株式会社コア - 千葉県 の求人・仕事・採用

勤務時間【授業期間：週2日勤務／9時間】 ＜火・木＞8：45～13：15（休憩なし） ※授業期間外（夏期・冬期・春期休業期間）は勤務なしになります。 ※勤務曜日についてはご相談に応じます。 ☆即日勤務スタート！（入社日応相談可）

仕事内容≪千葉市≫大学事務＊講師室のパートスタッフ募集＊週2日＊扶養内OK！ ≪千葉市/大学事務パートスタッフ≫ 講師室にて教員の授業サポートをお願いいたします。 【講師室業務】 ・室内待機（教室視聴覚機器のトラブルへ備え） ・巡回 ・レターケースへ郵便物のお届け ・教室プリンター（8か所）の用紙とトナー補充 ・校内コピー機（4か所）、PC演習室の用紙補充 ・講師室内備品の管理、消毒 ・セミナー準備室内印刷機の消耗品残量確認 ・教材印刷 ・試験印刷 （変更の範囲）会社の定める業務全般 今回は、千葉市の大学内の講師室スタッフを募集いたします。清潔感のある綺麗なキャンパスでのお仕事です。ご興味を

仕事内容【アピールポイント】 【未来の自分が、ちょっと楽しみになる仕事。】 夢中になれる体験や楽しいを創るイベントプロモーションスタッフ募集！ 「楽しい」をつくるプロへ！ 未経験からステップアップできるイベントのお仕事！ 自由度の高い職場で、自分らしく働ける 「やってみたい」を全力で応援する風土 昇給制度あり！頑張りがしっかり反映される 【仕事内容】 「人の心に夢と楽しさを」をパーパスに、イベントプロモーションと人の力で、心を動かす体験型マーケティングを展開している会社です。 イベントを通して、楽しい時間を作り出す、プロモーションスタッフを募集いたします！人の心を動かし、夢中になれる瞬間

仕事内容株式会社オリエンタルランド 【プライム市場】 東京ディズニーリゾート（R）のインフラエンジニア・PM 【求人要約】 東京ディズニーリゾート（R）のインフラを担う 在宅勤務あり／育児休暇復帰率98.7％／退職金制度 年間休日123日／フレックス制／残業平均13.5h 東京ディズニーリゾート（R）のインフラを担う、 「街作り」のような仕事です 私たちオリエンタルランドは、東京ディズニーリゾート（R）の運営・経営を担う企業です。 ゲストだけでなく、キャストもイキイキと過ごせる環境を目指し、DXの推進に取り組んでいます。 今回、東京ディズニーリゾート（R）のIT基盤を支えるインフラエンジ

仕事内容【飛躍し続けるコアグローバルマネジメントグループで活躍してみませんか♪】◆異業種からの転職者でも月給26万円スタート!! ◆年間休日105日。無理なく続けられます!! ◆将来は支配人職などを目指すことも可能!! 【職種】 ホテルフロントstaff [正]案内(インフォメーション/レセプション)・フロント 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、外国人活躍中・留学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 ◆ホテル

仕事内容【アピールポイント】 【フレッシュな仲間と毎日ワクワク！】 美容が好き、人と話すのが好き。 その想いが、あなたの未来をもっと輝かせる。 ■未経験から管理職も目指せる環境 ■扱うのは国内シェアトップクラスのブランド ■平均年齢25歳！同世代の仲間と切磋琢磨できる ■昇給・賞与ありで、成果は収入にしっかり反映 【仕事内容】 ReFa(リファ)の美容機器体験イベントスタッフ募集！ 7月に新規事業としてスタートした、国内メーカーシェアトップの美容ブランド「ReFa(リファ)」の美容器体験イベントが大好評！ お客様からの反応はもちろん、メーカーからも高い評価をいただき、イベントの開催が増えている

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・ITインフラやシステムの業務支援エンジニア／テクニカルサポート経験が５年以上ある方 ・何らかのシステム開発、インフラシステム構築の業務経験がある方 ・リーダー経験があり、チームマネジメントができる方 ・IT系の資格（基本情報技術者試験など）をお持ちの方 [歓迎] 【募集年齢（年齢制限理由）】 65才までの方 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・今後もエンジニアとして開発現場で活躍して行きたい方 ・自分の保有する技術を活用し活躍し、後進の育成に携わりたい方 ・目標に向かって成長する努力を続け

仕事内容株式会社コアスタッフィング 【受付PRスタッフ】＊年間休日125日/残業少なめ/賞与年2回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【各々のレベルに合わせた研修で安心♪】セールスプロモーション等を担当 ＊リーダーorスペシャリスト？選べるキャリア！⇒昇給・手当で収入UP店舗での商品PR ＊カウンター受付 ＊新人スタッフのサポート お客様や一緒に働く方との コミュニケーションを大切にできるお仕事です！ だからこそ、感じる面白さ、やりがいがあります！ ★担当する商品 スマホ・タブレット など 私た

