尚可】 ・内装工事全般に知識をお持ちの方 ・設計事務所営業のご経験 ・新規開拓のご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・明るく、裁量をもって意欲的に仕事に取り組むことができる方。 【職種名】 法人営業（パーティション） 【仕事内容】 内装工事・内装建材の営業！実績に応じたインセンティブ・評価制度あり！ 【職務概要】 パーティション(間仕切り)設置の工事やグロスで内装仕上げ工事の販売を行う同社にて、法人向けの営業をお任せい

仕事内容◆採用背景 X Capitalは自己勘定(プリンシパル)投資と経営人材ファーストの投資を社是と考えており、MBI型の自己勘定投資と株式の長期保有を行い、種々の事業を自社傘下に収めて拡大していくビジネスモデルを展望しています。MBI型投資によって企業の経営権を得て、自社から優秀な経営人材を派遣することで、経営改革・事業再生を行うことを企図しています。 現在はその基盤として経営人材プラットフォームの構築に取り組んでおり、経営人材の育成を目的として、経営・事業アクセラレーションを中心事業として行っています。経営人材には、創造力、決断力、技術への造詣、市場の先見予測力、事業の再構築力など、単一のスキル

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜共通要件＞ 事業会社、Sier、コンサルティング会社において、データ利活用を企図したプロジェクトに参画し、データ要件の整備やデータモデルの設計に携わった経験、もしくはデータ要件の整備やデータモデルの設計に関する知見 ＜アソシエイト／シニアアソシエイト＞ ML／AI、生成AIの導入などデータ利活用に関する経験、知見 ＜マネジャー 以上＞ データ基盤導入に関するプロジェクトマネジメント経験 【職種名】 インダストリアルデータアーキテクトコンサルタント 【仕事内容】 ■近年製造業においては、業界横断で取り組むビジネステーマ(サプライチェーンの強靭化、トレーサビリティ強化

仕事内容正社員として、当行の地域共創事業部において、サブマネージャー～エキスパートとして、フロント業務をお願いします。 具体的な業務は ・フロント業務の即戦力として、案件組成を率先して行っていただきます。 ・出資を通じて出資先の成長・発展に貢献いただきます。 ・顧客ニーズを把握し、事業性を的確に把握して、最適な投資スキームを実行する ・出資先の成長・発展に向けて、ハンズオンによってソリューションを提供する ・地域共創事業のロールモデルとなる事業をつくる 当社の組織体制強化を企図した即戦力人材の募集です。 GRASPはフレックス制度もあり、柔軟に働きやすい環境を整えています。 年間休日120日と、ワ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■労務業務の実務経験をお持ちの方 ■給与計算や社会保険手続きなど労務業務全般の経験がある方 [歓迎] ■マネジメント経験 【フィットする人物像】 積極的にコミュニケーションを図れる方 【職種名】 労務／経験者歓迎／年休120日／完全週休二日制／賞与年2回有／京都府京都市 【仕事内容】 【経験者歓迎/年休120日】管理本部総務人事部において労務業務を担当いただきます。 組織拡大を目指す同社で労務体制の強化を図るポジションです。 ＜具体的には＞ 給与計算、社会保険手続き、勤怠管理、就業規則の整備・運用、労働法令対応など、労務業務全般に携わっていただきます。 現在は上場準備

仕事内容株式会社イエリスタホールディングス 【横須賀】人事総務事務職（課長職候補）／業界未経験可◇残業平均月10H◇創業50年の総合不動産会社 【仕事内容】 【横須賀】人事総務事務職（課長職候補）／業界未経験可◇残業平均月10H◇創業50年の総合不動産会社 【具体的な仕事内容】 ＜イエリスタグループ中核企業／土日休み／役職・家族手当あり＞ 横浜・湘南・横須賀エリアを中心とする企業グループの更なる成長を、人事・総務の側面から強力にバックアップ頂ける方を募集いたします。 ■組織構成：全体7名（女性5名、男性2名） ■募集背景： ◇当イエリスタグループの中核であるウスイホーム株式会社は、創業の地で

