ホスピス対応型住宅リベル平塚 の求人・仕事・採用

仕事内容【介護事務／正社員】神奈川県平塚市｜ホスピス対応型住宅のオープニングスタッフ｜年間休日１２５日程度｜賞与年３．５ヶ月分｜医療機関・介護事業所での事務業務経験必須 ■ アピール ■どんな施設？ 関東・北陸・東海～近畿・中国・九州・沖縄地域において、居宅や施設における訪問サービスや入所サービス・通所サービス事業を展開する株式会社リベルケアによるホスピス対応型住宅です(2026/5/1新規オープン)。 訪問看護・訪問介護・居宅介護支援を併設し、地域の医療機関や訪問診療医との連携のもと、24時間体制で利用様の療養生活をサポート致します。 ■入職後は… ・年間休日125日程度とお休みたっぷりです

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）8:30～17:30 （3）11:00～20:00 ※週1日～勤務可、勤務時間は応相談

仕事内容★パートの方にも賞与あり！週1日～勤務可！研修制度が充実しているので、未経験・ブランクの方も安心してお仕事をスタートしていただけます★●パートの方にも賞与の支給があります。頑張りがしっかり評価される環境です。 ●週1日～勤務可能です。ライフスタイルに合わせて柔軟に働けるので、ワークライフバランスを大切にしたい方におすすめです。 ●未経験・ブランクの方も歓迎です。研修制度が充実しているので、安心してお仕事をスタートしていただけます。 法人名:株式会社リベルケア 事業所名:ホスピス対応型住宅リベル平塚（有料老人ホーム） 求人の特徴:賞与あり,未経験可,ブランク可,無資格可,車通勤可,見学のみ可,W

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：原則８：３０から１７：３０勤務 ※時短勤務など相談可能です。 まずは希望をお知らせください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容・医療・介護業務の請求（レセプト） ・ご家族の面会・受付対応 ・ご入居者様への月々の費用請求 ・一般事務・庶務業務 ・入居者様の入居契約関係 ・共用部の清掃 ・厨房業務（入居者様のお食事準備等）をお手伝いいただく可能性 がございます ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細 は社内規定によるものとします。

仕事内容・移乗、食事、入浴、排せつ、体位変換、口腔ケアなどの身体ケア ・看護師指示のもと医療的ケアの提供 ・居室掃除または買い物代行などの生活援助 ・レクレーションの実施や企画 ・介護記録の記載 ・厨房、清掃業務、リネン交換など ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。

仕事内容介護管理者には訪問介護員として現場に入りながら、 ・研修の管理（個人の年間研修計画書の確認助言 ・研修実施状況および実施期間の確認、報告書の確認） ・シフト作成・調整、スタッフ面談 などの管理者業務。 訪問介護員としての業務内容 ・移乗、食事、入浴、排せつ、体位変換、口腔ケアなどの身体ケア ・看護師指示のもと医療的ケアの提供 ・居室掃除または買い物代行などの生活援助 ・レクレーションの実施や企画 ・介護記録の記載 ・厨房、清掃業務など ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおける管理職業務全般 ・研修の管理（個人の年間研修計画書の確認助言） ・研修実施状況および実施期間の確認、報告書の確認） ・シフト作成 / 調整、スタッフ面談 ・移乗、食事、入浴、排せつ、体位変換、口腔ケアなどの身体ケア ・看護師指示のもと医療的ケアの提供 ・居室掃除または買い物代行などの生活援助 ・レクレーションの実施や企画など ※就業場所変更の範囲： 法人内の他の事業所への異動の可能性あり ※業務内容変更の範囲： 法人の定める業務 ※契約期間： 定めなし ●賞与は年2回、計3.5か月分支給があります。高水準なので、モチベーションを高く保ちながらイキイキと働けま

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）8:30～17:30 （3）11:00～20:00 （4）16:30～翌9:30 ※週1日～勤務可、勤務時間は応相談

仕事内容★パートの方にも賞与あり！週1日～勤務可！ブランクの方もベテランスタッフが丁寧に指導するので、安心してお仕事スタートしていただけます★●パートの方にも賞与があります。日頃の頑張りをしっかり評価しているので、やりがいを持って働けます。 ●週1日～勤務可能です。ライフスタイルに合わせて柔軟に働けるので、ワークライフバランスを大切にしたい方におすすめです。 ●ブランクのある方も歓迎です。ベテランスタッフが丁寧に指導するので、安心してお仕事スタートできます。 法人名:株式会社リベルケア 事業所名:ホスピス対応型住宅リベル平塚（有料老人ホーム） 求人の特徴:賞与あり,ブランク可,扶養内勤務相談可,車通勤

