東京都のグループホームきららの求人・仕事・採用

仕事内容未経験歓迎！「グループホーム きらら東葛西」でケアマネジャーとして輝くキャリアをスタートしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000円〜 ≪基本給≫ 176,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 夜勤手当:一律5,000円×5回※給与に含まれます※超過別途支給 東京都居住支援特別手当:10,000円※東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱に準拠し支給 処遇改善手当:17,000円 資格手当:22

仕事内容【アピールポイント】 ★年間休日115日★資格取得支援制度が充実！ケアマネの更新費用も会社負担！ 【職種名】 グループホームのケアマネージャー 【仕事内容】 グループホームでのケアマネ業務 【主な業務】 ケアプラン作成 身体介護（体位変更、着替え、入浴支援等）および生活援助（掃除、買い物、洗濯）等 【応募条件】 資格：介護支援専門員資格 認知症介護実践者研修修了者 歓迎 ※定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 【雇用形態】 正社員 ※日中帯のみの勤務希望もご相談ください。 【勤務地】 グループホームきらら 東大島 東京都江東区大島7-25-1 都営新宿線「東大島駅」

仕事内容温かい心で入居者様を支える『グループホーム きらら府中中河原』で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000円〜 ≪基本給≫ 176,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 夜勤手当:一律5,000円×5回※給与に含まれます※超過別途支給 東京都居住支援特別手当:10,000円※東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱に準拠し支給 処遇改善手当:17,000円 資格手当:22,000円 職務手当:

仕事内容安心・快適な環境で働ける！「グループホーム きらら千歳船橋」でケアマネジャーを募集中 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000円〜 ≪基本給≫ 176,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 夜勤手当:一律5,000円×5回※給与に含まれます※超過別途支給 東京都居住支援特別手当:10,000円※東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱に準拠し支給 処遇改善手当:17,000円 資格手当:22,000円 職務

仕事内容杉並区堀ノ内のグループホームでケアマネ正社員募集。未経験歓迎、入居者様の暮らしを支える成長とやりがいが両立する環境 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000円〜 ≪基本給≫ 176,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:17,000円 資格手当:22,000円 職務手当:15,000円 固定残業代 :35,000円～（20時間分相当、超過分は別途支給） 夜勤手当:5,000円/回×5回/月以上、超過分は別途

仕事内容スターツケアサービス 株式会社でのケアマネジャー職を通じて、豊かな人生をサポートしましょう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 夜勤手当:一律5,000円×5回※給与に含まれます※超過別途支給 東京都居住支援特別手当:10,000円※東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱に準拠し支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）

仕事内容【アピールポイント】 2025年7月新規開設予定！グループホームのケアマネジャー募集！ 年間休日115日、資格取得費用の補助制度もあり、キャリアアップを応援する会社です！ 【職種名】 グループホームのケアマネジャー 【仕事内容】 グループホームでのケアマネ業務 【主な業務】 ケアプラン作成 身体介護（体位変更、着替え、入浴支援等）および生活援助（掃除、買い物、洗濯） 等 【応募条件】 資格：介護支援専門員資格 認知症介護実践者研修修了者 歓迎 ※定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 【雇用形態】 正社員 ※日中帯のみの勤務希望もご相談ください。 【勤務地】 グループ

仕事内容杉並区今川のグループホームでケアマネジャー募集｜入居者様の暮らしに伴走し成長できる、安定した正社員ポジション ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000円〜 ≪基本給≫ 176,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:17,000円 資格手当:22,000円 職務手当:15,000円 固定残業代 :35,000円～（20時間分相当、超過分は別途支給） 夜勤手当:一律5,000円×5回※給与に含まれます※超過別途

仕事内容あなたの経験を活かし、新しい介護の未来を切り開く！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000円〜 ≪基本給≫ 176,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 夜勤手当:一律5,000円×5回※給与に含まれます※超過別途支給 東京都居住支援特別手当:10,000円※東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱に準拠し支給 処遇改善手当:17,000円 資格手当:22,000円 職務手当:15,000円 固定残業代

仕事内容スターツケアサービス株式会社が運営する温かい環境でのケアマネジャーとしてのキャリアを築こう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 夜勤手当:一律5,000円×5回※給与に含まれます※超過別途支給 東京都居住支援特別手当:10,000円※東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱に準拠し支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）

仕事内容【アピールポイント】 2026年3月新規開設予定！グループホームのケアマネジャー募集！ 年間休日115日、資格取得費用の補助制度もあり、キャリアアップを応援する会社です！ 【職種名】 グループホームのケアマネジャー 【仕事内容】 グループホームでのケアマネ業務 【主な業務】 ケアプラン作成 身体介護（体位変更、着替え、入浴支援等）および生活援助（掃除、買い物、洗濯） 等 【応募条件】 資格：介護支援専門員資格 認知症介護実践者研修修了者 歓迎 ※定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 【雇用形態】 正社員 ※日中帯のみの勤務希望もご相談ください。 【勤務地】 グループ

仕事内容目黒区での新たなスタート！グループホーム きらら目黒青葉台でケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000円〜 ≪基本給≫ 176,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 夜勤手当:一律5,000円×5回※給与に含まれます※超過別途支給 東京都居住支援特別手当:10,000円※東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱に準拠し支給 処遇改善手当:17,000円 資格手当:22,000円 職務手当:

