株式会社次世代 の求人・仕事・採用

仕事内容【学歴不問】【経験不問】自分のペースで働ける法人営業のお仕事です男性活躍中！ 【ファミリーイナダってどんな会社？】 ◆国内に自社工場を有し、製品開発から販売まで一貫体制。 ◆業界の主要な特許を当社が独占。 世界初の新製品は常にファミリーイナダから誕生しています。 ◆自己資本比率73％ ◆当社役員の世代交代を致しました。 40歳代の新社長・本部長をはじめとした 経営陣と一緒に当社を盛り上げてくれる プレイングマネージャーとして育てていきたいと思っています。 役職者との距離が近く、意思決定もスムーズ。 部署を越え、開発担当やマーケティング担当との コミュニケーションも取りやすい環境です。

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・電気回路設計もしくは開発 ・電子回路設計もしくは開発 [歓迎] ・リーダー経験 ・電源、インバータ、コンバータ、パワーデバイスなど電力変換回路経験者 【職種名】 次世代モビリティ領域の電子回路設計エンジニア｜働きやすさ重視・WLB最優先 【仕事内容】 次世代モビリティ（電動化・ADAS・SDV）に対応した電子回路設計を担うポジション。 平均残業20h以内・完全週休2日・リモート可など、ワークライフバランスを重視した環境で、技術力を伸ばせます。 ■主な業務内容 ※担当範囲はご経験に応じて調整します 【1. 要求分析・設計フェーズ】 ・新

仕事内容<仕事内容> 次世代統合ディスプレイの電子回路設計【宮城県】／年休120日以上／平均残業15H以下／福利厚生充実 ◎次世代統合ディスプレイの開発プロジェクトに参画していただきます。 ▼プロジェクト概要 メーター、ナビゲーション、カメラ表示などを一体化した次世代統合ディスプレイ製品の 電子回路設計業務をお任せします。 映像制御・タッチパネル・通信など多機能が密集する高密度基盤瀬家貴に対応し、 回路構成の最適化・信頼性確保・量産展開を推進していただきます。 ▼具体的な業務内容 ◇車載マイコンなどの回路設計 ◇CAN通信・センサー入力へのインターフェース設計 ◇信頼性評価結果に基づいて不具合解

仕事内容株式会社ネクスティエレクトロニクス 【東京／名古屋】次世代車両に搭載されるECUのソフトウェア開発＜豊田通商Gの専門商社＞リモート可 【仕事内容】 【東京／名古屋】次世代車両に搭載されるECUのソフトウェア開発＜豊田通商Gの専門商社＞リモート可 【具体的な仕事内容】 ～豊通グループのエレクトロニクス事業の中核会社／リモート可～ ■業務内容： ・ネクスティエレクトロニクスは豊田通商グループの一員で、車載業界における世界最大規模のエレクトロニクス商社です。これまで以上に車載組込みソフトウェア開発の重要性が増しており、自動運転を中心に、モデルベース開発、AI、ビックデータなどのソフトウェア開

仕事内容<仕事内容> 次世代を創るAIロボットエンジニアに挑戦可能 ロボット技術の未来を、あなたの手で創りませんか？ AIとロボットの最前線で働くチャンス、今ここにあります。 未経験からスタートできる“ロボットAI開発”の世界。 あなたの一歩が、未来の技術を形作る大切な役割になります。 どんなお仕事？ あなたには、AIやロボットシステムの設計、開発、テストを担当していただきます。 最先端の技術を駆使し、未来のロボット社会を支える重要なポジションです。 お任せする具体的な業務内容 ・ロボットAIシステムの設計・開発 ・自律運転や画像認識などのAIアルゴリズム開発 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれも満たす方 ■大学修士以上レベルの化学一般の基礎知識、実験経験 ■無機材料（粉体、粒子等）、無機・有機複合材、インク・塗料（水系）、めっき等のご知見をお持ちの方 【職種名】 次世代CMPスラリーの研究開発 【仕事内容】 次世代のCMPスラリーの研究開発を推進いただきます。 CMPスラリーの配合から、CMPプロセスの検討まで幅広くご担当いただきます。 【具体的には】 ■CMPスラリーの配合設計 ■CMPプロセスの検討 ■研磨実験の計画、実行、結果解析 ■実験結果に基づいた新たな実験計画、実行 ■他部署（原料合成、分析、計算シミュレーション、開発）との連携 ■

仕事内容【応募資格】 [必須] ・リチウムイオン二次電池材料開発経験者 ・次世代電池材料開発、セル開発経験者 ・固体電池材料開発、セル開発経験者 ・同分野の電池メーカ・材料メーカー、研究所等での材料開発及び経験者 【職種名】 次世代電池 材料開発 【仕事内容】 次世代電池研究開発 ●次世代電池研究開発（全固体、空気極等） 【事業内容・会社の特長】 日本で最大級の研究開発機関です 【募集背景】 部門拡大の為の増員 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 大阪府箕面市 【勤務時間】 フレックスタイム (標準勤務時間:7.5時間) 【年収・給与】 ご希望・前職の給与を考慮し決定（目安：600～1500万円）

