労務 育児支援制度 - 山口県山口市 の求人・仕事・採用

仕事内容・社会保険労務士業務、およびその補助事務として 労働保険・社会保険等の資格取得・喪失等の事務手続き パソコンによる登録、入力業務 ＊業務内容の変更範囲：変更なし ※応募の際には、ハローワーク紹介状が必要となります

仕事内容事務所の勤務社会保険労務士として、事務所の次の業務を行います 。 ・企業の労務管理に関する相談及び提案業務 ・社会保険、雇用保険、労災保険等の手続及び質問への対応業務 ・給与計算業務 ・助成金、奨励金に関する提案及び手続業務 ・中退共、確定拠出年金等の案内及び手続業務 ・当事務所職員の教育、指導 ・事務所の管理業務、渉外業務 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容顧客企業へ訪問し、経営者・人事労務担当者等と面談を行い、下記 の社会保険労務士事務所の業務を行う。 ・社会保険、雇用保険、労災保険等の手続及び質問への対応業務 ・給与計算業務 ・助成金、補助金に関する提案及び手続業務 ・中退共、確定拠出年金等の案内及び手続業務 ・企業の労務管理に関する相談及び提案業務 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（２）（３）は休憩なし 原則（１）ですが、日々のご都合により（２）（３）もお選びいた だけます（前日までのご連絡で変更可） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ※年次有給休暇は採用時に付与（詳細は特記事項参照） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：20日

仕事内容＜主な業務＞ 〇社会保険、労働保険に関する諸手続き 〇各種労使協定等の作成 補助 〇給与計算 〇各種資料作成 〇お客様を訪問し、書類の受 け取り 〇求人票に関する業務 〇雇用関連助成金の申請 〇電話 ・メール対応 等 ＊年休は採用時に付与しますので（採用月により２０日または１０ 日）、急な私用が発生しても大丈夫です。時間帯についても柔軟に 対応可能です。 ＊社会保険上の扶養範囲内でのお仕事です（年収１２０万円） ＊社労士試験合格を目指す方を歓迎しますが、そうでない方でも応 募は可能です。

仕事内容【土日祝休/年間125日休】業界未経験OK！◎地元企業を元気にするお手伝い◎ 難しそうに聞こえるお仕事ですが、未経験スタートのスタッフも多数！コミュニケーション能力や事務処理能力が活かせるお仕事です！3年以上の勤続で、社労士の資格取得奨励制度アリ！●取得費用支援⇒10万円 ●合格お祝い⇒100万円★勤務社労士も同時募集中です(月給30万円～60万円)。 経営者・人事労務担当者等と面談し、下記業務◆社会保険・雇用保険等の手続・質問対応◆労務管理に関する相談◆給与計算◆助成金・補助金に関する提案・手続●グループウェアで、業務内容や計画を整理 できるオンラインツールを活用！⇒未経験スタートのスタ

仕事内容管理部門/総務・労務ポジション 山口工場総務職として具体的に以下の業務をお任せします ≪具体的には≫ ・社会保険・労働保険事務 ・採用活動 ・労務管理 ・法務対応 ・備品管理・発注 ・オフィス・施設の管理 ・社内イベントの企画・運営 ・外国人実習生の指導・管理・採用など 【働く環境】 現在、総務部門に関しては工場長が兼任している状態が続いており、新たに管理者を募集する事になりました。 現在は2名（女性）の方が、総務実務を行っており、まずは仕事の進め方に慣れていきながら、ゆくゆくは管理者として、 山口工場の総務部門責任者としての活躍を期待しております。 【企業紹介】 国内4拠点、

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・社会保険・労働保険関係の届出業務、電子申請、 ・給与計算事務、データ入力、書類の発送 ・ストレスチェックの入力作業 ・電話、接客応対 ＊業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容＊主に社会保険労務士業務の補助を行っていただく予定です。 ・社会保険労務士の補助事務（社会保険等手続き業務・助成金・補 助金等） ・経理・総務事務員 ・給与計算業務 《シニア世代歓迎求人》 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 ＊業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容【2024.7.22オープニングスタッフ大募集！】☆子どもたちの成長を見守るお仕事をしませんか？ 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: ①主任支援員、副主任支援員 事務（児童入所に関する事務、シフト作成、おやつ・消耗品発注等）、保育（児童入退所管理、保護者対応等） 自治体との連絡調整 雇用期間の定めあり：1年（原則更新） ②支援員、補助員 事務（児童入所に関する事務、シフト作成、おやつ・消耗品発注等）、保育（児童入退所管理、保護者対応等） 雇用期間の定めあり：1年（原則更新） ・就業場所の変更の範囲：なし ・業務内容の変更の範囲：なし 資格: ①放課後児童支援員認定資格 ②

