学習塾 - 大阪府 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容大阪府大阪市阿倍野区の学習塾教師 (正社員) | 恒誠株式会社 ▼仕事内容 外国語学習塾の指導教師の仕事です ＊英検講習 ＊試験対策 ＊基礎強化対象生徒は小学校４年生〜中学生までとなります※変更範囲：変更なし (大阪府大阪市阿倍野区) ▼職種 学習塾教師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給220000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)220000〜300000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 5 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜17時00分 (休憩時間)60分 (大阪府大阪市阿倍野区) ▼休

仕事内容【応募資格】 [必須] 学習塾にて教室長の経験 【職種名】 日本語学校運営責任者【大阪】【リスキリング支援】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・講師管理 ・出入国在留管理局への届け出（在留学生の報告） ・日本語学校の学生管理責任（出席管理、継続管理、所在不明者率、退学率） ・学生（生活）指導経験及びその指示監督 ・学生ビザ申請業務 ・講師採用及び講師管理（勤怠等） ・学生及び学校運営上の事件トラブル対応業務 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 各校舎によって、組織構成は異なります。 詳細は選考時にお伝えいたします。 【事業内容・会社の特長】 キ

仕事内容個別指導の学習塾「スク―ルＩＥ」にて、教室運営に関わる業務を 担当していただきます。 （１）経営面「入塾希望者からの問い合わせ対応、売上管理、教材 や資料の準備及び作成」 （２）教務面「生徒のカウンセリング及び進路相談、保護者との面 談、電話連絡」 （３）指導面「生徒の学習指導及び授業」 変更範囲：変更なし

仕事内容■仕事内容 当社の大学・学校法人向けコンサルティング部門では、 【ソーシャルグッドを追求し、人と企業の持続的な価値をつくる】 【子育て支援部：子育て支援を通じて人の価値を高める】 【教育、保育、障がい福祉業界をリードするコンサルティングを行い、業界の改善・改革を促す】 ことをミッションとしており、 今、業界では、少子化により、大学の学部学科の再編が急務となっている上、 国からも助成を受けることが可能。また情報教育などの新学部学科のニーズもあり、 学部学科設置コンサルティングのニーズは高まっています。 当部門は、そんな業界大学・学校法人業界の中で、 ①学習塾業界・大学業界におけるNO1コンサル

仕事内容大阪府大阪市天王寺区の学習塾の教室運営スタッフ（大阪府上本町） (正社員) | 株式会社 浜学園 ▼仕事内容 ＊授業以外の教室運営全般を支えていただく仕事です。 具体的には■教室の環境整備（清潔 ・安全の確保など）■講師 ・スタッフ管理■生徒たちの通塾時の安全管理■保護者面談や質問 ・相談の対応■入塾に関する説明、手続き■説明会などのイベント企画 ・運営生徒と直接触れ合いながら、講師との懸け橋となり生徒たちをサポートしていきます。 【変更範囲：会社の定める範囲】 (大阪府大阪市天王寺区) ▼職種 学習塾の教室運営スタッフ（大阪府上本町）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給25

仕事内容個別指導の学習塾「スク―ルＩＥ」にて、教室運営に関わる業務を ご担当いただきます。 （１）経営面「入塾希望者からの問い合わせ対応・売上管理・教材 や資料の準備及び作成」 （２）教務面「生徒のカウンセリング及び進路相談・保護者との面 談・電話連絡」 （３）指導面「生徒の学習指導及び授業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容学習塾のスクール運営 ＜未経験OK＞生徒の成長がわたしの成長につながる。 【解答を見ながら答えに導いてあげる】 ●キャリアアップの速さ 新卒からでも責任ある ポジションに就くことができます。 教室長として1年目から 教室運営を任されることも ●生徒一人ひとりの成長を感じられる 生徒の目標達成や高校受験の合格など、 生徒一人ひとりの成功を 目の当たりにできることが、 講師にとって大きなやりがいです。 ●社員のサポート体制 WITSの社内文化は 社員同士が支え合い、 困ったときには 上司や役員も現場に積極的に足を運び、 直接サポートを行うことが特徴です。 ●未経験でも安