仕事内容<仕事内容> 【大田区】次世代型オンラインスーパーマーケット/センター長 or 副センター長募集 ■職務内容 ・ドライバーシフト管理、配車管理、配送状況の確認 ・業務トラブル、事故などの初期対応 ・計画に沿った教育実施などセンター運営 ・運行計画に沿ったシフト管理、法令順守、安全衛生管理 ・安全運転、接遇などの OJT を中心とした教育の実施 ・メンバーマネジメント（考課含む） ■応募資格 【必須（MUST）】 物流センターなどの管理経験や運行管理業務経験のある方 資格：運行管理者 【歓迎（WANT）】 物流センター立上げの経験をお持ちの方 資格：整備管理者、第一種衛生管理者 【求める

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須 ・BtoB直販営業（経験年数3年以上） ・電子部品・大型電気製品又は関連技術に関する知識 ・1000万円以上の商材取扱経験 ■歓迎 ・顧客ニーズを引き出すヒアリングからソリューションの提案、クロージングまでを一気通貫で担った実績 ・プロアクティブに営業活動を行える知識と経験 ・役員や上級管理職へのプレゼンテーション実施とリレーション構築の経験 ・中期的な顧客リレーションの深化へ関わった経験 ・他のチームやメンバーとの連携・協力による調整力 ・電気・電子部品業界経験 ・電力業界に関する知識・経験 ・ソフトウェア又はITサービス業界での営業経験 ・蓄

仕事内容【アピールポイント】 《建設企業で内装施工の指導技術者を正社員募集》 ・月40万の高収入 ・賞与(年1回)あり ・寮/社宅有り ・引っ越し/敷礼金費用(要相談) ・マルチな職人目指せる 次世代の職人育成に挑戦しませんか？ 【※勤務地：東京都品川区西五反田7-12-6】 【仕事内容】 業界初の多能工(マルチ技術職人)チームの立ち上げメンバーを正社員で募集！ 内装経験者の方から新人へ技術指導していただくお仕事です 《仕事内容》 新人の技術指導をしながら、現場作業を行っていただきます 現場は、東京・埼玉・神奈川・千葉のマンションや戸建のリフォーム工事・新築の内装工事です。 主に【リフォーム

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ●リチウムイオンバッテリーにおける以下のご経験をお持ちの方 品質関連業務経験もしくは設備立ち上げ経験 【尚可】 ●リチウムイオンバッテリーの生産技術開発や設備設計のご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ●世界初の技術を創り出し、世の中に貢献したいという想いをお持ちの方 ●新しいことに飛び込み、異なる考えを柔軟に受け入れようとする受容性がある方 ●新しいことにチャレンジしたいという想いをお持ちの方 ●高い目標を掲げてやりきるエネルギーがある方 【職種名】 【栃木】次世代リチウムイオンバッテリ

仕事内容職種：IT研究開発(IT) 業種：自動車 職種名: 【愛知/日進】次世代最適化技術の研究【研究開発】 会社名: 株式会社デンソー 年収: 500万円〜1200万円 勤務地: 愛知県日進市（先端研究所） 米野木駅出口から徒歩約12分 ここに注目: ★売上世界2位！グローバル自動車部品メーカー！ ★IoT技術に注力しMaaSに力をいれております！ ★高年収！好待遇！福利厚生充実！ 募集要項: 仕事内容: 【業務内容】 ◆次世代の技術を追求し、現場での具現化に向けた研究を行っていただきます。これまでの経験を活かし、以下のような具体的な研究テーマに取り組んでいただけます。 具体的な研

仕事内容【応募資格】 [必須] 上場企業に対しセールスしていた方(新規でも既存でもOK) [歓迎] ・営業経験3年以上※リーダー経験優遇 ・IT業界での新規営業経験 【職種名】 宇都宮）次世代モビリティ事業拡大に向けた企画・提案営業／大規模案件／大手企業と直接取引中心／上場企業 【仕事内容】 【業務内容】 完成車メーカーおよび自動車部品メーカーに対し、次世代モビリティ向けを中心としたエンジニアリングサービス、車載開発向け自動評価サービスなどセールス全般。 大規模案件で大手企業との直接取引が中心のためエンタープライズの課題を提起し解決を提案する提案・企画力が身に付き社会の変革に貢献するやりがいを持てる仕