仕事内容「地域の一番身近な経営コンサルタント」として商工業者への経営 相談、経理・労務等の指導を行うとともに、中小企業の抱える諸問 題を聞き取り、改善等の提案を行う公的機関でのお仕事です。 最初は、内部の経理や事業者の税務支援等の業務からスタートし、 将来的には経営指導ができるようにとステップアップが可能です。 新人マニュアルや様々な研修もありますので、安心して長く働くこ とができる職場です。 「働き方改革関連認定企業（やまぐち健康経営企業）」 〇採用年月日は令和６年１０月１日の予定です。 ＊業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）どちらも勤務可能な方 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日）、夏季休暇（７～９月の間の 連続３日間） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容働き方・休み方改善コンサルタントとして、以下の業務を行ってい ただきます。 １．働き方・休み方の改善に係る相談・指導、好事例の収集・周知 （企業訪問、電話・来客対応） ２．セミナー講師 ３．労働局の所管行政に係る基本的な労働相談 ４．雇用環境・均等室の業務の遂行に必要な業務 ※月１６日勤務 ＊業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間相談可 完全週休２日制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：各省庁への申告月（６月、年末）において、１日１５時間、１ヶ月 ９９時間、１ヶ年７２０時間まで延長可 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年次有給休暇は法定どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・専用ソフトを使用して社会保険手続き・給与計算業務等を行って いただく予定です。（ソフトの使用については研修致します） 業務内容は ・社会保険手続き業務 ・給与計算業務 ・経理・総務事務 ・社会保険労務士、行政書士の補助事務 ≪仕事と子育てが両立しやすい求人≫ ≪シニア世代歓迎求人≫ ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 ＊業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容✤・・✤・・✤・・✤・・✤・・✤・・✤ 未経験からスタート多数 サポートすることが好きな方におススメ 人と話すことが中心♪ ✤・・✤・・✤・・✤・・✤・・✤・・✤ 男女性別フリーで活躍できる やりがいのあるお仕事です 「一生懸命働くのはいいけど」 「休みもシッカリほしい」 そんな方にピッタリの条件 そろい踏みです.。o○ ✽お仕事内容✽ ＼ 面接や相談の受付、会社への訪問、 人事との打ち合わせ等です。 取引先の企業様と派遣スタッフさんの つなぎ役・・・フォローのお仕事です♪ 業務はいろいろありますが 人と話すことが中心で、 人をサポートすることが好きな方に おススメのお仕事です( ／ ✽働く条

仕事内容未経験可、土日祝休み、完全週休2日制、週休2日以上、転勤なし、駅ナカ・駅チカ、昇給あり、賞与あり、退職金制度あり、資格取得支援あり、長期休暇可、年末年始休み、時短勤務可、フレックスタイム制、車通勤OK、バイク通勤OK、育児支援制度あり、住宅補助あり、すぐに勤務可、オープニングスタッフ、経験者優遇、仕事ブランクOK、交通費全額支給、定年制度あり、裁量労働制あり、教育研修制度充実、オンライン面接OK、ハラスメント窓口設置 仕事内容： ・看護師業務全般 ・点滴、レーザー ・TC（トリートメントコーディネーター） ・口腔ケア、口腔管理 ・消毒、滅菌等 ️1~3ヶ月は業務マニュアルに沿って行って