勤務時間(1)7:00～16:00 (2)8:30～17:30 (3)11:00～20:00 ※原則(2)勤務 ※休憩60分 ※時短勤務など相談可 ※週30時間勤務を想定

仕事内容【ホスピス対応型住宅／介護事務】パート｜２０２６年５月オープン｜柔軟な働き方ＯＫ｜資格不問｜昇給・賞与アリ ■ アピール ■どんな施設？ 「リベル平塚」は、2026年5月1日新規オープンのホスピス対応型住宅です。24時間365日、夜間も看護師が常駐し、専門的な医療・介護に対応しています。医療ケアだけでなく、利用者様一人ひとりに合わせた個別ケアや、人とのふれあいを大切にしたサポートを行っています。利用者様のやりたいことや想いを尊重し、スタッフ全員で日々のケアを考え、生活の場だからこそできる支援を提供していきます。 ■入職後は… ・立ち上げメンバー募集！2026年5月オープンで、オープニン

仕事内容★賞与は年2回、計3.5か月分支給あり！年間休日125日！ブランクの方も研修制度やベテランスタッフが丁寧に指導するので、安心してお仕事スタートできます★●賞与は年2回、計3.5か月分支給があります。高水準なので、モチベーションを高く保ちながらイキイキと働けます。 ●年間休日125日程度あります。残業はほとんどないので、プライベートとの両立もしやすい環境です。 ●ブランクのある方も歓迎です。研修制度やベテランスタッフが丁寧に指導するので、安心してお仕事スタートできます。 法人名:株式会社リベルケア 事業所名:ホスピス対応型住宅リベル平塚（有料老人ホーム） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,年間

仕事内容【正看護師／正社員】神奈川県平塚市｜２０２６年５月オープン｜新規開設ホスピス対応型住宅でのお仕事｜昇給・賞与あり｜手当制度充実｜マイカー通勤ＯＫ｜原則夜勤なし ■ アピール ■どんな施設？ 2026年5月新規オープンのホスピス対応型住宅リベル平塚は、24時間365日看護師が常駐し夜間も専門的な医療・介護ケアを提供する施設です。重度医療や難病、ターミナルケアにも対応し、利用者様一人ひとりの「自由」を支え、その人らしい生活を実現します。新しい施設で地域と連携したトータルケアを一緒に創り上げませんか。自由な発想で最高のケアを追求できる環境で、あなたの経験を活かし、地域医療を支える仲間をお待ちし

仕事内容・ケアプランに基づいた訪問介護計画の作成 ・介護職への指導、相談、アドバイス ・サービス担当者会議への出席、多職種との連携 ・サービス提供実績管理 ・ご入居様やご家族、関係社の連絡調整業務 ・身体介護、生活援助業務 ・厨房業務など ※生活支援員業務をお手伝いいただく可能性がございます。 ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。

仕事内容＜神奈川県平塚市で正看護師／ホスピス対応型住宅＞年収４９０万円～５７０万円｜年間休日１２５日｜入社時特別有休５日付与｜昇給・賞与あり｜車通勤可｜病院からの転職・ホスピス未経験の方歓迎｜２０２６年５月オープン ■ アピール 『株式会社リベルケア』について 「このまちで暮らし続けたい」という思いに寄り添い、医療・介護サービスを提供。 訪問看護や訪問介護、居宅介護支援など様々な事業を展開し、利用者様とそのご家族様の生活の質を向上させることを使命としています。 2026年5月開設の神奈川県平塚市にある『ホスピス対応型住宅リベル平塚』では、24時間365日看護師がケアを提供し、専門的な医療と介護

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるサービス提供責任者業務全般 ・ケアプランに基づいた訪問介護計画の作成 ・介護職への指導、相談、アドバイス ・サービス担当者会議への出席、多職種との連携 ・サービス提供実績管理 ・ご入居様やご家族、関係社の連絡調整業務 ・身体介護、生活援助業務 ・厨房、清掃業務など ※就業場所変更の範囲： 法人内の他の事業所への異動の可能性あり ※業務内容変更の範囲： 法人の定める業務 ※契約期間： 定めなし ●賞与は年2回、計3.5か月分支給があります。高水準なので、モチベーションを高く保ちながらイキイキと働けます。 ●年間休日125日程度あります。残業はほとんどないので、