仕事内容急成長を遂げるスーパーマーケット「ロピア」等を運営する当社におきましては、 事業拡大および人員増強に伴う社員教育体制の抜本的強化を企図し、 社内教育担当者の採用を執り行っております。 本ポジションには、育成業務全般にわたり広範な裁量権を付与し、 社内研修の企画立案および実施、 研修効果最大化に向けた社内外関係各所との調整業務、 当日の円滑な進行管理、 さらには社員育成および評価体制の運用・改善に至るまで、 多岐にわたる職務をご担当いただきます。 加えて、研修会場の選定・手配・設営、 広報活動の推進、 事前・事後アンケートの実施および結果集計、 関連資料・マニュアル類の作成等も担当業務に含ま

仕事内容◆採用背景 X Capitalは自己勘定(プリンシパル)投資と経営人材ファーストの投資を社是と考えており、MBI型の自己勘定投資と株式の長期保有を行い、種々の事業を自社傘下に収めて拡大していくビジネスモデルを展望しています。MBI型投資によって企業の経営権を得て、自社から優秀な経営人材を派遣することで、経営改革・事業再生を行うことを企図しています。 現在はその基盤として経営人材プラットフォームの構築に取り組んでおり、経営人材の育成を目的として、経営・事業アクセラレーションを中心事業として行っています。経営人材には、創造力、決断力、技術への造詣、市場の先見予測力、事業の再構築力など、単一のスキ

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎普通自動車運転免許 ◎中小企業診断士 > ◎事業会社にて企画立案業務や改革プロジェクト等に従事した経験がある方 ◎企業経営者や事業責任者に対して、無形の商材・サービスを営業・販売した経験がある方 【職種名】 経営改善コンサルタント 【仕事内容】 福井県内の成長志向がある、もしくは、経営改革を企図する企業の経営者・幹部に対して、 ビジネスの変革や創造に関わるコンサルティングサービスを提供し、持続的成長に貢献して いただきます。 企業が抱える課題・想いを、ヒアリング・分析・考察（問題分析～課題抽出）し、将来構想や 実行計画を立案するだけでなく、密接な関係性を構築した上で、

仕事内容株式会社ホロスホールディングス 【京都／烏丸】ITサポート業務（インフラ）◆主任候補／年休125日／残業月15h程度／IPO展望企業 【仕事内容】 【京都／烏丸】ITサポート業務（インフラ）◆主任候補／年休125日／残業月15h程度／IPO展望企業 【具体的な仕事内容】 ～AD・SKYSEA・セキュリティシステムの運用・管理をお任せ／全社IT戦略立案にも携われる／働き方◎＜年休125日・土日祝休・残業月平均15時間＞～ ■業務内容： 保険代理店事業を行っている当社の主任候補として、ITサポート業務をお任せします。 ■具体的には： ・社内インフラ管理：入退社に関わる備品／アカウント手配

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆どのTitleの候補者にも求める要件 ・学士号以上、もしくは準ずる資格（データ基盤に係る資格として、データベーススペシャリストや関連するベンダー認定資格）をお持ちの方 ・事業会社、Sier、コンサルティング会社において、データ利活用を企図したプロジェクトに参画し、データ要件の整備やデータモデルの設計に携わった経験、もしくはデータ要件の整備やデータモデルの設計に関する知見を有する方 ▼アソシエイト／シニアアソシエイトの必須要件 ・ ML/AI、生成AIの導入などデータ利活用に関する経験、知見 ▼マネジャー 以上の必須要件 ・データ基盤導入に関するプロジェクトマネジメン

仕事内容株式会社ホロスプランニング 【京都市】HP・SNS運用～自社の採用強化に貢献／実働7.5h／総合保険代理業＜業界知識不要＞ 【仕事内容】 【京都市】HP・SNS運用～自社の採用強化に貢献／実働7.5h／総合保険代理業＜業界知識不要＞ 【具体的な仕事内容】 【英ハウデンG傘下◆ホロスグループの中核企業として総合保険代理業を事業展開／土日祝休み◆企画段階から関われる◎アイデアが通りやすい！】 ■業務内容： 自社HPや公式SNS、メルマガ等を活用し、会社の魅力を発信して保険募集人の採用強化を目指す「オンライン採用広報」を担います 。 保険業界の知識は不要。デザイン・制作・マーケティングと幅広

仕事内容[募集背景オーダーに応える期間の短縮化および開発設計者の教育期間の短縮化を企図した募集 [転勤の有無有り [仕事内容]： 自社製品の機械設計業務をご担当していただきます。 【具体的には…】 ・2DCAD、3DCAD等での機械設計業務 など ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,土日祝休み,転勤なし,正社員,車通勤可 30歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：42351