仕事内容学習塾のスクール運営 ＜未経験OK＞生徒の成長がわたしの成長につながる。 【解答を見ながら答えに導いてあげる】 ●キャリアアップの速さ 新卒からでも責任ある ポジションに就くことができます。 教室長として1年目から 教室運営を任されることも ●生徒一人ひとりの成長を感じられる 生徒の目標達成や高校受験の合格など、 生徒一人ひとりの成功を 目の当たりにできることが、 講師にとって大きなやりがいです。 ●社員のサポート体制 WITSの社内文化は 社員同士が支え合い、 困ったときには 上司や役員も現場に積極的に足を運び、 直接サポートを行うことが特徴です。 ●未経験でも安

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ・生徒一人ひとりにとっての志望進路実現に向けた指導 ・集団指導塾での教科指導 ・個別指導専門教室の運営 ・アクティブラーニング型学習塾の運営 ・英語プリスクール・英語学童スクールの運営 ・その他、生徒募集に関する広報活動や、 講師採用及び育成業務、新規事業開発関連業務など 「人創り」に関わる総合職（教育事業） まずは生徒に寄り添い、生徒の目標である志望校合格・希望進路決定をめざす教育の現場からスタート。 その後、教室運営や講師育成、企画営業、新しい教育事業の展開など、多様なキャリアの中で人財育成に関わる様々な仕事に携わることができます。 ★生徒の主体性を引き出

仕事内容学習塾のスクール運営 ＜未経験OK＞生徒の成長がわたしの成長につながる。 【解答を見ながら答えに導いてあげる】 ●キャリアアップの速さ 新卒からでも責任ある ポジションに就くことができます。 教室長として1年目から 教室運営を任されることも ●生徒一人ひとりの成長を感じられる 生徒の目標達成や高校受験の合格など、 生徒一人ひとりの成功を 目の当たりにできることが、 講師にとって大きなやりがいです。 ●社員のサポート体制 WITSの社内文化は 社員同士が支え合い、 困ったときには 上司や役員も現場に積極的に足を運び、 直接サポートを行うことが特徴です。 ●未経験でも安

仕事内容学習塾のスクール運営 ＜未経験OK＞生徒の成長がわたしの成長につながる。 【解答を見ながら答えに導いてあげる】 ●キャリアアップの速さ 新卒からでも責任ある ポジションに就くことができます。 教室長として1年目から 教室運営を任されることも ●生徒一人ひとりの成長を感じられる 生徒の目標達成や高校受験の合格など、 生徒一人ひとりの成功を 目の当たりにできることが、 講師にとって大きなやりがいです。 ●社員のサポート体制 WITSの社内文化は 社員同士が支え合い、 困ったときには 上司や役員も現場に積極的に足を運び、 直接サポートを行うことが特徴です。 ●未経験でも安

仕事内容【応募資格】 [必須] 学習塾の「講師」「教室長」として働くことへの興味関心 【募集年齢（年齢制限理由）】 年齢目安：23歳～49歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 関西・学習塾への転職をご支援します（講師・教室運営職などをご紹介します） 【仕事内容】 これまでのご経験を踏まえ、 「学習塾の集団講師」や「個別指導塾の教室運営」などの求人をご案内します。 サンクスパートナーズは関西の塾各社と深い繋がりがあり、 これまでにも多数の方をご紹介し、転職をご支援してまいりました。 コロナ禍もあり、採用の形が大きく変わった直近5年間で、 約300名以上の方が学習

仕事内容株式会社ＴｒｉｃｏＬｏｇｉｃ 【梅田】学習塾FC立上げ・運営支援「生きるチカラ」を伸ばす教育◎東大発教育スタートアップ 【仕事内容】 【梅田】学習塾FC立上げ・運営支援「生きるチカラ」を伸ばす教育◎東大発教育スタートアップ 【具体的な仕事内容】 ■募集の背景： 今後「ミライ式」のFC展開を本格化させていくにあたり、加盟教室の成長を支援できる体制づくりが急務です。 単なる相談窓口や事務フォローにとどまらず、各教室が成果を上げられるよう、戦略的に運営を支え、現場と一体となって成長を後押しできる方を求めています。 ■業務内容： ・FC教室の立ち上げ支援（開校準備、研修運営、業務フローの導入

仕事内容株式会社クリップコーポレーション 【スタンダード市場】 子ども未来ナビゲーター／残業なし／月給28万円～／未経験歓迎 【求人要約】 子ども向けスポーツスクール・学習塾・自然体験教室 ノルマなし！保護者さまの教育の悩みに寄り添う仕事 残業ゼロで月給28万＋インセン！頑張りは給与で還元 【仕事内容】 遊びも学びも全力応援！子どもの主体性を育む体験イベントの企画から、親身なご案内までをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◆子どもスポーツ無料体験会・無料体験授業の企画・イベント会場やお客様先でのご案内業務 「机に向かっても集中力が続かず、スマホに手が伸びてしまう」 「家で動画ばかり見て