勤務時間■シフト制 10:00～21:00(休憩60分) 所定労働時間：7時間 総労働時間：1週あたり35時間 ※残業は基本ナシ！超過分は別途、全額支給します

仕事内容【アピールポイント】 【フレッシュな仲間と夢中になれる毎日を。】 美容好き・おしゃべり好きなあなたにピッタリ！ お客様にキラキラした体験を届けられるお仕事です。 ■時給1,600円でしっかり稼げる！ ■週3日からOK！柔軟シフトで生活にフィット ■未経験から安心して始められる充実の研修制度 【仕事内容】 ReFa(リファ)の美容イベントスタッフ募集中！ 7月からスタートした、国内メーカーシェアトップの美容ブランド「ReFa(リファ)」の美容機器体験イベントも大好評！ おすすめPoint ■お客様が笑顔になる瞬間を間近で感じられる ■平均年齢25歳！気の合う仲間と楽しく働ける ■扱うの

仕事内容◆賃貸管理全般を担当していただきます。 ＜主な業務＞ ・物件調査、インターネット物件掲載、お客様のご案内 ・来客、電話対応 ・駐車場賃貸管理 ・物件調査、お客様のご案内は、社用車（普通自動車ＡＴ）を 使用します。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間11:00～19:00 ※10:00～18:00の場合もあります。 ※残業なし 所定労働時間：7時間(休憩60分) ️土日祝日(週末のみ)の限定勤務！ ️週2日～OK！ ️朝10時以降のスタートなのでゆっくり出勤！ ️勤務日数やシフトはお気軽にご相談を！

仕事内容【アピールポイント】 【未来の自分が、ちょっと楽しみになる仕事。】 ショッピングモール内のイベントスタッフ募集！ 未経験OK！休日を有効活用して、しっかり稼ぐ。 副業・Wワークもぜひ！ 自由度の高い職場で、自分らしく働ける 「やってみたい」を全力で応援する風土 昇給制度あり！頑張りがしっかり反映される 【仕事内容】 「人の心に夢と楽しさを」をパーパスに、イベントプロモーションと人の力で、心を動かす体験型マーケティングを展開している会社です。 大型ショッピングモール内のスマホイベントで、お客様にお声掛けしご案内するイベントスタッフを募集いたします。 アピールポイント 未経験

勤務時間11:00～19:00 所定労働時間：7時間(休憩60分) ※イベントにより、10:00～18:00の勤務となる場合があります。 ※残業はありません。 土曜日・日曜日・祝日のみの勤務 ■登録制なので月の出勤日数は自由に調整可能！ ■勤務日数やシフトは、お気軽にご相談ください！

仕事内容【アピールポイント】 【未来の自分が、ちょっと楽しみになる仕事。】 夢中で楽しめるスマホイベントのスタッフ募集！ ■未経験OK！空いた土日でしっかり稼げる ■柔軟シフトで学業・プライベートとの両立も！ 自由度の高い職場で、自分らしく働ける 「やってみたい」を全力で応援する風土 昇給制度あり！頑張りがしっかり反映される 【仕事内容】 「人の心に夢と楽しさを」をパーパスに、イベントプロモーションと人の力で、心を動かす体験型マーケティングを展開している会社です。 楽しい体験を届け、お客様を笑顔にするイベントスタッフを募集いたします！ アピールポイント 週末だけの勤務OK、Wワー

仕事内容首都圏の家電量販店の中から担当店舗を決定し、携帯販売を担当していただきます。経験を活かし、将来的に本社勤務等のキャリアアップも可能です。 ▼仕事内容 【具体的な仕事内容】 首都圏の家電量販店の中から担当店舗を決定し、以下の業務を任されます。 ◇担当店舗にて、ケータイ・スマホの販売、PR、手続きなどの基本業務 ◇担当スタッフへの教育、スキル研修、フォロー ◇担当クライアントへの企画、提案、実施 【キャリアアップ】 現場での経験を活かしてSV（スーパーバイザー）や、法人営業（本社勤務）、 派遣コーディネーター（本社勤務）等へのキャリアアップができます。 ◇当社では、社員全員が販売職を経験して

仕事内容【主な仕事内容】 イクスピアリの施設維持管理、各種工事の管理担当。施設内の建物・設備（壁・床・給排水・通信・電気・空調・BGM・防犯・水景設備・植栽・エレベーター等）の計画的な工事管理および工事調整業務全般を担当します。 【具体的な業務】 ・修繕計画の立案・実行: 年間の修繕計画を策定し、設備の不具合を未然に防ぐための工事管理を行います。 ・パートナー企業との連携: 施設に常駐する設備・清掃・植栽管理の委託先企業とコミュニケーションをとり、発注者の立場で日々の管理業務を指揮します。 ・緊急時の対応: 巡回キャスト等からの異常報告に対し、一次対応の指示を出します。必要に応じて自ら現場を確認し、