仕事内容【管理職（介護）／正社員】神奈川県平塚市｜ホスピス対応型住宅のオープニングスタッフ｜原則日勤のみ・夜勤なし｜年間休日１２５日程度｜賞与年３．５ケ月分｜介護福祉士・実務者研修修了者いずれか必須｜介護現場経験３年以上必須 ■ アピール ■どんな施設？ 関東・北陸・東海～近畿・中国・九州・沖縄地域において、居宅や施設における訪問サービスや入所サービス・通所サービス事業を展開する株式会社リベルケアによるホスピス対応型住宅です(2026/5/1新規オープン)。 訪問看護・訪問介護・居宅介護支援を併設し、地域の医療機関や訪問診療医との連携のもと、24時間体制で利用様の療養生活をサポート致します。

仕事内容【住宅型有料老人ホームでの作業療法士】正社員／４週８休以上／年間休日１２５日程度／ライフステージが変わっても安心して働ける環境／２０２６年５月オープン ■ アピール ■法人・施設について 利用者様ごと、ご家庭ごと、地域ごとに求められるケアは違いますが、どんな環境や境遇においても必ず支えになれる力があると、私たち株式会社リベルケアは確信しています。 その確信のもと、私たちの使命はケアを必要とするすべての方々の「自由」を支えること、医療介護のプロとして自由な発想で最高のケアを提供することです。 これからも一人でも多くの方のお役に立てるよう、日々邁進していきたいと考えています。 ■募集職種と

仕事内容心温まる環境で新たなキャリアをスタート！ホスピス対応型住宅リベル平塚で理学療法士を募集中 ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 機能訓練、運動器リハビリ、心臓リハビリ、がんリハビリ、脳血管リハビリ、呼吸器リハビリ、難病リハビリ ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給289,063〜353,813円 ≪基本給≫ 227,000〜271,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:20,000円 職能手当:3,000〜15,000円 固定残業代（協力手当）:時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として39,063円～47,813円支給。超過分は別途支給。 ≪賞与

仕事内容仕事内容 ・バイタルサイン測定 ・個人的なケア ・医師指示による医療処置 ・看護記録の記載 ・看護計画報告の立案報告 ・フィジカルアセスメント ・感染予防・排泄介助・保清食事介助等 ・訪問医師への対応報告 ・意見決定支援グリーフケアなどご家族を含めたケア ・厨房業務、清掃業務、リネン交換など ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。 求人詳細 ホスピス対応型住宅リベル平塚は、末期がんや難病の方を対象とした2026年5月オープンのホスピス対応型住宅（住宅型有料老人ホーム）です。 24時間365日常駐する看護師による医療ケア・疼痛管理と、ご家

勤務時間◆シフト制 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②16:30〜9:30（休憩120分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容看護師として新しい一歩を！ホスピス対応型住宅リベル平塚で働きませんか？ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,800円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 夜勤手当:10,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：看護師 必要経験： 看護師経験1年以上 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 平塚駅から2.7km 寒川駅から4.3km 宮山駅から4.6km ◆勤務時間※7月23日更新 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②16:30〜9:30（休憩120分） 週所定労働日

勤務時間8:30～17:30(休憩60分) ※時間は相談可 ※週3日〜OK

仕事内容【ホスピス対応型住宅の理学療法士】パート・アルバイト｜新規オープン｜週３日〜可｜研修あり｜マイカー通勤可 ■ アピール ■どんな施設？ 株式会社リベルケアでは、地域社会において質の高い医療サービスを提供しながら、利用者様とそのご家族の生活の質を向上させることを目指してサービス提供を実施しており、訪問看護・訪問介護・居宅介護支援・ホスピス対応型住宅・看護小規模多機能型居宅介護などを運営しています。「ホスピス対応型住宅リベル平塚」は平塚市にあり、24時間365日、夜間も看護師がケアを提供し専門的な医療・介護にも対応している施設です。重度・難病をお持ちの方でも安心して過ごしていただける環境が整

勤務時間8:30～17:30(休憩60分) ※週3日より応相談 ※時間についても応相談

仕事内容【住宅型有料老人ホームでの作業療法士】パート・アルバイト／週３日より応相談／入職時に有給休暇付与（勤務日数による）／昇給・賞与あり／２０２６年５月オープン ■ アピール ■法人・施設について 利用者様ごと、ご家庭ごと、地域ごとに求められるケアは違いますが、どんな環境や境遇においても必ず支えになれる力があると、私たち株式会社リベルケアは確信しています。 その確信のもと、私たちの使命はケアを必要とするすべての方々の「自由」を支えること、医療介護のプロとして自由な発想で最高のケアを提供することです。 これからも一人でも多くの方のお役に立てるよう、日々邁進していきたいと考えています。 ■募集職