仕事内容【アピールポイント】 ★年間休日115日★資格取得支援制度が充実でケアマネの更新費用も会社負担！ 【職種名】 グループホームのケアマネージャー 【仕事内容】 グループホームでのケアマネ業務 【主な業務】 ケアプラン作成 身体介護（体位変更、着替え、入浴支援等）および生活援助（掃除、買い物、洗濯） 等 【応募条件】 資格：介護支援専門員資格 認知症介護実践者研修修了者 歓迎 ※定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 【雇用形態】 正社員 ※日中帯のみの勤務希望もご相談ください。 【勤務地】 グループホームきらら高砂 東京都葛飾区高砂3‐25‐16 京成本線「京成高砂駅」

仕事内容【アピールポイント】 ★年間休日115日★資格取得支援制度が充実！ケアマネの更新費用も会社負担！ 【職種名】 グループホームのケアマネージャー 【仕事内容】 グループホームでのケアマネ業務 【主な業務】 ケアプラン作成 身体介護（体位変更、着替え、入浴支援等）および生活援助（掃除、買い物、洗濯）等 【応募条件】 資格：介護支援専門員資格 認知症介護実践者研修修了者 歓迎 ※定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 【雇用形態】 正社員 ※日中帯のみの勤務希望もご相談ください。 【勤務地】 グループホームきらら 西葛西 東京都江戸川区西葛西1-3-9 東京メトロ東西線「西

仕事内容【アピールポイント】 ★年間休日115日★資格取得支援制度が充実でケアマネの更新費用も会社負担！ 【職種名】 グループホームのケアマネージャー 【仕事内容】 グループホームでのケアマネ業務 【主な業務】 ケアプラン作成 身体介護（体位変更、着替え、入浴支援等）および生活援助（掃除、買い物、洗濯） 等 【応募条件】 資格：介護支援専門員資格 認知症介護実践者研修修了者 歓迎 ※定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 【雇用形態】 正社員 ※日中帯のみの勤務希望もご相談ください。 【勤務地】 グループホームきらら千歳船橋 東京都世田谷区千歳台2‐31‐20 小田急線「千歳

仕事内容【アピールポイント】 2026年2月新規開設予定！グループホームのケアマネジャー募集！ 年間休日115日、資格取得費用の補助制度もあり、キャリアアップを応援する会社です！ 【職種名】 グループホームのケアマネジャー 【仕事内容】 グループホームでのケアマネ業務 【主な業務】 ケアプラン作成 身体介護（体位変更、着替え、入浴支援等）および生活援助（掃除、買い物、洗濯） 等 【応募条件】 資格：介護支援専門員資格 認知症介護実践者研修修了者 歓迎 ※定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 【雇用形態】 正社員 ※日中帯のみの勤務希望もご相談ください。 【勤務地】 グループ

仕事内容【アピールポイント】 ★年間休日115日★資格取得支援制度が充実！ケアマネの更新費用も会社負担！ 【職種名】 グループホームのケアマネージャー 【仕事内容】 グループホームでのケアマネ業務 【主な業務】 ケアプラン作成 身体介護（体位変更、着替え、入浴支援等）および生活援助（掃除、買い物、洗濯）等 【応募条件】 資格：介護支援専門員資格 認知症介護実践者研修修了者 歓迎 ※定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 【雇用形態】 正社員 ※日中帯のみの勤務希望もご相談ください。 【勤務地】 グループホームきらら 世田谷野沢 東京都世田谷区野沢2-6-8 東急田園都市線「駒

仕事内容【アピールポイント】 ★年間休日115日★資格取得支援制度が充実！ケアマネの更新費用も会社負担！ 【職種名】 グループホームのケアマネージャー 【仕事内容】 グループホームでのケアマネ業務 【主な業務】 ケアプラン作成 身体介護（体位変更、着替え、入浴支援等）および生活援助（掃除、買い物、洗濯）等 【応募条件】 資格：介護支援専門員資格 認知症介護実践者研修修了者 歓迎 ※定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 【雇用形態】 正社員 ※日中帯のみの勤務希望もご相談ください。 【勤務地】 グループホームきらら 目黒青葉台 東京都目黒区青葉台3-15-17 東急田園都市線

仕事内容【アピールポイント】 ★年間休日115日★資格取得支援制度が充実でケアマネの更新費用も会社負担！ 【職種名】 グループホームのケアマネージャー 【仕事内容】 グループホームでのケアマネ業務 【主な業務】 ケアプラン作成 身体介護（体位変更、着替え、入浴支援等）および生活援助（掃除、買い物、洗濯）等 【応募条件】 資格：介護支援専門員資格 認知症介護実践者研修修了者 歓迎 ※定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 【雇用形態】 正社員 ※日中帯のみの勤務希望もご相談ください。 【勤務地】 グループホームきらら南葛西 東京都江戸川区南葛西4‐3‐19 葛西臨海公園駅 【

仕事内容あなたの介護キャリアをスターツケアサービスで築いてみませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000円〜 ≪基本給≫ 176,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 夜勤手当:一律5,000円×5回※給与に含まれます※超過別途支給 東京都居住支援特別手当:10,000円※東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱に準拠し支給 処遇改善手当:17,000円 資格手当:22,000円 職務手当:15,000円