仕事内容イオンマーケティング株式会社 【イオングループ】総務（プレイングマネージャー）※フルフレックス制/リモート可◎WAON POINT 【仕事内容】 【イオングループ】総務（プレイングマネージャー）※フルフレックス制/リモート可◎WAON POINT 【具体的な仕事内容】 ～大手イオングループにおけるデジタルマーケティング会社／リモートワーク可能／フレックス制度アリ（※コアタイム無しで柔軟な働き方可能）～ ◎リモートワーク中心で働ける（週に1~3回程度の出社） ◎コアタイム無しのフレックス制度で自由度の高い働き方 ◎大手グループでありながら事業拡大を狙う『成長フェーズ』に参画できる 【業

仕事内容株式会社コアスタッフィング U-35限定＊首都圏限定【事務スタッフ】#初のデスクワークOK♪ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【元販売・アパレル・飲食出身の先輩も活躍中！】PCスキル・ビジネス力がイチから身につく！“将来に強い”オフィスワークホワイト企業認定受賞◇電話でのお問い合わせ対応 →大手通信系企業、金融サービス、エステ、化粧品、サプリメント等のカスタマーサポート業務 ◇PCへの入力業務 ◇書類の作成 など オフィスワークをお任せします！ 研修を一緒に受けてきた仲間も近くにいるので

仕事内容株式会社コアスタッフィング 【デスクワーク系総合職】色んな業務＆自分に出会おう♪ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 憧れのオフィスワークを始めるチャンス！ サポートから事務まで、幅広いデスクワークの選択肢をご用意！ぴったりの働き方が見つかります♪挑戦できる業務はたくさん♪ ◆お問合せへの対応・サービスのご案内 →大手通信系企業、金融サービス、エステ、化粧品、サプリメント等のカスタマーサポート業務 ◆PCの入力業務 ◆書類作成＊自分らしく取り組める業務を一緒に探していきましょう！ ◎20代～

仕事内容株式会社コアスタッフィング 【お問い合わせサポート】年間休日125日/残業ほぼなし/賞与年2回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜未経験歓迎！オフィスワークデビューも歓迎♪＞ スマートフォンやタブレットに関するお問い合わせ対応をお任せ ＊充実の研修で未経験でも安心！どんな仕事？ 誰もが知る大手キャリアのスマートフォンやタブレットをご購入したお客様のお困りごとに対応する仕事です！ 具体的な業務は？ ＊料金プラン・割引サービスの確認や変更 ＊契約内容（住所、名義など）の確認や変更 ＊修理受付

仕事内容株式会社イノーバ Webディレクター／在宅勤務OK／年間休日125日／土日祝休 【求人要約】 EC部門の立ち上げの、最初の一歩からコミットできる フルリモート勤務OKで、働きやすさは抜群 完休2日・年間休日125日でワークライフバランス◎ EC事業の新規立ち上げコアメンバーとしてスタート コンテンツマーケの知見×最新AI活用で、新たな道へ 「ただサイトを作るだけでは物足りない」――そんな方へ。 コンテンツマーケティングの先駆者であるイノーバが、新たにEC事業部を立ち上げます。募集するのは、Shopify等の知見を活かし、お客様のビジネス成功までをデザインする立ち上げメンバーです。

勤務時間■シフト制 11:00～19:00(休憩60分) ※イベントにより前後する可能性あり ※残業なし 所定労働時間：7時間 総労働時間：1週あたり35時間

仕事内容【アピールポイント】 【就活で語れる最強のガクチカをつくる】 営業×イベントのハイブリッド型インターン！ ■営業・企画・運営で就活に効く実績 ■ES添削・面接対策など就活サポート充実 ■平均年齢25歳！同世代の仲間と切磋琢磨できる 【仕事内容】 「将来は自分で事業を立ち上げたい」 「社会に出る前に営業力を磨きたい」 「学生のうちに圧倒的な経験を積みたい」 そんな想いを抱いているあなたにこそ挑戦してほしい、実践型の長期インターンです。 当社のインターンは、机上の学びではなく「リアルな現場」が舞台。ビジネスの最前線に飛び込み、挑戦と失敗を重ねながら、どこでも通用する圧倒的なビジネススキルを身

仕事内容 経験ゼロから安心の人事デビュー Webサイト制作を軸に成長を続ける当社にて、人事をお任せします。まずは簡単なアシスタント業務からスタート。先輩のフォローのもと、未経験から着実にステップアップできる環境です。 ＊未来のコアメンバーをあなたの手で採用 2023年に設立した当社は、2030年までに50名体制を目指しています。その成長の要となるWebデザイナーやディレクターといった人材を採用することが、人事のミッションです。 ＊まずは、簡単なメール対応からスタート 最初は候補者の方とのメール対応をお任せ、面接の日程調整や質問への回答を行ないます。また、代表や先輩の面接に同席し、面接の進め方