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下のいずれかの業務経験5年以上 経理／人事／総務 ■基本的なパソコン操作スキル（ワード・エクセル） ■普通自動車免許（AT限定可） ■高校卒業以上 【フィットする人物像】 社内の各部門との連携が必要なためコミュニケーション力、情報処理能力が高い方がフィットしやすい 【職種名】 次世代の管理部門マネージャーバックオフィスのオールラウンダーを目指す／研修制度・福利厚生充実 【仕事内容】 管理部門の事務担当として実務経験を積みながらオールマイティに活躍 入社後は以下のいずれかの担当となり、ジョブローテーションしながら全ての実務ができるようにキャリアアップしていき、将来的

仕事内容【業務概要】 次世代の電動車用パワーユニットにおいて、コア技術となる車載バッテリー（モジュール/パック組立領域）の生産技術開発と量産準備を担当いただきます。 開発部門との共同/共創による製品仕様の具現化から、生産技術開発・試作評価、及びこれらに関連した業務を担当いただきます。 【業務詳細】 ご経験やご思考に併せて以下の一連の業務、またはいずれかの業務をお任せします。 (1)製品仕様の具現化 -開発段階からコンカレントに設計部門と協議を行い、生産技術面から商品機能および生産性向上のための製品仕様の最適化を行う。 (2)生産技術開発 -原理原則に基づき、汎用性と高効率を両立した生産工程を検討し、設

仕事内容【応募資格】 [必須] ・機械系業界にて法人営業経験がある方 [歓迎] ・英語を話せる方 【フィットする人物像】 ・行動計画を自分で立てて、実行できる方 ・社内外問わず活発なコミュニケーションを図れる方 【職種名】 宗像市(福岡) 営業・次世代ロボット専門メーカー年間休日120日以上◎賞与昇給あり◎残業少なめ 【仕事内容】 営業職として、新規案件の受注や販売代理店との連携や拡販業務に携わっていただきます。 【具体的には…】 （1）新規営業 …オーダーメイドのロボットの新規受注のために、顧客の課題やニーズをヒアリングし、技術部門とともにプロジェクトの受注につなげていただきます。基本的には顧客か

仕事内容株式会社ＳＯＹＯＫＡＺＥ 【北青山】新規事業企画（全国FC展開）※次世代を創る事業推進／基本土日祝休み／介護業界の成長企業 【仕事内容】 【北青山】新規事業企画（全国FC展開）※次世代を創る事業推進／基本土日祝休み／介護業界の成長企業 【具体的な仕事内容】 <全国で367拠点717事業所を展開/ショートステイ業界シェアNo.1のリーディングカンパニー/2025年で創業50周年の安定企業> 【社長直下×フランチャイズ事業の立ち上げ】 シニアマーケットの未来を創る、新規事業のFC推進リーダー募集（課長～課長代理） 国内外で成長が期待される100兆円規模のシニア市場に向けて、日本初の新サービ

仕事内容<仕事内容> 次世代パワー半導体製造設備の装置設計【金ヶ崎町】 ◎電力技術の革新を支える。次世代パワー半導体製造設備の装置設計開発プロジェクトに参画いただきます。 ■担当業務 次世代パワー半導体を製造する装置の筐体構成・機構瀬敬など装置全体の構造設計をお任せします。 高温・高電圧環境下で安定した稼働を実現するため、精密性・整備性のバランスを取りながら設計を進めます。 ■具体的な業務 ◇製造工程の装置筐体設計 ◇温調機構などの構成・レイアウト設計 ◇材料選定・加工性検討 ◇各部門との技術調整 ■使用ツール ・CATIA V5、NX ■当社について 東北エリアを専属に宇宙・自動車・半導体

仕事内容【配属先】 パワートレイン開発本部 PT制御システム開発部 第3制御システム開発グループ 【採用背景】 2030年時点でもマツダの約7割を占める収益の柱となっている内燃機関に対して、今後予定されている各国の排気ガス規制強化に対応した、次世代の内燃機関の開発を進めています。この次世代のユニットに対応した故障診断(OBD)システムの制御構築や車両状態に適したフェールセーフシステムも同時に構築を進めています。 今回ご入社をいただく方には、上記OBDシステムに対して開発車やベンチを用いた故障診断システムの実研検証をご担当いただくことを期待しております。 【部門ミッション】 パワートレイン制御システムと

仕事内容<仕事内容> 年休128日！転勤無し！残業10h未満！未来の工場責任者候補（正社員） 次世代の工場長候補として製造全体の工場責任者サポートをお任せします！ 具体的には… ●現場全体の把握、生産工程の見直し・改善 ●メンバーのマネジメント ●取引先や材料・機械メーカーとの折衝、etc 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◎入社後の流れ 工場長の補佐としてまずは製造現場の把握からご担当いただきます。 将来的には、製造工場の責任者として製造全体の管理とマネジメント等を担当いただくことを期待しています。 ◎東京工場について 現在、東京工場では約15名が活躍しています。 30代の若手から70代の中