仕事内容株式会社ベイカレント・コンサルティング 【交通インフラ・航空業界歓迎】ビジネスコンサルタント※現年収保証／WLBスキルアップ／BCC 【仕事内容】 【交通インフラ・航空業界歓迎】ビジネスコンサルタント※現年収保証／WLBスキルアップ／BCC 【具体的な仕事内容】 ◎コンサル未経験からでも、交通インフラ・鉄道業界での経験を活かして大手企業の経営課題を解決できる ◎交通インフラ・航空業界の法人はもちろん他業界の顧客も担当でき、総合的なビジネスコンサルタントとして成長できる ◎高水準給与、実労働時間は1日平均9時間でWLBが整う ＜交通インフラ・航空業界の職種経験が活かせます＞ 営業部門 →

仕事内容[募集背景事業拡大に伴う増員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 上場を目指し拡大中の同社の人事部で、主に採用業務（新卒採用・中途採用全般）を担当していただきます。 【具体的には】 ・採用戦略の企画・立案および実行 ・求人票の作成および求人媒体の選定・管理 ・応募者対応（応募受付、面接調整、結果連絡、エージェントコントロールなど） ・採用イベントや会社説明会の企画・運営 ・各部門との連携による人材ニーズの把握と調整 ・新入社員のオンボーディング支援 ・採用プロセスの改善および効率化 ・その他人事関連業務（社員研修、評価制度の運用支援など） 【担当者コメント】 ■同社の魅力 ・福岡に本

仕事内容仕事内容 【トップメッセージ】 常に変化・成長する環境で、経理財務の基礎～応用や経営的な視点を実践で身につけることができます！ 素養のある方には早期（1～3年）の管理職昇格も可能です！ 希望・状況に応じて、経理だけでなく、IR・FP&A・M&A関連PJへの参画等によるファイナンスキャリア拡張も可能です！  募集背景 当社は中期経営計画において、2028-2030年に売上高1,000億円、EBITDA 14％を実現させる成長ビジョンを掲げており、これに基づきブランドの多角化や新規事業、グローバル展開を加速化させることに加え、並行して人財・サスティナビリティ戦略も進めていきます。 

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事（HR）部門における実務経験 [歓迎] ・企画部門もしくは秘書のご経験 ・マネジメントのご経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪】人事（リーダー候補）（年収570万円～640万円） 【仕事内容】 【募集背景】 グループ社員500人を超え、人事制度設計、人事計画、人事評定、採用、給与体系など人事に纏わる枠組みをゼロベースで再構築することを企図しており、人事部経験者として自らプロジェクトを牽引頂ける方を探しています。将来には管理職としての活躍を期待しての採用です。 【職務内容】 ・経営層への人事戦略に関する企画・提案・プレゼン・調

仕事内容【応募資格】 [必須] ・商業施設の設計・デザイン、特にエクステリアデザインの豊富な経験がある方 [歓迎] ・建築に関する知見（専門の高等教育を受けていること。一級建築士の保有が望ましい） ・屋外サイン、照明に関する深い知見のある方歓迎 【フィットする人物像】 ・業務・リソースの管理能力とリーダーシップのある方 ・トレンドに敏感で、自己研鑽を続ける姿勢のある方 ・理想やあるべき姿を見失わず、かつ現実とのバランスが取れる方 【職種名】 店舗デザイン部長 【仕事内容】 当社グループが展開する各業態の新規出店、およびさまざまな規模の既存店改装において、既存のデザイナーチームを統括しながら、インテリ

仕事内容多様化するお客様のニーズに応えるため、事業再生経験・ファンド・コンサル経験を生かした審査や知見の提供をお願いいたします。 クレジットオフィサー（以下CrO）として経営サポート部に配属となります。 ■2018年にキャリア・プロパー混成のハンズオンチーム組成、以降組織体制を拡大し、2026年4月には経営改善、事業再生を専門に取り扱うターン・アラウンド事業本部設置 ・商工中金では、激変する企業経営を取り巻く環境下において、債権者の立場に留まらず、より踏み込んだ経営改善ソリューションを企業に提供していくため、金融支援と本業支援の両輪で事業再生・経営改善支援に注力しています。 ・経営サポート部は、取引先