仕事内容<仕事内容> 【大手グループ企業 正社員】山口市★人事労務担当職★ ■担当業務： 中国地方カンパニー内の総務人事業務を全般ご担当いただきます。 自動車メーカーグループのハウスメーカー本社と連携を取りながら中国地方カンパニーの管理業務を取りまとめていただきます。経理業務は別に担当者がいるため総務と労務管理等の人事業務が中心となります。 ・給与／社会保険事務 ・採用活動 ・労務管理 ・非正規雇用者管理 ・人事制度構築 ・研修企画運営など。 総務分野では不動産管理、什器備品管理などがございます。 ※広島と山口に拠点があり広島への出張が発生いたします。（日帰り） 経理担当と合わせて3名程度で対応して

仕事内容<仕事内容> 無期雇用派遣 段ボールを使用した梱包作業 ＼おしゃれも楽しめる！／髪色・髪型・ネイル・ヒゲ自由！カラダの負担ゼロ～！ ★自分らしく×軽作業★ 社会人って色々と制限がありますよね… ・本当はインナーカラーや茶髪にしたい ・ヒゲでおしゃれを楽しみたい そんなあなたにピッタリの職場です()/ 作業は簡単軽作業！ 梱包をしていただきます。 フレームに段ボールをパコッとはめていくだけ(゜Д゜)ノ 製品を守るためにとっても大切なお仕事ですよ★ おしゃれってお金がかかりますよね！ ＊～★～＊～★～＊～★～＊～★～＊ こちらの求人に応募→入社した方に ＊おしゃれ手当として３０万円をプレ

仕事内容<仕事内容> 管理事務スタッフ／未経験歓迎！年間休日125日以上！賞与年2回（昨年度3ヶ月分） 【Q】どんな建物の建設に携わりますか？ 【A】誰もが知る有名な施設も手がけます！ 大成建設や清水建設、竹中工務店といった大手企業をはじめ、様々な企業と取引を行なう当社。これまでに、「羽田国際空港」や「東京スカイツリー」といった大規模なプロジェクトを担当してきた実績もあります。そんな当社であなたには、建設管理サポーターの仕事をお任せする予定です。 【Q】未経験からでも始められますか？ 【A】もちろんです！先輩の90％が未経験スタートです！ まず入社後は、10日間の基礎研修からスタートします。そこで

仕事内容<仕事内容> 【大量増員！】▼IT事務▼専門事務/多彩なキャリアで給与アップも◎年間休日130日/福利厚生充実◎ 弊社はITを通じて様々なサービスを提供する会社です。 今回はエンジニアの増加や業績拡大に伴い、エンジニアのサポートをする【 IT事務 】の募集です！ 今後の更なる業績拡大に向け、大量増員を予定しています。 『どんな仕事をするの？』 IT事務とは主にエンジニアのサポートを行うお仕事です。 しかし内容は難しいことはなく、業界未経験の方でも簡単に覚えられるお仕事ばかりです。 最初にお任せするのは… ＊電話対応/メール対応 ＊簡単な書類作成や郵送業務 ＊作成済みのシートを用い

仕事内容未経験可、完全週休2日制、週休2日以上、転勤なし、駅ナカ・駅チカ、昇給あり、賞与あり、退職金制度あり、資格取得支援あり、長期休暇可、年末年始休み、時短勤務可、フレックスタイム制、車通勤OK、バイク通勤OK、育児支援制度あり、住宅補助あり、すぐに勤務可、オープニングスタッフ、経験者優遇、仕事ブランクOK、交通費全額支給、定年制度あり、裁量労働制あり、教育研修制度充実、オンライン面接OK 仕事内容： ◆具体的な仕事内容 栄養指導、食事指導、カウンセリング、コンサルテーション、歯科助手業務、受付業務など ※丁寧に指導します。できるところから進めていきましょう。

仕事内容∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ✤人材派遣会社での労務STAFF✤ 気になるお仕事内容はこちら☟ ❐派遣先企業の人事担当者と打ち合わせ ❐求職者と面談 ❐派遣先企業への紹介 ❐就業中の派遣スタッフさんのフォロー 初めは緊張するかもしれませんが、 先輩社員も未経験から入社して活躍してます！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ✤ワークライフバランスばっちり✤ 勤務時間 ９：００～１８：００ 勤務日 月・火・水・木・金 ▮土日祝＋大型連休〈年間休日122日以上〉 ▮有給休暇も取得しやすいです ▮賞与・昇給あり ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ✤２０代～３０代の若手活