仕事内容学習塾のスクール運営 ＜未経験OK＞生徒の成長がわたしの成長につながる。 【解答を見ながら答えに導いてあげる】 ●キャリアアップの速さ 新卒からでも責任ある ポジションに就くことができます。 教室長として1年目から 教室運営を任されることも ●生徒一人ひとりの成長を感じられる 生徒の目標達成や高校受験の合格など、 生徒一人ひとりの成功を 目の当たりにできることが、 講師にとって大きなやりがいです。 ●社員のサポート体制 WITSの社内文化は 社員同士が支え合い、 困ったときには 上司や役員も現場に積極的に足を運び、 直接サポートを行うことが特徴です。 ●未経験でも安

仕事内容【職種】コンサルタント＞戦略コンサルタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社は1970年の創業以来、一貫して『中小企業の成⻑実行支援』に取り組んでいる、プライム上場の経営コンサルティング企業です。 変化が激しい不確実の時代においても、力強く持続的に成長し続けられる会社「サステナグロースカンパニー」をより多く創出することをミッションとし、現在では130の業界に約6000社のご支援先と約700名のコンサルタントが所属する、国内でも最大規模の経営コンサルティング会社となりました。 日本最大級

仕事内容学習塾のスクール運営 ＜未経験OK＞生徒の成長がわたしの成長につながる。 【解答を見ながら答えに導いてあげる】 ●キャリアアップの速さ 新卒からでも責任ある ポジションに就くことができます。 教室長として1年目から 教室運営を任されることも ●生徒一人ひとりの成長を感じられる 生徒の目標達成や高校受験の合格など、 生徒一人ひとりの成功を 目の当たりにできることが、 講師にとって大きなやりがいです。 ●社員のサポート体制 WITSの社内文化は 社員同士が支え合い、 困ったときには 上司や役員も現場に積極的に足を運び、 直接サポートを行うことが特徴です。 ●未経験でも安

仕事内容■業務内容 やる気スイッチグループのフランチャイズ事業を8教室展開している当社にて、個別指導塾の運営業務をお任せします！ 《具体的には》 ・講師の管理…シフト管理、研修など ・塾、教室運営…新規問い合わせや入塾対応、授業計画の作、生徒募集の広報活動、キャンペーンやイベントの企画など ・生徒フォロー…学習状況の確認、志望校の確認など ・保護者フォロー…定期面談や進路相談、問い合わせ対応など ★1教室当たりの生徒数：３０名～１５０名 ★1教室当たりの講師数：平均３０人程度 └未経験の方は最初は人数の少ない教室からお任せします！ ＼安心の研修制度／ ・経験者の方は2ヶ月程度の研修後、希望に応じ校舎

仕事内容学習塾のスクール運営 ＜未経験OK＞生徒の成長がわたしの成長につながる。 【解答を見ながら答えに導いてあげる】 ●キャリアアップの速さ 新卒からでも責任ある ポジションに就くことができます。 教室長として1年目から 教室運営を任されることも ●生徒一人ひとりの成長を感じられる 生徒の目標達成や高校受験の合格など、 生徒一人ひとりの成功を 目の当たりにできることが、 講師にとって大きなやりがいです。 ●社員のサポート体制 WITSの社内文化は 社員同士が支え合い、 困ったときには 上司や役員も現場に積極的に足を運び、 直接サポートを行うことが特徴です。 ●未経験でも安

仕事内容新教育総合研究会株式会社 総務・経理事務／年休120日・土日祝休／時短勤務有／未経験可 【求人要約】 【働きやすさ】受賞歴多数！制度の整った優良企業 【未経験歓迎】OJTあり／イチから事務スキルUP！ 【好待遇】年休120日／産育休実績多数／時短勤務可 子どもたちの未来を、バックオフィスから支える。 やりがいと働きやすさ、どちらも叶う環境です。 「未経験からバックオフィス業務にチャレンジしたい」 「経験を活かして、より幅広い業務に携わりたい」 そんな方にピッタリなのが、当社の総務・経理事務スタッフです。 ―■子どもたちの未来を支える仕事■― 全国に「個別指導キャンパス」を展開し、